Grafik Tasarımda Nasıl Kariyer Edinilir: En İyi 10 İpucu

Yayınlanan: 2023-01-25

Grafik tasarım alanında nasıl kariyer edineceğinize dair bu 9 pratik ipucunu uygulayın ve kariyer yolunuzun daha net hale geldiğini görün ve istediğiniz sonuçları alın!

İçindekiler tablosu gösterisi
Grafik Tasarım Kariyeri İçin 10 İpucu
1. Eğitim ve Deneyim
2. En Önemli İş Gereksinimlerinizi Yazın (hedefler)
3. Seçenekleri Arayın
4. Güncellemeleri Takip Edin
5. Bir Vaka Çalışması Düşünün
6. Ön Yazıyı Özelleştirin
7. Özgeçmişinizde Alakalı Çalışmalardan Bahsedin
8. Kime Ne Söyleyeceğinizi Anlayın
9. Görüşme Yapanların Ne Beklediğini Anlayın
10. Becerilerinizi Geliştirmeye Odaklanın
Grafik Tasarımda Kariyer Nasıl Yapılır?

Başvurunuzun öne çıkmasını sağlamak ve her zaman istediğiniz grafik tasarım işine girme şansınızı artırmak için uzmanların verdiği ipuçlarını ve tavsiyeleri gözden geçirmek her zaman daha iyidir.

Herhangi bir iş gibi bir grafik tasarımcı işine başvurmak da son derece stresli olabilir. İlk görüşmenizde profesyonel grafikerlerle karşılaşmak kesinlikle kolay değil. Ancak ilk işiniz veya 6. işiniz farketmez, hazırlık anahtardır.

Ayrıca, bir görüşme için önceden hazırlanmak, görüşmeci temel bilgileri sorarken sessiz kalmaktan daha iyidir. Bu nedenle, işe alım sürecine profesyonel ve zihinsel olarak hazır olmalısınız.

Grafik Tasarım Kariyeri İçin 10 İpucu

Heyecan verici bir grafik tasarım işi bulma, hazırlama, uygulama ve inişin çeşitli aşamalarını inceleyelim:

1. Eğitim ve Deneyim

Yüksek Lisans Toplu iğne

Hiç şüphesiz, resmi eğitim almış olmak potansiyel işverenlerin dikkatini çekecek ve size grafik tasarım kariyerinize başlamanız için gereken becerileri sağlayacaktır. Bununla birlikte, bazı işverenler eğitimden çok deneyime önem vermektedir.

Çevrimiçi olarak bir grafik tasarım okuluna veya profesyonel kursa kayıt yaptırabiliyorsanız, bu sizi diğer başvuru sahipleri arasında öne çıkaracaktır. Bununla birlikte, deneyim kayıtlarınızı artırmanıza yardımcı olması için yaptığınız tüm serbest çalışmaların kayıtlarını da tutmalısınız.

Hem örgün eğitime hem de deneyime sahip olmak nihai kombinasyon olacaktır, ancak yeni başlıyorsanız bunun sizi başvurmaktan alıkoymasına izin vermeyin. Bazı işverenler iş başında eğitim sağlayacaktır.

2. En Önemli İş Gereksinimlerinizi Yazın (hedefler)

Toplu iğne

İş bulmanın ilk adımlarından biri doğru fırsatları aramaktır. Araştırmanıza başlarken hem tasarımcı hem de insan olarak ihtiyaçlarınızı karşılayabilecek bir firma düşünmelisiniz. Şirketin değerlerini, kurum kültürünü, büyüklüğünü ve büyüme dinamiklerini göz önünde bulundurmalısınız.

Örneğin, uzaktan çalışmayı mı tercih edersiniz yoksa bir tasarım ekibiyle birlikte çalışan bir ofis ortamında olmayı mı tercih edersiniz? Bazı insanlar çevrelerindeki başkalarıyla daha iyi çalışır. Günümüz dünyasında, özellikle COVID sırasında, uzaktan çalışma bir norm haline geldi ve birçok işveren tarafından bekleniyor, bu nedenle bu iki olasılığın sizin için ne kadar önemli olacağını düşünün.

Potansiyel işverenin birlikte çalıştığı müşterileri hayal etmeye çalışın: orta ölçekli işletmeler, büyük şirketler veya özel girişimciler. İş sorumluluklarınızı düşünün ve kendinizi takım liderleri ve takım arkadaşları arasında görselleştirin.

İş bulmanın en kritik yönlerinden biri para kazanmaktır, bu yüzden değerinizi düşünmeli ve şirketleri buna göre aramalısınız. Bu teknik, önceliklerinizi anlamanıza yardımcı olacak ve ayrıca araştırmanızı filtrelemenize izin verecektir. Üst düzey bir tasarımcı olmasanız bile, hayalinizdeki işi bulmak için seçici olmanız gereken hiçbir şeyden ödün vermemelisiniz.

3. Seçenekleri Arayın

Toplu iğne

Gereksinimlerinizi belirledikten sonra, pazarın sunduğu fırsatları aramaya başlamalısınız. Başlangıçta iş kurullarına gitmemelisiniz. Bu göreve başlamanın doğru bir yolu, gereksinimlerinizi karşılayan şirketlerin bir listesini yapmaktır.

Her şirketin web sitesinde bir kariyer bölümü vardır, bu nedenle bir grafik tasarımcı için açık bir iş olup olmadığını kontrol ettiğinizden emin olun. Bazı şirketler o anda bir tasarımcıya ihtiyaç duymayabilir, ancak yeni bir pozisyon oluştuğunda sizi bulabilmeleri için özgeçmişinizi İK departmanına göndermek daha iyidir.

Onlara gönderdiğiniz her özgeçmiş , veritabanında saklanır, bu nedenle hiçbir fırsatı kaçırmak konusunda endişelenmeyin. Şirketin web sitesine bakarken blog bölümüne dikkat edin. Grafik tasarımcılara ihtiyaç duyan çoğu şirketin, tasarımcılar hakkında size yararlı bilgiler sağlayabilecek blogları olacaktır. Bu, seçilme şansınızı artırabilir.

O şirkette işlerin nasıl yapıldığını anlamak için örnek olay incelemelerini de okumalısınız. Mevcut projelerini analiz etmeye çalışın ve faydalı önerilerde bulunun. Bunu uygulamak sadece bilginizi artırmanıza yardımcı olmakla kalmayacak, aynı zamanda seçilme şansınızı da artıracaktır.

4. Güncellemeleri Takip Edin

Toplu iğne

Bir grafik tasarımcı olarak sosyal medyanın önemini bilmelisiniz. Her sitede şirket, güncellemeleri yayınladıkları sosyal medya hesaplarından bahseder. Şirketin sosyal medya hesaplarını takip etmek, faaliyetlerini takip etmenin mükemmel bir yoludur.

Birçok şirket, sayfalarındaki etkileşimi artırmak için sosyal medyalarında perde arkasını göstermeye başladı. Bu size kurum kültürleri hakkında fikir verecektir.

Sosyal medyanın bir diğer avantajı da bağlantılar. Bu nedenle, değerli bilgileri paylaşan etkili kişileri takip etmek için hesabınızı kullanın. Onlardan tavsiye isteyin veya sosyal medyadaki bu insanlarla anlamlı kararlar almaya başlayın.

Ayrıca, çevrimdışı topluluğu da kaçırmamalısınız. Büyük şirketler toplantılar, paneller ve konferanslar gibi birçok etkinlik düzenler. Profesyonel bağlantılar kurmanın harika bir yolu olduğu için bu etkinliklere katıldığınızdan emin olun. En son trendler ve haberlerden haberdar olmak için yerel tasarım topluluğunu takip etmelisiniz.

Ayrıca, benzer iş profillerine sahip kişiler sizi şirketlerine yönlendirerek seçilme şansınızı artırabilir. Bu yüzden açık olun ve mümkün olduğunca çok bağlantı kurmaya çalışın. Şimdi başvuru sürecini ele alalım.

5. Bir Vaka Çalışması Düşünün

Toplu iğne

Bir uygulama oluştururken dikkate alınması gereken ilk ve en önemli şeylerden biri portföy hakkında düşünmektir. Görüşmeciler genellikle portföyünüzün biçimini (ister bir web sitesi bağlantısı ister PDF olsun) umursamadıklarını söylerler.

Ancak bu küçük ayrıntılar, çalışmanızı farklı şekilde değerlendirmelerine olanak tanır. Portföyünüz geçmiş projeler hakkındaki hikayenizi anlatmalıdır. Hızınızı ve iş kalitenizi anlamaları için projelerinizin zaman çizelgesinden bahsetmelisiniz.

Karşılaştığınız zorluğu ekip olarak veya kişisel olarak da açıklayabilir ve ardından bunları nasıl aştığınızı açıklayabilirsiniz. Bir vaka çalışması kullanmak, tasarımınızı göstermek ve tasarım düşüncenizi ortaya çıkarmak için mükemmeldir. Aşamalı bir vaka çalışması oluşturun ve projenin konseptine ve ilham kaynağına odaklanarak onu detaylandırın.

Görüşmeciler benzer çalışmalara bakmaktan bıktı, bu yüzden vaka çalışmanızı daha keyifli hale getirmek için bazı şeyleri değiştirmeye çalışın. Kapsamlı bir vaka çalışması, farklı sorunlara iş ve tasarım perspektifinden nasıl yaklaştığınızın güzel bir resmini çizecektir. Bu, diğer uygulamalardan sıyrılmanıza yardımcı olur ve bir görüşme için geri aranma şansınızı artırır.

6. Ön Yazıyı Özelleştirin

Toplu iğne

Bir iş başvurusunda bulunurken bu günlerde bir ön yazı şarttır. Birçok şirket ön yazılardan bir gereklilik olarak bahsetmiştir. Ancak şirketler bundan bahsetmese bile benzersiz bir ön yazı yazmak daha iyidir.

Çoğu insanın her uygulamada kullandıkları temel bir kapak mektubu vardır. Bunu yapmamalısın. Ön yazı çok uzun olmamalı ki her pozisyon için yeni bir tane yazmak çok zaman almasın.

Özelleştirilmiş ancak hızlı bir kapak mektubu yazmak, onu okuyan insanları etkileyebilir ve sizi bir röportaj için geri aramanızı sağlayabilir. Çok uzun olmasına gerek yok. Sadece ödevinizi yaptığınızı ve onların gereksinimlerini bildiğinizi göstermeniz yeterlidir.

Ön yazıda bir adayda aradıkları tüm beceri ve niteliklerden yaratıcı bir şekilde bahsedin. İşe alma yöneticileri bu çabaları fark eder ve takdir eder.

Pozisyona başvurmanın ardındaki düşünceyi ve şirketin neden kariyeriniz için mükemmel olduğunu düşündüğünüzü de belirtmelisiniz. Bu, işe alma müdürünün sizi neden işe alması gerektiğine dair bir genel bakış elde etmesine yardımcı olacaktır.

7. Özgeçmişinizde Alakalı Çalışmalardan Bahsedin

Toplu iğne

İşe alım yöneticileri, her pozisyon için yüzlerce başvurudan geçer. Özgeçmişinizdeki her ayrıntıyı gözden geçirecek zamanları yok ve bu nedenle üzerine yalnızca ilgili çalışmaları koymalısınız.

Yöneticilere uzun iş parçaları sağlamak, uygulamanızın vasat görünmesini sağlayacaktır. İyi bir izlenim yaratmak için yalnızca en iyi 3-5 vaka çalışmasını vurgulamalısınız. Başvurduğunuz rolün türü önemli değil, her zaman portföyünüzde yalnızca ilgili işleri paylaşmayı unutmayın.

Örneğin, bir UX rolü için başvururken grafik tasarım çalışmalarınızdan bahsetmeyin ve bunun tersi de geçerlidir. Bu nedenle, yeni pozisyon için başvurunuzdaki tüm gereksiz bilgileri kaldırın. Sonuçta, sayısız zayıflığa odaklanmaktansa güçlü yönlerinize odaklanmak daha iyidir.

Çalışmanızı farklı şirketlere sunmak için mükemmel bir ipucu, çözmede harika olduğunuz aynı sorunu çözmek için tasarımcıları işe almaktır. Bu, şirkete çevreye nasıl uyum sağlayacağınıza dair bir genel bakış sağlayacaktır.

Artık başvurunuzu yaptığınıza göre son aşamaya geçelim: Mülakat

8. Kime Ne Söyleyeceğinizi Anlayın

Toplu iğne

Şirkete bağlı olarak, görüşme süreci birçok bölüme ayrılmıştır. Örneğin, ilk tur genellikle size ilgi alanlarınız, hoşlanmadığınız şeyler, düşünceleriniz vb. konuların sorulduğu İK turudur, dolayısıyla buna göre hazırlanmalısınız.

Görüşme sürecinde genellikle İşe Alma müdürü, baş tasarımcı ve CEO ile yüzleşmeniz gerekir. Bu yüzden önce sizinle kimin röportaj yapacağını öğrenmeli ve kendinizi o tura hazırlamalısınız. Ne tür sorular bekleyeceğinizi bilmeniz her zaman yardımcı olur: teknik, kişisel veya iş odaklı.

İşe alım yöneticileri, “10 yıl sonra kendinizi nerede görüyorsunuz?” gibi sorular sormaktan bıkmış durumda. ama yine de onlara soracaklar. Bu nedenle, cevabınızı akılda kalıcı kılan akıllı cevaplar hakkında düşünmek daha iyidir.

Amacınız, öne çıkmanız için sık sorulan sorulara beklenmedik bir yanıt vermek olmalıdır. Bazı sorular yanıltıcı olabilir ve daha fazla düşünmeyi gerektirebilir, bu nedenle yanıt vermeden önce iki kez düşünün. Ancak ciddi sorulara nükteli ve komik cevaplardan uzak durun çünkü bu tür durumlarda olumsuz sonuç verir.

9. Görüşme Yapanların Ne Beklediğini Anlayın

Toplu iğne

Bir görüşmecinin sorduğu her şeyi bilemezsiniz ve bunu sizden de beklemezler. Bu nedenle, bir sorunun cevabını bilmiyorsanız panik yapmayın. Bu daha çok teknik mülakatlarda oluyor.

Görüşmeciler, deneyiminizin ötesine geçen veya uzmanlık alanınızın dışında kalan bazı sorular sorma eğilimindedir. Böyle bir durumda, görüşmeciler bir cevap beklemezler, alışılmadık bir durumda nasıl davrandığınızı ve stresle nasıl başa çıktığınızı görmek isterler. Bu nedenle, bir yanıtınız yoksa, benzer bir durumu veya bir çözüme nasıl yardımcı olabileceğinizi açıklayın.

Grafik tasarımcı pozisyonu için yapılan bir röportajda, durumla ilgili birçok soru alacaksınız. Bu yüzden bu tür sorulara hazırlıklı olun. Teknik görüşmede çalışmalarınız profesyonel tasarımcılar tarafından analiz edilecektir, bu nedenle eleştiriye hazır olun.

Teknik uzmanlar hatalarını belirttiğinde çoğu insan gücenir. Ancak, olumlu karşıladığınızdan emin olun ve onlara gelecekte geliştireceğinizi söyleyin. Bu, davranışınızı ve bir ekiple başarılı bir şekilde çalışıp çalışamayacağınızı değerlendirmelerine olanak tanır.

10. Becerilerinizi Geliştirmeye Odaklanın

Toplu iğne

İşe alım yöneticileri, herhangi bir sorunuz varsa asla "hayır" demeyin. İlk iş görüşmenize görünseniz bile kendinizi utangaç biri olarak tanıtmamalısınız. Tazminat paketi, sigorta, iş akışı, çalışma alanı, fazla mesai vb. gibi sizi ilgilendiren şeyler hakkında sorular sorun.

İşe alma yöneticileri bu tür sorulara hazırdır ve güveninizi, ciddi yaklaşımınızı ve samimi tavrınızı takdir eder. Bu nedenle, teknik görüşmeyi çözmek için gerekli olan zor becerilerin yanı sıra, işveren ayrıca sosyal beceriler de arar.

Sosyal beceriler arasında iş ahlakı, liderlik, olumlu tutum, iletişim becerileri, eleştirel düşünme ve takım olarak çalışma yeteneği yer alır. İşverenler bazen olumlu bir öğrenme tutumuna sahip daha az bilgili bir adayı işe aldığından, sosyal beceriler çok önemli kabul edilir.

Her zaman yumuşak becerilerinizi ve zor becerilerinizi geliştirmeye devam edin. Bu kombinasyon, hayal ettiğiniz şirkette çalışmanıza izin verecektir. Bununla birlikte, zamanında orada olmak, özgeçmişinizin bir kopyasını almak, uygun bir kıyafet giymek ve ilk izlenimin önemini akılda tutmak gibi söylenmemiş temel kuralları da unutmayın.

Grafik Tasarımda Kariyer Nasıl Yapılır?

Özetle, bu sektörde birçok iş fırsatı var ama proaktif ve tutarlı olmalısınız. Tüm bu aşamaları göz önünde bulundurmalı ve buna göre bir plan yapmalısınız. Herhangi bir iş ararken bu adımları takip etmeniz harika bir fikir.

Hem başvuru sürecinde hem de mülakat sürecinde yaratıcılığınızı canlı tutun. Bu sizi diğer başvuru sahiplerinden ayıracak ve mülakat için davet alma şansınızı artıracaktır.