Cum crește salariul unui marketer digital?

„Dacă cineva îți oferă o oportunitate uimitoare și nu ești sigur că o poți face, spune da. Apoi învață cum să o faci mai târziu.”

– Richard Branson
Citați acest lucru oricărui agent de marketing digital de acolo, așteptați până când fața lor se luminează cu un acord și pregătiți-vă să ascultați călătoria lor în marketingul digital de până acum. Dacă nu încep deja să vorbească, întreabă-i cum au ajuns în marketingul digital și cel puțin 90% dintre ei îți vor spune că s-au împiedicat și l-au descoperit pe parcurs.

Cine este un agent de marketing digital?Ce fac ei?

Un marketer digital este un profesionist de marketing care elaborează și implementează strategii pentru a promova un brand, un produs sau servicii pe internet. Un expert în marketing digital face acest lucru folosind diverse instrumente și tehnici de marketing digital, cum ar fi marketing online, marketing pe motorul social (SEM), marketing pe rețelele sociale (SMM), optimizarea pentru motoarele de căutare (SEO), marketing de conținut, marketing prin display și afiliat, marketing pentru aplicații mobile, Retargeting/Remarketing, Growth Hacking, Optimizarea ratei de conversie, Gestionarea clienților potențiali și Analytics web, mobil și aplicații – pentru a numi câteva abilități.

Învață cursuri de marketing digital online de la cele mai bune universități din lume. Câștigă programe de master, Executive PGP sau Advanced Certificate pentru a-ți accelera cariera.

Dacă sunteți mai proaspăt, sunt șanse ca toate abilitățile menționate mai sus să vă fi intimidat deja și dacă sunteți un profesionist în marketing digital cu câțiva ani de experiență, vă întrebați deja despre abilitățile pe care nu ați apucat să le stăpâniți. inca. Oricum, stați pe loc și citiți mai departe, căci vom discuta despre banii pe care un agent de marketing digital are potențialul de a câștiga atunci când este alimentat în mod corect de abilitățile menționate mai sus.

Cum crește salariul unui marketer digital?

Salariile agenților de marketing digital depind în mare măsură de tipul de abilități, experiență și valoare pe care le aduc unei companii sau unei echipe și sunt în mare parte independente de categoriile de salariu obișnuite la care aderă organizațiile tradiționale. Aceasta înseamnă că dacă aveți abilitățile potrivite de marketing digital și știți cum să le folosiți, aveți deja potențialul de a bate bani.

Să ne uităm la gama de salarii trase de agenții de marketing digital din Asia de Sud-Est care nu au pregătire formală sau certificări în Marketing Digital. Conform cercetărilor efectuate de UpGrad și IoTalents, următoarele sunt cifrele tentative în funcție de numărul de ani de experiență și tipurile de industrii:

Mai proaspăt (nivel de intrare)

Orice proaspăt absolvent sau postuniversitar, în orice domeniu, cu cel mai mic interes în explorarea lumii marketingului digital și cu cunoștințe de bază despre cum funcționează internetul și platformele sociale poate câștiga de la 3.200 USD pe lună la un nivel mediu până la un nivel mediu. companie mare. Dacă este un start-up, salariul de pornire ar putea fi ușor mai mic, de la 2.500 la 2.800 USD pe lună.

Marginea educațională

Includeți executivului un curs credibil de certificare în Marketing digital, iar acum cel proaspăt are puterea de a negocia și de a obține un salariu de peste 3.200 USD pe lună. Și dacă sunt excepțional de buni cu abilitățile lor de marketing digital cu un proiect care să-l valideze, salariul lor poate ajunge până la 4.000 USD pe lună.

Manager (3-5 ani de experiență în muncă)

Managerii de marketing digital își încep, în general, cariera într-una dintre specializări precum planificarea media online, scrierea conținutului, servicii pentru clienți, managementul contului, optimizarea SEO, specialist Google Adwords, analiză de marketing/cercetare etc. În funcție de cât de mult se aprofundează specializare și, în același timp, reușesc să-și răspândească aripile în lung și lat în alte verticale de marketing digital din pură curiozitate, salariile lor variază de la 5.000 USD la 8.000 USD pe lună.

Marginea educațională

3-5 ani în marketing digital este momentul potrivit pentru a te dota cu toate instrumentele și tehnicile de marketing digital. Acest lucru nu numai că oferă o viziune holistică asupra carierei unui profesionist, dar aduce și schimbări majore în grila de salarii. Pentru cineva care are o certificare în marketing digital, creșterea salariului poate crește cu 10 până la 20%.

Manager senior de marketing (5+ ani de experiență în muncă)

Trecând de la un specialist/conducere în marketing digital, experții/profesioniștii în marketing digital caută, în general, să treacă în roluri mai grele de management, cum ar fi manageri seniori de marketing, VP/șef de marketing etc., după ce au încheiat 5 ani în industrie. În funcție de calitatea experienței și de companiile pentru care au lucrat, salariul lor variază de la 6.000 USD la 9.000 USD.

Marginea educațională

La un astfel de nivel superior, creșterile salariale devin mai puțin frecvente, la fel și schimburile de locuri de muncă din cauza lipsei de căi provocatoare. O intervenție în timp util sub forma unui curs de certificare de ultimă generație în marketing digital; unul care provoacă cunoștințele vechi și ajută la deschiderea minții către cele mai recente întâmplări din lumea digitală poate împinge cineva către un salariu de peste 10.000 USD.

De ce educație în marketing digital?

Iată câteva cifre și statistici pentru a vă oferi o imagine de ansamblu asupra situației actuale a industriei de marketing digital. Graficul de mai jos arată interesul de căutare pentru „marketing digital” pe Google în ultimii 13 ani. Din 2009, marketingul digital a cunoscut o creștere rapidă a interesului, mai ales în ultimii trei ani. Această creștere duce la deducerea că interesul și utilizarea marketingului digital au crescut semnificativ, la fel și cererea și oportunitățile de angajare pentru specialiști în marketing digital!


Un specialist în marketing digital este un profesionist cu o relevanță puternică pentru nevoile afacerilor chiar acum și în viitor. Ca atare, dobândirea abilităților potrivite de la un curs care oferă certificare de la o universitate renumită precum Certificarea PG în Marketing și Comunicare Digitală s- ar putea dovedi neprețuită pentru cariera ta în viitor.

Cu aceste abilități și certificări, puteți căuta confortabil un loc de muncă profitabil ca agent de marketing digital. Veți putea contribui direct la creșterea afacerii cu noile abilități pe care le aveți. Dacă utilizați un recrutor precum IoTalents , veți fi plasat înaintea altor candidați de marketing care nu au experiență în arena de marketing digital.Una peste alta, abilitățile și certificările de marketing digital îți oferă un impuls vital în cariera ta, care va da roade, pe termen lung.

Roluri de top disponibile în industria de marketing digital

Salariul unui manager de marketing digital crește în timp. Pe măsură ce cineva dobândește seturile de abilități, și salariile cresc odată cu el.

Dacă sunteți la început și doriți să vă puneți amprenta în domeniul marketingului digital, atunci posturile de mai jos v-ar fi utile.

1. Manager de marketing digital

Profesioniștii cu experiență superioară și cunoștințe bune în domeniul marketingului digital sunt la nivel managerial. Un manager ar putea fi un expert în gestionarea diferitelor canale de marketing digital, cum ar fi SEM, marketing de performanță, marketing cu plata pe clic etc.

2. Analist cu plata-pe-clic

Este considerat unul dintre locurile de muncă solicitate în zilele noastre. Companiile angajează rapid pe cineva care este capabil să obțină profituri și mai mari sau egale cu investițiile realizate.

3. Specialist SEO

SEO este o modalitate de succes de a acumula trafic și de a crește clasarea pe motorul de căutare. Profesioniștii pot folosi strategii de conversie durabile, pe termen lung și ridicate pentru a-și crește clasamentul.

4. Marketer în rețelele sociale

Mărcile se concentrează pe construirea unei prezențe puternice în rețelele sociale cu mult înainte de a-și lansa marca. Agenții de marketing din rețelele sociale se angajează în construirea unui brand care este capabil să creeze hype și să devină recunoscut în rândul consumatorilor.

5. Marketing de conținut

Conținutul este cheia pentru a deveni un brand de succes. Cuvântul „conținut” în marketing include totul, de la copywriting la postări pe blog, videoclipuri, podcasturi etc. Un manager de marketing de conținut este capabil să supravegheze categoriile de conținut care ajută marca să devină mare.

6. Copywriting

A convinge audiența cu cuvinte este o abilitate și o putere de copywriting. Copywriterii sunt capabili să organizeze cu succes conținutul în funcție de consumatori, ceea ce ajută marca să devină recunoscută și diferită.

Salariul de marketing digital pe lună /anual în cele menționate mai sus și multe alte roluri oferite în domeniul marketingului digital pot diferi în funcție de diferiți factori. Unii dintre factori sunt menționați mai jos.

Factori care afectează salariul digital marketer

1. Companie

O companie are un buget specific alocat fiecărui rol. O companie mai mare poate oferi o remunerație mai mare profesioniștilor săi.

2. Experiență

Profesioniștii care au o experiență de lucru mai înaltă vor primi preferință datorită aptitudinilor și experienței pe care o dețin. Acești profesioniști sunt preferați și compania asigură un buget mai mare pentru ei, pe măsură ce rolurile lor devin critice în companie, iar organizația își propune să dobândească talent bun.

3. Seturi de aptitudini

A avea un nume mare atașat nu este întotdeauna important, deoarece companiile își propun să angajeze acei candidați care își aduc experiența și seturile de abilități la masă. Se presupune că au capacitatea de a rezolva problemele de afaceri.

4. Localizare geografică

Localizarea geografică joacă un rol important în domeniul afacerilor. Se presupune că companiile care operează din zonele metropolitane acordă o compensație mai mare decât companiile care au o deținere în zone non-metropolitane.

Cele mai bune cursuri de marketing digital online

5. Educație

Se presupune că indivizii care au dobândit studii în domeniul marketingului digital obțin oportunități de angajare mai bune instantaneu, spre deosebire de cei care încep fără nicio pregătire educațională. Deci, salariul de marketing digital pentru studenți este mai mare pentru persoanele cu pregătire educațională în industrie.

Abilități de marketing digital la cerere

Concluzie

Dacă doriți să explorați și să deveniți un expert în marketing digital, consultați programul de marketing digital al upGrad și MICA. Deveniți un expert în social media marketing, content marketing, branding, analiză de marketing și PR.

Webinarul exclusiv de marketing digital al upGrad pentru tine –

Ce este nou în marketing?

Marketing digital Cursuri gratuite de învățat

Bloguri populare de marketing digital

Acest blog este co-autor de Jeremy Wong.