Заработная плата менеджера по развитию бизнеса в Индии в 2022 году — от средней до самой высокой

Менеджеры по развитию бизнеса являются одними из самых важных специалистов на предприятии. Они управляют командами, работают с клиентами и сосредоточены на увеличении доходов компании. Это основная причина, почему их спрос неугасим.

Однако сколько зарабатывает менеджер по развитию бизнеса в Индии?

Читайте дальше, чтобы узнать ответ на этот вопрос, поскольку мы обсудим среднюю зарплату менеджера по развитию бизнеса в Индии, факторы, влияющие на нее, и то, как вы можете получить самую высокую оплату.

Давай начнем!

Какова средняя зарплата менеджера по развитию бизнеса в Индии?

Средняя зарплата менеджера по развитию бизнеса в Индии составляет 5,97 лакха индийских рупий в год, включая бонусы, долю прибыли и комиссионные. Зарплата за эту роль колеблется от 2,64 лакха индийских рупий в год до 20 лакхов индийских рупий в год.

Однако вы должны иметь в виду, что ваша заработная плата в этой области зависит от множества факторов, таких как ваш опыт, навыки и местоположение.

Спрос на менеджеров по развитию бизнеса значительно высок, поскольку это ключевая роль в любой организации. Компании требуют, чтобы менеджеры по развитию бизнеса занимались несколькими областями своей деятельности.

Стоит отметить, что с большим опытом и знаниями вы можете получить значительно более прибыльные и высокие должности, такие как региональный менеджер по продажам, старший менеджер по развитию бизнеса или менеджер по маркетингу.

Чем занимается менеджер по развитию бизнеса?

Менеджер по развитию бизнеса отвечает за разработку бизнес-решений и управление ожиданиями своих организаций. Их основной обязанностью является достижение целей по доходам, установленных для их организации. Менеджеры по развитию бизнеса также несут ответственность за поддержание хороших отношений с существующими клиентами для надлежащего удержания клиентов.

Поддержание хороших отношений в качестве менеджера по развитию бизнеса необходимо для получения новых продаж через рекомендации и рекомендации. Помимо поддержания отношений с клиентами, они отвечают за составление бизнес-планов для повышения лояльности к бренду и повышения удовлетворенности клиентов.

Они работают с руководителями по развитию бизнеса для мозгового штурма идей, утверждения сроков, определения масштабов проекта и рассмотрения требований. Менеджеры по развитию бизнеса работают с другими бизнес-менеджерами, чтобы управлять общим прогрессом в развитии бизнеса. Они должны найти и развить реферальные источники для своей организации, чтобы создать успешные реферальные отношения. Менеджеры по развитию бизнеса должны постоянно выявлять и генерировать новые перспективы, внедряя различные стратегии продаж.

Ни один бизнес не может расти, не получая больше клиентов. Вот почему менеджеры по развитию бизнеса несут ответственность за работу со счетами клиентов и выполнение целей продаж. Чтобы помочь им достичь своих целей по продажам, у них есть команды руководителей по развитию бизнеса. Эта роль требует сочетания сильных лидерских и управленческих навыков, поскольку они должны руководить своими командами и работать с другими бизнес-менеджерами для достижения целей своей организации.

Наличие сильных навыков межличностного общения также жизненно важно для этой работы, потому что они должны управлять отношениями с клиентами, чтобы генерировать продажи на основе рекомендаций. Менеджеры по развитию бизнеса также должны быть опытными в исследованиях, поскольку они должны постоянно находить новые перспективы продаж на целевых рынках. Более того, хотя они должны сосредоточиться на развитии существующих отношений с клиентами, они также должны постоянно искать новые перспективы роста и возможности выхода на новые рынки.

Менеджерам по развитию бизнеса обычно приходится часто ездить на встречи с клиентами и поддерживать связь с различными отделами продаж. Тем не менее, ваша рабочая среда будет сильно зависеть от вашего работодателя.

Факторы, влияющие на среднюю зарплату менеджера по развитию бизнеса в Индии

Хотя средняя зарплата менеджера по развитию бизнеса в Индии составляет 5,97 лакха индийских рупий, вы должны иметь в виду, что на это влияет множество факторов. Зарплата менеджера по развитию бизнеса зависит в первую очередь от его опыта, навыков, местоположения и компании.

Знание того, как эти факторы влияют на зарплату вашего менеджера по развитию бизнеса, поможет вам понять, сколько вы можете рассчитывать на заработок в этой профессии. Это также поможет вам понять, как вы можете увеличить свою зарплату в этой области. Давайте подробно обсудим каждый из этих факторов и поймем, как они влияют на вашу зарплату:

Опыт

Наиболее важным фактором, определяющим, сколько вы можете заработать в качестве менеджера по развитию бизнеса, является количество вашего профессионального опыта. Профессионалы с низким или незначительным опытом зарабатывают значительно меньше, чем те, у кого значительный опыт.

Менеджер по развитию бизнеса начального уровня зарабатывает примерно на 41% меньше средней зарплаты, тогда как менеджер по развитию бизнеса среднего звена зарабатывает на 17% больше. Точно так же начинающий профессионал в этой области зарабатывает на 24% меньше среднего, а поздний — на 66% больше среднего.

Менеджер по развитию бизнеса с опытом работы менее года зарабатывает в среднем 3,51 миллиона индийских рупий в год. Те, у кого есть опыт от одного до четырех лет, зарабатывают 4,5 лакха индийских рупий в год, а те, у кого есть опыт от пяти до девяти лет, получают в среднем 7 лакхов индийских рупий в год.

С другой стороны, менеджеры по развитию бизнеса с 10 до 19 лет получают 9,92 лакха индийских рупий в год, а те, у кого более 20 лет опыта, зарабатывают в среднем 11 лакхов индийских рупий в год.

Навыки и умения

Еще одним влиятельным фактором, влияющим на вашу зарплату в качестве менеджера по развитию бизнеса, является ваш опыт. Наличие определенных навыков может существенно повысить вашу оплату в этой области. Быть в курсе последних тенденций в отрасли и знать, какие навыки пользуются спросом, может помочь вам легко получить высокую зарплату.

Самым прибыльным навыком , который вы можете иметь в качестве менеджера по развитию бизнеса, является анализ данных, поскольку он предлагает на 201% больше, чем средняя заработная плата. Еще одним навыком, который обеспечит вам высокую зарплату, является управление продуктами, которое предлагает на 177% больше, чем средняя зарплата.

Менеджеры по развитию бизнеса с навыками бизнес-аналитики сообщили, что зарабатывают на 168% больше, чем в среднем, в то время как те, у кого есть навыки финансового моделирования, зарабатывают на 121% больше, чем в среднем.

Другие известные навыки, которые предлагают зарплату выше среднего:

• Управление бизнесом (на 94% выше среднего)
• Консультации по управлению (на 63% выше среднего)
• Презентации (на 57% выше среднего)
• Переговоры по контракту (на 51 % выше, чем в среднем)
• Электронный маркетинг (на 42% выше среднего)
• Новые рынки (на 39% выше среднего)

В то время как навыки, о которых мы упоминали выше, предлагают потрясающую оплату, наиболее востребованными навыками для менеджеров по развитию бизнеса являются управление учетными записями, развитие нового бизнеса, продажи, управление взаимоотношениями с клиентами (CRM).

Место нахождения

Некоторые города в Индии предлагают менеджерам по развитию бизнеса заработную плату выше средней, а некоторые предлагают зарплату ниже средней. Вот почему вы должны знать, к какой категории относится ваш город. Это поможет вам принимать более разумные карьерные решения.

Менеджеры по развитию бизнеса в Мумбаи получают самые высокие зарплаты в Индии, поскольку их средняя заработная плата на 18% выше, чем в среднем по стране. Пуна также предлагает на 18% более высокую заработную плату, чем в среднем по стране. Другими городами, в которых зарплаты выше, чем в среднем по стране, являются Бангалор (на 16% выше), Нью-Дели (на 8% выше) и Ченнаи (на 3% выше).

И наоборот, в некоторых городах зарплата ниже, чем в среднем по стране. К ним относятся Калькутта (на 27% меньше, чем в среднем по стране), Дели (на 13% меньше, чем в среднем по стране) и Хайдарабад (на 5% меньше, чем в среднем по стране).

Компания

Разные компании предлагают разные зарплаты и льготы менеджерам по развитию бизнеса. Таким образом, вы должны знать, какие компании предлагают лучшие зарплаты, чтобы вы могли соответствующим образом планировать свою карьеру. Однако имейте в виду, что предлагаемая заработная плата — не единственный фактор, который следует учитывать при поиске потенциального работодателя. Вы должны учитывать культуру работы, льготы и рабочую среду, а также предлагаемую заработную плату.

Предлагаемая заработная плата для менеджера по развитию бизнеса является самой высокой в ​​Amazon, поскольку средняя заработная плата этих специалистов составляет 19,7 лакха индийских рупий в год. Другим известным работодателем, предлагающим выгодную заработную плату, является OYO Rooms, который предлагает менеджерам по развитию бизнеса среднюю зарплату в размере 8 лакхов индийских рупий в год.

Как заработать лучшую зарплату менеджера по развитию бизнеса в Индии?

У вас может быть очень мало контроля над местом вашей работы и вашим работодателем, но у вас, безусловно, есть большой контроль над количеством навыков, которыми вы обладаете. Следовательно, если вы хотите получать самую высокую зарплату в этой профессии и быстро продвигаться по карьерной лестнице, лучший способ сделать это — изучить наиболее востребованные навыки.

Изучая востребованные навыки, вы сможете идти в ногу с тенденциями отрасли и оставаться на вершине своей игры. Компании всегда ищут квалифицированных специалистов, поэтому наличие необходимых навыков сделает вас предпочтительным кандидатом в крупных корпорациях, предлагающих выгодную заработную плату.

Тем не менее, менеджер по развитию бизнеса является руководящей ролью и требует изучения множества навыков. Лучший способ освоить все эти навыки — пройти курс. Курс предоставляет вам структурированную учебную программу, а также рекомендации и наставничество, чтобы вы могли быстро и эффективно изучить необходимые концепции.

В upGrad мы предлагаем несколько курсов по менеджменту, которые сделают вас главным претендентом на главные роли в управлении развитием бизнеса:

1. Диплом о высшем образовании в области управления

Мы предлагаем эту двухлетнюю программу в Институте технологий управления Бирла, одной из лучших бизнес-школ Индии. Эта программа научит вас некоторым из наиболее важных навыков для менеджеров по развитию бизнеса, включая управление маркетингом, управление цепочками поставок, финансовый менеджмент, стратегическое управление и т. Д.

Вам понадобится действующая степень бакалавра, чтобы иметь право на участие в этой программе. Эта программа предлагает более 2000 часов контента и более 50 живых сессий только за первый год. На втором году вы можете выбрать одну из трех специализаций: управление бизнесом, банковское страхование и финансовая служба и информационные технологии.

2. Программа PG в менеджменте

Это 11-месячная программа, которую мы предлагаем в IMT Ghaziabad. Некоторые из важных навыков и предметов, которые вы изучите в этом курсе, — это командная работа, стратегии роста бизнеса, способность адаптироваться к изменениям, стратегическое мышление и планирование, управление проектами и многие другие.

Вы должны иметь степень бакалавра с минимум 50% баллов, чтобы иметь право на участие в этой программе. В этом курсе вы получите более 320 часов учебных материалов, более 20 живых сессий и более 10 заданий и тематических исследований.

Заключение

Средняя зарплата менеджера по развитию бизнеса в Индии, безусловно, впечатляет. Это показывает, насколько востребованы такие специалисты.

Если вы заинтересованы в карьере в области управления развитием бизнеса, мы рекомендуем пройти один из курсов, которые мы обсуждали выше. Они дадут вам все необходимое, чтобы начать карьеру в сфере развития бизнеса и управления.

Из-за карантина по всей Индии несколько университетов и бизнес-школ теперь предлагают свои программы MBA онлайн. Вы можете рассмотреть некоторые из этих программ MBA мирового класса, предлагаемых ведущими бизнес-школами. upGrad может помочь вам подать заявку на получение степени MBA в бизнес-школе Ливерпуля со специализацией в маркетинге или других областях. Этот курс предлагает вам двойной статус выпускника, выпускника MBA Ливерпульской школы бизнеса.

Учитесь на курсах MBA в лучших университетах мира. Заработайте программы Masters, Executive PGP или Advanced Certificate Programs, чтобы ускорить свою карьеру.