10 лучших книг о лидерстве, которые стоит прочитать, чтобы стать лучшим лидером

Лидерство — один из самых желанных навыков для любого человека, помогающий во всех сценариях, независимо от того, связаны они с работой или нет. Если вы хотите эффективно вывести свою команду и организацию на новый уровень, развитие лидерских качеств — хороший способ. Всегда есть чему поучиться у новых лидеров или опытных ветеранов. Чтение книг по лидерству — отличный способ приобрести знания по этому вопросу.

Найти подходящую книгу в море книг может быть непросто. В этой статье мы отобрали некоторые из лучших книг по лидерству, написанных уважаемыми писателями, для вашего обучения.

Лучшие книги о лидерских качествах

В этом списке мы обсудим некоторые из лучших книг по лидерству как для начинающих, так и для опытных лидеров. Книги следующие.

1. «Первые 90 дней» Майкла Уоткинса

В этой книге профессор Гарвардской школы бизнеса Майкл Уоткинс рассказывает о том, как быстро освоиться на новой управленческой должности в первые 90 дней. Все мы знаем, насколько важны первые впечатления. В этой книге рассказывается, как взять на себя ответственность за новый офис, избежать ловушек нового лидера и эффективно управлять своей командой.

Эта книга отлично подходит для руководителей, обустраивающих свои новые офисы и нуждающихся в профессиональных советах, как избежать типичных ловушек перехода.

2. «ИСПОЛНЕНИЕ: дисциплина достижения цели», Ларри Боссиди и Рэм Чаран

Очень успешный генеральный директор Honeywell International Inc. Ларри Боссиди делится своим опытом в сотрудничестве с Рэмом Чараном в этой книге. Центральная тема книги — выявить лучшее в людях, работающих на вас. В книге объясняется, что самой важной характеристикой лидера является не стратегия, новаторство или что-то еще, а способность эффективно выполнять задачи. Он подробно рассказывает о трех ключах исполнения: люди, стратегия и операции.

Эта книга отлично подходит как для молодых предпринимателей, начинающих новое дело, так и для опытных ветеранов. Эта книга должна быть в вашем списке, если вы ищете лучшие книги по лидерству .

3. Эмоциональный интеллект Дэниела Гоулмана (1995)

Дэниел Гоулман заставляет задуматься о том, что значит быть умным. Он говорит о том, что эмоциональный интеллект важнее, чем высокий IQ. Согласно его исследованиям с известными психиатрами, принятие решений осуществляется рациональным и эмоциональным разумом. Такие факторы, как самосознание, самодисциплина и эмпатия, добавляются, чтобы сделать другого человека умнее. Книга раскрывает эмоциональную сторону нашего разума, что помогает нам лучше понимать людей, тем самым повышая наши лидерские качества.

Эта книга определенно является одной из лучших книг по эмоциональному интеллекту . Эта книга отлично подходит для руководителей, желающих получить представление о человеческом разуме.

4. «Искусство возможности», Розамунд Стоун Зандер и Бенджамин Зандер

Эта книга призвана открыть вам глаза на бесконечные возможности, открывающиеся перед вами. Он охватывает 12 очень эффективных практик для проявления творчества и открытия новых перспектив. Книга передает свои темы через рассказы, притчи и личные анекдоты. Эта книга очень оптимистична по своей природе. В нем подробно рассказывается о том, как стремление к лучшему в людях разрушает множество личных барьеров и выявляет в них лучшее.

Эта книга отлично подходит для лидеров, которые хотят улучшить свои коммуникативные навыки и стать более оптимистичными.

5. Настоящие лидеры ведут переговоры , Джесвальд Салакузе

В этой книге подробно рассматривается центральная тема переговоров. В нем обсуждается, как использовать навыки ведения переговоров в организациях любого размера, будь то государственные или частные. Хороший лидер всегда отличный переговорщик. Эта книга обучает базовым навыкам ведения переговоров на примерах громких дел. Эти случаи дают представление о мыслительном процессе опытного переговорщика. В книге исследуется роль переговоров в достижении, осуществлении и сохранении лидерства в организации.

На данный момент это одна из лучших книг по переговорам на рынке, и она отлично подходит для чтения руководителям, пытающимся поработать над своими навыками ведения переговоров.

6. «Драйв: удивительная правда о том, что нас мотивирует», Дэниел Х. Пинк

Эта книга призвана изменить распространенное представление о том, что нас мотивирует. Далее Пинк говорит, что метод кнута и пряника не очень эффективен. Он утверждает, что для получения удовлетворения от работы необходимо удовлетворить глубоко укоренившуюся человеческую потребность управлять собственной жизнью и узнавать новое. Он классифицирует каждую задачу на две категории. Задачи носят либо алгоритмический, либо эвристический характер. Алгоритмические задачи включают повторяющиеся задачи, в то время как эвристические задачи требуют инноваций и не имеют фиксированного набора инструкций. Эта книга черпает информацию из четырех десятилетий психологических исследований человеческой мотивации. Это отличная книга для руководителей, которые хотят лучше мотивировать свои команды.

7. Стивен Р. Кови « 7 навыков высокоэффективных людей».

«7 навыков высокоэффективных людей» стали фаворитом фанатов из-за вневременного содержания. Эта книга посвящена не тенденциям того времени, а врожденным привычкам, которые обязательно приведут вас к успеху. Некоторые из семи привычек включают в себя проактивность, наличие четкой конечной цели, понимание приоритетов, позитивный настрой, умение объединять усилия и стремление стать лучше. Эти ключевые элементы или привычки являются основой каждого успешного лидера, доказавшего свою эффективность снова и снова.

Эта книга вдохновила целое поколение великих лидеров и должна быть в вашем списке книг о лидерстве, которые вы хотите прочитать.

8. «От хорошего к великому » Джима Коллинза

Good To Great исследует эффективность 1435 компаний за 40 лет и находит 11 компаний, которые стали великими. В этой книге рассказывается, где ошиблись другие 1424 компании, и что действительно заставляет бизнес выдерживать испытание временем. В нем подробно рассказывается о том, что сделали эти 11 компаний, благодаря чему они выдержали испытание временем и сделали их великими. Он дает представление о лидерстве, которое изменило ситуацию и создало культуру дисциплины. Ее необходимо прочитать любому руководителю или владельцу бизнеса.

9. «Первобытное лидерство» Дэниела Гоулмана, Ричарда Бояциса и Энни Макки.

Эта книга о том, является ли сдерживание эмоций на рабочем месте самым эффективным способом быть продуктивным. Он повышает осведомленность об эмоциональном интеллекте (EQ) и о том, как он может сделать людей на рабочем месте более эффективными, результативными и продуктивными. Гоулман подчеркивает тот факт, что сотрудники работают лучше всего, когда чувствуют себя хорошо. В книге рассказывается о «первоначальном лидерстве» и о том, что основная задача лидера — пробуждать добрые чувства у тех, кого он ведет. На данный момент это одна из лучших книг по эмоциональному интеллекту на рынке.

10. Достижение согласия: переговоры по соглашению без уступок , Роджер Фишер, Уильям Юри и Брюс Паттон.

Эта книга посвящена изоляции проблем. Он учит вас сосредотачиваться на интересах, создавать новые возможности и помогать обеим сторонам прийти к общему мнению. Книга предлагает вам простой, всеми любимый подход к разрешению профессиональных и личных споров, не вызывая гнева.

По мнению многих, «Путь к согласию: переговоры о соглашении без уступок», пожалуй, лучшая книга о переговорах на рынке прямо сейчас. Все авторы участвовали в Гарвардском переговорном проекте.

Учитесь на курсах MBA в лучших университетах мира. Заработайте программы Master, Executive PGP или Advanced Certificate Programs, чтобы ускорить свою карьеру.

Заключение

Лидерские качества помогают не только в профессиональной, но и в личной жизни. Хорошие лидерские качества обязательно дадут вам толчок в вашей карьере. Книги являются отличным источником теоретической информации, но они не заменяют полноценный курс с опытными преподавателями по этому предмету. Подумайте о том, чтобы поступить на программу магистра делового администрирования (MBA) в Liverpool Business School от одного из самых известных лидеров онлайн-образования, upGrad, чтобы продвинуться по карьерной лестнице.

Вы также можете ознакомиться с нашимибесплатными курсами,предлагаемыми upGrad, по менеджменту, науке о данных, машинному обучению, цифровому маркетингу и технологиям.Все эти курсы включают в себя первоклассные учебные ресурсы, еженедельные живые лекции, отраслевые задания и сертификат об окончании курса — и все это бесплатно!