Salário do gerente de programa na Índia: responsabilidades e fatores

Os gerentes de programa lideram equipes e gerentes de projeto para atingir as metas organizacionais, supervisionando o progresso operacional e fornecendo insumos técnicos. Eles são fundamentais para gerenciar atividades interconectadas e resolver problemas de alto escopo. Naturalmente, eles são altamente exigidos em todos os setores da indústria por sua experiência. Este blog irá discutir o salário do gerente do programa na Índia e orientá-lo sobre como entrar nesta arena de trabalho!

Equívocos comuns sobre gerenciamento de programas

O gerenciamento de programas é frequentemente confundido com gerenciamento de produtos e gerenciamento de projetos. Embora essas funções de trabalho possam parecer semelhantes à primeira vista, elas são distintas em essência.

Gerenciamento de produtos versus gerenciamento de programas

O gerenciamento de produtos está preocupado com o desenvolvimento estratégico, lançamento e melhoria dos produtos de uma empresa. Por outro lado, a gestão de programas envolve a coordenação das interdependências entre diferentes produtos e iniciativas estratégicas.

O perfil de trabalho dos gerentes de programa vai além de um único produto e permeia as tarefas de toda a organização. Eles interagem com várias partes interessadas e departamentos para garantir que tudo e todos estejam alinhados com os objetivos compartilhados da empresa.

Gerenciamento de Projetos vs. Gerenciamento de Programas

Da mesma forma, os gerentes de projeto lidam com projetos individuais. Eles planejam, organizam e controlam tempo, orçamento e recursos para atender às diretrizes do programa. Aqui, o foco está nos elementos funcionais do projeto.

O gerenciamento de programas é mais estratégico e tático. Profissionais desta área de trabalho supervisionam um conjunto de projetos e equipes para entregar objetivos de negócios de longo prazo.

Agora que esclarecemos o básico, vamos entender em detalhes o perfil de trabalho dos gerentes de programa.

Responsabilidades do Gerente de Programa

Aqui estão algumas áreas padrão em que os empregadores esperam que os gerentes de programa utilizem suas habilidades:

• Formulação, organização e acompanhamento de equipes e projetos.
• Projetar e implementar estratégias adequadas para atender aos objetivos organizacionais.
• Coordenar atividades entre projetos para entregar eficiência operacional.
• Criando soluções rápidas e eficazes com base em requisitos de negócios em constante mudança.
• Supervisionar os programas e orientá-los até a conclusão.
• Avaliar o desempenho e as capacidades dos membros da equipe.
• Realizar relatórios oportunos durante todo o ciclo de vida do programa.
• Permitir uma comunicação clara e transparente em toda a organização.
• Priorizando a satisfação do cliente e analisando riscos.
• Acompanhar as tendências do setor para obter vantagem competitiva para a empresa.

O perfil de trabalho mencionado acima deixa evidente que a gestão do programa requer resolução de problemas, inovação estratégica e habilidades de comunicação, além de conhecimento técnico e de domínio. Com as qualificações e experiência certas, você pode ganhar salários premium em TI, consultoria e outros setores. De acordo com a Payscale , o salário médio do gerente do programa é atualmente estimado em Rs. 20.00.000 por ano.

A próxima seção irá familiarizá-lo com os detalhes dos pacotes de remuneração e o que os empregadores procuram nos candidatos aprovados.

Salário do Gerente de Programa na Índia

As funções de Gerente de Programa possuem alguns dos salários mais altos nos seguintes setores:

• Tecnologia da Informação
• Desenvolvimento de software
• Finança
• Marketing
• Assistência médica
• Energia
• Engenharia
• Construção
• Consultando

Recrutadores proeminentes incluem Amazon, Microsoft, IBM, Capgemini, Wipro, Tata Consultancy Services, Ola, Oyo, Publicis Sapient, Great Learning, Cisco, Tech Mahindra, Adobe, Oracle, Infosys, Accenture, Dell, Hewlett Packard, etc. Glassdoor relata que os níveis salariais para essas empresas variam de Rs. 7.50.000 por ano para Rs. 25.00.000 por ano

No entanto, a remuneração varia de acordo com as qualificações e nível de experiência dos candidatos. O salário do Gerente de Programa para calouros atualmente é de pelo menos Rs. 7.00.000 por ano , que vai aumentando com a experiência relevante no campo

Os salários mais altos para gerentes de programa sênior são de cerca de Rs 30.00.000 por ano. Payscale atualmente se aproxima do salário médio em Rs. 29.71.619 por ano , enquanto o Glassdoor não está longe com um valor anual de Rs. 28.80.904 .

É claro que uma carreira de gerenciamento de programas vem com recompensas atraentes. Mas os aspirantes a emprego geralmente ignoram a dinâmica em jogo. Embora os gerentes de programa sejam necessários em quase todos os locais de trabalho, a forma como eles são pagos é baseada em vários determinantes. Nós os compilamos para você abaixo.

Fatores que afetam o salário do gerente de programa na Índia

1. Local de Trabalho

Gurugram, Bengaluru, Hyderabad, Chennai, Mumbai e Pune estão entre as principais cidades para empregos de gerentes de programa no LinkedIn . Uma análise da cidade revela que a remuneração varia de acordo com o local de trabalho.

O site de empregos Indeed descobriu que os gerentes de programa nas principais cidades como Gurugram e Bangalore recebem mais do que os de Mumbai e Pune. Um gerente de programa que trabalha em Gurugram ganha Rs. 78.217 por mês em média. Em Bangalore, o pagamento mensal é um pouco mais alto em Rs. 82.137. O salário do gerente do programa em Mumbai é comparativamente menor em Rs. 65.953. Isso indica que a concentração de grandes empresas de tecnologia, startups e incubadoras em um determinado local influencia na remuneração oferecida.

2. Tamanho da empresa

Os salários também dependem do tipo e tamanho da empresa. Aqui está uma lista baseada em avaliações da AmbitionBox.

• Accenture: R$ 24,40,000 por ano
• Adobe: Rs. 24,10,000 por ano
• Tecnologia Mahindra: Rs. 23.30.000 por ano
• Dell: Rs. 21.60.000 por ano
• Cisco: R$ 21.00.000 por ano
• Amazônia: R$ 19,70,000 por ano
• Wipro: Rs. 19.40.000 por ano
• Inicialização: R$ 11.50.000 por ano
• Grande aprendizado: Rs. 7,80,0000

4. Indústria e Estágio de Crescimento

A Pesquisa Pulse of Profession do PMI destaca os serviços de TI, automotivo e financeiro como os principais setores para trabalhos relacionados ao gerenciamento de programas. Ele cita ainda o salário médio para profissionais de gerenciamento de projetos certificados em Rs. 18.00.000 por ano em outras áreas como consultoria, saúde e telecomunicações.

Você também pode olhar para startups em estágio de crescimento como opções lucrativas, especialmente em indústrias emergentes como Mobilidade, Energia, Agritech, Farmacêutica, etc.

5. Qualificações Educacionais

Normalmente, os trabalhos de gerente de programa exigem experiência em administração de empresas, marketing, finanças, ciência da computação ou áreas afins. A trilha acadêmica preferida depende da empresa e da área de negócios. Candidatos com qualificações de pós-graduação ou graus avançados nos domínios relevantes ganham significativamente mais do que os alunos de graduação.

Em termos de conjuntos de habilidades, os empregadores querem alguém que demonstre uma mistura de visão criativa e estratégica. Portanto, é recomendável optar por cursos que o treinem em habilidades básicas de TI e também o capacitem com recursos de comunicação, liderança e inovação.

6. Experiência de Trabalho

Ter de 3 a 5 anos de experiência de trabalho em um setor específico pode facilitar a ascensão dos gerentes de programa. A maioria dos recrutadores mais bem pagos procura candidatos com experiência prática em resolução de problemas, orçamento, agendamento, gerenciamento de tarefas e avaliação de desempenho. O conhecimento prático das mais recentes ferramentas de gerenciamento de projetos é uma vantagem adicional. Os candidatos também podem mostrar suas habilidades organizacionais e multitarefa por meio de cursos on-line, trabalhos de projeto e campos de treinamento do setor.

Como se tornar um gerente de programa na Índia

Seja você um recém-formado ou um profissional experiente, o aprimoramento com certificações e programas de gerenciamento pode acelerar sua carreira. Você pode escolher entre uma ampla gama de opções, completando sua educação sem deixar seu emprego.

O upGrad oferece muitos cursos on-line para ajudá-lo a desenvolver habilidades orientadas para o setor e fazer a transição para empregos bem remunerados. Os aspirantes a gerentes de programas podem considerar se inscrever nos seguintes programas:

• Programa PG em Gestão
• Certificação em Design Thinking
• Programa de Gestão Executiva
• MBA (Global) com Especializações

Ministrados por professores líderes de eminentes universidades e escolas de negócios, esses cursos podem dar um impulso ao seu perfil enquanto aprimoram sua rede profissional. A educação gerencial da UpGrad conta com os melhores institutos, incluindo Liverpool Business School, Duke University, Michigan State University, IIM Kozhikode, IMT Ghaziabad, entre outros.

Com isso, oferecemos uma visão abrangente de uma carreira de Gerenciamento de Programas na Índia, juntamente com o salário do Gerente de Programas e os fatores que o afetam. Também atualizamos você com as expectativas do setor para essa função. Se você planeja seguir essa carreira, agora pode tomar uma decisão informada sobre seu futuro curso de ação!