Salário de Gerente de Desenvolvimento de Negócios na Índia 2022 - Média a Mais Alta

Os gerentes de desenvolvimento de negócios estão entre os profissionais mais importantes de uma empresa. Gerenciam equipes, lidam com clientes e focam no aumento da receita da empresa. Esta é a principal razão pela qual sua demanda é perene.

No entanto, quanto ganha um gerente de desenvolvimento de negócios na Índia?

Continue lendo para descobrir a resposta a essa pergunta, pois discutiremos o salário médio de um gerente de desenvolvimento de negócios na Índia, os fatores que o afetam e como você pode obter o salário mais alto.

Vamos começar!

Qual é o salário médio de gerente de desenvolvimento de negócios na Índia?

O salário médio de um gerente de desenvolvimento de negócios na Índia é de INR 5,97 lakh por ano, incluindo bônus, lucros compartilhados e comissão. O pagamento para essa função varia de INR 2,64 lakh por ano a INR 20 lakh por ano.

No entanto, você deve ter em mente que seu pagamento neste campo depende de vários fatores, como sua experiência, habilidades e localização.

A demanda por gerentes de desenvolvimento de negócios é significativamente alta, pois é um papel fundamental em qualquer organização. As empresas exigem que os gerentes de desenvolvimento de negócios lidem com várias áreas de suas operações.

Vale a pena notar que, com mais experiência e conhecimento, você pode ser promovido a funções significativamente mais lucrativas e sênior, como gerente regional de vendas, gerente sênior de desenvolvimento de negócios ou gerente de marketing.

O que faz um gerente de desenvolvimento de negócios?

Um gerente de desenvolvimento de negócios é responsável por desenvolver soluções de negócios e gerenciar as expectativas de suas organizações. Seu principal dever é atingir as metas de receita definidas para sua organização. Os gerentes de desenvolvimento de negócios também são responsáveis ​​por manter um bom relacionamento com os clientes existentes para a retenção adequada de clientes.

Manter bons relacionamentos como gerente de desenvolvimento de negócios é necessário para obter novas vendas por meio de referências e referências. Além de manter o relacionamento com os clientes, eles são responsáveis ​​por fazer planos de negócios para aumentar a fidelidade à marca e aumentar a satisfação do cliente.

Eles trabalham com executivos de desenvolvimento de negócios para debater ideias, aprovar prazos, definir escopos de projetos e revisar requisitos. Os gerentes de desenvolvimento de negócios trabalham com outros gerentes de negócios para lidar com o progresso geral no desenvolvimento de negócios. Eles devem encontrar e desenvolver fontes de referência para sua organização para criar relacionamentos de referência bem-sucedidos. Os gerentes de desenvolvimento de negócios precisam identificar e gerar constantemente novas perspectivas, implementando várias estratégias de vendas.

Nenhum negócio pode crescer sem conseguir mais clientes. É por isso que os gerentes de desenvolvimento de negócios são responsáveis ​​por lidar com as contas dos clientes e executar as metas de vendas. Para ajudá-los a atingir suas metas de vendas, eles têm equipes de executivos de desenvolvimento de negócios. Essa função exige uma combinação de fortes habilidades de liderança e gerenciamento, pois eles precisam liderar suas equipes e trabalhar com outros gerentes de negócios para atingir os objetivos de sua organização.

Ter fortes habilidades interpessoais também é vital para este trabalho, porque eles precisam gerenciar relacionamentos com clientes para gerar vendas baseadas em referências. Os gerentes de desenvolvimento de negócios também devem ser proficientes em pesquisa, pois precisam encontrar novas perspectivas de vendas constantemente nos mercados-alvo. Além disso, embora eles devam se concentrar em nutrir relacionamentos com clientes existentes, eles também devem ficar atentos a novas perspectivas de crescimento e oportunidades de entrar em novos mercados.

Os gerentes de desenvolvimento de negócios geralmente precisam viajar com frequência para reuniões com clientes e manter contato com diferentes equipes de vendas. No entanto, seu ambiente de trabalho dependeria muito do seu empregador.

Fatores que afetam o salário médio do gerente de desenvolvimento de negócios na Índia

Embora o salário médio de um gerente de desenvolvimento de negócios na Índia seja de INR 5,97 lakh, você deve ter em mente que há muitos fatores envolvidos nisso. O salário de um gerente de desenvolvimento de negócios depende principalmente de sua experiência, habilidades, localização e empresa.

Saber como esses fatores afetam o salário do gerente de desenvolvimento de negócios o ajudará a descobrir quanto você pode esperar ganhar nessa profissão. Também ajudaria você a perceber como você pode aumentar seu salário neste campo. Vamos discutir cada um desses fatores em detalhes e entender como eles impactam seu salário:

Experiência

O fator mais influente para determinar quanto você pode ganhar como gerente de desenvolvimento de negócios é a quantidade de experiência profissional que você possui. Profissionais com experiência baixa ou insignificante ganham significativamente menos do que aqueles com experiência substancial.

Um gerente de desenvolvimento de negócios de nível básico ganha cerca de 41% menos do que o salário médio, enquanto um gerente de desenvolvimento de negócios no meio da carreira ganha 17% mais do que o mesmo. Da mesma forma, um profissional em início de carreira nessa área ganha 24% a menos que a média, enquanto um profissional em final de carreira ganha 66% a mais que a média.

Um gerente de desenvolvimento de negócios com menos de um ano de experiência ganha em média INR 3,51 lakh por ano. Aqueles com um a quatro anos de experiência ganham INR 4,5 lakh por ano, enquanto aqueles com cinco a nove anos de experiência recebem INR 7 lakh por ano, em média.

Por outro lado, gerentes de desenvolvimento de negócios com 10 a 19 anos recebem INR 9,92 lakh por ano e aqueles com mais de 20 anos de experiência ganham INR 11 lakh por ano em média.

Habilidades

Outro fator influente que afeta sua remuneração como gerente de desenvolvimento de negócios é sua experiência. Ter certas habilidades pode aumentar seu salário substancialmente neste campo. Manter-se atualizado com as tendências recentes do setor e saber quais habilidades estão em demanda pode ajudá-lo a obter um alto salário facilmente.

A habilidade mais lucrativa que você pode ter como gerente de desenvolvimento de negócios é a Análise de Dados, pois oferece 201% mais do que a média salarial. Outra habilidade que garantiria um salário alto é o Gerenciamento de Produtos, que oferece 177% a mais do que o salário médio.

Os gerentes de desenvolvimento de negócios com habilidades de Business Intelligence relataram ganhar 168% a mais que a média, enquanto aqueles com a habilidade de modelagem financeira ganham 121% a mais que a média.

Outras habilidades notáveis ​​que oferecem remuneração acima da média são:

• Gestão de Negócios (94% acima da média)
• Gestão de Consultoria (63% acima da média)
• Apresentações (57% acima da média)
• Negociação de Contratos (51% acima da média)
• Email Marketing (42% maior que a média)
• Novos Mercados (39% acima da média)

Embora as habilidades que mencionamos acima ofereçam salários incríveis, as habilidades mais procuradas para os gerentes de desenvolvimento de negócios são gerenciamento de contas, desenvolvimento de novos negócios, vendas, gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM).

Localização

Algumas cidades da Índia oferecem salários acima da média para gerentes de desenvolvimento de negócios, enquanto outras oferecem salários abaixo da média. É por isso que você deve saber em qual categoria sua cidade se enquadra. Isso o ajudaria a tomar decisões de carreira mais inteligentes.

Os gerentes de desenvolvimento de negócios em Mumbai recebem os salários mais altos da Índia, pois seu salário médio é 18% maior do que a média nacional. Pune também oferece remuneração 18% maior do que a média nacional. Outras cidades que oferecem salários acima da média nacional são Bangalore (16% mais altos), Nova Delhi (8% mais altos) e Chennai (3% mais altos).

Por outro lado, algumas cidades oferecem menos do que a remuneração média nacional. Estes incluem Kolkata (27% menos que a média nacional), Delhi (13% menos que a média nacional) e Hyderabad (5% menos que a média nacional).

Companhia

Diferentes empresas oferecem diferentes salários e benefícios aos gerentes de desenvolvimento de negócios. Assim, você deve saber quais empresas oferecem os melhores salários para poder planejar sua carreira de acordo. No entanto, lembre-se de que o pagamento oferecido não é o único fator que você deve considerar ao procurar um empregador em potencial. Você deve considerar a cultura de trabalho, os benefícios e o ambiente de trabalho junto com o salário oferecido.

O salário oferecido para um gerente de desenvolvimento de negócios é o mais alto da Amazon, pois o salário médio para esses profissionais é de INR 19,7 lakh por ano. Outro empregador proeminente que oferece remuneração lucrativa é a OYO Rooms, que oferece um salário médio de INR 8 lakh por ano para gerentes de desenvolvimento de negócios.

Como ganhar o salário de gerente de desenvolvimento de negócios na Índia?

Você pode ter muito pouco controle sobre a localização de sua operação e de seu empregador, mas certamente tem muito controle sobre o número de habilidades que possui. Portanto, se você deseja obter o salário mais alto nesta profissão e avançar rapidamente em sua carreira, a melhor maneira de fazê-lo é aprendendo as habilidades mais solicitadas.

Ao aprender as habilidades sob demanda, você pode acompanhar as tendências do setor e ficar no topo do seu jogo. As empresas estão sempre à procura de profissionais qualificados, portanto, ter as habilidades necessárias fará de você um candidato preferido em grandes corporações que oferecem salários lucrativos.

No entanto, um gerente de desenvolvimento de negócios é um papel de liderança e exige que se aprenda várias habilidades. A melhor maneira de aprender todas essas habilidades é através de um curso. Um curso oferece um currículo de aprendizado estruturado juntamente com orientação e orientação para que você possa aprender os conceitos necessários de forma rápida e eficiente.

No upGrad, oferecemos vários cursos de gerenciamento que podem torná-lo um dos principais candidatos às principais funções de gerenciamento de desenvolvimento de negócios:

1. Pós-Graduação em Gestão

Oferecemos este programa de 2 anos com o Birla Institute of Management Technology, uma das melhores escolas B da Índia. Este programa ensina algumas das habilidades mais importantes para gerentes de desenvolvimento de negócios, incluindo Gestão de Marketing, Gestão da Cadeia de Suprimentos, Gestão Financeira, Gestão Estratégica, etc.

Você precisará de um diploma de bacharel válido para ser elegível para este programa. Este programa oferece mais de 2.000 horas de conteúdo e mais de 50 sessões ao vivo apenas no primeiro ano. No segundo ano, você pode escolher entre três especializações: Gestão de Negócios, Serviços Bancários de Seguros e Finanças e Tecnologia da Informação.

2. Programa PG em Gestão

Este é um programa de 11 meses que oferecemos com o IMT Ghaziabad. Algumas das habilidades e assuntos proeminentes que você aprenderá neste curso são Trabalho em Equipe, Estratégias de Crescimento de Negócios, Adaptabilidade à Mudança, Pensamento e Planejamento Estratégico, Gerenciamento de Projetos e muitos outros.

Você deve ter um diploma de bacharel com um mínimo de 50% marcas para ser elegível para este programa. Você receberá mais de 320 horas de material de estudo, mais de 20 sessões ao vivo e mais de 10 tarefas e estudos de caso neste curso.

Conclusão

O salário médio de gerente de desenvolvimento de negócios na Índia é certamente impressionante. Isso mostra quanta demanda existe para esses profissionais.

Se você estiver interessado em seguir uma carreira em gerenciamento de desenvolvimento de negócios, recomendamos fazer um dos cursos que discutimos acima. Eles lhe darão o necessário para iniciar uma carreira em desenvolvimento e gerenciamento de negócios.

Devido a bloqueios em toda a Índia, várias universidades e escolas estão oferecendo seus programas de MBA online. Você pode considerar alguns desses programas de MBA de classe mundial oferecidos pelas melhores escolas de negócios. O upGrad pode ajudá-lo a se candidatar a um MBA da Liverpool Business School com especialização em marketing ou outros domínios. Este curso oferece a você um status de ex-aluno duplo, graduado em MBA pela Liverpool Business School.

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