8 abilități esențiale de management de afaceri pe care fiecare manager ar trebui să le aibă în 2022

Fiecare companie are nevoie de persoane cu abilități competente de management de afaceri pentru a îndeplini obiectivele și strategiile pe care le presupune un plan de afaceri. Deoarece managerii de afaceri cunosc vânzări, marketing, contabilitate, administrare generală, finanțe și diverse alte discipline de afaceri, rolul lor în managementul afacerii este indispensabil. Desigur, recrutorii caută manageri de afaceri împliniți pentru a adăuga valoare organizației lor.

De obicei, candidații care posedă deja abilități relevante de management al afacerilor sunt preferați de companii. Se asigură că sunt capabili să gestioneze operațiunile diferitelor departamente din subordinea lor.

Prin urmare, este o idee bună să dezvoltați o înțelegere a tendințelor pieței, să vă dezvoltați setul de abilități și să vă dezvoltați expertiza înainte de a aplica pentru un loc de muncă în managementul afacerilor.

În acest articol, vom explora factorii care ajută la menținerea managerilor de afaceri în fruntea jocului lor.

Ce face un manager de afaceri?

Iată care sunt principalele responsabilități ale unui manager de afaceri:

1. Managerii de afaceri formulează planuri și strategii pentru o companie și stabilesc obiective care vor avea ca rezultat creșterea și prosperitatea acesteia.
2. Ei se asigură că aceste planuri sunt implementate cu acuratețe prin urmărirea progresului lor.
3. Ei sunt responsabili pentru marinarea fluxului optim de resurse pentru a atinge obiectivele companiei.
4. Ei recrutează noi angajați, îi instruiesc și îi îndrumă și le revizuiesc în mod regulat performanța pentru a îmbunătăți eficiența.
5. Ei sunt responsabili pentru ținerea sub control a obiectivelor financiare ale unei companii.
6. Acestea asigură că lucrătorii unei companii lucrează armonios pentru a asigura productivitate maximă.
7. Managerii de afaceri trebuie să fie buni la crearea de rețele pentru a construi relații profitabile cu vânzătorii/investitorii/acționarii/furnizorii.
8. Ei trebuie să analizeze tendințele pieței și ale industriei pentru a identifica oportunitățile potențiale care tind spre creșterea unei companii.
9. Ei trebuie să urmărească și să revizuiască performanța unei companii și să solicite măsuri care pot îmbunătăți eficacitatea unei afaceri.
10. Managerii de afaceri reprezintă, de asemenea, companiile în întâlniri, conferințe și evenimente organizate.

Abilități necesare pentru managementul afacerilor

Iată cele mai bune abilități de management al afacerilor pe care trebuie să le dobândiți pentru a obține un avantaj competitiv în domeniu.

1. Abilități de raționament analitic

Analiza eficientă a datelor este posibil cel mai fiabil mijloc de a genera creștere pentru o companie. Companiile de top pun accentul pe recrutarea de candidați care au abilități eficiente de raționament analitic. Aceasta include posibilitatea de a identifica tendințele pieței, studierea seturilor de date complexe și testarea simulărilor proiectate pentru a ajuta la formularea de soluții pentru problemele de afaceri.

Potrivit profesorului de Business Analytics de la Harvard, Jan Hammond , „Folosirea analizei datelor este o modalitate foarte eficientă de a influența o organizație. Dacă poți participa la o întâlnire și alți oameni au păreri, dar ai date care să-ți susțină argumentele și recomandările, vei fi influent.”

2. Abilități eficiente de negociere

Negocierea este o abilitate pe care o perfecționați cu timp, experiență și practică. Negocierile frecvente vă vor oferi încrederea necesară pentru a vă valorifica în mod eficient poziția pentru a vă atinge obiectivele.

Conform Forumului Economic Mondial , abilitățile de negociere sunt printre cele mai căutate 10 abilități într-un mediu de lucru.

Obiectivul ar trebui să fie acela de a facilita un rezultat favorabil atât pentru dumneavoastră, cât și pentru client/furnizor/investitor/acționar. Astfel, este important să fii conștient de tacticile de negociere, astfel încât să știi când să spui ce sau să oferi concesii, dacă este posibil, pentru a obține cea mai bună ofertă. Abilitățile de comunicare eficiente joacă un rol important în stabilirea unor relații de lucru funcționale. De asemenea, necesită să fii capabil să gândești pe picioarele tale, să improvizezi și să ai o abordare agilă a negocierii.

3. Cercetare de piata

Prin observarea punctelor de preț și a cerințelor de pe piață, managerii de afaceri ar trebui să fie capabili să deducă date valoroase pentru a identifica oportunitățile de investiții sau pentru a lua decizii cheie pentru companie. O înțelegere profundă a pieței și a economiei este o abilitate competitivă de avut, deoarece poate avea un impact direct asupra creșterii unei companii.

4. Expertiza in vanzari si marketing

Un manager de afaceri trebuie să știe cum să-și promoveze cel mai bine produsele și serviciile și să genereze vânzări mai mari. Acest lucru necesită cercetare și analiză a pieței, industriei și concurenților pentru a dezvolta strategii eficiente de vânzări și marketing și pentru a genera fluxuri de venituri profitabile.

5. Abilitati organizatorice

Managementul afacerii este strâns legat de abilitățile organizatorice ale unui manager de afaceri. Acest lucru determină cât de motivați și angajați sunt angajații sub conducerea unui manager de afaceri pentru a atinge obiectivele de afaceri și a crește productivitatea.

Managerii de afaceri trebuie să știe cum să conducă întâlniri și discuții, să comunice eficient obiectivele unei afaceri și să faciliteze coordonarea fără probleme între diferitele departamente. Un manager ar trebui să poată menține toate echipele pe aceeași pagină. Singura modalitate de a face acest lucru și de a asigura un flux continuu de informații este prin eliminarea barierelor de comunicare.

Abilitățile organizaționale eficiente includ, de asemenea, conducerea exercițiilor de formare a echipei, gestionarea eficientă a timpului și delegarea adecvată a responsabilităților pentru a asigura sănătatea generală a afacerii.

6. Abilități de conducere

Posibil cea mai indispensabilă dintre toate abilitățile și una care este necesară pentru toate pozițiile manageriale este capacitatea de a conduce membrii echipei cu fermitate în direcția obiectivelor companiei.

Este nivelul de interes, dorință și inspirație care se reflectă într-un manager de afaceri care funcționează ca forță motrice pentru membrii echipei. Pe langa perfectionarea procesului de executie, un business manager trebuie sa fie capabil sa motiveze si sa indrume membrii echipei catre o viziune.

Ei trebuie să rămână calmi chiar și în cele mai dificile situații și să sprijine membrii echipei în circumstanțe haotice. Un lider știe ce să spună când să spună și cum să spună cel mai bine pentru a obține o performanță optimă de la toată lumea.

În timp ce conduceți întâlniri, o strategie eficientă ar fi să puneți membrilor echipei întrebări perspicace, mai degrabă decât să le imprimați decizii și planuri. Acest lucru permite întregii structuri să procedeze armonios cu un obiectiv comun și să stabilească moralul și angajamentul atât de necesare.

Recruitorii preferă persoane cu experiență în conducerea echipelor. Freshers ar trebui să înceapă această dezvoltare devreme, optând pentru roluri de conducere în anii lor de facultate sau în timpul stagiilor pentru a obține expunere.

7. Management financiar

Una dintre cele mai complicate sarcini în întreprinderile mici și mijlocii este gestionarea bugetelor, iar fiecare companie are metoda sa unică de a aborda acest lucru. Abilitățile slabe de management în acest domeniu pot duce la căderea imediată a afacerilor.

Managerii de afaceri care sunt abili în menținerea fluxului de numerar și controlul bugetului sunt foarte căutați. Ei trebuie să urmeze îndeaproape specificațiile bugetare pentru orice plan sau strategie de afaceri. Acest lucru va asigura că o afacere de afaceri funcționează fără probleme, fără obstacole care să îi împiedice progresul.

Organizațiile caută în permanență manageri de afaceri care pot reduce costurile pentru companie.

8. Abilități de construire a relațiilor

Activitățile unui manager de afaceri au un impact direct asupra creșterii și prosperității unei companii. Aceștia sunt obligați să contribuie la îmbunătățirea oportunităților de afaceri pentru o companie. Pentru a face acest lucru, crearea unei rețele prin construirea de relații profitabile este ceva la care un manager de afaceri trebuie să exceleze. Este o idee bună să participați la ateliere profesionale, seminarii și evenimente pentru a intra în contact cu oameni din același domeniu ca și dvs.

De asemenea, este important să depuneți eforturi pentru a menține relațiile pe care le formați și să fiți în căutarea extinderii rețelei.

Aceasta înseamnă abilități eficiente de comunicare și interpersonale și abilități de conducere pentru a forma noi conexiuni care nu doar vă vor ajuta să vă extindeți rețeaua de afaceri, ci vă vor permite și să vă avansați în carieră. O rețea profesională înseamnă că aveți acces la persoane competente de la care puteți solicita sfaturi.

Cum să-ți dezvolți abilitățile de management al afacerilor?

O bază solidă în managementul afacerilor nu va afecta doar încrederea și hotărârea dvs. la locul de muncă, ci și vă va spori oportunitățile de avansare în carieră. Prin urmare, este important să stabiliți o înțelegere mai profundă a locului de muncă prin participarea la experiențe educaționale și angajamente profesionale pentru a adăuga valoare companiei care vă angajează.

Indiferent dacă sunteți o persoană mai proaspătă sau cu experiență, sau pur și simplu doriți să treceți la un alt domeniu, un curs profesional de management al afacerilor vă poate ajuta la atingerea acestor obiective.

Cu sprijinul unei certificări de la o universitate de renume, vei obține un avantaj competitiv de neegalat, iar companiile vor fi mai înclinate să te angajeze. De asemenea, poate duce la mai multe responsabilități corporative la locul de muncă, o mai mare recunoaștere și promovări frecvente.

Concluzie

Puteți opta pentru programul PG în management al upGrad de la IMT Ghaziabad , care se concentrează pe transmiterea de abilități de conducere și management end-to-end, dezvoltarea strategiilor de creștere a afacerii și furnizarea unei înțelegeri aprofundate a managementului vânzărilor și distribuției și a marketingului digital. Cursul 100% online de 11 luni este predat de experți și instructori de top din industrie.

Cursul este conceput pentru directori de vânzări și marketing, profesioniști IT, manageri și antreprenori și are peste 300 de ore de conținut, 16 studii de caz și peste 15 sesiuni live.

Managementul afacerilor este plin de oportunități. Și acesta este timpul pentru acțiune. Preia controlul în era digitală și asigură-ți viitorul acum!

Studiați cursurile de management de marketing online de la cele mai bune universități din lume. Câștigă programe de master, Executive PGP sau Advanced Certificate pentru a-ți accelera cariera.