Jaka jest pensja Business Managera w USA? Czynniki wpływające na wynagrodzenie

Stanowisko Business Managera jest przeznaczone dla kogoś, kto wykazuje się sprawnością administracyjną i wnosi nowy wymiar do stołu. W tym artykule skupimy się na niektórych czynnikach, które wpływają na wynagrodzenie Business Managera w USA.

Obowiązki menedżera handlowego

Głównym obowiązkiem Business Managera jest nadzorowanie i zarządzanie działaniami firmy i pracownikami. Inne stałe obowiązki Business Managera obejmują:

• Ustalanie celów biznesowych zgodnie z potrzebami organizacji.
• Budowanie strategii biznesowych i szczegółowego planu działania w celu osiągnięcia określonych celów firmy.
• Monitorowanie i kontrolowanie tego, jak dobrze ludzie radzą sobie w pracy.
• Usprawnianie procedur sprzedaży i marketingu, aby pomóc firmom w lokalizowaniu i łączeniu się z klientami.
• Zwiększenie wskaźnika sukcesu poprzez rozwiązywanie konfliktów między pracownikami, dostawcami i klientami.
• Dostosowywanie powtarzających się raportów w celu śledzenia wydajności firmy.
• Zatrudnianie i szkolenie nowych pracowników.
• Zapewnienie, że wszystkie operacje korporacyjne są zgodne z przepisami prawa i regulacjami.

Cechy menedżera biznesowego

Organizacje odnoszące sukcesy są kierowane przez świetnych menedżerów biznesowych, którzy posiadają silne umiejętności zarządzania. Aby zarządzać organizacją lub korporacją, musisz posiadać następujące umiejętności i cechy:

1. Bycie wizjonerem

Jedną z cech doskonałego menedżera jest posiadanie jasnej wizji. Mają także konstruktywny sposób myślenia i planują postępy w projekcie. Bycie wizjonerem pomaga im przewidywać konsekwencje i dążyć do pożądanych rezultatów.

2. Umiejętności komunikacyjne

Umiejętności komunikacyjne to kolejny czynnik związany ze wzrokiem. Jest to cecha, którą posiadają wszyscy wielcy menedżerowie. Produktywność Twoich pracowników może spaść w wyniku nieodpowiedniej komunikacji. Bez wątpienia świetni menedżerowie są doskonałymi komunikatorami, co pozwala im zjednoczyć wszystkich w swoim zespole.

3. Zaufanie

Menedżerowie muszą mieć pewność, że są w stanie utrzymać wsparcie zespołu. Muszą mieć pewność, że ich wybór jest najlepszy dla ich firmy i pracowników. W biznesie są ciągłe wzloty i upadki. W najlepszych i najgorszych chwilach świetny menedżer powinien być pewny siebie i nie tracić spokoju.

Czynniki wpływające na wynagrodzenie Business Managera w USA:

Na wynagrodzenie Business Managera w Stanach Zjednoczonych ma wpływ wiele czynników, w tym umiejętności, wykształcenie, lata doświadczenia i stanowisko. Poniżej przedstawiono niektóre z czynników.

• Umiejętności

Jeśli posiadasz idealną mieszankę umiejętności twardych i miękkich związanych z branżą i miałeś znaczną ekspozycję na innych znaczących stanowiskach, Twoja pensja będzie wysoka. Ponieważ od menedżerów biznesowych oczekuje się, że będą bardzo dynamiczni: opanowanie przywództwa, opracowywanie i wdrażanie strategii, musisz mieć silny zestaw umiejętności, aby objąć dobrze płatne stanowiska.

Wymagania w świecie korporacji nieustannie się zmieniają. Musisz regularnie podnosić swoje kwalifikacje, aby być atutem korporacji. Pracodawcy preferują kandydatów, którzy mogą wnieść wartość do organizacji.

• Edukacja

Aby zmaksymalizować swój potencjał zarobkowy i zdobyć przyzwoitą pozycję w sektorze biznesowym, musisz mieć co najmniej czteroletni tytuł licencjata w dziedzinie finansów, rachunkowości lub marketingu.

Dyplom nie tylko otworzy Ci drzwi w najlepszych firmach, ale także da Ci dodatkowy impuls, gdy chcesz podnieść swoje umiejętności i zapisać się na różne kursy techniczne. Możesz nawet zrobić tytuł magistra, aby uzyskać wyższe oczekiwania dotyczące wynagrodzenia. Firmy zazwyczaj wybierają kandydata z MBA zamiast kandydata z BBA.

• lata doświadczenia

Twoja wartość rynkowa jest ściśle związana z twoim doświadczeniem pod względem liczby lat przepracowanych w terenie. Im więcej masz doświadczenia, tym zakłada się, że jesteś bardziej dynamiczny i kompetentny.

Możesz spodziewać się wygodnego pakietu, jeśli masz ponad dziesięcioletnie doświadczenie w branży zarządzania. Doświadczenie, w połączeniu z Twoją ekspozycją, stawia Cię przed konkurencją i zapewnia wyższy pakiet.

• Rola pracy

Twoje wynagrodzenie jest również określane na podstawie poprzednich opisów stanowisk, które zajmowałeś. Twój aktualny CTC jest podawany w zależności od roli i wyników Twojej organizacji. Menedżerowie biznesowi są zwykle wybierani spośród najbardziej doświadczonych i dynamicznych kandydatów. Dlatego jeśli jesteś świetny w swojej pracy i potrafisz jak najlepiej wykorzystać sytuację, możesz patrzeć na świetną skalę płac jako Business Manager.

Sprawdź kurs Doctor of Business Administration firmy upGrad

Jaka jest pensja Business Managera w USA?

Średni roczny dochód Business Managera w USA wynosi 67 786 USD dla kandydatów posiadających od 3 do 5 lat doświadczenia. Wynagrodzenia zwykle wahają się od 38 198 USD do 120 292 USD.

Poziom podstawowy:

Jeśli jesteś osobą świeżą lub poszukującą pracy z mniej niż rocznym doświadczeniem w świecie korporacji, Twój średni roczny dochód podstawowy wyniesie 60 078 USD . Zwykle 3-letnie doświadczenie jest minimalnym wymogiem do zajmowania stanowiska Business Managera w USA.

Średnio doświadczony:

Możesz spodziewać się skali płac w wysokości 73 864 USD rocznie, jeśli wniesiesz do stołu 6-9 lat doświadczenia w świecie korporacji i wiedzę biznesową zdobytą dzięki ekspozycji podczas poprzedniego zatrudnienia.

Bardzo doświadczony:

Istnieją doświadczeni kandydaci z ponad dziesięcioletnim doświadczeniem, którzy pełnili kilka innych znaczących ról, zanim zostali menedżerami biznesowymi. Jeśli jesteś jednym z nich, powinieneś patrzeć na średnią kwotę 74 747 $ rocznie jako swoją skalę płac.

Menedżerowie biznesowi: różne role zawodowe i wynagrodzenia

1. Kierownik marketingu

Rolą kierownika ds. marketingu jest monitorowanie ogólnego scenariusza rynkowego dotyczącego marki. Zwykle są odpowiedzialni za tworzenie kampanii wizerunkowych, ocenę siły nabywczej rynku i budowanie strategii zwiększania wartości marki.

Szacowany roczny dochód: 68 039 USD

Zakres wynagrodzenia: od 44 206 USD do 104 722 USD

2. Kierownik operacyjny

Kierownik operacyjny jest odpowiedzialny za nadzorowanie wewnętrznych działań firmy, w tym między innymi strategii marketingowych, zadowolenia pracowników, trendów wzrostu, motywacji wewnątrz organizacji i tak dalej. Wynagrodzenie Business Operations Manager jest często satysfakcjonujące iw pełni rekompensuje wszystkie wysiłki potrzebne do pełnienia stanowiska.

Szacowany roczny dochód: 68 044 USD

Zakres wynagrodzenia: od 40 761 USD do 113 587 USD.

3. Kierownik Sprzedaży/Kierownik Zespołu Sprzedaży

Kierownik Zespołu Sprzedaży przewodzi Przedstawicielom Handlowym firmy i aktywnie pracuje nad zwiększeniem bazy klientów. Kierownik ds. Sprzedaży ocenia również nowe leady z Zespołu Marketingu i wraz z Zespołem Operacyjnym opracowuje nowe strategie sprzedaży. Są one odpowiedzialne za zapewnienie sprawnej realizacji tego samego.

Szacowany roczny dochód: 67 871 USD

Zakres wynagrodzenia: od 30 844 do 149 347 USD .

Wniosek

W tym artykule dokładnie wyjaśniono niektóre czynniki wpływające na wynagrodzenie Business Managera. Sprawdź program Doctor of Business Administration upGrad, aby uzyskać lepszy wgląd w zawiłości administracji biznesowej jako całości. Program nauczania pomaga w podnoszeniu kwalifikacji, pamiętając o wymaganiach obecnego rynku pracy.