Salariu inginer DevOps în India în 2022 [pentru cei proaspăt și cu experiență]

Vă întrebați care este intervalul de salariu DevOps în India?

În ultimii câțiva ani, DevOps a evoluat de la a fi doar un „cuvânt la modă” la o practică obișnuită în lumea IT. Potrivit Statista, pe măsură ce tot mai multe organizații adoptă DevOps, a existat o creștere cu 17% în 2018, de la doar 10% în 2017 .

Sursă

În plus, Raportul privind starea DevOps din 2019 al Puppet Labs arată o tendință pozitivă în adoptarea globală a DevOps. Din acest motiv, companiile nu se feresc să ofere un salariu crescut pentru DevOps în India .

Sursă

Astfel, dacă aveți setul de abilități necesare și sunteți gata să vă mențineți actualizat, se așteaptă ca cariera dvs. de inginer DevOps să continue să crească în continuare. Această linie este valabilă mai ales când considerăm că un salariu DevOps în India depinde direct sau indirect de cât de calificați și actualizați sunt.

Acest lucru, la rândul său, a stimulat cererea de profesioniști calificați în DevOps, care se numără printre cei mai bine plătiți profesioniști IT astăzi. Giganții tehnologici precum Oracle, Barclays, Accenture, Tech Mahindra, TCS, IBM, Wipro, Facebook, pentru a numi doar câțiva, caută mereu profesioniști cu abilități DevOps. Chiar și companiile de comerț electronic precum Target, Amazon, eBay etc. adoptă cu ușurință DevOps, creând astfel o mulțime de oportunități de angajare pentru profesioniștii DevOps. Rolurile de top în DevOps includ DevOps Architect, DevOps Engineer, DevOps Manager, Security Engineer, Automation Engineer și Release Manager. Cererea pentru acești ingineri este întotdeauna mare. Lista este nesfârșită. Acesta este principalul motiv pentru care salariul DevOps în India este destul de mare. Cererea din ce în ce mai mare.

Suntem siguri că acest lucru trebuie să fi stârnit voința de a deveni un inginer DevOps în tine! Să aruncăm o privire la cine este exact un inginer DevOps și care este un salariu tipic DevOps în India?

Program unic, care creează dezvoltatori de software calificați. Aplica acum!

Obțineți diplome de Inginerie software de la cele mai bune universități din lume. Câștigă programe Executive PG, programe avansate de certificat sau programe de master pentru a-ți accelera cariera.

Ce este DevOps?

DevOps nu este altceva decât un set de practici culturale, filozofii și instrumente care ajută organizația să livreze aplicații și servicii mai rapid decât de obicei și să-și îmbunătățească și să evolueze produsele într-un ritm mult mai alert decât organizațiile de dezvoltare de software care sunt încă blocate cu procesele tradiționale de gestionare a infrastructurii. . Această capacitate de a lucra rapid permite organizațiilor să dezvolte un avantaj competitiv atât de necesar și, în același timp, să își servească clienții într-un mod mai bun.

Este un termen care a apărut în urma îmbinării a două concepte înrudite. Unul dintre aceste concepte este operațiunile agile sau infrastructura agilă. Operațiunea Agile este un concept care implică aplicarea metodologiilor Lean și Agile la operațiuni. Al doilea concept este unul mult mai larg și implică o înțelegere aprofundată a modului în care colaborarea dintre echipele de dezvoltare și operațiuni prin ciclul de viață al dezvoltării software aduce valoare. Din cauza cererii, salariul DevOps din India este unul dintre cele mai mari.

Ce face un inginer DevOps?

Inginerii DevOps lucrează în strânsă colaborare cu dezvoltatorii de software, operatorii de sistem (SysOps) și alți membri IT de producție pentru a gestiona și supraveghea lansările de cod. Aceștia trebuie să cunoască bine gestionarea infrastructurii IT, care este esențială pentru susținerea codului software în medii cloud dedicate, multi-chiriași sau hibride.

Într-un model DevOps, echipele de dezvoltare și operațiuni nu funcționează separat ca unități „în siloz”, ci fuzionează împreună. De asemenea, această abordare a dezvoltării software necesită schimbări frecvente și incrementale. Prin urmare, inginerii DevOps trebuie să îndeplinească o gamă largă de funcții de-a lungul întregului ciclu de viață al aplicației – de la dezvoltare și testare până la implementare și operațiuni. Acest lucru necesită un set de abilități versatil care nu se limitează la o anumită funcție sau rol.

Pentru a implementa cu succes abordarea DevOps, inginerii DevOps trebuie să cunoască bine cele mai bune practici ale metodologiei DevOps, care includ:

• Integrare continuă – Această practică cere dezvoltatorilor să îmbine modificările din codul lor într-un depozit central, după care rulează versiunile și testele automate.
• Livrare continuă – În această practică, modificările codului sunt construite, testate și pregătite automat pentru lansarea de producție.
• Infrastructura ca cod – Această practică încurajează furnizarea și gestionarea infrastructurii utilizând coduri specifice și tehnici de dezvoltare software (control versiuni, integrare continuă etc.).
• Monitorizare și înregistrare – Monitorizarea și înregistrarea în jurnal sunt esențiale pentru a verifica și măsura valorile aplicațiilor și infrastructurii și pentru a vedea cum performanța acestora afectează experiența utilizatorului a unui produs/serviciu.
• Comunicare și colaborare – DevOps încurajează comunicarea și colaborarea sporite în cadrul organizațiilor.
• Arhitectura de microservicii – Este o abordare de proiectare folosită pentru a dezvolta o singură aplicație ca componentă a serviciilor mici. Deci, există oportunități din belșug pentru dezvoltatorii DevOps, iar natura indispensabilă a locurilor de muncă lor asigură că salariul DevOps în India este destul de ridicat.

Acum, trecem la principalele funcții și responsabilități ale unui inginer DevOps.

Responsabilitățile dezvoltatorului DevOps

Pentru ca cariera ta să se dezvolte ca dezvoltator DevOps și să câștigi cel mai mare salariu DevOps posibil în India, trebuie să fii familiarizat cu aceste responsabilități:

1. Planificarea proiectului

Inginerii DevOps sunt o parte integrantă a operațiunii de planificare a proiectului. Abilitățile lor în dezvoltarea de software și opțiuni de sistem, precum și expertiza în afaceri (risc, impact și costuri vs. beneficii) le permit să prevadă nevoile și resursele proiectului.

2. Dezvoltare de produs

Inginerii DevOps sunt responsabili pentru dezvoltarea, construirea și gestionarea soluțiilor IT. Pentru a îndeplini acest scop, ei trebuie să instaleze și să configureze soluții, să implementeze componente reutilizabile, să traducă cerințele tehnice, să efectueze întreținerea și actualizările de scripturi, să asiste echipele de operațiuni în toate fazele de testare a datelor, să dezvolte stub-uri și simulatoare de interfață, pentru a numi câteva.

3. Implementarea produsului

Inginerii DevOps proiectează și dezvoltă aranjamente de implementare automată prin valorificarea tehnologiei de gestionare a configurației. Acest lucru le permite să implementeze noi module/actualizări și remedieri în mediul de producție însuși.

4. Managementul performantei

Pe lângă evaluarea aplicațiilor și platformelor existente, inginerii DevOps oferă și recomandări pentru îmbunătățirea performanței.

5. Întreținere și depanare

Întreținerea și depanarea sunt două sarcini de rutină ale inginerilor DevOps. Folosind tehnici de construire a strategiei, ele delimitează cerințele și procedurile pentru implementarea întreținerii regulate.

Foaia de parcurs DevOps

1. Înțelegerea funcționării platformelor de servicii cloud:

Ar trebui să înveți cum funcționează platformele de servicii Cloud, deoarece multe companii își folosesc infrastructura pe cloud. Este o abilitate esențială care trebuie învățată.

2. Cunoștințe despre utilizarea instrumentului pentru monitorizarea și colectarea feedback-ului important:

Implementarea modificărilor cât mai curând posibil după colectarea feedback-ului este o abilitate esențială pentru un inginer DevOps. Cunoștințele instrumentelor de monitorizare, cum ar fi Splunk, Nagios și multe altele, sunt necesare pentru ca un inginer DevOps să învețe.

3. Cunoștințe și experiență în implementarea aplicației:

Un inginer DevOps ar trebui să știe cum să se implementeze pe serverul de producție. Cunoașterea configurației și implementării în mediul de producție prin utilizarea instrumentelor precum Docker și Puppet este benefică.

4. Cunoștințe privind testarea continuă, livrarea continuă și integrarea continuă

DevOps trebuie să știe cum pot fi automatizate lucrurile în etapa de testare. Codurile ar trebui să fie mai puțin complicate, astfel încât să poată rula bine atât în ​​mediile de dezvoltare, cât și în mediile de testare.

5. Bună cunoaștere a instrumentului pentru gestionarea codului sursă și instrumentele de construcție:

Un inginer DevOps competent ar trebui să știe cum să se bazeze pe automatizare. Ar trebui să știi cum să construiești commit-ul continuu. Există câteva servere de automatizare pe care DevOps ar trebui să le cunoască, cum ar fi funcționarea lui Jenkins.

6. Abilități de gestionare a codului sursă:

Un inginer DevOps ar trebui să aibă competențe în cel puțin un instrument de gestionare a codului sursă (sistem de control al versiunilor), cum ar fi Git.

Salariul mediu DevOps în India

Cererea pentru DevOps este mare, dar companiile solicită persoanelor fizice să aibă setul de abilități corecte. În plus, cu cât experiența este mai bună, cu atât salariul este mai mare. Salariul mediu al devopsului în India, conform Payscale, este de 674.202 Rs pe an, inclusiv bonusurile și împărțirea profitului.

Sursă

Factori care afectează salariul DevOps în India

Cei patru factori principali care afectează salariul DevOps în India sunt:

• Companie – Compania la care lucrezi va avea un impact direct asupra salariului pe care il primesti.
• Experiență – Cu cât aveți mai multă experiență, cu atât mai bună este capacitatea de a înțelege blocajele și de a oferi soluții rapide pentru erori. O combinație de experiență și companie va obține salarii și poziții care ajută la crearea unei note.
• Locație – În următorii ani, locația este pregătită să joace un rol mai mic în salariul la care te poți aștepta. Dar, chiar și atunci, locația va continua să aibă un impact asupra salariului pe care îl puteți cere și obține de la un potențial angajator.
• Abilități – Cu cât abilitățile importante pe care le aveți, cu atât este mai bună capacitatea de a înțelege. Locația este pregătită să joace un rol vital în deciderea salariului inginerului DevOps în India.

Salariul DevOps în India: în funcție de companie

Este un fapt acceptat, cu cât este mai mare marca sau compania, cu atât este mai mare salariul la care se poate aștepta un individ. Să ne uităm la unele dintre cele mai mari pachete de plată – Tata Consultancy Services Limited oferă aproximativ Rs. 6.27.000 pe an ca salariu. Este urmat de Accenture Technology Solutions la 5.63.000 Rs.

Sursă

Salariu DevOps în India: bazat pe experiență

Cu cât ai mai multă experiență, cu atât pachetul tău salarial va fi mai mare. Așadar, dacă ești începător și ai intrat abia recent în industrie, va trebui să-ți moderezi speranțele în consecință. Deci, haideți să defalcăm salariul inginerului DevOps din India, în funcție de câți ani de experiență aveți în geantă -

Să vedem cum variază salariul unui inginer DevOps în India în funcție de experiență.

Sursă

Salariu de inginer la nivel de intrare în India

Salariul mediu DevOps la nivel de intrare în India este de 366.337 INR.

Sursă

Salariul DevOps de nivel mediu în India

Salariul mediu DevOps de nivel mediu în India este de 1.142.206 INR.

Sursă

Salariu DevOps cu experiență în India

Salariul mediu DevOps cu experiență în India este de 1.632.155 INR.

Sursă

Să vedem cum crește inginerul DevOps din India odată cu experiența:

Sursă

Salariul DevOps în India: în funcție de locație

Deși Covid-19 poate reduce impactul locației asupra salariilor în viitor, în prezent, locația joacă un factor crucial în determinarea salariului DevOps în India. Silicon Valley din India, Gurgaon, Haryana oferă cele mai mari salarii, inginerii DevOps din oraș câștigând cu aproximativ 20% mai mult decât omologii lor din alte orașe. Comparația se face față de media națională. Chennai, celălalt oraș din Tamil Nadu care concurează pentru titlul Silicon Valley, oferă salarii cu 9% mai mici decât media națională.

Sursă

Salariul DevOps în India: pe baza abilităților

Să discutăm despre cum crește salariul inginerului DevOps în India odată cu setul de competențe. După cum am menționat mai devreme, trebuie să dețineți un set impresionant de abilități pentru a obține cele mai bine plătite locuri de muncă de pe piața extrem de competitivă pentru inginerii DevOps. Unele abilități îți oferă un salariu mai mare. Deci, încercați să investiți în aceste abilități.

1. Operațiuni de dezvoltare (DevOps) – 694.145 INR
2. Amazon Web Services (AWS) – 683.831 INR
3. Linux – 671.250 INR
4. Jenkins – 692.795 INR
5. Python- 723.891 INR

Sursă

Development Operation și Amazon Web Services vă vor aduce cu siguranță mai mult decât salariul mediu de inginer DevOps din India. Și în ceea ce privește răspunsul la popularitate, aceste două abilități s-au clasat pe primul loc.

Salariul DevOps în alte țări

Salariul DevOps în SUA este de 94.366 USD.

Sursă

Salariul DevOps este de 41.855 GBP în Marea Britanie.

Sursă

Cele mai solicitante abilități DevOps

1. Fundamentele și scripturile Linux

Au dispărut acele vremuri în care companiile își făceau griji pentru sistemele de operare proprietare. Suntem acum în era Linux. Majoritatea companiilor preferă să-și găzduiască aplicațiile pe Linux. Ca atare, abilitățile în manipularea unui sistem de operare Linux sunt foarte esențiale pentru un inginer DevOps.

Deci, un inginer DevOps trebuie să fie capabil să gestioneze orice limbaj de scripting și trebuie să fie bine versat cu cel puțin un limbaj de scripting (de preferință Python). Deci, setul inevitabil de abilități DevOps ar fi scripturile bazate pe Linux și Linux.

2. Cunoștințe despre diverse instrumente și tehnologii DevOps

Practicile DevOps sunt executate în diferite etape, iar fiecare etapă are instrumente care pot facilita acea etapă. Etapele principale sunt

1. Managementul codului sursă

Dezvoltatorii creează și modifică regulat codurile software. Software-ul de gestionare a codului sursă este utilizat pentru a stoca codul, a îmbina codul nou cu cel vechi, a controla versiunile de cod etc.

2. Managementul configurației

Managementul configurației este utilizat pentru a ține evidența configurațiilor software-ului și ale sistemului de operare. De asemenea, ajută la gestionarea configurațiilor pe mii de servere. Se realizează printr-un clic pe un buton sau prin executarea unei singure comenzi pe serverul de management.

3. Integrare continuă

Integrarea continuă, abreviată ca CI, este procesul de automatizare a integrărilor de cod de la diferiți dezvoltatori într-o singură bucată de software.

4. Testare continuă

Testarea continuă este procesul de reducere a timpului de așteptare a feedback-ului după testarea codului. Codul este testat în mediul de dezvoltare însuși folosind instrumente de testare automată.

5. Monitorizare continuă

Monitorizarea continuă este folosită pentru a monitoriza performanța aplicațiilor, timpii de nefuncționare, jurnalele de erori etc. Principalele instrumente utilizate sunt Nagios, Zabbix, Splunk etc.

6. Containerizarea

Containerizarea este procesul de virtualizare a unui sistem de operare, astfel încât diferite containere care rulează diferite aplicații pot partaja sistemul de operare și resursele sistemului.

3. Integrare continuă și livrare continuă

Integrarea continuă și livrarea continuă sau prescurtat ca CI/CD este esența DevOps. Este practica de a integra continuu tot codul de la diferiți dezvoltatori, de a le testa continuu și de a implementa codul de succes în producție.

4. Infrastructura ca cod

Anterior, furnizarea infrastructurii IT era un proces lung, obositor și manual. Odată cu nașterea tehnologiilor de cloud computing și containerizare, infrastructura necesară dezvoltatorilor poate fi asigurată printr-un script automat.

5. Concepte cheie ale DevOps

DevOps, spre deosebire de ceea ce cred oamenii, nu este nici o tehnologie, nici un instrument. Este o metodologie care nu are un cadru strict. Astfel, companiile pot adopta metodologia adaptând cadrul conform standardelor lor.

6. Abilități soft

Abilitățile soft joacă un rol important în industria IT odată cu adoptarea metodologiei DevOps. Majoritatea companiilor preferă un mod Agil de lucru folosind metodologiile DevOps, astfel încât echipele să lucreze cu viteză mare și să producă livrabil mai rapid pentru a satisface așteptările clienților.

Ce este nevoie pentru a fi inginer DevOps?

În esență, conceptul DevOps urmărește să combine și să integreze părțile de dezvoltare și operațiuni ale dezvoltării software într-un singur proces continuu. Acesta cuprinde caracteristicile dezvoltării agile, integrării continue și livrării continue, concentrându-se totodată pe încurajarea colaborării între diferitele departamente IT (echipe de dezvoltare, operațiuni, suport și management).

Un inginer DevOps este un profesionist IT cu expertiză în DevOps. Acești profesioniști au o înțelegere extinsă a ciclului de viață al dezvoltării software (SLDC) și sunt adepți în utilizarea unei multitudini de instrumente și procese de inginerie pentru a rezolva provocările complexe ale operațiunilor. În mod obișnuit, inginerii DevOps trebuie să jongleze cu diferite sarcini, inclusiv codificare, integrare și testare - toate menite să îmbunătățească colaborarea între echipe și să stimuleze procesul de dezvoltare.

În ceea ce privește cerințele educaționale, un inginer DevOps trebuie să aibă cel puțin o diplomă de licență în informatică/tehnologia informației sau orice altă disciplină conexe. În afară de aceasta, este benefică o cunoaștere de bază puternică a migrărilor centrelor de date. Alte abilități pe care un inginer DevOps ar trebui să le posede sunt: ​​SQL, Linux, Unix, MySQL, Python, Java, MongoDB, Puppet, Maven, Crucible, Jenkins, Managementul configurației software și serviciile cloud (AWS/ Rackspace, Docker, OpenShift etc. ).

În timp ce rolul unui inginer DevOps necesită de obicei aproximativ 2-5 ani de experiență de lucru în platformele DevOps, pozițiile de nivel superior, cum ar fi cea de arhitect/manager DevOps, necesită cel puțin 10-12 ani de experiență DevOps.

Unele dintre cele mai solicitate abilități ale unui inginer DevOps sunt:

• O înțelegere tehnică excelentă a serviciilor de infrastructură cloud precum Azure, AWS etc.
• Cunoștințe aprofundate și experiență de lucru în virtualizarea calculatoarelor, automatizare și metodologii DevOps.
• Cunoștințe în managementul mediului (Linux/Unix, Windows, Shell Scripting, Ansible, Chef, Puppet etc.)
• Cunoștințe în codificare și experiență în întreținerea centrelor de date definite de software.
• Competență în scrierea și întreținerea scripturilor de implementare.
• Experiență în gestionarea nodurilor și diagnosticarea serviciilor de aplicații și a problemelor de server/rețea.

Roluri și responsabilități DevOps

Filosofia DevOps evoluează rapid și apar noi desemnări, roluri și responsabilități. Un fapt interesant este că, deși companiile listează aceste roluri separat, există o mulțime de suprapuneri în ceea ce privește responsabilitățile, îndatoririle și cerințele de calificare. Începând de astăzi, majoritatea companiilor au lista de mai jos cu titluri de post pentru inginerii DevOps

• Arhitectul DevOps

Un arhitect DevOps este responsabil pentru analiza și executarea practicilor DevOps în cadrul organizației sau al unei echipe. El proiectează mediul general DevOps, aducând toate metodologiile eficiente DevOps conform standardelor din industrie. El aduce instrumentele potrivite pentru automatizarea proceselor.

• Manager de lansare

Într-un mediu DevOps, un manager de lansare este responsabil pentru planificarea, programarea, monitorizarea și controlul procesului de dezvoltare și implementare a software-ului. El dezvoltă echipa de dezvoltare și echipa de operațiuni pentru a fi sincronizate, permițând bucle de feedback frecvente, dar scurte.

• Inginer de securitate

În DevOps, securitatea mondială este cunoscută în mod popular ca DevSecOps. Responsabilitățile includ utilizarea diferitelor instrumente, cum ar fi gestionarea jurnalelor și gestionarea configurației, pentru a asigura securitatea pe tot parcursul. DevOps pune accent pe o filozofie de securitate continuă.

• Inginer de automatizare

În lumea DevOps, un inginer de automatizare este responsabil pentru dezvoltarea și menținerea procesului CI/CD pentru toate aplicațiile și versiunile lor folosind instrumente precum Maven, Jenkins, Git, Gerrit, Gradle etc. El ar automatiza gestionarea configurației în întreaga lume. infrastructură și platforme care utilizează instrumente de gestionare a configurației precum Ansible, Chef, Puppet, SaltStack, Fabric etc.

• Tester de software

Un inginer de testare din cultura DevOps trebuie să-și alinieze designul de testare, cazurile de testare și automatizarea testelor cu cadrul DevOps utilizat. Un tester de software verifică dacă modificările codului funcționează conform intenției și, de asemenea, se asigură că modificările nu distrug produsul software în ansamblu.

• Specialist în integrare

Un specialist în integrare lucrează cu echipele de operațiuni de infrastructură și echipele de dezvoltare software pentru a crea integrarea și continuitatea codului. El creează o viziune holistică asupra mediilor de lucru. El sprijină echipele de inginerie și testare pentru a răspunde nevoilor de infrastructură.

Oportunitățile pentru dezvoltatorii DevOps sunt în prezent la vârf în India. Sperăm că ți-a plăcut articolul nostru despre salariul dezvoltatorului DevOps în India. Aceste numere de mai sus nu sunt scrise în piatră. Adevăratul influenț al salariului tău sunt abilitățile pe care le ai, măiestria pe care ai dobândit-o asupra lor și cât de repede crești și faci și compania să crească.

Dacă sunteți interesat să aflați mai multe despre DevOps, dezvoltarea de software full-stack, consultați PG Diploma în dezvoltare software full-stack de la upGrad și IIIT-B, care este concepută pentru profesioniști care lucrează și oferă peste 500 de ore de formare riguroasă, peste 9 proiecte , și misiuni, statutul de absolvenți IIIT-B, proiecte practice practice și asistență pentru locuri de muncă cu firme de top.