Salariul mediu medical și medical în India

Asistența medicală este, fără îndoială, singurul sector care a cunoscut o creștere extraordinară în ultimii câțiva ani.

Potrivit NITI Aayog , industria de asistență medicală din India, cuprinzând spitale, echipamente medicale, telemedicină, studii clinice și asigurări de sănătate, a crescut cu o rată de creștere anuală de 22% din 2016.

Este de așteptat ca dimensiunea pieței industriei de asistență medicală din India să ajungă la 372 de miliarde USD în 2022.

Acest blog discută salariul mediu în asistența medicală din India pe baza mai multor factori.

Explorați cursurile noastre populare de resurse umane

Oportunități de carieră în sectorul sănătății din India

Datorită dimensiunii mari a pieței industriei de asistență medicală și a stilurilor de viață în schimbare, oportunitățile de carieră în domeniul sănătății se preconizează că vor crește. De fapt, sectorul sănătății a fost al cincilea cel mai mare angajator din țară în 2015. Statistici recente subliniază că ar putea exista 2,5 milioane de locuri de muncă suplimentare în domeniul sănătății în India între 2017 și 2022, ceea ce ar însemna crearea a 500.000 de oportunități de angajare în fiecare an. Mai mult, potrivit Statista , a existat o creștere cu 10,9% a compensației medii în sectorul sănătății din India, care a fost cea mai mare în comparație cu alte industrii.

Salariul mediu în asistența medicală în India

Sectorul de asistență medicală indian este vast, cu diverse spitale, proceduri clinice, personal medical, dispozitive medicale și părți interesate. Prin urmare, salariile medii ale profesioniștilor din domeniul sănătății sunt influențate de mai mulți factori.

1. Salariul mediu în funcție de post

• Chirurg:- Aceasta este una dintre profesiile cele mai bine plătite din sectorul sănătății. Potrivit PayScale, salariul mediu al unui chirurg din India este de 1.159.833 INR pe an.
• Chief Medical Officer: - CMO sunt șefi ai departamentelor medicale din spitalele guvernamentale. Sunt specialiști cu zeci de ani de experiență în sectorul sănătății. Potrivit PayScale, salariul mediu al unui ofițer medical șef din India este de 1.272.165 ₹ pe an.
• Anestezist: Acești medici specializați asigură anestezie pacienților înainte de procedurile chirurgicale. Salariul lor mediu este de 1.216.207 INR pe an pentru nivelul mediu. Cu toate acestea, pentru profesioniștii cu experiență, salariul mediu este de 1.800.000 INR pe an.
• Farmacist: - Farmaciştii sunt profesionişti din domeniul sănătăţii care lucrează în farmacii sau farmacii, citesc şi analizează reţetele şi furnizează medicamente pacienţilor. Potrivit PayScale , salariul mediu al unui farmacist din India este de 261.405 INR pe an.
• Tehnician de laborator medical: - Tehnicienii de laborator sunt profesioniști care folosesc echipamente medicale de laborator și efectuează diverse proceduri pentru diagnosticarea bolilor. Potrivit PayScale , salariul mediu al unui tehnician de laborator medical sau al unui tehnician clinic în India este de 248.553 INR.

2. Salariul mediu pe departament

Salariile medii în diferite departamente din sectorul medical indian sunt discutate mai jos.

• Salariul administrației medicale: - Administrarea sănătății este o parte integrantă a infrastructurii generale de medicină. Administratorii din domeniul sănătății gestionează toate sarcinile administrative, cum ar fi elaborarea politicilor, pregătirea programelor de lucru pentru personalul spitalului, gestionarea finanțelor, înregistrările pacienților și facturarea și îmbunătățirea eficienței. Potrivit PayScale , salariul mediu al administratorului de spital în India este de 484.016 INR pe an. Cele mai esențiale trei abilități care influențează salariul sunt conducerea, managementul bugetului și planificarea strategică. Profesioniștii din administrația sănătății cu abilități de management strategic câștigă un salariu mediu de până la 580.000 INR pe an.
• Salariul managementului sănătății: - Similar administratorilor din domeniul sănătății, rolul managerilor din domeniul sănătății implică lucrul la strategii operaționale. Cu toate acestea, managerii din domeniul sănătății sunt mai implicați în planificarea și managementul. Unele dintre cele mai populare roluri în managementul asistenței medicale sunt managerul cercetării clinice, managerul informaticii medicale și managerul departamentului de asistență medicală. Potrivit PayScale , salariul mediu al managerilor de asistență medicală din India este de 508.682 INR pe an pentru cei în stare de proaspăt. Pentru managerii cu experiență în domeniul sănătății, salariul mediu este de 750.000 INR pe an.
• Salariul consultantului medical: Departamentul de consultanță medicală oferă experiență conducerii spitalului sau expertiza personalului clinic cu privire la diferite legi, respectări și politici care afectează industria de asistență medicală. Consultanții în domeniul sănătății sunt profesioniști cu ani de experiență în consiliere și au o pregătire educațională în domeniul sănătății. Ele oferă expertiză în luarea deciziilor cruciale privind personalul spitalului, pacienții și alte părți interesate, îmbunătățirea infrastructurii de sănătate și îmbunătățirea serviciilor. Acesta este un loc de muncă de nivel superior pentru profesioniști cu câțiva ani de experiență. Potrivit PayScale , salariul mediu al unui profesionist din domeniul sănătății din India este de 1.291.634 INR pe an. Unele abilități necesare care influențează salariile consultanților din domeniul sănătății includ interacțiunea cu clienții, gestionarea datelor, managementul proiectelor și sănătatea publică.

3. Salariul mediu în funcție de locație

Alături de tipul și descrierea postului, locația locului de muncă joacă, de asemenea, un rol vital în determinarea salariului mediu al profesioniștilor din domeniul sănătății din India.

Următoarele sunt salariile medii ale lucrătorilor din domeniul sănătății din diferite orașe indiene:

• Delhi: - Salariul mediu al unui ofițer medical șef în India este de 1272165 ₹ pe an. Salariul mediu al unui administrator de spital din Delhi este de 1.100.000 INR pe an, iar salariul mediu al unui medic este de 1.000.000 INR pe an.
• Pune: - Salariul mediu al profesioniștilor din domeniul sănătății din Pune este mai mic decât în ​​Delhi. Salariul mediu al unui administrator de asistență medicală în Pune este de 465.427 ₹ pe an, iar salariul mediu al unui medic este de 990.689 ₹ pe an.
• Kolkata: - Salariul mediu al unui administrator de spital din Kolkata este de 294.791 ₹ pe an, iar salariul mediu este de 616.736 ₹ pe an.
• Mumbai: - În Mumbai, salariul mediu al unui consultant în domeniul sănătății este de 1.593.084 INR pe an, iar salariul mediu al unui medic este de 1.437.970 INR pe an.
• Bangalore: - Salariul mediu al unui medic în Bangalore este de 747.459 ₹ pe an, iar salariul unui administrator de spital este de 747.459 ₹ pe an. Salariul mediu al unui consultant în domeniul sănătății în Bangalore este de 1.005.026 INR pe an.
• Salariul mediu în diferite domenii din sectorul sănătății

Iată salariile medii ale profesioniștilor care practică alte medicamente:

• Ayurveda: - Ayurveda este un stil antic de medicină care folosește ierburi tradiționale pentru a vindeca boli. Conform statisticilor lui Indeed , practicienii ayurvedici câștigă un salariu mediu de 287.784 INR pe an.
• Homeopatie: Acesta este un sistem de medicină complementară care crede în puterea de vindecare a organismului. Potrivit Indeed , salariul mediu al medicilor homeopati din India este de 3.56.819 ₹ pe an.
• Alopatie: - Acest sistem medical crede în știința și cercetarea modernă. Se concentrează pe utilizarea antibioticelor. Medicii alopați sunt foarte căutați în zilele noastre. Potrivit Indeed , salariul mediu al unui medic alopat din India este de 5.97.677 ₹ pe an.
• Naturopatie:- Aceasta este o formă alternativă de medicină care utilizează terapii naturale pentru a trata bolile. Salariul mediu al unui medic naturist în India este de 540.000 INR pe an.

Citiți articolele noastre populare HRM

Concluzie

Nu există lipsă de căi de carieră în sectorul sănătății din India. Majoritatea locurilor de muncă din acest sector promit plăți mari. Cu toate acestea, chiar dacă bariera de intrare este scăzută în industria medicală din India, există o concurență masivă pe piață.

De asemenea, puteți explora partea de management a asistenței medicale, mai degrabă decât să optați pentru o carieră în serviciile de asistență medicală de bază. Cu toate acestea, este necesar să posedeți abilitățile necesare pentru a vă asigura un loc de muncă în managementul sănătății. Pentru un rol de management al asistenței medicale, puteți urma programul executiv postuniversitar în managementul asistenței medicale de la upGrad pentru a afla elementele fundamentale ale managementului și administrării spitalelor.