2022年印度销售主管薪酬

销售主管是一个具有挑战性但有趣的职位，在公司中扮演着重要的角色，推动所提供产品和服务的销售。 他们使用各种策略和策略来促进销售并为业务做出贡献。 在销售经理的指导下工作，销售主管识别并追求潜在客户并导致增加公司销售额。

销售主管是公司的直接代表。 作为销售部门的前脸，销售主管具有说服力，并且精通公司的意识形态，能够有效地向潜在买家传达正确的信息。

销售主管的职责从发现新线索开始，到谈判交易和转换销售，同时确保售后客户满意度。 与顾客建立融洽的关系是增加销售漏斗规模的关键角色之一。 沟通和人际交往能力对销售主管的角色有很大贡献。

任何组织都希望其销售主管能够自我激励，有抱负，具有非凡的展示能力。 此外，他们一直在寻找能够激发、激励和影响受众以实现可持续增长的个性，并且他们经常试图在他们的销售团队中找到这样的人。

销售主管实际上是做什么的？

销售主管通过发现潜在买家并通过介绍公司、产品或服务与他们建立关系来为他们的公司建立业务，或者就他们未满足的需求引起潜在客户的共鸣。

销售主管的核心工作是为公司的创收做出贡献，并且可以有不同的方式和手段来实现这一目标。 以下是销售主管根据公司或组织的期望的一些角色和职责。

识别潜在客户并分析销售选择

销售主管发现新的潜在客户并分析销售转化的范围。 销售人员的先前经验、洞察力和知识可帮助他们确定正确的潜在客户，并对范围和能力进行正确的分析。

销售差距分析

销售差距分析基本上是一种工具，用于评估公司的业务持有量和需要追逐的目标数量。 这涉及识别业务绩效和需求之间的差异。 这是设定销售目标和寻找实现目标的方法的第一步。

客户关系管理

接近潜在客户，确定他们的需求，并推荐解决方案/产品/服务以满足客户的要求——所有这些都属于客户关系管理的范畴。 作为销售主管，您需要与潜在客户建立融洽的关系，以确保您可以说服他们进行购买。 这还包括在购买过程中通知、支持和指导客户和潜在买家。 在大多数工作中，CRM 也延伸到售后。

谈判

销售主管与潜在客户进行谈判，直到销售转化，牢记最终目标，即完成交易。 通常，销售主管通过向顽固的客户提供有吸引力的交易来确保不会失去潜在客户，从而获得了一定程度的自由。

销售分析和报告

销售分析、预测和报告都同样有助于有利地使用数据，从而更好地洞察销售和营销。 一位称职的销售主管会仔细研究数据，以制定自己的销售分析、预测和报告。 这有助于营销策略设计和产品改进。

供应链管理

尽管库存和物流不是销售主管的责任，但仔细跟踪这些可以使供应链管理流程无缝衔接，也有助于销售主管向客户更新交货信息。

为研发做贡献

无论是新产品、现有产品还是相关产品，实际上和几乎都在该领域工作的销售主管更能提出要求并提出改变建议。 通过参与研发，销售主管传达客户的反馈。

成为销售主管的技能和资格要求是什么？

要在知名公司担任销售主管的职位并公正对待您的工作概况，您将需要毕业或毕业后学位，最好以市场营销或工商管理为科目。 尽管这份工作的学历要求并不严格，并且可能因行业和公司而异，但重点仍然是销售策略、技能和经验。

但是，具有工商管理和市场营销背景的候选人总是比非相关领域的候选人更受欢迎。 获得销售经验并不是一项具有挑战性的任务。 一旦您拥有 3-5 年的销售和市场营销工作经验并拥有良好的业绩记录，在一家知名公司担任销售主管的工作就成为一个现实的目标。

无论是软技能还是技术熟练程度，印度的销售主管工资都取决于候选人的能力和能力。 因此，拥有以下提到的技能和能力不仅有助于获得就业，而且有助于谈判获得可观的薪水。

• 销售能力和愿望
• 动机和说服技巧
• 创造力、积极性和自信
• 决心、能量水平和对细节的关注
• 客户关系管理和客户服务技巧
• 高超的交流技巧
• 韧性、自我激励和竞争力
• 强大的计算能力和推理能力
• 结构化思维和故障排除
• 潜在客户生成和勘探
• 适应性、领导力和团队合作

你为什么想从事销售工作？

如果您发现自己有上进心，能够在充满挑战但回报丰厚的环境中工作，并受到计算能力、逻辑和转化销售技能的约束，那么您就适合从事销售工作。 这是一种通过不断学习的机会来发挥您的潜力并提高您的专业价值的方法。

干将的机会

许多专业人士热衷于以绩效为导向的职业选择，您的每一项努力都会得到认可和奖励。 销售就是这样一个工作领域，个人在没有措施的情况下工作，以找到自己的道路并无限地提升专业水平。 无论是您攀登的公司阶梯还是奖金和佣金形式的即时满足 - 销售都是一个有利可图的职业选择。

激荡战场

这是一个非常令人振奋的工作场所，每笔销售都非常重要。 这引起了来自竞争对手以及组织内部的销售主管之间的激烈竞争。 如果保持领先地位并且不遗余力地刺激您并让您肾上腺素激增，那么只要您坚持销售组合，您就不需要视频游戏。

与人联系

销售职业可以让您与人建立联系，了解他们的心理并在情感上建立联系。 与销售人员冷漠、刻薄、只为转化销售的偏见相反，这份工作简介还为您提供了与人进行一对一交流的机会。 当您提供您相信的产品/服务时，您不仅会赢得客户和佣金，还会赢得信任您的人。 如果这能给你内心的平静和满足，你一定会在销售中脱颖而出。

欢迎职业

只要你有能力转化销售和带来业务，你就会受到所有公司的欢迎。 在销售部门，您的专业背景、资格、经验、性别、年龄范围都是与您的销售专业知识相关的次要参数。 所以，如果你想要一个不偏袒的职业选择，这个绝对适合你！

销售主管的就业机会

由于几乎每个部门或领域都有销售部门，因此销售主管的角色需求量很大。 公司聘请销售主管来增加销售额并增加收入。 作为销售主管，您可以在以下领域的销售部门寻找工作前景：

• 金融保险
• 广告
• 零售
• 它
• 款待
• 卫生保健
• 教育
• 建造
• 制造业
• 顾问
• 进出口公司

基于经验的印度销售主管薪酬

玻璃门

现场工作的入门级销售主管的年薪约为 196,332 卢比，而 2-9 年的经验可以为您带来 226,266 卢比至 301,184 卢比的薪水。 由于这是一个以绩效为中心的工作，经验、技能和绩效对印度销售主管的薪水有很大贡献。

当您完成销售目标并爬上阶梯时，您的薪水就会增加，您的佣金和奖金也会增加。 凭借先前的销售经验和 PG 认证，您可以获得高级销售主管职位，薪水范围为 239,942 卢比至 398,619 卢比。 这些工资包括奖金、佣金、小费和加班费。 在具有 10 年以上经验的高级职位上，您可以获得₹635,000 的总薪酬。

资源

面向有抱负的销售主管的最佳以工作为导向的短期课程

upGrad's Job Linked PG Certification in Sales

PG 认证计划专为年轻有志于销售主管工作的人设计，非常适合希望在销售领域拥有光明而稳定的职业生涯的毕业生。 这个为期 6 个月的企业培训计划为年轻的毕业生准备了​​来自经验丰富的行业专家和院士的营销、网络、销售技能和销售策略概念。 项目期间与领域专家的现场会议、专门的指导和安置保证； 这个短期计划对雄心勃勃的候选人非常有利。

在六个月内成为一名认证销售专家，并学习沟通技巧、结构化思维和解决问题的能力、生产力和客户管理、潜在客户开发、营销策略构建和业务增长、领导力和团队合作。 所有这些技能不仅可以帮助您在知名公司找到工作，还可以帮助您成为成功的销售专家。

结论

阅读本文后，如果您认为自己具备进入销售领域的能力，请继续为未来的冒险之旅做好准备。 虽然最初的学习曲线将具有挑战性，但随着您获得更多经验，您将在工作中学习新事物。

我希望这份终极指南和综合资源列​​表能帮助您开始您的销售和营销职业生涯，并帮助您成为一名合格的专业人士和您所在领域的重要参与者。 学习永不止步。 所以，让它成为你个性的一部分，并始终保持开放的心态来学习和采用新的想法和知识。