Cele mai bune întrebări și răspunsuri la interviul Microsoft în 2023

Microsoft este o companie tehnologică multinațională americană, cea mai renumită pentru furnizarea lumii cu produse revoluționare precum Windows și mai multe browsere web. Microsoft este listată ca una dintre primele cinci cele mai mari companii din lume , ceea ce o face un loc excepțional pentru oameni de toate vârstele care caută oportunități de carieră de pe tot globul.

Motto-ul corporativ al Microsoft este „a ajuta oamenii și companiile să-și realizeze cel mai deplin potențial din întreaga lume”. Această declarație spune că Microsoft își prezintă produsele ca instrumente pe care diverse persoane și companii le pot utiliza pentru o creștere continuă. Dacă împărtășiți aceleași valori și doriți să faceți parte din acest nume global, acest blog vă va ajuta.

Continuați să citiți pentru a găsi cele mai relevante și importante întrebări de interviu Microsoft prin care puteți trece pentru a vă consolida șansele de a fi angajat!

Consultați cursurile noastre gratuite pentru a obține un avantaj față de concurență.

Întrebări și răspunsuri dintr-un interviu Microsoft

Să ne uităm la câteva dintre întrebările frecvent adresate din interviurile Microsoft. Aceste întrebări vă vor permite să perfecționați practica necesară pentru pregătirea interviului Microsoft.

1. De ce doriți să alegeți Microsoft ca loc de muncă?

Procesul de interviu Microsoft include jocuri de creier. O întrebare care este adresată fiecărui candidat este de ce aleg să lucreze în companie. Având un răspuns încrezător care include pasiunea lor pentru rol și informații despre cultura muncii pot fi exprimate în răspunsul dvs.

Un răspuns bun poate include cât de mult iubești Microsoft pentru că a adus cele mai bune produse de pe piață și că ai fi onorat să lucrezi alături de cea mai importantă companie tehnologică din lume. Puteți vorbi despre modul în care Microsoft cultivă munca în echipă și colaborarea, ceea ce ajută compania să își atingă obiectivele. Exprimați modul în care lucrul cu oameni care au aceleași idei vă poate ajuta să creșteți în domeniul dvs. Asigurați-vă că ați făcut suficiente teme, navigând prin valorile companiei, cerințele și realizările pentru a include detalii în răspunsul dvs. care reflectă dorința dvs. de a vă alătura echipei.

Învață cursuri de dezvoltare software online de la cele mai bune universități din lume. Câștigați programe Executive PG, programe avansate de certificat sau programe de master pentru a vă accelera cariera.

Explorați cursurile noastre populare de inginerie software

2. Menționați câteva calități pe care le aveți pentru acest rol.

Intervievatorii caută mereu reprezentări ale personajelor care vin în mână cu rolul pe care îl alegeți. Menționați cele mai bune calități ale dvs. care vă vor distinge de ceilalți pentru ocazia.

Un răspuns poate include faptul că aveți abilități puternice de comunicare și interpersonale. Nu puteți sublinia că comunicarea este cheia productivității și că aveți abilități puternice de comunicare pentru a fi un angajat eficient și un jucător de echipă. Încercați să vă evidențiați abilitățile, care, de asemenea, se întâmplă să fie ceea ce compania caută în locurile de muncă deschise.

3. Povestește-ne despre experiențele tale din trecut.

Aceasta este o întrebare frecventă pe care recrutorii o pun pentru a ști despre experiența dumneavoastră în acest rol. Vor să știe dacă experiențele tale din trecut sunt similare cu nevoile rolului pentru care aplicați.

Un exemplu de răspuns poate include experiența dvs. de lucru într-un rol similar de ani de zile. Să presupunem că ești specializat în construirea de seturi de date și algoritmi. Puteți vorbi despre dobândirea multor cunoștințe și experiență lucrând în acest rol, ceea ce v-a ajutat să explorați soluții inovatoare în timp ce testați și depanați codul.

De asemenea, ar trebui să vorbiți despre limbile în care puteți codifica, cum ar fi C sau C++ și despre cunoștințele de bază ale computerului, care vă ajută să rezolvați probleme de calcul ample. Adăugarea câtorva dintre proiectele dvs. anterioare poate fi un avantaj suplimentar pentru a vă evidenția stilul de lucru.

4. Spune-ne ceva despre tine.

Luați în considerare să vă concentrați pe abilitățile, abilitățile și experiențele anterioare, deoarece intervievatorilor le place să știe ce puteți „aduce la masă”. Prin urmare, arătați entuziasmat și răspundeți cu autoritate că Microsoft se poate baza pe dvs.

De exemplu, puteți merge cu acest exemplu,

„Sunt o persoană orientată spre rezultate care crede ferm în progresul treptat. De asemenea, cred că o companie reputată precum Microsoft îmi poate oferi astfel de oportunități. Experiența anterioară în spații de lucru similare mi-a permis să dobândesc cunoștințe și înțelegere. Acest lucru mă face o potrivire bună pentru descrierea postului. În plus, foștii mei manageri mi-au oferit feedback pozitiv cu privire la munca mea anterioară, ceea ce arată că sunt un candidat competent pentru a lucra la Microsoft.”

5. Povestește-ne despre un moment în care ți-ai asumat un risc în timp ce lucrezi.

Cultura muncii la Microsoft recompensează oamenii care sunt mai predispuși să își asume riscuri și să rămână la curent cu lucrurile. Prin urmare, este înțelept să evitați situațiile negative. A începe cu o situație dificilă înseamnă a-ți expune slăbiciunile managerului de angajare.

Un răspuns bun la această întrebare poate fi ceva de genul acesta,

„Odată, în timp ce lucram la un proiect cu un termen limită apropiat, am întâmpinat o problemă care a cerut atenția colegului meu. Prin urmare, am lucrat în weekend și nu numai că mi-am terminat propriul proiect înainte de termenul limită, dar mi-am ajutat și colegul de muncă reparându-și problema. În plus, acest lucru a ajutat organizația să evite pierderile.”

Acest răspuns vă demonstrează flexibilitatea și vă etalează punctele forte ca un jucător de echipă capabil.

wpdatatable id=32]

6. Descrie unele dintre realizările tale.

Rețineți că Microsoft este mereu în căutarea celor mai buni candidați cu cele mai impresionante istorii. Prin urmare, folosiți această șansă pentru a vă menționa punctele forte legate de postul pe care îl căutați.

De exemplu,

„Am fost foarte încântat să lucrez ca dezvoltator de aplicații la ultimul meu loc de muncă. Am lucrat doi ani și am fost instruit să creez o aplicație de fitness. Această aplicație a permis în cele din urmă companiei să crească și să genereze mai multe venituri. Acesta a fost un lucru imens nu numai pentru mine, ci și pentru întreaga companie.”

7. Cum îți actualizezi abilitățile?

Managerul de angajare pune în general această întrebare pentru a evalua cât de mult efort depuneți pentru a ține pasul cu abilitățile relevante. Cel mai bun mod de a răspunde este să extinzi sistemul actual pe care îl folosești pentru a învăța noi tehnici în domeniul tău actual. Un răspuns simplu informativ te va face să pari mai profesionist pentru managerii de angajare.

Un bun exemplu de răspuns la această întrebare ar fi,

„Cred că este esențial să ținem pasul cu cele mai recente progrese în această nișă tehnologică specială. Îmi place să profit din plin de toate resursele disponibile relevante pentru domeniul meu. Pe lângă faptul că citesc cărți relevante și mă mențin la curent, fac și un curs online pentru a-mi îmbunătăți abilitățile actuale. Aceste cursuri online îmi permit să studiez oricând și oriunde.”

8. De ce trebuie o companie să folosească protocoale TCP?

Pe lângă verificarea abilităților tale comportamentale, Microsoft are o mulțime de întrebări tehnice pentru a-ți testa abilitățile. O revizuire amănunțită înainte de sesiunea de interviu ar asigura că aveți răspunsul corect pentru orice astfel de situație.

Un răspuns potențial la această întrebare ar fi;

„TCP este unul dintre cele mai bune tipuri de suite de protocoale de internet. Puteți recupera orice fișier sau date pierdute folosind TCP, ceea ce nu se poate face folosind versiuni mai vechi ale suitelor de protocoale de internet. Să trecem peste motivele pentru care oamenii și companiile preferă protocolul TCP:

• TCP este o platformă independentă care nu se bazează pe alte platforme pentru a face schimb de date. Acest lucru îl face cel mai bun pentru utilizatorii finali care doresc să-și păstreze confidențialitatea la locul de muncă.
• TCP este mult mai rapid și mai eficient în gestionarea erorilor de transmisie decât alte tipuri de protocoale.
• TCP nu afectează pachetele dvs. existente dacă doriți să adăugați sau să eliminați rețele.
• TCP oferă o copie de rezervă bună împotriva eșecului datelor. ”

9. Cum alocați și eliberați memoria în timp ce codificați folosind C++?

Intervievatorul pune acest tip de întrebare pentru a vă evalua cunoștințele tehnice despre limbaje de programare. În mod obișnuit, în timp ce se utilizează C++, operatorul de ștergere este utilizat pentru dealocarea memoriei, în timp ce operatorul nou este folosit pentru a aloca date noi.

De exemplu,

int valoare=val;

șterge valoarea;

int *ar=val[10];

şterge []ar;

10. Ce este un format de text îmbogățit?

Aceasta este o altă întrebare tehnică pe care o puteți întâlni în timpul unui interviu Microsoft. Pentru a răspunde la această întrebare, pur și simplu spuneți managerului de angajare definiția unui format de text îmbogățit.

Un exemplu de răspuns la această întrebare este,

„Formatul text îmbogățit se referă la un tip de format de fișier care ne permite să mutăm fișiere text și fișiere grafice între două procesoare de text diferite din două sisteme de operare diferite. De exemplu, puteți crea un fișier folosind ms excel în Windows XP și îl puteți salva folosind formatul de text îmbogățit în timp ce îl trimiteți unui alt utilizator folosind WordPerfect 6.0 și Windows 10. Formatul de text îmbogățit vă permite să faceți acest lucru.”

Consultați upGrad's Python Bootcamp

Excelent în dezvoltarea stivei - cum se face?

Sunteți interesat să lucrați pentru Microsoft și să obțineți un interviu extins cu Microsoft? Găsiți-vă puțin mai aproape de obiectivele dvs. utilizând programul executiv post-universitar de la upGrad în dezvoltare software – Specializare în programul de dezvoltare completă, oferit de IIT Bangalore.

Acest curs acoperă toate elementele de bază legate de dezvoltarea stivei și învață cele mai relevante și cele mai recente abilități favorabile în industria structurii de date. Pe lângă curs, upGrad oferă o platformă perfectă care oferă suport pentru plasare și vă permite să vă conectați cu liderii din industrie.

Citiți articolele noastre populare legate de dezvoltarea software

Concluzie

Microsoft este o companie de vis în care să lucreze mulți oameni și necesită mult efort. Asigurați-vă că aveți toate abilitățile relevante pentru a trece procesul de interviu Microsoft . Sperăm că acest blog vă va ajuta să înțelegeți la ce tipuri de întrebări vă puteți aștepta în timp ce vă pregătiți pentru interviurile Microsoft. Înscrieți-vă la cursul personalizat upGrad pentru a vă ajuta să găsiți un loc de muncă la Microsoft.