2023 年亚马逊顶级面试问题和答案

已发表: 2022-11-20

亚马逊是全球最大的电子商务公司,其员工来自世界各地。 亚马逊与一些最有才华的人合作,并相信招聘

有价值的候选人。 亚马逊的根本动机一直是通过吸引来自不同种族和背景的人来扩大公司的范围。 这个口头禅是最大的电子商务公司成功的原因。

像亚马逊这样著名的公司的面试过程对于有抱负的人来说肯定是令人生畏的。 这种对亚马逊面试经历的紧张情绪是有道理的,但如果您对即将发生的事情有先例的了解,那么您就可以开始了。 本文将介绍 2022 年最热门的亚马逊面试问题和答案,它们可以帮助您完成准备过程。

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目录

亚马逊面试流程

首先,亚马逊面试过程分为以下步骤:-

  • 第一步是恢复对候选人的筛选。 候选人可以通过 LinkedIn 或公司的主要网站申请他们想要的职位。
  • 一旦他们仔细审查了您的申请,如果您具备所需的技能,他们会立即与您联系。
  • 简历筛选后,您将接受编码测试。 招聘人员希望看到你的技术能力,这在申请亚马逊工作时应该得心应手。 您将获得一组编码问题和有限的时间来完成。
  • 如果您在前两轮都取得了成功,您将被要求参加两次面试。

亚马逊的大部分问题都与申请的职位和技术技能有关。 因此,考生必须对该主题有公平的基础和高级理解。 让我们深入了解亚马逊提出的最热门面试问题。

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顶级亚马逊面试问题和答案

Q.1 DBMS 的功能是什么?

答。 DBMS,或数据库管理系统,是最终用户和数据库之间的接口,允许访问存储、创建、检索和更新数据库中的数据。 它保护信息免受系统崩溃或数据窃取。 它还可以区分不同的用户。

Q.2 什么是 BFS?

答。 广度优先研究是一种从根节点开始遍历图,然后探索所有相邻节点的算法。 之后,它进一步探索其他未探索的节点。 它用于在树数据中搜索满足给定属性的节点。 必须有一个称为额外内存的队列,用于跟踪所有遇到但未探索的子节点。 横向图的方法有很多种,但 BFS 是最常用的方法之一。

Q.3 什么是数据结构?

答。 数据结构是存储和组织所有数据的存储器。 它是一种将数据整理到计算机中的方法,因此任何人都可以轻松、顺畅、高效地访问和更新数据。 它按顺序存储信息,其中每个元素都与其前一个元素相关。 根据项目的不同,您可以选择最适合您系统的数据结构。 例如,您可以选择数组数据结构来按顺序排列数据。 其他一些例子是——列表、队列、堆栈等。

需求软件开发技能

JavaScript 课程 核心 Java 课程 数据结构课程
Node.js 课程 课程 全栈开发课程
NFT课程 开发运营课程 大数据课程
React.js 课程 网络安全课程 云计算课程
数据库设计课程 Python 课程 加密货币课程

Q.4 什么是搜索操作?

答。 搜索操作是指要搜索的元素。 它从数据小于键值的根节点开始搜索。 从那里,您可以搜索左子树中的元素。 搜索运算符用于搜索引擎查询以削弱搜索的焦点。

Q.5 什么是散列?

答。 散列是将键转换为不同值的过程。 哈希函数使用数学算法生成新值,创建哈希值散列 例如,您可以生成一个关联数据存储,其中通过使用哈希表提供其键值来找到数据索引。 一个好的散列不能转换回原始密钥,也称为单向散列算法。

Q.6 什么是collections API?

答。 集合 API 是表示和操作对象集合的统一框架,可以独立于其表示的细节对其进行操作。 集合 API 的优点是 -

  • 它提供不相关数据之间的互操作性
  • 它减少了学习、设计和实施 API 所需的工作量
  • 它促进了软件重用

Q.7 列出 Java 包的一些优点。

答。 Java 包的一些优点是 -

  • 包避免名称冲突
  • 类只能有对包可见的字段,即使它们在包外可见。
  • 它提供了更简单的访问控制。
  • 我们还可以让包使用隐藏类,但在包外不可见。

Q.8 Kruskal 算法如何工作?

答。 Kruskal 算法确定连通加权图的最小生成树。 它将图形视为森林,每个节点都有一棵单独的树。 Kruskal 算法的主要目的是找到边缘的消退。

Q.9 图和树有什么区别?

答。 树是由节点和边组成的非线性数据结构。 一棵树也有一个唯一的节点,称为根。 一棵树可以有多个子节点; 在二进制节点中,每个节点由两个子节点组成。 树不能形成循环。

图也是非线性数据,一组顶点/节点和边。 与树不同,图没有唯一的节点或根。 每个节点都有几条边,图也可以形成圈。

Q.10 至少说明四种索引。

答。 可以为各种目的创建不同类型的索引。 这些是:-

  • 唯一索引:它强制索引键的唯一性
  • 双向索引:它允许正向和反向扫描
  • 聚簇索引:该索引有助于提高按键顺序遍历表的查询的性能
  • 基于表达式的索引:它使用索引表达式有效地评估查询

Q.11 金钱和工作哪个更重要?

答。 一些性格问题,也叫亚马逊面试行为问题,除了技术问题,面试官也会问。 在这里,您必须在完全合乎逻辑的情况下提出您的观点。 例如,你可以说工作比金钱更重要,因为它可以改善你的个性和生产力,让你更有影响力。 通过工作,您可以不断地即兴发挥、成长并重视最终让您满意的旅程。

Q.12 是否有过项目未完成的情况? 你是怎么处理的呢?

答。 想一想您何时开始处理一个由于某种原因而未完成的项目。 它可以来自您以前的大学或您的个人生活实例。 例如,您可以提及您在以前的公司开始并几乎完成的项目。 但是技术问题或客户可交付成果的更改导致无法完成。 然后提及您如何通过延长截止日期、增加劳动力、与其他部门合作或任何其他恰当地强调您对工作负责的理由来应对这种情况。

Q.13 编写代码求阶乘。

答。 使用循环的阶乘程序

#include<stdio.h>

主函数()

{

int i,fact=1,number;

printf("请输入一个数字:");

scanf(“%d”,&数字);

对于(i=1;i<=number;i++){

事实=事实*我;

}

printf(“%d 的阶乘是:%d”,number,fact);

返回0;

}

Q.14 C++ 中的类和对象是什么?

答。 类是一种用户友好的数据类型,包含其数据成员和函数。 然后可以通过创建该类的实例来访问和使用它。

对象是类的实例。 它是通过使用 new 关键字创建的。 类成员在生成时被复制到对象中。

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结论

作为一家领先的电子商务公司,亚马逊有严格的参数来评估其候选人。 不过,正确的准备和技能组合可以确保您在组织中找到一席之地。 本文重点介绍了亚马逊最有可能问到的最热门面试问题。 我们希望这些问题能让您深入了解在亚马逊面试中应该期待什么以及必须包含什么。

他们在亚马逊面试时会问什么类型的问题?

amazon面试的问题有两种。 这些是技术和行为问题。 这些问题足以判断候选人是否适合亚马逊。

如何在亚马逊面试过程中取得成功?

以下是在亚马逊面试中取得成功的一些技巧 1) 为行为问题做准备也很重要 2) 使用 STAR(情况、任务、行动、结果)方法格式化您的回答 3) 展示细节 4) 专注于“我” 而不是“我们”。 5) 不要隐藏你的失败 6) 知道你为什么想为亚马逊工作

亚马逊有几轮面试?

亚马逊面试分四轮进行,每轮持续一个小时。 您可能希望每一轮都以五分钟的介绍开始,然后是主要面试,其中包含与技术和软技能相关的问题。 总的来说,这个问题可能会持续 50 分钟到一个小时。