ขอบเขตในอนาคตของการจัดการทางการเงินในฐานะทางเลือกอาชีพในปี 2565

บทนำสู่การจัดการทางการเงิน

การจัดการทางการเงินเป็นฝ่ายจัดการที่มีความเชี่ยวชาญสูงซึ่งมุ่งเน้นการวางแผนทางการเงินที่มีประสิทธิภาพสำหรับองค์กร ฝ่ายการเงินมีหน้าที่รับผิดชอบในองค์กร การวางแผนเชิงกลยุทธ์ ทิศทาง และการควบคุมการดำเนินการทางการเงินในบริษัทหรือองค์กรต่างจากแนวทางแบบเดิมที่จำกัดเฉพาะการระดมทุน ในโลกธุรกิจสมัยใหม่ นอกจากนี้ยังรวมถึงการจัดการทางการเงินและการกำหนดหลักการจัดการสำหรับสินทรัพย์ทางการเงินขององค์กร

ด้วยความช่วยเหลือของซอฟต์แวร์ ERP และระบบการจัดการการเงินที่มีฟังก์ชันต่างๆ เช่น ระบบข้อมูลการบัญชี การจัดการสินทรัพย์ และการรับรู้รายได้ การจัดการด้านการเงินช่วยให้บริษัทมีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในระยะยาว ข้อมูลเชิงลึกทางธุรกิจนี้ช่วยในการตัดสินใจที่สำคัญในเรื่องที่เกี่ยวกับการลงทุน การทำกำไร สภาพคล่อง และการขยายธุรกิจ

ผู้จัดการด้านการเงินเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินขององค์กรที่เฉียบแหลมและมีประสบการณ์สูง ซึ่งรักษาสุขภาพทางการเงินขององค์กร ซึ่งทำได้โดยการสร้างรายงานทางการเงิน การวางแผนและติดตามการลงทุน การพัฒนากลยุทธ์ทางการเงิน และการออกแบบเป้าหมายทางการเงินระยะสั้นและระยะยาว

ความสำคัญของการจัดการทางการเงิน

เพื่อการดำเนินการทางการเงินที่ดีในบริษัทหรือองค์กร การจัดการทางการเงินมีบทบาทสำคัญ ตั้งแต่การวางกลยุทธ์โครงสร้างเงินทุน การจัดทำงบประมาณทุน โครงสร้างการจ่ายเงินปันผล และการวางแผนสถานการณ์ไปจนถึงการตัดสินใจที่สำคัญ เช่น การควบรวมกิจการ การเข้าซื้อกิจการ แฟรนไชส์ ​​และการขยายธุรกิจ การจัดการทางการเงินเป็นแกนหลักที่จัดการทรัพยากรพื้นฐาน เช่น ทุน

การจัดการด้านการเงินยังดูแลการจัดสรรงบประมาณให้กับแต่ละแผนกและนำทางให้ทั้งองค์กรบรรลุเป้าหมายทางการเงินในระยะสั้นและระยะยาว

ลักษณะการจัดการทางการเงิน

การจัดการทางการเงินต้องการสมาธิหลักในการเพิ่มความมั่งคั่ง โดยใช้หลักการจัดการทางการเงินเพื่อจัดการทรัพยากรทางการเงินของบริษัทหรือองค์กร

การจัดการทางการเงินมีลักษณะแบบรวมศูนย์และแบบสหวิทยาการพร้อมฟังก์ชันการควบคุม เป็นแกนนำหลักของการค้าและอุตสาหกรรมเนื่องจากเกี่ยวข้องกับการแลกเปลี่ยนความเสี่ยงและผลตอบแทน การบริหารความเสี่ยงเป็นหนึ่งในหน้าที่สำคัญของการจัดการด้านการเงิน

ลักษณะของการจัดการทางการเงินสามารถอธิบายได้ดังนี้

1. การประมาณการความต้องการเงินทุน

การคาดการณ์ข้อกำหนดของกองทุนถือเป็นหนึ่งในแง่มุมที่สำคัญที่สุดของการจัดการด้านการเงิน ผู้จัดการฝ่ายการเงินเฉพาะทางจะประมาณการความต้องการเงินทุนสำหรับบริษัทหรือโครงการ และเตรียมงบประมาณโดยพิจารณาจากรายได้และค่าใช้จ่ายทั้งหมด การประมาณการต้นทุนที่ถูกต้องเป็นสิ่งสำคัญเพื่อความอยู่รอดและความสำเร็จของโครงการหรือบริษัท

2. โครงสร้างเงินทุน

โครงสร้างเงินทุนที่เหมาะสมจำเป็นต้องมีการตัดสินใจที่สำคัญเกี่ยวกับสัดส่วนย่อยของหลักทรัพย์และการรวมกันของส่วนของผู้ถือหุ้นและหนี้สิน ความสมดุลระหว่างตราสารหนี้ ตราสารทุน ตราสารอนุพันธ์ และหลักทรัพย์ไฮบริดช่วยลดต้นทุนของเงินทุน

เรียนรู้หลักสูตร MBA จากมหาวิทยาลัยชั้นนำของโลก รับ Masters, Executive PGP หรือ Advanced Certificate Programs เพื่อติดตามอาชีพของคุณอย่างรวดเร็ว

3. การเลือกแหล่งเงินทุน

เมื่อพูดถึงการเลือกแหล่งเงินทุน การจัดการทางการเงินก็มีบทบาทสำคัญในการกำหนดแหล่งเงินทุนอีกครั้ง รวมถึงการลงทุนของเจ้าของ การออกหุ้น พันธบัตรและหุ้นกู้ เงินร่วมลงทุน รายได้สะสม ฯลฯ หลักการเลือกแหล่งเงินทุน ส่วนใหญ่ยึดติดกับการลดต้นทุนทุน การมีส่วนร่วมที่มีความเสี่ยงต่ำ และการเข้าถึงได้

4. การเพิ่มมูลค่าผู้ถือหุ้น

เพื่อเพิ่มมูลค่าโดยรวมของผู้ถือหุ้น การจัดการทางการเงินทำงานเพื่อลดค่าใช้จ่ายและเพิ่มผลกำไรสูงสุดเพื่อเพิ่มผลตอบแทนจากการลงทุนให้กับผู้ถือหุ้น การจัดการด้านการเงินไม่ได้มุ่งเน้นที่การระดมทุนเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการลงทุนในนามของบริษัทที่พวกเขาทำงานด้วย ไม่เพียงแต่เพื่อประโยชน์ของบริษัทเท่านั้น แต่ยังรวมถึงผู้ถือหุ้นที่ลงทุนในบริษัทของตนด้วย

5. การจัดการเงินสด

กระแสเงินสดเข้าและออกทั้งหมดได้รับการติดตาม ตรวจสอบ และควบคุมโดยการจัดการด้านการเงิน ทำให้ดุลเงินสดส่วนเกินและการขาดดุลเพื่อประโยชน์และความมั่นคงทางการเงินขององค์กร การเกินต้นทุนเป็นหนึ่งในสาเหตุหลักของความล้มเหลวของโครงการ และการจัดการทางการเงินจะรักษากระแสเงินสดที่เพียงพออย่างมีประสิทธิภาพ และลดหนี้สินเพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางการเงินและภาระผูกพันในระยะสั้นและระยะยาว

ขอบเขตของการจัดการทางการเงิน

เพื่อให้เข้าใจขอบเขตของการจัดการทางการเงิน ปัจจัยที่กล่าวถึงด้านล่างนี้คือการตัดสินใจที่สำคัญที่ดำเนินการโดยฝ่ายบริหารทางการเงิน ใช้ได้กับสถาบันการเงินและไม่ใช่สถาบันการเงิน ตลาดหุ้น กระทรวง บ้านองค์กร ฯลฯ

1. การตัดสินใจลงทุน

ผู้จัดการด้านการเงินมีหน้าที่รับผิดชอบในการเลือกชุดการลงทุนที่เหมาะสมสำหรับองค์กร การตัดสินใจลงทุนระยะสั้นเกี่ยวข้องกับการจัดสรรเงินทุนในสินทรัพย์หมุนเวียนในระยะสั้น การตัดสินใจลงทุนในระยะยาวเป็นการเลือกข้อเสนอการลงทุนโดยพิจารณาจากปัจจัยทางการเงินต่างๆ และมักเรียกกันว่า Capital Budgeting

2. การตัดสินใจด้านการเงิน

การตัดสินใจที่สำคัญอีกอย่างหนึ่งซึ่งอยู่ภายใต้ขอบเขตของการจัดการทางการเงินคือการตัดสินใจด้านการเงิน ฝ่ายบริหารการเงินมีหน้าที่เพิ่มทุนให้กับบริษัท ตั้งแต่การออกแบบโครงสร้างเงินทุนของบริษัทและเลือกแหล่งเงินทุนเพื่อทำให้กระบวนการนี้สำเร็จ ผู้จัดการฝ่ายการเงินจะเป็นผู้ตัดสินใจด้านการเงินของบริษัทเอง

3. การตัดสินใจด้านสภาพคล่อง

เมื่อพูดถึงความสามารถในการทำกำไรและการเข้าถึงเงินทุน การจัดการทางการเงินช่วยให้มั่นใจว่าสินทรัพย์และหลักทรัพย์ของบริษัทยังคงมีสภาพคล่อง กล่าวคือ ฝ่ายบริหารสามารถเข้าถึงได้เมื่อจำเป็น ผู้จัดการฝ่ายการเงินรับรองการจัดการการลงทุนในสินทรัพย์หมุนเวียนอย่างมีประสิทธิภาพ และปกป้องบริษัทจากความเสี่ยงด้านสภาพคล่อง

4. การจ่ายเงินปันผล

ผู้จัดการฝ่ายการเงินเป็นผู้กำหนดนโยบายการกระจายผลกำไรของบริษัท ไม่ว่าบริษัทจะเลือกกระจายผลกำไรให้กับผู้ถือหุ้นในรูปแบบของเงินปันผลหรือเน้นที่การรักษาผลกำไร การจัดการทางการเงินมีบทบาทในการตัดสินใจที่สำคัญ

ความรับผิดชอบของผู้จัดการการเงิน

ผู้จัดการด้านการเงินทำงานเพื่อสร้างและรักษาสุขภาพทางการเงินขององค์กร โดยปกติ ผู้จัดการฝ่ายการเงินมีหน้าที่รับผิดชอบในการรักษาและดูแลรายงานทางการเงิน การจัดทำงบประมาณและงบ สร้างรายงานกิจกรรม และจัดทำการคาดการณ์ทางธุรกิจ นอกจากการตรวจสอบรายละเอียดทางการเงินขององค์กร การรับรู้รายได้ และการลดต้นทุนแล้ว ผู้จัดการฝ่ายการเงินยังดูแลข้อกำหนดทางกฎหมายของกิจกรรมทางธุรกิจแต่ละอย่างอีกด้วย

มีบทบาทสำคัญในการตัดสินใจที่สำคัญ ผู้จัดการฝ่ายการเงินช่วยฝ่ายบริหารด้วยการวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อเพิ่มผลกำไรสูงสุด ลดต้นทุน สำรวจโอกาสในการขยายธุรกิจ และบรรลุเป้าหมายทางการเงินภายในกรอบเวลาที่ต้องการ

มีฐานที่มั่นในข้อบังคับด้านภาษี GST และกฎหมายภาษีพิเศษ (สำหรับบางภาคส่วนและภูมิภาค) ผู้จัดการฝ่ายการเงินยังคงปฏิบัติตามข้อบังคับด้านภาษีและกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมหรือภาคส่วนที่ทำงานอยู่ นอกเหนือจากการเก็บภาษีและสรรพสามิตแล้ว พวกเขายังจัดให้มี การสนับสนุนระหว่างการตรวจสอบภายใน บทบาทและความรับผิดชอบของผู้จัดการทางการเงินในบางครั้งอาจมีการเปลี่ยนแปลงเพื่อให้เหมาะกับความต้องการขององค์กรของตนในภาคส่วนใดภาคหนึ่ง

อาชีพในการบริหารการเงิน

โดเมนการจัดการการเงินมอบโอกาสในการทำงานที่หลากหลายและมีขอบเขตกว้างขวางสำหรับมืออาชีพที่มีทักษะในการครอบครองตำแหน่งการเงินขององค์กรในหลายแง่มุมในภาคต่างๆ

บริษัท องค์กร และรัฐบาลจ้างผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินขององค์กรที่กระตือรือร้นสำหรับการดำเนินงานภายในของแผนกการจัดการทางการเงินทั้งหมดเพื่อเพิ่มผลกำไร การจัดทำงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพ และการลดต้นทุน ตั้งแต่ผู้ร่วมลงทุนสัมพันธ์และนักวิเคราะห์การลงทุนไปจนถึงผู้ตรวจสอบการเงินและผู้จัดการฝ่ายการเงิน มีโอกาสในการทำงานที่ไม่รู้จบในการจัดการด้านการเงินพร้อมอนาคตที่ดี

ธนาคาร บริษัทเงินทุน บริษัทนายหน้า และบริษัทประกันภัยจ้างนักวิเคราะห์การลงทุนและผู้จัดการฝ่ายการเงิน ผู้ตรวจสอบบัญชี และผู้ร่วมงาน องค์กรในภาคที่ไม่ใช่การเงิน เช่น เทคโนโลยี การดูแลสุขภาพ การค้าปลีก พลังงาน อสังหาริมทรัพย์ และอุตสาหกรรม ยังมอบโอกาสในการทำงานที่ร่ำรวยให้กับผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินขององค์กรอีกด้วย

ช่วงเงินเดือนสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการเงิน

ความต้องการที่เพิ่มขึ้นสำหรับผู้จัดการฝ่ายการเงินแสดงให้เห็นถึงแนวโน้มที่สูงขึ้นและแนวโน้มในเชิงบวกต่ออาชีพในโดเมนนี้ ความท้าทายทางการเงินที่ไม่แน่นอน เช่น วิกฤตเงินสด การขาดสภาพคล่อง การปฏิรูปกฎระเบียบ ฯลฯ ที่บริษัทในภาคส่วนและอุตสาหกรรมต่างๆ เผชิญอยู่ได้กระตุ้นความต้องการผู้จัดการทางการเงินที่เชี่ยวชาญด้านการจัดการกองทุน การบริหารความเสี่ยง และโครงสร้างเงินทุน

ค่าจ้างรายปีเฉลี่ยสำหรับผู้จัดการฝ่ายการเงินในอินเดียคือ ₹994667 แต่เงินเดือนจะแตกต่างกันไปตามพารามิเตอร์ต่างๆ เช่น ข้อมูลประจำตัว ประสบการณ์ อุตสาหกรรม ตำแหน่ง และสถานที่ตั้ง เงินเดือนของผู้จัดการฝ่ายการเงินมักจะสูงกว่าในภาคการเงินเมื่อเทียบกับภาคที่ไม่ใช่ภาคการเงิน ตาม PayScale ผู้เชี่ยวชาญที่มีปริญญาด้านการเงินขั้นสูงโดยเฉพาะ MBA Finance มีรายได้ดีกว่าผู้สำเร็จการศึกษาด้านการเงิน

จะเป็นผู้เชี่ยวชาญทางการเงินได้อย่างไร?

ผู้จัดการด้านการเงินมักต้องการวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านการเงินและประสบการณ์ที่กว้างขวางในด้านอาชีพทางการเงิน แม้ว่าผู้สำเร็จการศึกษาด้านการเงินที่สดใสสามารถได้งานในด้านการจัดการทางการเงิน แต่เพื่อให้ได้โอกาสในการทำงานที่ร่ำรวยในระดับการจัดการและสร้างอาชีพที่มั่นคงในด้านการเงินขององค์กร คุณต้องสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทด้านการเงิน เศรษฐศาสตร์ หรือการจัดการธุรกิจจากสถาบันที่มีชื่อเสียง

หลักสูตรประกาศนียบัตรและหลักสูตรอนุปริญญาขั้นสูงหลายหลักสูตรประกอบกับประสบการณ์วิชาชีพที่เกี่ยวข้องสามารถช่วยให้ผู้สมัครสร้างอาชีพที่มั่นคงในด้านการจัดการทางการเงิน

สถาบันในอินเดียเปิดสอนหลักสูตรการจัดการทางการเงินที่หลากหลาย เนื่องจากเนื้อหาของหลักสูตรและหลักสูตรอาจแตกต่างกันอย่างมากระหว่างสถาบันต่างๆ การเลือกสถาบันที่เหมาะสมสำหรับการศึกษาขั้นสูงเพื่อสร้างอาชีพที่คุ้มค่าในด้านการจัดการทางการเงินจึงเป็นสิ่งสำคัญ ด้านล่างนี้คือหลักสูตร MBA บางหลักสูตรที่สามารถช่วยให้ผู้สมัครมีอาชีพที่ประสบความสำเร็จในการจัดการทางการเงิน

1. ปริญญาโท MBA จาก Liverpool Business School with Specialization in Finance

เริ่มต้นอาชีพการเงินของคุณด้วยปริญญา MBA จาก Liverpool Business School หลักสูตร MBA นี้ครอบคลุมถึงการบริหารเงินทุนหมุนเวียน คำชี้แจงการบัญชี การบริหารองค์กรและความเสี่ยง การจัดการการตลาด และการประเมินโครงการ วิชาเหล่านี้จะเปิดโอกาสทางอาชีพให้คุณทำงานเป็นนักวิเคราะห์การเงิน เจ้าหน้าที่วาณิชธนกิจ ผู้จัดการฝ่ายการเงิน ผู้ควบคุมการเงิน ผู้ตรวจสอบบัญชี และผู้จัดการฝ่ายการเงินองค์กร

เหมาะสำหรับคนทำงาน ผู้ประกอบการ และเจ้าของธุรกิจที่กำลังวางแผนที่จะส่งเสริมอาชีพการงาน ปริญญา MBA นี้เปิดโอกาสให้คุณได้เป็นส่วนหนึ่งของเครือข่ายศิษย์เก่าระดับโลกของ Liverpool Business School ซึ่งเป็นหนึ่งใน Top B- ของสหราชอาณาจักร โรงเรียน.

2. MBA (Global) ที่เชี่ยวชาญด้านการตลาดดิจิทัล

ก้าวหน้าในอาชีพของคุณด้วย MBA Degree จาก Deakin Business School (DBS) - B-School ชั้นนำของออสเตรเลีย หลักสูตร MBA นี้เชี่ยวชาญด้านการตลาดดิจิทัลและครอบคลุมหัวข้อต่างๆ เช่น SEO, SEM, การตลาดเนื้อหา, โซเชียลมีเดีย, การสร้างแบรนด์, กลยุทธ์การเติบโตของธุรกิจ, การวิเคราะห์การตลาด, การคิดเชิงออกแบบ, การคิดเชิงกลยุทธ์ และการกำหนดกลยุทธ์ทางธุรกิจแบบบูรณาการ

สำหรับมืออาชีพด้านการทำงานที่วางแผนจะอัพเกรดเป็น Digital Marketing หลักสูตรนี้เป็นโอกาสที่ดี ดึงข้อมูลประจำตัวคู่จาก Deakin University และ MICA และปลดล็อกโอกาสในการทำงานในการให้คำปรึกษาด้านการจัดการ การดำเนินงาน การพัฒนาธุรกิจ การตลาด การเงิน และการจัดการทรัพยากรบุคคล

3. MBA จาก Liverpool Business School ที่เชี่ยวชาญด้าน HR

ปริญญาบริหารธุรกิจมหาบัณฑิตสาขาทรัพยากรบุคคลจากโรงเรียนธุรกิจชั้นนำของสหราชอาณาจักร Liverpool Business School ช่วยเพิ่มพูนทักษะให้กับผู้สมัครด้วยทักษะทางการตลาดผ่านวิชาชั้นนำ เช่น การจัดการทรัพยากรมนุษย์ พฤติกรรมองค์กร การวางแผนและสรรหาบุคลากร การวิจัยตลาด การมีส่วนร่วมของพนักงาน และการรักษา การสื่อสารทางธุรกิจ การบัญชี ,การเงิน, HR และอื่นๆ อีกมากมาย

ผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงานที่มีประสบการณ์การทำงานเต็มเวลา 1-5 ปีสามารถติดตาม MBA ในสาขา HR เพื่อปลดล็อกโอกาสในการทำงานที่อาจเกิดขึ้น รวมถึงการจัดการทรัพยากรมนุษย์ การจัดหาผู้มีความสามารถ การฝึกอบรมพนักงาน การรักษาไว้ และการมีส่วนร่วม

upGrad ยืนหยัดเพื่อการเติบโตในอาชีพอย่างไร

upGrad อำนวยความสะดวกในการสนับสนุนอาชีพแบบ 360 องศาแก่มืออาชีพที่วางแผนจะพัฒนาเกมของตน ก้าวข้ามความอัปยศของการศึกษาออนไลน์เพื่อการศึกษาที่มีความหมายต่อกลุ่มผู้เรียนที่หลากหลายมากขึ้น upGrad ตอบสนองความต้องการเฉพาะด้านอุตสาหกรรมของผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงาน

ด้วยการให้คำปรึกษาแบบ 1:1 จากผู้นำในอุตสาหกรรม, การสนับสนุนตำแหน่ง, การสัมภาษณ์จำลองกับผู้เชี่ยวชาญ และกลับมาใช้ข้อเสนอแนะต่อในสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยี upGrad มอบประสบการณ์การเรียนรู้ที่ปรับแต่งให้เหมาะกับผู้ทำงานและผู้ที่ตั้งใจทำงาน