2022年印度營銷主管薪酬[平均到最高]

已發表: 2021-05-30

營銷是一個蓬勃發展的領域,為有抱負的人提供了大量的職業機會。 選擇營銷職業最好的部分是您可以進入幾乎任何工業部門並賺大錢!

如果您打算成為營銷主管並希望了解印度的職責和營銷主管的平均工資,請繼續向下滾動以找到您問題的所有相關答案。

目錄

營銷主管做什麼的?

營銷主管負責根據組織的具體需求履行多項職責。 他們負責領導、策劃、監督和檢查促銷商品的流通。 他們的角色要求他們出差,因為這通常需要營銷主管參加貿易展覽以搜索產品、建立網絡並結識新客戶。

營銷主管還負責參加會議,討論新的營銷理念、項目等。這些專業人員也很可能參與測試活動。 這就是為什麼他們需要流利地使用計算機軟件來監控結果並評估客戶的興趣。

專業人士需要及時了解目標市場和客戶的需求。 它還要求他們具備良好的社交技能,因為他們工作的主要職責是會見許多不同的客戶,與他們建立並保持良好的關係。

印度營銷主管的平均工資是多少?

印度營銷主管的平均年薪為 29.1 萬印度盧比。 經驗不足 1 年的市場營銷主管職業生涯的平均總薪酬(包括小費、獎金和加班費)為 242,049 盧比。 具有 1-4 年經驗的營銷主管可以輕鬆獲得 280,521 盧比的平均總薪酬。

具有 5-9 年經驗的營銷主管的平均總薪酬約為 350,163 盧比。 具有 10-19 年營銷主管經驗的專業人士可以輕鬆賺取 385,735 盧比的平均總薪酬。 擁有 20 年及以上經驗的成熟職業可以輕鬆賺取 398,388 盧比的平均總薪酬。

印度營銷主管的相關職業道路

1. 營銷經理

營銷經理監督並幫助創建企業用來銷售自身及其產品的各種廣告或商品銷售活動。 營銷經理被指派代表單個產品、產品線、品牌或整個公司。 市場經理整合了來自創意研究、廣告和銷售團隊的各種意見。 營銷經理負責監督營銷活動。

營銷活動還需要進行市場調查,以確定可能吸引不同人口群體的幾種產品。

營銷經理必須具備的一項關鍵技能是組織能力。 即使是現有營銷活動的微小變化,也需要大量的協調和時間管理。

要成為營銷經理,必須持有大學的營銷學位,並優先考慮管理學科和研究生工作。

剛剛開始營銷經理職業並且經驗不足 1 年的個人平均可以獲得 413,844 盧比的總薪酬(包括小費、獎金和加班費)。 擁有 1-4 年經驗的早期營銷經理職業的個人可以輕鬆獲得 508,364 盧比的平均總薪酬。 具有 5-9 年經驗的營銷經理的平均總工資為 734,557 盧比。

具有 10-19 年豐富經驗的營銷經理可以輕鬆賺取 956,988 盧比的平均總薪酬。 擁有高度成熟職業和 20 年及更高工作經驗的個人可以獲得 869,406 盧比的高平均總薪酬。

2.業務發展經理

業務發展經理的職責包括管理期望和為組織創建業務解決方案。 他們制定有效的商業計劃以產生更多收入、提高品牌忠誠度並提高客戶滿意度。

他們的主要職責包括與業務開發團隊一起集思廣益,以定義項目及其範圍、審查需求並批准最終的時間表。 他們的工作要求他們與其他公司經理一起監督業務發展的進度。

業務發展經理必須具備強大的領導能力,這樣他們才能激勵和提升員工的士氣,並且他們應該具有創造力,因為這要求他們每天為複雜和次要的發展問題提出創新的解決方案。 他們的主要職責包括管理客戶賬戶和執行銷售目標。

要成為一名業務發展經理,需要持有商業管理、行政或相關領域的學士學位。 他們還需要在業務發展管理能力方面擁有前幾年的工作經驗,這可以幫助他們找到工作。

剛剛開始其職業生涯不到 1 年經驗的業務發展經理可以賺取大約 345,974 盧比的平均總薪酬(包括小費、獎金和加班費)。 具有約 1-4 年經驗的業務發展經理的平均總薪酬為 456,828 盧比。 具有 5-9 年業務發展經理經驗的職業可以輕鬆賺取 699,193 盧比的平均總薪酬。

擁有 10-19 年經驗的業務發展經理的平均總薪水為 990,261 盧比。 具有 20 年及以上經驗的後期業務發展經理職業平均可賺取 1,190,989 盧比的總薪酬。

3. 助理營銷經理

助理營銷經理與監督營銷經理一起工作,以確保公司使用的營銷技術是有效的,並且可以在銷售等領域為公司提供預期的結果。

助理營銷經理的主要職責往往因公司的專業知識或專長而異。 例如,本地公司可能有本地營銷活動,而大公司可能有專業人員指導整個地區或國家的營銷。

營銷經理傾向於將幾項任務委派給助理營銷經理。 這些任務可能包括收集有關客戶的信息、開展有關廣告或產品的焦點小組,或/和設計廣告。 助理營銷經理還負責為營銷新產品或改進舊營銷計劃制定新的戰略和行動計劃。

要成為助理營銷經理,需要擁有營銷或相關領域的學士學位,並且具有該領域的工作經驗可能是潛在雇主要求的就業因素。

經驗不足一年的營銷助理經理的平均總薪酬(包括小費、獎金和加班費)約為 424,227 盧比。 具有約 1-4 年經驗的營銷助理經理平均可賺取 538,842 盧比的總薪酬。 具有 5-9 年經驗的營銷助理經理的平均總薪酬為 713,748 盧比。

已經工作了 10-19 年的助理營銷經理的平均總薪酬為 756,502 盧比。 具有 20 年及以上在該領域工作經驗的助理營銷經理的平均總薪酬為 630,000 盧比。

影響營銷經理薪酬的因素

有幾個因素會影響印度營銷主管的薪水,僅舉幾例,專業人士在該領域的經驗、雇主、工作地點,最後是專業人士所擁有的技能。

經驗

營銷主管的工作經驗對他們的薪水影響最大。 該行業新的和缺乏經驗的專業人士的收入可能比平均水平低約 17%,而該領域經驗豐富的專業人士的收入可能比平均水平高出約 37%。

地點

您的工作地點會極大地影響收入。 班加羅爾的一名營銷主管員工的平均收入比全國平均水平高出 23.6%。 營銷主管還可以發現孟買、馬哈拉施特拉邦和浦那的平均工資比平均工資高 7.0%,而馬哈拉施特拉邦的整體工資比全國平均工資高 1.8%。

營銷主管的工資最低的是西孟加拉邦加爾各答,比全國平均水平低 17.8%。 海得拉巴和安得拉邦的工資比全國平均水平低 12.1%,新德里的工資比全國平均水平低 5.5%。

雇主

僱用您的組織也會影響您在印度擔任營銷主管的薪水。

Eli Research 和 Alkem 等一些公司為營銷主管提供高薪。 Eli Research 提供的平均工資為 422,000 盧比。 Lupin Limited 和 Alkem 分別提供約 376,000 盧比和 280,000 盧比。

HDFC Bank Pvt Ltd 向營銷主管支付的最低工資約為 142,657 盧比。 Maruti Suzuki 和 Om Logistics 也支付規模較低的費用,分別為 204,878 盧比和 220,000 盧比

技能

獨特的技能會影響你的薪水。 可以更好地影響您的薪水的一些最突出的技能是:

  • 口頭/口頭交流
  • 客戶互動
  • 供應管理
  • 內容管理
  • 業務發展
  • 文案
  • 技術銷售
  • 領先一代
  • 網頁內容管理
  • 市場分析

如何在印度獲得最高營銷主管的薪水?

在營銷中獲得高薪工作角色的最佳方法是提高您作為營銷主管的技能和經驗,而做到這一點的最佳方法是讓自己參加在線課程。

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結論

印度的營銷範圍不斷擴大,因為它是所有行業不可或缺的一部分。 所以,如果您想進入營銷領域,現在是時候了!

成為營銷主管並在該領域取得成功的關鍵是以正確的方式開始您的學習之旅。 專業課程是進入市場營銷的最佳途徑,因為您通過結構良好的方法獲得必要的行業技能和知識。

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如何成為營銷主管?

營銷主管通過規劃、開發和執行營銷策略來推廣公司、產品和服務。 他們進行市場調查,管理客戶關係,並幫助營銷經理完成更高價值的活動工作。 成為營銷主管的基本要求是完成營銷、傳播、廣告、商業領域的畢業。 第二步是獲得一份入門級的工作,可以晉升為有經驗的營銷主管。 另一種方法是獲得任何碩士學位或研究生學位,可以引導您從事營銷管理工作。

成為營銷主管需要哪些技能和證書?

營銷主管具有各種角色和職責,例如分析數據和評估活動績效、制定營銷策略和計劃、數字營銷、網絡、與內部和外部利益相關者聯絡。 這些角色所需的技能是分析技能、創造性技能、溝通技能、談判技能、數字營銷技能。 有各種證書,如數字營銷、增加價值的分析,谷歌提供認證。

印度營銷主管的範圍是什麼?

營銷主管建立整合營銷活動,以作為營銷主管推廣產品、服務或想法。 這是一個多方面的職位,需要跨部門和領域進行規劃、組織和協調。 具有 2-3 年經驗的營銷主管的平均工資約為 350000 LPA,這因經驗、技能而異。 營銷主管的頂級招聘機構是信賴、百事可樂、聯合利華、谷歌、Axis Bank、星巴克、蘋果、Flipkart。