Hindistan'daki En İyi 5 Kariyer Seçeneği: 2022'de Seçilecek En İyi Kariyer Seçenekleri

Örgün eğitimlerini tamamladıktan sonra, çok sayıda öğrenci Hindistan'daki çok çeşitli kariyer seçenekleri üzerinde kafa yoruyor . Herkes farklı bir şey için yaratılmış olsa da , Hindistan'da güvenli ve iyi bir iş tatmini sağlayan bir kariyer seçmek, yeni başlayanlar için hala ana seçeneklerden biri olmaya devam ediyor.

Kariyer yolunuzu seçerken göz önünde bulundurmanız gereken bazı önemli faktörler şunlardır:

1. Aylık maaş
2. Büyüme
3. Güvenlik
4. Marka
5. İş memnuniyeti
6. Fırsatlar

Her bireyin kendi tercihleri ​​​​vardır. Örneğin, bazı insanlar çok seyahat eden bir işi severken, diğerleri rahat bir odacıkta çalışmayı tercih eder. Ancak maaş, büyüme ve iş tatmini adayların çoğu tarafından tercih edilen parametrelerdir.

Bu yazıda, Hindistan'da seçim yapabileceğiniz en iyi kariyer seçeneklerini listeleyeceğiz.

Hindistan'daki En İyi Kariyer Seçenekleri

1. Veri Bilimi

Veri bilimi, yapılandırılmış veya yapılandırılmamış bir verinin toplanmasını, algoritmalar tarafından okunabilir hale getirilmesi için önceden işlenmesini, önemli detayların ve metriklerin getirilmesini ve bazen tahminlerde bulunulmasını vb. içeren bir süreç olarak tanımlanabilir. Hindistan'daki geniş gelecek teklifleri nedeniyle kariyer seçeneği.

Bu ilginç alanı anlamak için, onu daha ileri bölümlere ayıralım-

1. Veri Madenciliği: Bir veri madencisinin işi, geniş bir yapılandırılmış/yapılandırılmamış veri kümesinden veri toplamak veya madenciliği yapmaktır. Süreç, dahili veya bazen kamuya açık veri kaynaklarından önemli veri noktalarının çıkarılmasını ve okunabilir bir biçimde sunulmasını içerir.
2. Veri Analisti/Bilim Adamı: Veri Analisti/bilim adamı ekibi, veri madencileri tarafından kendilerine verilen verileri kapsamlı bir şekilde araştırır ve iş kararlarını yönlendirmeye ve potansiyel tehditleri belirlemeye yardımcı olan ilginç bilgiler ortaya çıkarır.
3. Makine Öğrenimi Mühendisleri: Makine Öğrenimi mühendisleri, sonuçları tahmin etmek ve bir iş hareketinin geleceğini analiz etmek için çıkarılan verileri kullanır.

1990'larda veri araçlarının doğuşundan bu yana, veri bilimi alanındaki fırsatlar büyük ölçüde arttı. Google gibi bazı büyük şirketler yararsız veri yığınlarını kendi avantajlarına kullanmaya başladıktan sonra, dünyanın her yerindeki şirketler kendi alanlarında üstünlük sağlamak için benzer teknikleri benimsedi. Bu nedenle, en az bir asırdır veri bilimi, Hindistan'da bir kariyer için öğrencilerin en iyi seçeneklerinden biri haline geldi .

Yukarıda bahsedilen verilerden, Indeed'deki veri bilimcisi gönderilerinin yükselişini açıkça görebiliriz. Aslında, dünyanın en yüksek gelişen sektörlerinden biridir. Çok yönlülüğü nedeniyle, veri bilimi, etki alanlarındaki tüm büyük kuruluşlar için bir ihtiyaç haline geldi ve bu nedenle Hindistan'daki en iyi kariyer seçeneklerinden biri olarak kabul edildi. Bu aynı zamanda herhangi bir alandan yeni gelen birinin bir veri bilimcisi rolüne kolayca uymasına yardımcı olur.

upGrad'ın Veri Bilimi alanındaki PG diploma programı , Hindistan'da bir veri bilimi kariyerine girmek için herhangi bir seviyedeki aday için mükemmel bir uçtan uca öğrenme deneyimi görevi görür . Bu kurs Python kullanarak Tahmine Dayalı Analitik, Makine Öğrenimi, Veri Görselleştirme, Büyük Veri, Doğal Dil İşleme, vb. gibi farklı kavramların mükemmel bir karışımı olarak hizmet edecek. Bu heyecan verici veri bilimi alanına girmek için gerekenler.

Okuyun: Hindistan'da Veri Bilimcisi Maaşı

2. Dijital Pazarlama

Büyük ya da küçük, her marka için ürünlerinin tanıtımı, nihai işlerinden biri olarak öne çıkıyor. Yıllardır markalar, satışlarını en üst düzeye çıkarmak için ürünlerini tanıtmak için farklı taktikler kullanıyor. Dijital araçların, özellikle de her gün önemli sayıda insanın etkileşimde bulunduğu sosyal medya platformlarının yükselişi ile birlikte, dijital pazarlama biçimi, promosyonların en önde gelen yollarından biri haline geldi.

Bu nedenle, neredeyse tüm büyük markalar, farklı iletişim kanalları aracılığıyla ürünlerinin tanıtımı için stratejiler geliştirebilecek çok sayıda dijital pazarlama kişisini işe alır. Dijital pazarlamacının birincil rolü, belirli ürünler ve hatta genel olarak şirketler için potansiyel müşteriler veya müşteriler üzerinde kalıcı bir etki yaratmalarına yardımcı olan kampanyalar oluşturmaktır. Bir dijital pazarlamacı, belirli bir şirketin marka imajını oluşturmaktan ve sürdürmekten de sorumludur.

Dijital pazarlama, şirketlerin rakiplerine karşı öne çıkması için gerekli olan önemli bir bileşendir. Bir marka ne kadar iyi görünürse, satışlar o kadar iyi olur.

Bu misyonda dijital pazarlamacılar tarafından kullanılan birden fazla kanal veya teknik var.

Hindistan'daki başlıca dijital pazarlama kariyer seçenekleri-

1. İçerik pazarlama
2. Büyük veri
3. Pazarlama Otomasyonu
4. Mobil Pazarlama
5. Sosyal medya pazarlamacılığı
6. Dönüşüm Oranı Optimizasyonu
7. Nesnelerin interneti
8. Arama motoru Optimizasyonu
9. giyilebilir
10. Ücretli Arama Pazarlaması
11. Çevrimiçi Halkla İlişkiler
12. Topluluklar
13. Görüntülemek
14. Ortaklıklar

Yukarıdaki veri görselleştirmesinden de görebileceğimiz gibi, Dijital Pazarlamadaki iş ilanlarının sayısı son on yılda büyük ölçüde arttı. Bu, büyük ölçüde dijital platformların sayısındaki keskin artıştan ve teknolojilerdeki gelişmelerden kaynaklanmaktadır. Yıllar geçtikçe, giderek daha fazla insan çevrimiçi içerik biçimleriyle ilgilenmeye başladı.

Bu nedenle, bu rekabet ortamında ayakta kalabilmek için şirketlerin stratejik olarak müşterilere kolayca ulaşmalarına yardımcı olacak teknikler geliştirmeleri gerekiyor. Bu gereklilik, bu alanın Hindistan'daki en iyi kariyer seçeneklerinden biri olmasına yardımcı oldu .

Dijital pazarlamada hızlı bir başlangıç ​​yapmak için upGrad'ın Dijital Pazarlama ve İletişim Yüksek Lisans Sertifikasına kaydolmalısınız. Bu program, öğrencilerin Dijital Pazarlama alanında bir kariyer geliştirmek için ihtiyaç duyacakları tüm temel bilgileri kapsamaktadır. İlginç bir şekilde, bu program aracılığıyla, Sosyal Medya, Halkla İlişkiler, İçerik Tanıtım ve Pazarlama, Pazarlama Analitiği ve Markalaşma gibi dijital pazarlamada kullanılan farklı teknikleri kavrayabileceksiniz.

Mudra İletişim Enstitüsü (MICA), Ahmedabad'dan deneyimli profesörler ve Facebook gibi şirketlerden profesyoneller tarafından öğretilen ve akıl hocalığı yapılan bu program, SEO Yöneticisi, Sosyal Medya Uzmanı, İçerik Yöneticisi vb. kolaylaştırmak.

Okuyun: Hindistan'da Dijital Pazarlama Maaşı

3. Ürün Yönetimi

Bir ürün yöneticisi, mümkün olan en iyi ürünün yaratılmasında yer alan farklı ekipleri yönlendirme görevini üstlenir. Bir ürün yöneticisini bir filmin yönetmeni olarak düşünün. Prodüksiyon sırasında oyuncular, yazarlar, müzisyenler, görüntü yönetmenleri ve süreçte ihtiyaç duyulan diğer tüm insanlar var. Ancak, bize teslim edilen mükemmel ürün için tüm bu farklı ekipleri yönlendiren filmin yönetmenidir.

2000'li yıllarda Google, Facebook vb. gibi büyük şirketler ayrıntılara dikkat ve daha müşteri odaklı bir yaklaşım gerektiren büyük ürünler oluşturmaya başladığında ürün yöneticisinin rolü arttı. Bir ürün yöneticisi, bir ürünün her yönüne farklı yüzlerden bakmalı ve onu optimize etmek için gereken manipülasyonları önermeli ve uygulamalıdır.

Kullanıcı deneyimine, kullanıcının nasıl davrandığına, kullanıcıların hangi belirli değişikliklere/özelliklere ihtiyaç duyduğuna, kullanıcı geri bildirimi almaya, test etmeye ve yeni değişiklikleri kullanıma sunmaya bakar. Bunun dışında bir ürün yöneticisi, üründe kullanılan farklı çerçevelere ve sistem tasarımlarına bakarak teknoloji yönünü de kontrol eder.

Tüm bu işleri yaparken, bir Ürün Yöneticisinin kararından işletmeyi mantıklı hale getirmesi gerekir. Firmaların nihai amacı kar olduğu için ürün yöneticisinin satışları ve gelirleri artıracak yönde düşünmesi ve doğaçlama yapması gerekir.

Ürün yönetiminde başvuru sayısının artmasına neden olan kritik faktör, işletme, UX, teknoloji vb. farklı alanlardan kişilerin ürün alanına girip bir şirkette kolayca üst düzey bir pozisyona ulaşabilmesidir. Böylece, Hindistan'da bir kariyer için canlı bir seçim haline geldi .

Kaynak

Yukarıdaki grafikten, Ürün Yönetiminin maaş ve iş tatmininin mükemmel bir kombinasyonunu sağladığını görebiliriz. Bunun başlıca nedeni, bir ürün yöneticisinin işinin çok dinamik ve zaman dilimlerinden bağımsız olmasıdır.

Ürün yönetimini öğrenmek için en iyi kaynaklardan biri upGrad'ın Ürün Yönetimi Sertifikasyon Programıdır. Bu sertifika, uzun süredir ürün yönetimindeki mükemmelliği ile tanınan Duke Üniversitesi tarafından desteklenmektedir. Bunun da ötesinde, Google gibi büyük şirketlerin en iyi profesyonellerinden de bilgi edineceksiniz.

Okuyun: Hindistan'daki Ortalama Ürün Yöneticisi Maaşları

4. Yazılım Mühendisliği

Milyarlarca insana sunulan dijital hizmetlerin ve ürünlerin artmasıyla birlikte, ürün veya hizmetin çalışması için güçlü bir platform sağlamak için yüksek kaliteli yazılımlara olan talep de arttı. Bir yazılım geliştirici olmak için gereken temel beceri seti oldukça kolay olmasına rağmen, zor yazılımları herhangi bir verimsizlik olmadan tasarlayabileceğiniz bir noktaya ulaşmak zordur.

Bu nedenle, büyük şirketlerin çoğu, bir pozisyon ararken genellikle daha deneyimli adayları tercih eder. Bu nedenle, yeni başlayanların Hindistan'da bu kariyere girmeleri biraz zor ve bu nedenle adayların farklı veri yapıları ve algoritmaları üzerinde sıkı bir şekilde durmaları şiddetle tavsiye edilir. Bunlar, adayların bir yazılım mühendisliği iş başvurusunda başarılı olmalarının önünü açar.

Bir yazılım mühendisinin işi, kullanıcının veya müşterinin ihtiyaçlarına göre özel yazılım geliştirmektir. Bunun dışında, mimarileri sürdürmek, potansiyel riskleri analiz etmek ve yazılımı genel olarak en iyi deneyim için hedeflemekten de sorumludur.

Belirli bir şirketin faaliyet gösterdiği alandan bağımsız olarak, yazılım geliştirmenin çoğunluğu tarafından gereklidir. Şirket dijital olmayan bir alanda faaliyet göstermese bile yazılım, günlük süreçlerini ve olaylarını hızlandırmak için kullanılıyor.

Kaynaklar

Indeed'den alınan yukarıdaki verilerden, yazılım geliştirmeden veri bilimi, veri analisti, makine öğrenimi vb. diğer alanlara geçişin diğerlerinden nispeten daha kolay olduğunu açıkça görebiliriz. Bunun nedeni, yazılım geliştirme için gerekli becerilerin teknoloji endüstrisindeki diğer işler için güçlü bir temel oluşturmasıdır. Deneyimli bir yazılım mühendisi, zaten farklı algoritmalar ve çerçeveler hakkında iyi bir anlayışa sahiptir. Bu nedenle, veri işleme, tahmin ve analiz kavramlarını anlamak onun için bir yürüyüş yolu haline gelir.

Yazılım mühendisliği alanına kolayca girmek zor olsa da, Upgrad'ın Bilgisayar Bilimleri Yüksek Lisans programı, iş başvurusu için güçlü bir katalizör görevi görebilir. Ünlü Liverpool John Moores Üniversitesi'nden uzmanlar tarafından verilen bu kurs, yazılım geliştirme sanatını kolay anlaşılır bir şekilde geliştirmenize yardımcı olacaktır.

Okuyun: Hindistan'da Yazılım Mühendisi / Geliştirici Maaşı

5. Blok Zinciri

Blok zinciri kavramı 90'lı yılların sonlarından beri silikon vadisi etrafında dönüyor olsa da, kimliği belirsiz bir mühendis olan Satoshi Nakamoto, Blockchain-kripto para birimine dayalı fütürist ödeme sistemi hakkında bir araştırma makalesi yayınladığında tanınması önemli bir atılım yaptı. Düzgün bir şekilde keşfedildikten sonra, tüm dünya şok oldu ve ardından Etherum, Ripple, Lightcoin gibi diğer birçok kripto para birimi ortaya çıktı.

Ancak, kripto para biriminin yanı sıra, endüstri insanları ve araştırmacılar da Blockchain'in diğer alanlarda kullanımı üzerinde düşünmeye başladılar. Sonunda, bir blok zincirinin temel konsepti basit bir deftere indirgenir. Bu nedenle, sistemin veya bir dizi sistemin güvenliğini, şeffaflığını ve yönetimini geliştirmek için endüstriler arasında kullanılır.

Akıllı sözleşmeler, eylem yönetimi, DBMS vb. araçlar, Blockchain'in farklı alanlardaki şirketlerin çerçeve kurulumlarına kolayca girmesini sağlamıştır. Bugün Blockchain, kamu yönetimi, tıp, eğitim vb. gibi teknoloji ve teknoloji dışı sektörlerde 1000'lerce kullanılmaktadır ve bu alanda Hindistan'da kariyer yapmak için öğrencilerin en iyi seçimi haline gelmiştir.

Kaynak

Hired tarafından derlenen yukarıda belirtilen 2019 verileri, Blockchain mühendislerine olan talepteki büyümeyi tam olarak göstermektedir. Buradaki birincil neden, büyük şirketlere milyarlarca dolara mal olan güvenlik saldırılarının çoğunun Blockchain kullanılarak bir dereceye kadar azaltılabilmesidir. Bu nedenle şirketler, sorumlulukları nedeniyle meydana gelen kayıpları ödemek yerine çok sayıda Blockchain adayını işe almaya daha fazla yatırım yapmayı tercih ediyor.

Blockchain öğrenmek hiç de kolay bir iş değil. upGrad'ın Blockchain Teknolojisindeki Lisansüstü Sertifikası, Blockchain adaylarının bu ilginç alana herhangi bir zorluk yaşamadan hızlı bir şekilde adım atmalarına yardımcı olur. IIIT Bangalore'den deneyimli profesyoneller tarafından öğretilen bu program, Ethereum, Hyperledger, akıllı sözleşmeler, Fabric, Composer, Advance JavaScript, NodeJS, vb. ile tanışmanızı sağlayacak eksiksiz bir pakettir. Bu beceriler, Hindistan'da blok zinciri kariyerinizi başlatmak için yeterlidir. .

Okuyun: Hindistan'da Blockchain Geliştirici Maaşı

Son sözler

Hindistan'da veya herhangi bir ulusta kariyer yapmak, öğrencilerin temel bilgi ve becerilere sahip olmasını gerektirir. Çoğu zaman öğrenciler, bulundukları akademik alandan farklı bir kariyer seçeneği seçmeyi severler, bu gibi durumlarda, bu tür, bir adayın hedefine ulaşmak için ihtiyaç duyabileceği tüm gerekli becerileri ve anlayışı sağladığı için elbette bir nimettir. /kariyer hedefleri.

İlerleyen zamanlarla birlikte beceriler, insanları herhangi bir işe uygun hale getiren kaçınılmaz bir gereklilik haline gelmiştir. Bu kariyer becerileri, iş becerileri ve istihdam edilebilirlik becerileri , bir kişinin çalışabilirliği üzerinde önemli bir etkiye sahiptir ve bir kuruluşun büyümesine yardımcı olur.

Kendinizi en son teknolojilerle donatmak en iyisidir. UpGrad'ın Veri Bilimi, Makine Öğrenimi, Dijital Pazarlama, MBA ve Tam Yığın Geliştirme alanlarındaki en iyi kurslarına göz atın.

Kendinizi yükseltmek için bu kilitlenmeyi kullanmak için sınırlı süreli ücretsiz kurslarımıza da göz atabilirsiniz.