자신을 돋보이게 하기 - 이상적인 LinkedIn 프로필로 채용 담당자 유치

사회적 거리두기, Zoom 회의 및 PJ 등의 작업이 새로운 시대에 접어들면서 디지털 이력서라고도 하는 온라인 존재를 단장하는 것이 좋습니다.

모든 전문가(취업 시장 안팎에서)에게 이는 LinkedIn 프로필을 가능한 한 강력하게 만들기 위해 조정하는 것을 의미합니다. 직시하기 때문에 우리가 살고 있는 (포스트) 코로나 시대에는 링크드인과 같은 플랫폼이 그 어느 때보다 중요합니다.

이를 염두에 두고 우리는 LinkedIn의 헤드헌터/고용주에게 프로필이 긍정적인 첫인상을 남길 수 있도록 가장 효과적인 전술을 찾기 위해 인터넷(및 직업 상담가가 Quora에 남긴 답변)을 조사했습니다.

펀치로 만들어

• 눈길을 사로잡는 헤드라인 만들기 – 알겠습니다. 말은 쉽지 않습니다. 이것이 당신을 위해 모든 힘든 일을 해 줄 수 있는 LinkedIn 프로필 작성자를 고용해야 하는 더 많은 이유입니다. 따라서 당신이 할 일은 LinkedIn 프로필에서 멋지게 보이고 (고용할 가치가 있는) 것처럼 보이는 것뿐입니다. 헤드라인을 덜 활용하는 프로필은 나쁜 프로필이라는 것을 기억하십시오. 짧게 유지하고(독자의 시간을 존중), 창의적이거나 고급스럽게 보이도록 하고(독자가 감사할 것입니다), 키워드(관련된 것)를 사용하십시오.
• 훌륭한 요약 작성 – LinkedIn 헤드라인이 "나를 보세요."라고 외치면 요약에서 독자에게 그 이유를 알려야 합니다. 세부 사항을 파악하고 기술, 경험, 동기 부여, 그리고 무엇보다도 가장 중요한 성과를 과시하십시오.
• 보증 요청 – 귀하와 그 꿈의 직업 사이에 LI 연결의 보증(또는 두 가지) 정도가 없다면 연락하여 보증을 받는 것이 좋습니다. 사실, 연결되어 있는 틈새 시장의 당국으로부터 더 많은 승인을 받을수록 LI 프로필에 더 많은 신뢰가 쌓이고 고용될 가능성이 높아집니다.
• 스팸에 '아니요'라고 말하세요. 스팸을 좋아하는 사람은 아무도 없고(캔에 들어 있는 경우에도) LinkedIn에는 할 일이 많으니 저장해 두세요. 댓글을 게시하거나 동료 LinkedIn 구직자를 추천/좋아요할 때마다 중요하게 생각하세요. 네트워크에 있는 누군가와 논의할 가치가 있는 것이 있으면 연락하되 스팸 메일을 보내지 마십시오.

소음을

최근 상황(사회적 거리두기, 재택근무 등)이 진행됨에 따라 LinkedIn이 채용 게임의 대부분을 통제하고 있으며 많은 채용 담당자가 이를 개인 헤드헌팅 플랫폼으로 사용하고 있다고 해도 과언이 아닙니다. 요컨대, LinkedIn이 검색 엔진이었다면 다른 사람들이 당신이 판매하는 제품, 즉 당신 자신에 관심을 갖도록 하는 달콤한 키워드가 풍부한 SEO 콘텐츠를 만들어야 합니다.

LinkedIn 프로필만 있으면 충분하지 않은 것이 사실입니다. 프로필, 개인 연결 및 업계 관련성을 최적화하는 것은 모두 LinkedIn 알고리즘이 플랫폼에서 5억 명 정도의 월간 활성 사용자를 인식하는 데 도움이 되는 중요한 요소입니다.

• 귀하의 기술 을 보여주십시오 – 귀하의 기술은 시청자가 보고 싶은 내용으로 안내하는 해시태그와 같습니다. 요컨대, LinkedIn 프로필에서 기술을 보여주는 것이 중요합니다. 게다가, 당신은 그러한 기술을 배우기 위해 많은 시간과 노력을 들였습니다. 그래서 당신이 참여했던 리더십 개발 워크숍이든 외국어든, LinkedIn 프로필에 그것을 포함하는 것을 잊지 마십시오.
• 개인적인 인맥 – 입소문은 오프라인이든 온라인이든 상관없이 좋은 것입니다. LinkedIn에서 프로필을 만든 후에는 가족, 친구, 현재 및 과거 동료, 심지어 지인들과도 프로필을 공유하십시오(더 많이, 더 즐겁게). 아이디어는 LI 프로필의 신뢰성에 추가할 수 있는 가능한 한 높은 "연결" 수를 얻는 것입니다. 예를 들어, 친구인 Eugene과 연결되어 있고 그가 Zuckerberg 또는 Jack Dorsey와 연결되어 있는 경우 LI 프로필이 검색될 가능성이 더 높습니다(죄송합니다. Eugene). 참고로 LinkedIn은 그 수를 30,000개의 1차 연결로 제한했으므로 최대 연결에 대해 걱정할 필요가 없습니다. 500개 이상의 연결, 그리고 당신은 황금입니다.

• 관련성 – 관련성은 LinkedIn 또는 해당 문제에 대해 어디에서나 주목받는 데 도움이 되는 핵심입니다. Google에 대해 들어본 적이 있다면 검색 알고리즘이 도메인 권한으로 알려진 주요 측정항목에 의해 구동된다는 것을 알고 있습니다. 이것은 다른 웹사이트와 비교하여 웹사이트의 권위를 측정한 것입니다. LinkedIn 프로필도 똑같은 방식으로 생각해야 합니다.

  • 무엇이 당신을 다르게 만드나요?
  • 당신의 기술/경험은 무엇입니까?
  • 당신의 USP는 무엇입니까?

  이것은 링크드인에서 귀하의 존재를 동료들에게 인정받는 것 이상을 의미합니다. 그러나 귀하는 공유, 댓글, 그룹 가입 및 귀하에게 의미 있는 게시물에 좋아요를 표시해야 하거나 더 나은 방법으로 블로그를 시작해야 합니다. LinkedIn은 디지털 이력서로 사용될 수 있지만 콘텐츠 플랫폼이기도 합니다. 따라서 만들고 공유하고 헹구고 반복하십시오.

LinkedIn 프로필에 이 세 가지 전술을 잘 활용하면 속담처럼 떠들썩하게 만들 수 있습니다.

부분을 ​​봐

피상적? 아마도. 허용? 전적으로. 실수하지 마라; 기업 세계, 특히 LinkedIn에서 책은 표지로 평가됩니다. 따라서 해당 부분을 확인하십시오. 그렇지 않으면 복도에 있는 Eugene이 귀하보다 고용주로부터 전화를 더 빨리 받을 가능성이 더 큽니다. 공정하게 말하자면, 그 쓰리피스 수트와 300달러짜리 헤어스타일은 세련된 느낌을 줍니다. 잘했어, 유진!

• 6개월 이상 된 사진 없음 – 요점은 LinkedIn 프로필에서 나와 닮은 사진을 선택하는 것입니다. 아니요, 대학 1학년 때의 사람이 아닙니다. 최신일수록 좋습니다.
• 고해상도 이미지로 이동 – 가급적이면 전문적으로 촬영한 고해상도 이미지를 사용하십시오(셀카는 허용되지 않습니다. 당신은 무엇입니까? Instagram 모델이 있습니까?).
• 사진 속 유일한 사람이 되십시오 - 이것은 단체 사진이 없음을 의미합니다. 당신의 잠재적 고용주가 당신이 누구인지 추측하기를 정말로 원하십니까?
• 올바른 표현을 선택하십시오 – 또한, 일을 단순하게 유지하는 것이 가장 좋습니다. 당신은 제임스 본드가 아니라는 것을 기억하십시오.
• 보는 사람의 주의를 산만하게 하지 마십시오. 그리고 사람, 호수, 강, 야생 동물, 협곡(또는 개인적으로 가장 좋아하는 균열)과 함께 찍은 사진으로 보는 사람의 주의를 산만하게 하지 마십시오.
• 멋진 외모 – 그리고 무엇보다도, 유진과 같은 쓰리피스 슈트에 투자할 만큼 똑똑하지 않다면 코로나 이전에 일하고 싶은 옷을 입으십시오.

거기에 모든 것을 넣어

LinkedIn의 범위를 지정하는 잠재적 고용주는 계속해서 귀하에게 연락하기 전에 귀하에 대해 조금 알고 싶어할 것입니다. 이것이 구직자가 잠재적 고용주가 다음 단계를 수행하는 데 필요한 정보를 찾을 수 있도록 항상 고용 기록을 완료했는지 확인해야 하는 이유입니다.

고용 이력 섹션을 비워두면 고용주가 다른 곳을 찾게 될 뿐이므로 정확한 정보를 포함하는 것이 가장 좋습니다.

당신이 가진 직업의 날짜로 시작하고 당신이 그 직업을 떠난 날짜를 포함하십시오. 또한 직책에 관련 키워드를 포함하여 SEO 친화적(또는 이 경우 LinkedIn 친화적)으로 만들 수 있습니다. 고용 기록을 포함할 때 전체 이력서를 잘라내어 붙여넣는 것이 아님을 기억하는 것이 중요합니다. 오히려 LinkedIn이 제공하는 방을 잘 활용하고 각 작업에 대한 정보를 작성해야 합니다.

각 직업에 대한 설명이 중요합니다. 과거에 수행한 작업의 글머리 기호를 그냥 두지 마십시오. 각 직업에 대해 설명하고 각 직책에 성취도를 포함하는 것을 잊지 마십시오. LinkedIn에 고용 기록을 포함할 때 매우 구체적입니다. 그것이 귀하의 과거 고용에 대한 정보를 공유하지 않는 것과는 반대로 플랫폼에서 고용주를 끌어들이는 유일한 방법입니다.

모든 섹션 완료

LinkedIn에서 전문 지식을 공유하기로 선택한 경우 프로필 생성 화면에서 LinkedIn이 제공하는 다른 모든 섹션을 철저히 작성하고 완료하십시오. 이러한 주요 섹션에는 교육, 작업한 프로젝트, 유창한 언어, 자원 봉사 활동 등이 포함됩니다. LinkedIn에서 전문 경력에 대해 더 많이 공유할수록 적합한 사람을 끌어들일 기회가 더 커집니다. 고용주.

게다가 플랫폼에 자신에 대한 더 많은 정보를 포함하고 관련 키워드를 추가하면 고용주가 유사한 키워드를 검색하기 때문에 LinkedIn 프로필을 우연히 발견할 가능성이 높아집니다. 그래서, 당신이 잃을 것이 무엇입니까? 또한 모든 섹션을 완료하려고 할 때 자랑하지 않으려고 노력하고 LinkedIn 프로필에서 어떤 것도 거짓말을 하지 마십시오.

추가 팁

• 경험은 9~5배 이상입니다. 많은 사람들이 LinkedIn 프로필 공간의 대부분을 차지하는 직장 ​​경험에만 집중하는 초보 실수를 합니다. 훌륭하지만 다른 삶의 영역에서 얻은 경험도 포함해야 합니다. 이것은 직장에서 한 것 이외의 모든 것을 포함하는 것을 의미합니다. 마찬가지로 자원봉사, 인턴십, 웨비나, 워크숍 등의 참여는 모두 LI 프로필에 포함되어야 합니다.
• 연락하기 – 귀하의 인맥 과 이미 LI에 있는 다른 사람들에게 귀하의 업적이나 이벤트 또는 직장에서의 참여를 지지할 수 있는지 물어보십시오. LI에 대한 보증을 받는 것은 추천 형식의 검증임을 기억하십시오.
• 미스터리하지 마십시오 – LinkedIn에 있는 모든 요점은 고용주를 끌어들이는 것인데 왜 보안 벽 뒤에 숨어 있습니까? 잠재적 고용주가 귀하의 LI 프로필을 최대한 많이 볼 수 있도록 하려면 개인 정보 설정을 삭제하거나 최소한 줄여야 합니다. 또한, 당신과 적극적으로 연결되어 있는 사람들이 당신과 쉽게 연락할 수 있는지 확인하십시오. 그리고 마지막 팁이 나옵니다.
• LI 프로필을 최신 상태로 유지 – LinkedIn 프로필을 최신 상태로 유지하면 이미 연결된 사람들, 잠재적 고용주 및 비슷한 생각을 가진 다른 사람들이 지시 없이 더 쉽게 연락할 수 있습니다. 10년 전 비밀번호를 잊어버린 AOL 계정으로

엔딩 노트

LinkedIn 덕분에 골똘히 생각하고 친구의 친구에게 면접을 요청하던 시대는 지났습니다.

LinkedIn을 사용하면 업계 최고의 전문가 책상에서 이력서를 받을 수 있으며 동일한 국가에 있을 필요도 없습니다. 그리고 LinkedIn이 요구하는 모든 것은 플랫폼에서 눈에 띄도록 프로필을 계속 업데이트하는 것입니다.

LinkedIn 프로필을 생성할 때 엄격하고 빠른 규칙은 없지만 앞서 언급한 팁을 사용하면 꿈의 직업을 찾을 때 좋은 출발점을 얻는 데 도움이 될 것입니다.