Salariu pentru dezvoltatori back-end în India: pentru cei proaspăți și cu experiență [2022]

Avem peste 3,6 miliarde de oameni care folosesc internetul pe tot globul. Dacă calculezi, aceasta reprezintă aproximativ jumătate din populația lumii. Nu e de mirare că există atât de multe oportunități pentru toți acei oameni care caută să facă parte dintr-un domeniu care are cel mai mic lucru de-a face cu web-ul. Cele mai populare dintre toate joburile sunt cele de dezvoltare și programare.

Se preconizează că vor fi mai mult de 1,4 milioane de locuri de muncă disponibile în calculatoare până la sfârșitul anului 2020, dar nu vor fi destui dezvoltatori calificați și cu experiență pentru a ocupa aceste posturi. Predicția este că vor fi doar 4.00.000 de dezvoltatori calificați . Acesta este un motiv suficient de mare pentru a începe să căutați cursuri relevante pentru a vă califica.

Poți fi sigur că, dacă ești calificat și calificat, nu vei fi niciodată greu presat pentru locuri de muncă. Să vedem acum câteva tendințe comune privind salariile și locurile de muncă ale dezvoltatorilor back-end pe piața internațională înainte de a discuta despre cum stau lucrurile în India.

Citiți: Limbi de top pentru dezvoltatorii Full Stack

Tendințe comune pentru dezvoltatori de back-end

Să începem cu SUA și să vedem cum sunt tratați dezvoltatorii back end acolo. Salariul mediu al dezvoltatorilor back end din SUA se încadrează între 123.000 USD și 164.000 USD, în funcție de locul de muncă, abilități, experiență și companie. Locația care oferă dezvoltatorilor săi back-end cea mai mare plată este South Florida Bay Area cu 164.000 USD, urmată de New York cu 150.665 USD și Seattle cu 147.222 USD.

Chicago se află în partea de jos a acestei grămezi cu 123.027 USD. South Florida Bay Area se află, de asemenea, în fruntea listei care prezintă numărul de companii care angajează dezvoltatori back end. SF Bay Area are 612 companii care caută dezvoltatori back end. New York (368) și Boston (144) completează primele trei.

Să ne uităm acum la cum stau lucrurile în Marea Britanie. Dezvoltatorii back end câștigă între 35.500 de lire sterline și 80.000 de lire sterline. Factorii care vă afectează salariul ca dezvoltator back end sunt aceiași ca mai sus. Londra este pe primul loc când vine vorba de locația în care dezvoltatorii back end câștigă cel mai mare salariu.

Cifra este de 72.720 de lire sterline. Alte locații din Marea Britanie care oferă un salariu suficient de decent sunt sud-estul Angliei (51.510 de lire sterline), Midlands (44.440 de lire sterline) și, respectiv, nordul Angliei (43.430 de lire sterline). Londra este din nou în fruntea topurilor, cu 405 companii care doresc să angajeze dezvoltatori back end. Londra este o locație tehnologică populară, deoarece majoritatea companiilor de tehnologie se află aici. Capitala este astfel, centrul tehnologic al Marii Britanii.

Deci, cum se descurcă India când vine vorba de locuri de muncă și salarii pentru dezvoltatori back-end?

Salariu pentru Dezvoltator Back End în India

Sursă

Să începem cu salariul de bază mediu al unui dezvoltator back-end din India – 7.92.000 pe an. Salariul mediu de bază al unui dezvoltator back-end poate ajunge la maximum 1.733.000 pe an, în funcție de diferiți factori.

Pe de altă parte, dacă nu aveți experiența potrivită sau sunteți plasat într-un oraș care nu își plătește suficient de bine dezvoltatorul back end, ați putea chiar să câștigați până la 2.33.000 pe an. Pe lângă abilitățile și experiența dvs., există și alți factori care joacă un rol important în determinarea salariului dvs.

Citiți: Full-Stack vs Android Developer: Ce ar trebui să alegeți

Salariu pentru dezvoltatori back-end în India: în funcție de locație

Sursă

Locația locului de muncă este un factor foarte important. Un oraș care are birouri ale mai multor companii de tehnologie este probabil să aibă mai multe oportunități de angajare și să ofere dezvoltatorilor back end mai multe salarii decât alte orașe. Acesta este motivul pentru care veți vedea oameni precum New Delhi și Bangalore mergând bine în acest segment. De asemenea, cifrele din New Delhi prezintă și salarii care sunt plătite dezvoltatorilor back-end din Gurgaon, care este un centru tehnologic în sine. De aceea, veți vedea că salariile medii plătite în New Delhi sunt mai mari decât media națională.

Salariul mediu al unui dezvoltator back-end din New Delhi este de aproximativ 8.19.000 pe an. Maximul la care te poți aștepta să-l câștigi în capitala națională este în jur de 2.100.000 pe an. Dacă vă aflați în Mumbai, veți fi plătit în jur de 7.21.000 pe an, ceea ce este mai mic decât media națională.

Cu toate acestea, dacă aveți experiența și abilitățile potrivite, puteți câștiga până la 1.200.000 pe an. După cum v-am spus, Bangalore își plătește back end, dezvoltatori, mai mult salariu decât media națională – 8.72.000 pe an. Aceasta poate ajunge până la 2.100.000 pentru candidații potriviți. Hyderabad, din nou, oferă un salariu mai mic decât media națională – 7.05.000 pe an. Cel mai mare salariu pe care îl puteți câștiga în Hyderabad este de aproximativ 8.44.000 pe an.

Diferența de plată este destul de semnificativă pentru diferite locații. Am discutat deja că New Delhi și Bangalore sunt locațiile mai plătitoare. Pe de altă parte, orașe precum Mumbai, Pune, Kolkata, Hyderabad și Chennai nu plătesc la fel de bine ca celelalte două metrouri.

Sursă

Salariu pentru dezvoltatori back-end în India: pe baza experienței

Sursă

Dacă tocmai ați început după ce ați terminat educația și aveți puțină sau deloc experiență, veți câștiga ceva în jur de 3.00.000 pe an, care include bonusuri și alte avantaje. Un dezvoltator back end cu 1-4 ani de experiență câștigă o compensație medie de 3.80.000 pe an.

Această cifră poate crește rapid pe măsură ce avansați în carieră. Un profesionist cu 1-4 ani de experiență câștigă cu aproximativ 4% mai mult decât media de bază. Și acest procent crește pe măsură ce câștigi mai multă experiență în domeniu.

Salariu pentru dezvoltatori back-end în India: pe baza abilităților

Sursă

După cum știți deja, abilitățile dumneavoastră joacă un rol major în a vă ajuta să câștigați mai mult. Dacă ai abilități care nu se găsesc de obicei la profesioniștii cu calificările tale, nu vei fi doar preferat de companii, ci vei fi plătit și un salariu mai mare. Să vedem abilitățile care contează atunci când ești un dezvoltator back-end. Cu alte cuvinte, acestea sunt abilitățile pe care ar trebui să munciți din greu pentru a le dobândi.

Dacă lucrați bine cu Linux, sunt șanse să fiți plătit cu aproximativ 91% mai mult decât omologii dvs. care nu au această abilitate. În mod similar, competența dvs. în Python vă poate plăti cu 77% mai mult decât alți dezvoltatori back-end. Alte abilități din această listă includ JavaScript (salariu cu 23% mai mare), Node.js (salariu mai mare cu 11% și MySQL (salariu mai mare cu 9%). Acum știți ce curs să urmați pentru a vă îmbunătăți șansele de a câștiga un salariu mai bun.

Să vedem acum ce face un dezvoltator back-end și ce abilități sunt necesare pentru a deveni unul.

Ce face un dezvoltator back-end?

Pentru început, dezvoltatorii back-end trebuie să analizeze și să se orienteze către rezultate în abordarea lor, deoarece majoritatea dintre ei trebuie să lucreze cu termene limită foarte strânse. Munca lor implică lucrul cu alte echipe interesate pentru a îmbunătăți procesele și aplicațiile back-end.

Li se cere să-și folosească abilitățile în limbaje de programare și alte instrumente pentru a analiza dezvoltarea industriei și codurile existente, pentru a elabora procese eficiente, pentru a rezolva probleme și pentru a lucra pentru a crea o experiență de utilizator fără întreruperi. Cerințele obligatorii includ comunicarea în managementul proiectelor și abilitățile de calculator. Mai jos sunt enumerate câteva responsabilități pe care trebuie să le îndepliniți ca dezvoltator back-end:

• Adunați și analizați coduri, date și procese pentru a identifica problemele și zonele care necesită îmbunătățiri
• Colaborați cu alți membri ai echipei, inclusiv cu dezvoltatorii front-end, pentru a crea o listă de obiective care trebuie atinse și pentru a crea coduri coezive și funcționale pentru o experiență mai bună a utilizatorului
• Veniți cu idei mai noi pentru a crea produse, programe și funcții îmbunătățite, ținându-vă la curent cu tendințele din industrie
• Înregistrați datele și partajați-le conducerii, clienților și altor părți
• Participarea la programele de educație și formare continuă pentru a rămâne relevantă pe piața în continuă schimbare
• Gestionați proiecte ca lideri și ajutați membrii echipei în atingerea obiectivelor predefinite

Abilități de dezvoltator back-end

Sursă

Dacă vrei să te descurci bine în calitate de dezvoltator back-end, trebuie să stăpânești total asupra subiectului. Un bun dezvoltator back-end știe ce funcționează bine și ce nu pentru back-end-ul unui site web.

Tehnologia este în continuă creștere. Există noi inovații tehnologice care vin din două în două zile. Este foarte important ca dezvoltatorii să se mențină la curent pentru a fi în vârful jocului lor. O nouă tendință care vine în domeniul dezvoltării este de obicei complexă și poate necesita mai mult efort pentru a învăța.

Cu toate acestea, tot acest efort merită absolut ceea ce este, având în vedere modul în care ajută la reducerea efortului depus de obicei în codificare. Iată câteva abilități importante pe care trebuie să le aveți pentru a deveni un dezvoltator back-end:

• Pentru a avea abilități eficiente de dezvoltator backend, trebuie să aveți o comandă completă asupra subiectului. Un dezvoltator bun este conștient de fiecare nouă tendință și invenție din domeniul său. El îndeamnă să învețe și să se alinieze cu toate progresele care îi vin în cale.
• Cunoaștere detaliată a unui limbaj de programare și a unui cadru. Acesta este cel puțin ceea ce ți se cere ca dezvoltator back-end.
• De asemenea, trebuie să știți cum funcționează tehnologiile front-end. Prin urmare, cunoștințele despre JavaScript, HTML, CSS și altele sunt, de asemenea, foarte importante pentru o mai bună colaborare cu dezvoltatorii front-end.
• De asemenea, trebuie să știți cum sunt gestionate administrarea bazei de date și mediul de găzduire
• De asemenea, se așteaptă ca un dezvoltator back end să știe cum să scaleze aplicațiile, pentru a face față într-un mod mai bun schimbărilor de încărcare.
• Cunoștințele privind conformitatea cu securitatea și accesibilitatea sunt, de asemenea, foarte importante.
• Cunoașterea de lucru a sistemelor de control al versiunilor, cum ar fi GIT, este o abilitate care vă poate separa de restul.

Abilități suplimentare care pot ajuta dezvoltatorii back end să obțină un loc de muncă bine plătit

• Cunoașterea limbajelor de dezvoltare web, cum ar fi Python, Ruby, Java și PHP
• Cunoașterea modului în care funcționează bazele de date
• Manevrarea serverului
• Știind cum să vă conectați la Interfața Programului de Aplicație sau API
• Cunoașterea cadrelor populare

Citește și: 21 de idei interesante de proiecte de dezvoltare web pentru începători

Învață cursuri de software online de la cele mai bune universități din lume. Câștigă programe Executive PG, programe avansate de certificat sau programe de master pentru a-ți accelera cariera.

Concluzie

Tendințele actuale indică doar un singur lucru – dezvoltatorul back end va continua să fie solicitat în viitor. Fiecare companie care are nevoie de un site web ca reprezentare online, va avea nevoie de dezvoltatori back-end pentru a se ocupa de sarcinile de dezvoltare back-end. Dezvoltatorii back end sunt esențiali pentru dezvoltarea web.

Deci, dacă sunteți cineva care încă caută opțiuni de carieră, dezvoltarea back-end este cu siguranță o opțiune care merită luată în considerare. Sau dacă sunteți deja unul și doriți să dobândiți mai multe abilități pentru a rămâne relevant sau pentru a vă crește salariul, puteți urma cursuri care vă pot ajuta să faceți asta.

Dacă sunteți interesat să aflați mai multe despre dezvoltarea de software full-stack, consultați programul Executive PG de la upGrad și IIIT-B în dezvoltarea software full-stack, care este conceput pentru profesioniști care lucrează și oferă peste 500 de ore de formare riguroasă, peste 9 proiecte, și misiuni, statutul de absolvenți IIIT-B, proiecte practice practice și asistență la locul de muncă cu firme de top.