ขอบเขตและประเภทของการเงินองค์กร [ทุกอย่างที่อธิบาย]

หนึ่งในเชื้อเพลิงหลักที่จะทำให้องค์กรทำงานคือโครงสร้างทางการเงิน ไม่ว่าจะเป็นการจัดการด้านการเงินขององค์กรหรือการรักษากระแสเงินสด ภาคการเงินของแบรนด์ก็พร้อมเสมอที่จะทำให้สิ่งต่างๆ ทำงานได้ตลอดเวลา อย่างไรก็ตาม ภาคการเงินเพียงอย่างเดียวไม่สามารถทำงานได้ตามการแลกเปลี่ยนเงินตราขององค์กรใดๆ ธุรกรรมทางการเงิน เช่น การจัดการเงินทุนและการลงทุน อยู่นอกเหนือความรับผิดชอบของพวกเขา ดังนั้นการเงินขององค์กรจึงมีความเกี่ยวข้องในส่วนนี้ การเงินของบริษัทใช้ทรัพยากรหลายอย่างในการจัดสรรการเงินสำหรับพื้นที่ที่มีความต้องการ โดยคำนึงถึงการขยายตัวขององค์กร แต่การเงินองค์กรคืออะไรกันแน่?

การเงินองค์กรคือการศึกษากิจกรรมทางการเงินที่เกี่ยวข้องกับการใช้และการกระจายความมั่งคั่งเพื่อรักษาโครงสร้างเงินทุนและเศรษฐกิจของบริษัท การเงินในส่วนนี้จัดการการลงทุน ด้านเงินทุนเพื่อดำเนินการสร้างความมั่งคั่งที่มั่นคง ซึ่งจะช่วยให้บริษัทเติบโตอย่างไม่หยุดยั้ง คำขวัญการเงินขององค์กรรวมถึงการตัดสินใจทางการเงินอย่างถูกต้องเพื่อเพิ่มผลกระทบทางการเงินโดยการดำเนินการตามเป้าหมายที่ยั่งยืน สร้างผลกำไรให้กับทั้งผู้ถือหุ้นและองค์กร ใช้เครื่องมือและการวิเคราะห์ที่ได้รับการพิสูจน์แล้วเพื่อมุ่งสู่การเติบโตอย่างยั่งยืนมากกว่าผลกำไรชั่วขณะ

พื้นฐานของการเงินองค์กร

เพื่อให้เข้าใจถึงแก่นแท้ของการเงินองค์กร การเริ่มต้นจากฐานเป็นสิ่งสำคัญ ต่อไปนี้คือหลักการสำคัญของการเงินองค์กรเพื่อทำความเข้าใจการดำเนินการที่ฝ่ายบริหารดำเนินการเพื่อจัดลำดับความสำคัญในการเพิ่มมูลค่าของบริษัท

1. หลักการลงทุน – การเลือกพื้นที่ที่เหมาะสมในการจัดสรรทรัพยากร

หลักการสำคัญของการลงทุนคือการรับประกันการใช้ทรัพยากรทางการเงินที่หายากในการตัดสินใจอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด บริษัทต้องจัดสรรการเงินเพื่อการตัดสินใจที่ถูกต้อง โดยคำนึงถึงโอกาสที่อาจเกิดขึ้น การลงทุนจะต้องทำเพื่อให้แน่ใจว่าโอกาสทางเศรษฐกิจจะไหลอย่างมั่นคงในขณะที่ตรวจสอบเงินทุนสำหรับการใช้งานในอนาคต ตั้งแต่การประเมินผลตอบแทนจากการลงทุนที่วางแผนไว้ไปจนถึงการจัดสรรวันเครดิตให้กับลูกค้า การเงินขององค์กรเกี่ยวข้องกับทั้งหมด การเลือกตลาดที่คุ้มค่าการลงทุนและบริษัทที่จะได้มานั้น ยังอยู่ภายใต้ขั้นตอนการทำงานของการเงินองค์กรอีกด้วย

2. หลักการทางการเงิน – การหาส่วนผสมของเงินทุนที่เหมาะสมเพื่อใช้เป็นเงินทุนให้กับธุรกิจของคุณ

การจัดโครงสร้างธุรกิจต้องใช้เงินทุน ซึ่งมักจะเป็นการผสมผสานระหว่างหนี้สินและทุน หลักการของการเงินองค์กรนี้เกี่ยวข้องกับการเข้าถึงเครื่องมือทางการเงินที่หลากหลายอย่างเหมาะสมที่สุดในขณะที่รักษานัยสำคัญในอนาคตไว้ภายใต้ความระแวดระวัง นักการเงินขององค์กรใช้หลักการนี้เพื่อช่วยธุรกิจในการตัดสินใจทางการเงินที่มั่นคงซึ่งนำไปสู่การลดอัตราอุปสรรค์ที่ยอมรับได้ คุณค่าของการผสมผสานที่เหมาะสมที่สุดสำหรับโครงสร้างเงินทุนนั้นยังคำนึงถึงในขณะที่ทำการตัดสินใจอย่างต่อเนื่อง หลังจากตัดสินใจเลือกส่วนผสมทางการเงินที่เหมาะสมเพื่อสร้างโครงสร้างเงินทุนแล้ว หลักการยังช่วยนำไปใช้ในระยะสั้นหรือระยะยาว

3. หลักการจ่ายเงินปันผล- การจัดสรรรายได้ที่ก่อขึ้น

เป็นผลมาจากการมีส่วนร่วมอย่างไม่หยุดยั้งในโอกาสในการลงทุน บริษัทใดๆ ที่ครบกำหนดจะต้องเข้าสู่ระยะที่กระแสเงินสดที่สร้างขึ้นเกินการลงทุนที่มีอยู่และอัตราอุปสรรค์ ในช่วงหัวเลี้ยวหัวต่อนี้ บริษัทต่างๆ จะต้องกำหนดวิธีการที่เหมาะสมในการให้รางวัลแก่นักลงทุนและคืนหนี้ สามารถตัดสินใจใช้เงินสดส่วนเกินเพื่อชำระหรือใช้เพื่อขยายธุรกิจ การตัดสินใจจะต้องรักษามูลค่าสูงสุดของธุรกิจไว้ในใจ ทั้งบริษัทเอกชนและบริษัทมหาชนต่างก็จัดการกับการตัดสินใจเรื่องเงินปันผลต่างกัน

ประเภทของการเงินองค์กร

ประเภทของการเงินองค์กรรวมถึงวิธีการต่างๆ ในการระดมทุนสำหรับธุรกิจ สิ่งเหล่านี้ถูกจัดหมวดหมู่อย่างกว้างๆ เพื่อให้แน่ใจว่าบริษัทจะค้นพบสิ่งที่เหมาะสมที่สุด ระยะสั้นและระยะยาวเป็นสองแผนกที่สรุปกิจกรรมหลายอย่างที่เกี่ยวข้องกับการระดมทุนให้กับบริษัท

การเงินองค์กรระยะสั้น

ระยะสั้นเป็นประเภทของการจัดหาเงินทุนขององค์กรที่ขยายบริการไปยังบริษัทในระยะเวลาอันสั้น ระยะเวลาสำหรับการเงินขององค์กรระยะสั้นนั้น จำกัด อยู่ที่สองสามเดือนหรือสูงสุดตลอดทั้งปี องค์กรระยะสั้นรวมถึงกิจกรรมย่อยอื่นๆ

• สัญญาเช่าการเงิน: สัญญา เช่าการเงินหมายถึงประเภทของการเงินขององค์กรที่นิติบุคคลทางการเงินเป็นเจ้าของสินทรัพย์จนกว่าจะมีการชำระคืนสัญญาเช่า ในบางกรณี บริษัทต่าง ๆ เป็นเจ้าของการควบคุมการดำเนินงานของสินทรัพย์เมื่อการชำระเงินตามเวลาที่มีโครงสร้างหมดลง

• เครดิตการค้า: เครดิต การค้าเป็นข้อตกลงที่ลูกค้าสามารถซื้อสินค้าที่เสนอในขณะที่ชำระเงินให้กับซัพพลายเออร์ตามวันที่กำหนดในภายหลัง เป็นส่วนหนึ่งของโครงสร้าง B2B ที่โดดเด่น

• บัญชีคงค้าง: วิธีการทางการเงินของ บริษัท นี้หมายถึงการปฏิบัติตามวิธีการบัญชีคงค้างซึ่งจะเข้าสู่การขายในเวลาที่สร้างใบแจ้งหนี้มากกว่าเมื่อได้รับเงินสดจริง บริษัทส่วนใหญ่รวมวิธีนี้ไว้ในกรอบการทำงาน

การเงินองค์กรระยะยาว

เช่นเดียวกับที่แนะนำ การเงินองค์กรระยะยาวหมายถึงความช่วยเหลือทางการเงินขององค์กรที่แผ่ขยายออกไปในช่วงหนึ่งปีหรือมากกว่านั้น ช่วงเวลามีแนวโน้มที่จะนานขึ้นด้วยอัตราดอกเบี้ยขั้นต่ำที่สามารถคืนเป็นการจ่ายดอกเบี้ยรายเดือน การเงินองค์กรระยะยาวประกอบด้วยกิจกรรมประเภทต่างๆ เช่น:

• หุ้นกู้: หุ้นกู้หรือที่เรียกว่าพันธบัตรประเภทหนึ่งคือตราสารหนี้ที่ใช้โดยองค์กรขนาดใหญ่และรัฐบาลที่ตกลงกู้ยืมเงินตามอัตราดอกเบี้ยคงที่ การขาดหลักประกันทำให้ชื่อเสียงของนิติบุคคลที่ออกหลักทรัพย์เป็นเพียงแง่มุมเดียวที่ต้องพึ่งพาเพื่อให้ได้เงินต้นและดอกเบี้ย

• สินเชื่อธนาคาร: สินเชื่อ ธนาคารเป็นทางเลือกทางการเงินทั่วไปที่บริษัทอื่นแทบทุกแห่งอาศัยโครงสร้างการขยายตัว หน่วยงานสามารถเลือกทางเลือกทางการเงินระยะกลางถึงระยะยาวได้

• Floatation: การแปลงนิติบุคคลให้เป็นสาธารณะโดยการออกหุ้นให้กับประชาชนทั่วไป การจัดหาเงินทุนขององค์กรประเภทนี้ช่วยให้มั่นใจได้ว่าจะได้รับเงินทุนจากวิธีการภายนอก แทนที่จะขึ้นอยู่กับรายได้และโครงการใหม่ๆ เพื่อเพิ่มมูลค่าให้บริษัทสูงสุด

ขอบเขตการเงินองค์กร

ขอบเขตของการเงินองค์กรหมายถึงวัตถุประสงค์และความรับผิดชอบต่างๆ ที่ได้รับการจัดการภายใต้ภาคการเงินขององค์กร วัตถุประสงค์เหล่านี้มุ่งเน้นไปที่การขยายธุรกิจอย่างยั่งยืนสูงสุดควบคู่ไปกับการสร้างความมั่งคั่ง บางส่วนมีดังนี้:

• การจัดทำงบประมาณทุนเพื่อควบคุมค่าใช้จ่ายในขณะเดียวกันก็จัดสรรเฉพาะโครงการที่ทำกำไรได้มากที่สุดเท่านั้น
• การวิเคราะห์ตลาดเพื่อให้ทันกับแนวโน้มที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วโดยการสะสมแนวทางปฏิบัติเช่นเดียวกัน
• การตัดสินใจหลังจากการวิจัยตลาดเชิงลึกเกี่ยวกับการระดมทุนผ่านแหล่งที่เชื่อถือได้และมีประสิทธิภาพสูงสุด
• การรับบทบาทที่ปรึกษาภายใต้การควบรวมกิจการ การเข้าซื้อกิจการ และการเข้าซื้อกิจการ
• วิเคราะห์ทางเลือกการลงทุนต่างๆ โดยใช้พื้นฐานของการเงินองค์กรเพื่อแลกรับส่วนผสมที่เหมาะสมของเครื่องมือทางการเงินที่มีประสิทธิภาพสูงสุด
• ตัดสินใจกระจายและขยายตามการเติบโตของบริษัท

แหล่งข้อมูลเพิ่มเติมเพื่อเสริมสร้างความรู้ของคุณ

ผู้คนหลายล้านคนตระหนักถึงอาชีพการงานที่มีอนาคตสดใสภายใต้ธุรกิจการเงินของบริษัท แม้ว่าปริญญาเต็มเวลาอาจไม่สามารถเข้าถึงได้สำหรับทุกคน แต่แพลตฟอร์มการศึกษาออนไลน์อย่าง upGrad กำลังเปลี่ยนแปลงด้วยโปรแกรมระดับนานาชาติที่มีการดูแลจัดการอย่างดี ด้วยฐานผู้เรียนมากกว่า 85 ประเทศ ผู้เรียนที่ชำระเงินแล้วกว่า 40,000 คนทั่วโลก และผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงานกว่า 500,000 คนได้รับผลกระทบ upGrad ได้กลายเป็นความก้าวหน้าในกระบวนการศึกษาที่สิ้นเปลือง

ผู้เรียนจะได้รับหลักสูตรประกาศนียบัตรขั้นสูงพร้อมทักษะที่เกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรม ซึ่งจัดโดยคณะผู้เชี่ยวชาญและผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมโดยเฉพาะ ความช่วยเหลือด้านอาชีพแบบ 360 องศาของ upGrad ช่วยให้นักเรียนมีสถานที่ที่เหมาะสมในการแก้ปัญหาความคับข้องใจและข้อสงสัยเกี่ยวกับอาชีพของตน ทำให้เป็นแพลตฟอร์มที่เป็นมิตรต่อผู้เรียนเป็นอย่างยิ่ง เรื่องราวความสำเร็จของ upGrad กล่าวถึงการอุทิศตนเพื่อการศึกษาเพื่อยกระดับอาชีพ

บทสรุป

การรักษาให้ทันกับความเร็วที่ไม่เคยมีมาก่อนของตลาดอาจเป็นเรื่องยากเนื่องจากขาดพนักงานที่รับผิดชอบและเชี่ยวชาญ วิธีที่ดีที่สุดในการทำให้บริษัทของคุณไม่สะทกสะท้านท่ามกลางกระแสลมที่เปลี่ยนแปลงของตลาดคือการได้รับความช่วยเหลือจากทีมงานที่เชื่อถือได้ ธุรกิจใด ๆ ที่สร้างรายได้และต้องการขยายธุรกิจในอนาคตอันใกล้จะต้องเปิดใช้งานส่วนการเงินขององค์กรที่ดำเนินไปอย่างราบรื่น

คณะผู้เชี่ยวชาญ ข้อมูลที่เหมาะสม และเครื่องมือที่จำเป็นในการกำหนดค่าเอกสารการวิจัยเพียงพอที่จะเสริมความแข็งแกร่งให้กับบริษัทของคุณ

นักศึกษาหรือคนทำงาน ทุกคนสามารถมองหาโอกาสในการทำงานที่ดีขึ้นด้วยประวัติย่อที่แข็งแกร่งซึ่งคุณสามารถชนะได้อย่างง่ายดายผ่าน upGrad สาขาการเงินของบริษัทที่มีพลวัตมีทั้งขึ้นและลง ดังนั้นจงเตรียมตัวให้พร้อมสำหรับมัน!