Ce este managementul spitalului? Carieră, domeniu de aplicare, salariu, abilități necesare

Industria sănătății depinde de eforturile multor profesioniști din domeniul sănătății. Desigur, aveți medici, asistente și alți lucrători din domeniul sănătății, dar asta nu este tot. Spitalele, casele de bătrâni și alte instituții de asistență medicală au, de asemenea, nevoie de oameni pentru locuri de muncă administrative.

Sarcina unei instituții medicale este să se asigure că pacienții săi primesc cea mai bună îngrijire posibilă din fiecare aspect. Pentru aceasta, au nevoie de profesioniști administrativi care sunt gata să accepte provocarea de a gestiona spitale și alte unități de asistență medicală.

CAGR -ul industriei de asistență medicală pentru 2023-2027 este estimat să fie de aproximativ 10,95%, în timp ce volumul de piață proiectat este de 92,01 miliarde USD până în 2027. Cu această rată de creștere, putem presupune cu ușurință că cererea de profesioniști în managementul spitalelor va crește în curând și mai mult.

Dacă vă gândiți să deveniți un spital și un profesionist în managementul sănătății, acum este momentul perfect!

Lăsați-ne să vă prezentăm detaliile managementului spitalului, o carieră, sfera ei și diverse alte aspecte.

Ce este managementul spitalului?

Managementul spitalelor este un domeniu care cuprinde diferite profesii din domeniul sănătății la diferite niveluri, toate lucrând împreună pentru a asigura buna funcționare a unităților de sănătate. Profesioniștii în managementul spitalelor au sarcina de a conduce operațiunile administrative ale caselor de bătrâni, clinicilor și spitalelor. Munca lor include managementul personalului, planificarea administrativă, contabilitate, relații publice etc. Toate cu scopul de a se asigura că pacienții primesc cea mai bună îngrijire posibilă.

Domeniul carierei în managementul spitalului

Managementul spitalelor este un domeniu vast, cu o mulțime de oportunități pentru toată lumea. Oamenii din medii medicale și non-medicale își pot construi cu ușurință o carieră în acest domeniu. Cu o licență, un master sau o certificare în managementul spitalelor, puteți naviga cu ușurință în oportunități de carieră profitabile aici.

Să aruncăm o privire la unele dintre cele mai bune opțiuni de carieră pe care le pot urma profesioniștii cu o diplomă de management spitalicesc.

1. Manager de sănătate

Rolul principal al unui manager de asistență medicală într-o unitate medicală este supravegherea diferitelor servicii medicale ale instituției. Alte sfere ale responsabilităților lor pot include coordonarea diferitelor departamente, asigurarea unei comunicări fluide între profesioniștii din domeniul sănătății și aranjarea programelor și bugetelor. Planificarea strategică, pregătirea personalului și bugetarea sunt câteva dintre cele mai importante aspecte ale locurilor de muncă ale acestora.

Salariu mediu anual: 6,6 INR LPA

2. Manager clinic

Clinicile sunt unități de ambulatoriu care extind oportunitățile de muncă persoanelor cu o diplomă de management spitalicesc. Sarcina unui Manager Clinic este de a se asigura că operațiunile zilnice ale clinicii funcționează eficient. Cu abilități excelente de comunicare și organizare, un manager clinic îi ajută pe oficiali să angajeze personal nou, să comunice cu profesioniști și să asigure îngrijirea pacientului. Un manager clinic poate deveni, de asemenea, un director clinic cu suficiente cunoștințe și experiență la îndemână.

Salariu mediu anual: 9 INR LPA

3. Profesionist în domeniul resurselor umane din domeniul sănătății

Resurse umane (HR) este o parte vitală a oricărei industrie. Profesioniștii în resurse umane sunt însărcinați cu recrutarea, relațiile cu angajații, formarea, administrarea și diverse alte sarcini esențiale oricărei organizații. În domeniul sănătății, au nevoie de cunoștințe acute despre practicile de resurse umane și sistemul de sănătate.

Salariu mediu anual: 8,0 INR LPA

4. Supraveghetor Nursing

Supraveghetorii de asistenta medicala au sarcina de a supraveghea si de a gestiona tot personalul de asistenta medicala din orice unitate de asistenta medicala. Aceasta include gestionarea tuturor programelor lor, alocarea pacienților și asigurarea faptului că personalul de asistență medicală respectă standardele de îngrijire medicală în timpul lucrului.

Salariu mediu anual: 4,2 INR LPA

Consultațicursurile noastre gratuite legate de îmbunătățirea competențelor.

5. Manager de informare în sănătate

Managementul informațiilor este o parte esențială a domeniului sănătății. Având în vedere că o abundență de date sunt gestionate simultan, sarcina lor este să se asigure că toate informațiile sunt corecte, sigure și documentate în mod corespunzător. Menținerea integrității și securității datelor, implementând, de asemenea, linii directoare și sisteme pentru a îmbunătăți procesul de păstrare a evidenței organizației este sarcina principală a unui manager de informații despre sănătate.

Salariu mediu anual: INR 10,0 LPA

Oportunitățile de carieră în domeniul sănătății se extind masiv și, cu pregătirea și experiența corespunzătoare, puteți face parte din acest domeniu nobil!

Salariu management spital

Deoarece domeniul managementului operațiunilor spitalicești este atât de vast și nuanțat, este greu de identificat un salariu în acest domeniu. În funcție de locul de muncă și de experiența dvs., salariul dvs. anual în acest domeniu va varia. Cu toate acestea, salariul de bază mediu al unui administrator de spital în India este de aproximativ 4,91,472 INR pe an. Cu cât câștigi mai multă experiență în acest domeniu, cu atât salariul tău va crește.

Cum să devii un profesionist în managementul operațiunilor spitalicești

Cerințele educaționale, abilitățile și experiența sunt toți factori decisivi atunci când doriți să obțineți un loc de muncă în managementul operațiunilor spitalicești . Există opțiuni pentru diplome de licență și master, MBA și diplome PG care vă pot ajuta să deveniți un profesionist calificat în domeniul sănătății. Unele locuri de muncă de rang superior necesită, de asemenea, candidații să aibă un doctorat în administrarea spitalelor pentru a se califica pentru această poziție.

Iată cum vă puteți naviga pe cale:

• Gradul de licență în administrarea spitalelor : este necesar un minim de 50% note în 10+2 de la orice consiliu recunoscut de stat pentru a vă califica pentru o diplomă BHA.În funcție de instituție, trebuie, de asemenea, să faceți un test CET și un interviu personal pentru a vă înscrie la o facultate. Durata acestui curs este de 3 ani.
• Master of Hospital Administration Degree : O diplomă BHA cu un minim de 55% note cumulate de la o universitate recunoscută sau o diplomă de licență într-un domeniu medical sau științific cu note de 55% este necesară pentru admiterea la un curs MHA.În funcție de universitate, s-ar putea să fie nevoie, de asemenea, să treceți la examenele CAT sau TISS pentru admitere. Durata acestui curs este de 2 ani.

• MBA în managementul asistenței medicale sau managementul spitalelor: Împreună cu o notă de 50% la diploma de licență, trebuie să promovați și un examen CAT, XAT sau MAT pentru a vă califica pentru acest curs.Durata unui curs de MBA este de 2 ani.

• Curs de diplomă postuniversitară în managementul sănătății: este necesară o diplomă de licență din orice domeniu medical pentru a fi admis la un curs de diplomă PG în managementul sănătății.Acestea sunt de obicei cursuri profesionale care durează un an, așa că veți avea nevoie de o experiență anterioară de muncă într-un domeniu pentru a vă califica.

• Doctorat în Administrarea Spitalelor: Pentru ca oricine să se califice pentru acest grad, este necesar un minim de 55% la gradul dvs. de MHA și cinci ani de experiență practică.Pentru a fi eligibil, trebuie să promovați și examenele NET și rundele de interviuri personale.

Abilități de management spitalicesc

Educația relevantă nu este singurul lucru de care aveți nevoie pentru a lucra în domeniul managementului spitalicesc. Profesioniștii care lucrează aici trebuie să aibă niște abilități cheie pentru a supraviețui în domeniu, deoarece le cere să fie în contact cu numeroși oameni și să facă față situațiilor dificile.

Iată câteva dintre abilitățile cheie de care veți avea nevoie ca profesionist în managementul spitalului și al asistenței medicale :

• lucru in echipa
• Negociere
• Comunicare
• Luarea deciziilor
• Construirea relațiilor
• Abilitati analitice si logice
• Conducere
• Abilități interpersonale
• De gestionare a timpului
• Cercetare
• Rezolvarea problemelor

Este o combinație de educație, abilități soft și experiență care vă poate asigura o carieră prosperă în managementul spitalelor.

Concluzie

Domeniul asistenței medicale și al managementului spitalicesc este profitabil și plin de oportunități. Tot ce aveți nevoie este pregătirea potrivită pentru a vă ajuta să navigați în această sferă dinamică. Dacă doriți să deveniți parte dintr-un profesionist din domeniul sănătății, programul executiv post-universitar al upGrad în managementul asistenței medicale poate fi potrivit pentru dvs.!

Conceput pentru profesioniștii care lucrează în domeniu, acest curs vă poate ajuta să vă stimulați cariera prin cursuri interactive live și asistență în carieră, pentru a învăța toate abilitățile cheie precum marketing, bugetare, planificare și oferirea de îngrijiri de calitate pacienților în cadrul cursului.