Uygun fiyatlı değere dayalı çevrimiçi eğitim arayışı: Artık gerçek bir gerçek!

Hey oradaki insanlar! Arı Buzzgrad'dan selamlar.

Bu muhteşem ed-tech harikası etrafında kanat çırparken, ortak bir misyona sahip birkaç tutkulu lider bulmak için gerçekten ilham alıyorum. Bu misyon, eğitimi erişilebilir ve uygun maliyetli hale getirerek daha fazla öğrenci için kariyer fırsatları yaratmaktır. Gittikçe daha fazla insan upGrad'ın vizyonunun farkına vardıkça, bu vakayiname bu değişimi hızlandıran güçleri detaylandıracak. Bu yüzden bugün size, uygun fiyatlı e-eğitim erişilebilirliğini titreşen bir gerçekliğe getirmeye kararlı böyle bir değişim yaratıcısı hakkında özel, içeriden bilgi vermeme izin verin.

Değişime tanık olmak için burada Arı olmak isterdin

Şimdi, dünya genelinde nüfusun önemli bir kısmı, yüksek öğrenim için öğrenci kredilerinin felç edici baskısı ile ilgili olabilir. Bugün seçtiğim fark yaratan kişi, bu devasa zorluğu bizzat yaşadı ve bu sorunu en aza indirmeye çalışıyor. Bakalım nasıl…

upGrad'ın Ürün, Veri, Tasarım, Teknoloji, İçerik (PDTC) Başkanı Rohit Dhar

Kovanıma hükmeden ve bizi yorulmadan çalıştıran kraliçe arının aksine, Rohit Dhar veya RD, her zaman bu dünyada görmek istediği değişim olmaya çalışan bir adamdır. Gerçek bir liderden dostane bir arkadaşa, misyon sahibi bir adama; RD gerçekten krem ​​de la kremdir.

dalga yapıcı

Rohit, gittiği her yerde silinmez miraslar yaratır. upGrad'daki yolculuğu da farklı değil. Burada, upGrad SuperApp'i ve aşağıdakiler gibi çeşitli teklifleri kullanıma sunmayı planladığı için görevi meyvelerini veriyor:

• Bire Bir Mentorluk: Bir öğrencinin gelecekteki hedeflerine göre kişiselleştirilmiş uzman tavsiyesi ile kariyerini şekillendirmeye yardımcı olur.
• upGrad Rise: Uzmanlar tarafından hem canlı hem de çevrimdışı olarak yumuşak beceriler kazandırmak için yeni öğrencilerin katılımını sağlar.
• Kariyer Yolu Tahmincisi: İdeal kariyer seçimlerini önermek için öğrencilerin kariyer hedeflerini analiz edecek sezgisel bir sistem.
• Şortlar: upGrad'ın sıradan profesyonellerin becerilerini 5 dakikadan daha kısa sürede geliştirmelerine yardımcı olan freemium teklifi.

Bunların her biri, yalnızca değerli eğitim içeriği sunmakla kalmayıp, aynı zamanda öğrencilerin kariyer ihtiyaçlarını anlamalarına ve önemli becerileri aşılamalarına yardımcı olmak için tasarlanmıştır. Bu beceriler, genel eğitim kurumlarında genellikle göz ardı edilirken, RD, günümüzün gelişen iş piyasasındaki gerekliliğini anlıyor. Bunların yanı sıra, RD aynı zamanda sorunsuz bir kullanıcı yolculuğu sunmak için çalışır ve ister mevcut öğrenciler isterse benim gibi gezgin olsunlar için bir kariyer arkadaşı olarak hareket eder.

Masaya ne eklediğinizi ona sorun ve pat cevap gelir, “Teslim eden benim ekibim. Ben sadece bir katalizörüm.” Arı olduğum için, konuşanın alçakgönüllü bir lider olduğunu biliyorum. Onu daha fazla dürttüğünde gülümseyerek, “Eğer her şey verimli çalışıyorsa, bu iyi yapılmış bir iş, çapraz işlevli ekiplerden ve müşterilerden çok fazla gürültü geldiğinde… bu bizim için bir siren, 'çünkü bir yerlerde bir şeylerin bozulduğunu biliyoruz. Çünkü yaptığımız şeylerin çoğu müşteri tarafından 'görülme' değil, 'deneyimli'. Alkıştan ziyade sorunsuz bir kullanıcı yolculuğunu arzuluyorum.” Duruşu ve stratejiyi gösteren verilerle ilgili tüm konuşmaları ve mini kutlamaları biliyorum.

Vizyoner

Açık olan katmanların ötesine geçmediğimiz için biraz felsefi olacağım. UpGrad'ın geleceğinin çevrimiçi eğitimin geleceği üzerinde bir etkisi olduğuna inanıyorum. Ancak, RD'nin bu ed-tech'in büyümesini hızlandırmasıyla, daha fazla öğrencinin kariyerinin yükseltildiğini şimdiden hayal edebiliyorum.

upGrad'ın yakında tek boynuzlu at olmasıyla birlikte Rohit, önümüzdeki iki yıl içinde yeni bir iş yolu açmayı planlıyor. Bu yol, kuruluş için kar marjlarını artırmaya yöneliktir. RD, benzeri görülmemiş bir ölçekte ısırık boyutunda içerik oluşturarak bunu yapmayı planlıyor. Doğrudan platformun bant genişliğini artıracak ve daha fazla kullanıcının ona erişmesine izin verecektir.

Bunlar, insan-teknoloji işbirliği oluşturmak için AI, ML, Data Science ve diğer derin teknoloji varyantlarını kullanan RD ekipleri tarafından mümkün hale getirilecek. Bu teknoloji ekipleri, insan dokunuşunu teknolojinin labirentine getirerek Grad'ın başarıya giden gizli sosudur.

Kulağa heyecan verici geliyor, değil mi?

Lider

RD ekiplerine gelince, Ürün, Veri, Tasarım, Teknoloji ve İçerikten oluşan personelden oluşan 176 güçlüdür. Birlikte İnsan Teknoloji İşbirliğinin kalbini oluştururlar.

Rohit, bu işlevlerin enerji, dürüstlük ve tutkunun yüksek olduğu harika bir çalışma ortamını kapsamasını sağlar; yüksek maaş paketleri, ücretsiz Çalışan Eğitim Programı, büyüme ortamı ve daha fazlası. Ayrıca dahil etme, upGrad ailesinin çok önemli bir değeridir . Bu nedenle, bu ed-tech firması, kendisini çeşitliliğin kutlandığı ve empatiye değer verildiği güvenli bir alan haline getirmek için çalışıyor. Bu avantajların bir araya getirilmesi, bu ekibin bir parçası olmayı genel olarak muhteşem bir deneyim haline getiriyor.

Bunlar, ülke çapındaki yeteneklerin bu devrimin bir parçası olmaya istekli olmasının başlıca nedenlerinden bazıları. Ancak, upGrad'da çalışmayı onlar için bu kadar kazançlı yapan tek şey bu değil.

upGrad hiper büyüme aşamasındayken, Rohit yakın gelecekte ekibinin boyutunu yaklaşık %30 artırmayı planlıyor . Birden fazla programlama dilinde yetkin olan veya tam donanımlı geliştiriciler, iOS ve android mühendisleri olan yetenek arayışı içindedir. RD'nin PDTC ekibine katılan mühendisler üzerinde çalışacaklar: satın almaları, öğrenme deneyimini, katılımı, ödemeleri ve geliri desteklemek için teknik yol haritası. RD'nin akıl hocalığı, yeteneklerin geleceğin liderleri olarak yetiştirilmesi için PDTC ekibine katılmasını sağlıyor.

Python, Java, Node & React'in yanı sıra upGrad'ın teknoloji yığını aşağıdakiler gibi yaygın olarak kullanılan araçları içerir:

Bay Popüler

RD gayri resmi olarak şu unvanı aldı: Master of all . Geniş deneyimi ve alan bilgisi göz önüne alındığında, ekip üyelerinden bazıları R ve D'yi yıkıyor. Onlar için R, 'Devrimci' ve D 'Doğru Yapmak' anlamına geliyor. Ancak, iş başarısını girişimci zihniyetine borçludur; ki bu her zaman daha fazlasını öğrenmeye açıktır.

Bu kadar çok şapka takmayı nasıl başardığı sorulduğunda? Pareto'nun kuralından türetilen kişisel çalışma mantrasını aktarıyor:

"Tamamlanması gereken bir yığın göreviniz varsa, hepsini aynı anda üstlenmek yerine, toplam iş yükünün %20'sini seçerek çıktının %80'ini sunacak ve genel verimliliğinizi artıracaktır."

İşine sarsılmaz bağlılığının yanı sıra, RD aynı zamanda harika bir dinleyicidir. Yeni fikirler veya bir çalışanın kişisel krizi olsun. Özellikle Evden Çalışmanın endüstriler arasında yeni norm olmasıyla birlikte, çalışanların genellikle duygusal desteğe ihtiyacı var. RD, kötü bir dönemden geçen herkese destek sağlamaya her zaman hazırdır.

RD'nin ekip toplantılarına genellikle herkesin e-meet ekranlarında bir gülümseme getiren eğlenceli aktiviteler ve çevrimiçi oyunlar eşlik eder. Her projede aylık güncellemelerle, RD ile bir toplantıdayken herkesin iyiliğiyle ilgili günlük konuşmalar oldukça yaygındır.

Ekibiyle çalışmaktan, ara sıra Rasgullas'ı yemekten ekibiyle dans etmeye kadar her şeyi gördüm!

Sizin de iddialı bir hayaliniz varsa , upGrad'ın Ed-Tech Devrimi'nin bir parçası olun . upGrad'da gelecek vaat eden bir kariyer, kulağa bunun için mükemmel bir fırsat gibi geliyor, değil mi?

Bu son derece rekabetçi pazarda kariyer başlatmaya yardımcı olmak. Grad'ın hiper büyüme eğrisini artırmayı planlıyor. upGrad çalışanları için bir yığın avantaj.

Umarım bu hikaye, misyonunuzu takip etmeniz ve görmek istediğiniz değişim olmanız için size ilham vermiştir. Şimdi, kovanımda bu gayretli liderlik standartlarından bazılarını uygulamaya giderken kusura bakmayın. Ancak, upGrad'daki eşit derecede etkileyici diğer liderlerin başarı sırlarıyla yakında geri döneceğim.