Os 10 maiores salários de mídia social mais bem pagos na Índia [2022]

Vivemos em tempos em que é quase impossível pensar em uma vida sem a Internet e as mídias sociais. Sem isso, sempre tendemos a obter FOMO. Afinal, é ótimo ter acesso a tudo o que você deseja a qualquer momento e se conectar com pessoas de todo o mundo. Se você precisa de uma resposta para uma pergunta ou compra um produto online ou deseja encontrar alguém em uma rede social – tudo parece apenas um clique de distância!

Esse é o poder da Internet e das mídias sociais.

O que começou como um meio de comunicação e conexão é hoje uma das ferramentas de marketing mais poderosas. Sim, estamos falando de canais de mídia social. Facebook, Instagram, Twitter, Pinterest, LinkedIn, YouTube e Snapchat são usados ​​por clientes e marcas.

Enquanto as pessoas usam essas plataformas de mídia social para se conectar com outras e para criar e consumir conteúdo digital, marcas e empresas aproveitam os canais de mídia social para atingir seu público-alvo e comercializar seus produtos/serviços.

De acordo com Statista , o domínio das redes sociais é tão forte que, em 2023, haverá 3,43 bilhões de usuários ativos mensais de mídia social – quase um terço da população total do mundo! Isso é algo que as marcas não podem ignorar. Mais e mais empresas em todo o mundo estão percebendo que a mídia social é onde o público de massa está, tornando-os os canais de marketing perfeitos para a promoção da marca.

Os canais de mídia social permitem que as marcas se conectem com clientes em potencial, aumentem o reconhecimento da marca e aumentem as vendas. A melhor parte de anunciar seus produtos nas mídias sociais é que, em segundos após a publicação de uma campanha publicitária/postagem de texto/vídeo, suas mensagens atingem um grande público sem incorrer em altos custos de marketing!

Naturalmente, a demanda por especialistas em mídia social qualificados e qualificados está no auge no setor atual. Hoje, vamos falar sobre os X cargos de mídia social mais bem pagos, que lhe darão uma boa ideia do salário de mídia social na Índia.

Os 10 papéis de mídia social mais bem pagos

1. VP de Comunicações

O VP de Comunicações é um membro central da equipe de gerenciamento sênior e é responsável por desenvolver a estratégia de comunicação de uma empresa para promover, aprimorar e proteger a reputação da marca e o posicionamento público.

Como os VPs são embaixadores de uma organização, eles retratam habilidades de liderança convincentes. Eles se concentram principalmente no cultivo de relações com investidores e na educação dos patrocinadores sobre os planos e estratégias da empresa. O vice-presidente de comunicações também gerencia produtos de comunicação, incluindo boletins informativos, notícias eletrônicas e diferentes formas de publicações impressas.

Salário:

O salário médio anual de um vice-presidente de comunicações na Índia é de ₹ 3.250.000 LPA.

2. Gerente de Relações Públicas

Os gerentes de relações públicas concentram-se principalmente na mídia e nas relações públicas para criar uma imagem pública favorável de uma empresa ou cliente. Eles desenvolvem planos de comunicação de marketing, estratégia de relações com a mídia, preparam kits de mídia, organizam conferências e lançamentos de produtos, escrevem comunicados de imprensa e conteúdo para boletins corporativos e coordenam todas as atividades de relações públicas de uma organização.

Eles também gerenciam consultas de mídia e solicitações de entrevistas, cultivam relacionamentos com a mídia no setor, avaliam novas oportunidades de negócios e monitoram de perto as tendências do mercado. Os gerentes de relações públicas também devem saber administrar a publicidade negativa e as crises.

Salário:

O salário médio anual para gerentes de relações públicas na Índia é de ₹ 2.074.005 LPA.

3. Diretor de Mídias Sociais

Os diretores de mídia social supervisionam todo o espectro de marketing de mídia digital e social de uma empresa. Eles projetam planos de marketing para melhorar a fidelidade à marca, o reconhecimento da marca e ajudar a empresa a ganhar uma maior participação no mercado.

Os diretores de mídia social trabalham em estreita colaboração com vendas, marketing, suporte ao cliente e gerentes de marca para desenvolver estratégias de marketing acionáveis ​​usando a mídia social para ajudar departamentos individuais a atingir suas respectivas metas. Eles usam ferramentas de mídia social para divulgar os produtos da empresa, eventos de lançamento, descontos/ofertas, etc.

Salário:

O salário médio anual dos Diretores de Mídia Social na Índia é de ₹ 1.200.000 LPA.

4. Estrategista Digital

Os estrategistas digitais são responsáveis ​​por identificar as metas não cumpridas, os requisitos digitais, as oportunidades e os desafios de uma empresa. Eles determinam o melhor curso de ação para os produtos e serviços digitais da empresa e criam planos de curto e longo prazo para os mesmos.

Eles colaboram com equipes multifuncionais para desenvolver ideias viáveis ​​para ajudar a materializar os objetivos e a visão da marca. Eles também devem projetar soluções que atendam às necessidades do cliente com base em informações e dados do cliente. Em um sentido muito mais amplo, os Estrategistas Digitais atuam como o elo entre a marca e o consumidor online.

Salário:

O salário médio anual para Estrategistas Digitais na Índia é de ₹ 982.635 LPA.

5. Gerente de Comunicação de Marketing

Gerentes de Comunicação de Marketing gerenciam e supervisionam as atividades de marketing de uma empresa. Seu principal objetivo é criar uma base de clientes forte e leal, com foco na retenção e satisfação do cliente. Eles projetam, desenvolvem e executam estratégias e campanhas de marketing e publicidade customizadas de acordo com as necessidades e preferências do público-alvo.

Eles supervisionam as atividades e o desempenho da equipe de marketing e os treinam de acordo com as políticas, visão e objetivos da empresa. Além disso, os gerentes de comunicação de marketing também avaliam a concorrência e analisam as condições de mercado para ajudar a empresa a ganhar uma posição forte no mercado.

Salário:

O salário médio anual para Gerentes de Comunicação de Marketing na Índia é de ₹ 791.977 LPA.

6. Gerenciador de conteúdo

Os gerenciadores de conteúdo ajudam a construir a presença online de uma marca criando conteúdo multimídia envolvente e informativo. Eles desenvolvem estratégias e temas de conteúdo, gerenciam a equipe de conteúdo e freelancers, revisam o trabalho escrito, definem prazos para diferentes projetos.

Além de escrever e editar conteúdo, isso envolve desenvolver estratégias de conteúdo, gerenciar uma equipe de conteúdo, os gerentes de conteúdo também fornecem suporte criativo e técnico aos escritores, editores, designers gráficos e outros membros da equipe criativa. Eles também devem construir uma forte mídia social seguindo em várias plataformas.

Salário:

O salário médio anual dos gerentes de conteúdo na Índia é de ₹ 659.149 LPA.

7. Consultor de Mídias Sociais

Os consultores de mídia social combinam experiência empresarial com seu conhecimento de marketing de mídia social para ajudar empresas, organizações sem fins lucrativos e empreendedores autônomos a aumentar o alcance de sua marca. Eles são bem versados ​​com os meandros de todos os canais de mídia social. Eles projetam e executam campanhas de mídia social, criam estratégias de mídia social e gerenciam canais de mídia social de empresas para melhorar o envolvimento da marca com o cliente, criar um fluxo de tráfego constante e conquistar a fidelidade do cliente.

Salário:

O salário médio anual para Consultores de Mídia Social é de ₹ 642.736 LPA na Índia.

8. Gerente de Marketing Digital

Os gerentes de marketing digital são responsáveis ​​por criar e implementar planos de marketing, campanhas e supervisionar projetos de marketing. Sua principal função é desenvolver estratégias de publicidade eficazes para canais de mídia digital e social para promover produtos/serviços, aumentar as vendas e aumentar a satisfação do cliente.

Eles avaliam importantes métricas de marketing e preparam relatórios detalhados sobre o desempenho de diferentes campanhas de marketing. Juntamente com as equipas de marketing e vendas, os Gestores de Marketing Digital tentam conceber novas e inovadoras estratégias de crescimento.

Salário:

O salário médio anual para Gerentes de Marketing Digital na Índia é de ₹ 548.523 LPA.

9. Gerente de SEO

Os gerentes de Search Engine Optimization (SEO) supervisionam, coordenam e gerenciam as campanhas de marketing de mecanismos de busca de uma empresa. Seu principal objetivo é criar essas estratégias e alavancar ferramentas que ajudem o conteúdo da empresa e as recomendações de produtos a se classificarem no topo das SERPs (páginas de resultados dos mecanismos de pesquisa). Eles definem os requisitos, tarefas, recursos e cronogramas para estratégias de SEO.

Os gerentes de SEO realizam análises de SEO, pesquisa de palavras-chave e monitoram os KPIs para entender o desempenho geral da empresa e as classificações dos mecanismos de pesquisa. Assim, eles criam metas e planos de SEO para melhorar as classificações dos mecanismos de pesquisa, aumentar o volume de tráfego e assim por diante.

Salário:

O salário médio anual para Gerentes de SEO na Índia é de ₹ 522.232 LPA.

10. Analista de Mídias Sociais

Os analistas de mídia social criam e implementam campanhas e estratégias de mídia social para uma organização. Eles criam e nutrem comunidades específicas da plataforma de mídia social e base de clientes, projetam campanhas de criação de links em sincronia com as metas de SEO da empresa, usam ferramentas de mídia social para oferecer suporte a diferentes planos de mídia social e monitoram e avaliam o desempenho da campanha. Os analistas de mídia social devem estar sempre atualizados com as tendências de marketing de mídia social para ficar um passo à frente da concorrência.

Salário:

O salário médio anual para Analistas de Mídias Sociais na Índia é de ₹ 404.419LPA.

Como entrar no campo do marketing de mídia social?

O marketing de mídia social continuará em alta demanda por muitos e muitos anos, criando muitas oportunidades de emprego e gerando novos cargos. À medida que a demanda por especialistas em mídia social aumenta, a competição fica ainda mais acirrada. Nesse cenário, se você deseja aproveitar essa oportunidade, deve se esforçar para se destacar da multidão.

Uma das melhores maneiras de conseguir isso é fazer um curso de Marketing Digital. Como o Social Media Marketing é parte integrante do Marketing Digital, a inscrição em um curso de Marketing Digital ajudará você a obter uma compreensão de 360 ​​graus dos conceitos, estratégias e técnicas modernas de marketing.

Certificação PG em Marketing e Comunicação Digital

Este programa é oferecido pelo upGrad em colaboração com o MICA e inclui três faixas personalizadas – Executivo, Gestão e Liderança. Ele abrange de 6,5 a 11 meses, durante os quais você aprenderá SEO, SEM, mídia social e marketing de conteúdo, branding e análise de marketing enquanto trabalha em vários estudos de caso e projetos ao vivo.

Ao concluir o curso, você recebe certificações duplas da MICA e do Facebook. Este curso irá prepará-lo em um especialista em marketing digital proficiente em marketing de mídia social, marketing de conteúdo e relações públicas.

Conclusão

Agora que informamos sobre os empregos mais bem pagos em mídia social e os melhores cursos de mídia social, você está pronto para se tornar um especialista?

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