Stipendio per la gestione della catena di approvvigionamento in India: per matricole ed esperti [2022]
Pubblicato: 2021-05-26"Gestione della catena di approvvigionamento": il termine implica una funzione ben organizzata di un'organizzazione che si occupa delle attività end-to-end della catena di approvvigionamento dall'approvvigionamento alla fornitura. In realtà, il processo di approvvigionamento coinvolge molti fornitori distinti selezionati quasi casualmente in base al loro prezzo e disponibilità. Di conseguenza, tradizionalmente, molte aziende farebbero pochi sforzi per gestire e organizzare i propri fornitori o addirittura si sforzerebbero per organizzare le proprie strategie di gestione della catena di approvvigionamento.
Tuttavia, un tale approccio alla gestione della catena di approvvigionamento ha danneggiato le organizzazioni in più di un modo, tra cui:
- Costi generali aggiuntivi associati alla comunicazione e alla gestione dei fornitori.
- Costi più elevati per la risoluzione dei problemi di gestione della qualità con i fornitori.
- Aumento dei livelli di inventario in caso di fornitura insufficiente di articoli.
- Costi logistici più elevati a causa di fornitori disparati e non organizzati.
- Vendite perse a causa di consegne in ritardo/mancate.
- Inflessibilità della catena di fornitura e tempi di consegna più lunghi.
Al contrario, molte organizzazioni si stanno lentamente accorgendo di questi danni e stanno razionalizzando e gestendo la gestione della catena di approvvigionamento per risparmiare su costi e sforzi.
Di conseguenza, c'è un numero crescente di requisiti per gli esperti della catena di approvvigionamento in aziende di tutte le forme e dimensioni. Con oltre 12.000 posti di lavoro elencati su Naukri.com , oltre 8.000 posti di lavoro su LinkedIn e oltre 11.000 posti di lavoro su Monster India , è chiaro che l'importanza e le esigenze degli esperti di Supply Chain Management stanno aumentando mentre parliamo. Ciò ha avuto un impatto diretto anche sugli stipendi di Supply Chain Management in India.
Se ti stai chiedendo quale sia lo stipendio di Supply Chain Management in India, sei nel posto giusto. In questo articolo, esamineremo le varie fasce salariali dei gestori della catena di approvvigionamento in India, quali aziende e industrie stanno assumendo attivamente per la gestione della catena di approvvigionamento e quali competenze puoi sviluppare per attirare stipendi più elevati per la gestione della catena di approvvigionamento in India.
Sommario
Stipendio medio per la gestione della catena di approvvigionamento in India
Lo stipendio offerto a un Supply Chain Manager dipende da molti fattori di cui parleremo nel resto dell'articolo. Ma per risolvere il problema, dovresti sapere che lo stipendio medio di un professionista della gestione della catena di approvvigionamento in India è di circa ₹ 5,83,186 . Questa cifra non è affatto definitiva e varia drasticamente a seconda della tua esperienza, competenza e abilità.
Sebbene la cifra sopra sia lo stipendio medio di Supply Chain Management in India, va notato che lo stipendio per le matricole nel campo della Supply Chain Management è leggermente inferiore a quello, a circa ₹ 3.00.000 all'anno. Tuttavia, come accennato in precedenza, questa cifra è molto soggetta a modifiche e, man mano che acquisisci maggiore esperienza, puoi guadagnare anche stipendi per un valore superiore a ₹ 12.00.000 all'anno.
Ruoli e requisiti della gestione della catena di fornitura
Il termine, e quindi i ruoli e i requisiti di Supply Chain Management, coprono facilmente tutte le attività associate alla gestione degli approvvigionamenti di qualsiasi organizzazione, tenendo presenti i seguenti obiettivi:
- Ridurre i costi
- Migliorare l'efficienza
- Soddisfare le richieste dei clienti e delle imprese
Poiché ci sono costi eccessivi associati al raggiungimento della maggior parte degli obiettivi di approvvigionamento, le organizzazioni stanno iniziando ad assumere esperti in questo campo per ideare e implementare strategie di catena di approvvigionamento per affrontare gli obiettivi di approvvigionamento sia a lungo che a breve termine e rimanere compatibili con le strategie aziendali complessive dell'azienda e visione.
Una volta che un esperto SCM aiuta con una tale strategia, diventa progressivamente più facile per l'organizzazione prendere decisioni razionali e informate su cose come l'approvvigionamento di materiali, la fornitura di prodotti finiti, il mantenimento dell'inventario e molto altro. Una strategia SCM ben congegnata consente alle organizzazioni di essere preparate al peggio, nel caso qualcosa andasse storto, come i fornitori che consegnano in ritardo, o affrontano problemi di qualità e altro ancora.
Indipendentemente dal settore, dal dominio o dalla posizione, un professionista della gestione della catena di approvvigionamento avrà mansioni lavorative praticamente simili. Ecco alcune competenze chiave richieste per avere successo in una posizione di Supply Chain Management:
Comunicazione
Una comunicazione efficace è uno degli aspetti più importanti di qualsiasi strategia di successo di Supply Chain Management. I Supply Chain Manager devono essere in grado di comunicare correttamente con i membri del loro team e con i diversi fornitori e fornitori con cui hanno a che fare. Queste comunicazioni spaziano da riunioni di persona, telefoniche a riunioni online.
I Supply Chain Manager devono negoziare i prezzi comunicando e mantenendo una comunicazione chiara e coerente con tutte le persone coinvolte, dai fornitori ai contatti di spedizione, durante tutto il ciclo di vita dell'approvvigionamento. I Supply Chain Manager devono sapere come coinvolgere in modo proattivo i fornitori e sviluppare canali di comunicazione e soluzioni che creino valore riducendo al minimo i problemi.
Trasporto
Uno dei compiti cruciali della funzione di Supply Chain Management è la negoziazione di tariffe e contratti con spedizionieri, agenti doganali, compagnie di navigazione, gestori di magazzino e fornitori di servizi logistici. In tal modo, l'importante è garantire che tutte le misure di conformità appropriate siano rispettate, comunicate correttamente e adeguatamente documentate.
Pianificazione e analisi
La responsabilità di sviluppare, eseguire e mantenere varie strategie della catena di approvvigionamento spetta anche alla funzione di gestione della catena di approvvigionamento di un'organizzazione. Ciò comporta principalmente la supervisione delle operazioni di produzione, l'analisi della domanda rispetto all'offerta e la previsione degli ordini per soddisfare le richieste dei clienti. I responsabili della supply chain devono tenere a mente l'ottimizzazione delle risorse e la riduzione dei costi durante la pianificazione di qualsiasi strategia. I gestori della catena di approvvigionamento devono anche essere pratici con le soluzioni di pianificazione delle risorse aziendali (ERP) e i sistemi di gestione del magazzino (WMS).
Controllo dell'inventario
Per i responsabili della catena di approvvigionamento con compiti di responsabile degli acquisti, il controllo dell'inventario è un ruolo lavorativo essenziale. I responsabili della catena di approvvigionamento supportano gli obiettivi aziendali sviluppando metriche precise e funzioni di reporting. Conducono controlli di valutazione della qualità e valutazioni del rischio sull'andamento dell'offerta, sulla deperibilità dei prodotti, sui fattori della domanda e sulla mitigazione dei prodotti a rischio. Utilizzando adeguate revisioni dell'inventario e sforzi di ribilanciamento, i gestori della catena di approvvigionamento riducono l'obsolescenza dei prodotti. Devono generare report programmati per le parti interessate, fornendo loro tutti i dati e le informazioni utili necessari.
Gestione
I responsabili della catena di approvvigionamento lavorano sempre come manager in un modo o nell'altro. Promuovono la progettazione, lo sviluppo e l'esecuzione di soluzioni di magazzino, distribuzione, inventario e logistica e gestiscono i costi di manodopera, la produttività del team, l'accuratezza dei dati, le strategie di stoccaggio e altro ancora. La gestione è un requisito chiave per una promettente carriera da giocatore nella gestione della catena di approvvigionamento o per insaccare lo stipendio di fascia alta della gestione della catena di approvvigionamento in India.
Stipendio per la gestione della catena di approvvigionamento in India
Secondo 6figr , lo stipendio della gestione della catena di approvvigionamento in India, per qualcuno con più di 10 anni di esperienza, è di circa ₹ 20.00.000 all'anno . Tuttavia, questo è lo stipendio offerto a qualcuno che può gestire senza problemi tutti i compiti discussi in precedenza e ha abbastanza esperienza per sostenere la sua esperienza.
Detto questo, lo stipendio per la gestione della catena di approvvigionamento in India per le matricole è tra quelli ben pagati: è compreso tra ₹400,00 e ₹600,00 , a seconda delle tue competenze, esperienza, posizione, ecc.
Man mano che lavori di più nel campo della gestione della catena di fornitura e acquisisci più competenze, acquisisci più esperienza - circa 3-5 anni - lo stipendio della gestione della catena di fornitura che otterrai sarà compreso tra ₹ 700,00 e ₹ 1000, 00 . È solo più in alto da lì!
In questo articolo, parleremo anche dei diversi profili professionali di Supply Chain Management, del tipo di industrie che assumono Supply Chain Manager in India e di alcune delle aziende a cui prestare attenzione se stai cercando un Supply Chain Management lavoro.
Iniziamo con l'idoneità a diventare un Supply Chain Manager.
Idoneità per un lavoro nella gestione della catena di approvvigionamento
Abbiamo controllato le descrizioni dei lavori di varie offerte di lavoro attive su Naukri.com, LinkedIn e Monster per sviluppare criteri di idoneità ampi. Man mano che sali la scala, i criteri di ammissibilità diventano complicati e talvolta potresti richiedere diplomi oltre la semplice laurea.
In generale, i criteri di idoneità per un lavoro di livello base in Supply Chain Management sono solo la laurea in un campo pertinente. Alcune aziende preferiscono candidati con una laurea specifica in Supply Chain Management o Business Administration. Tuttavia, questo è solitamente menzionato nella loro descrizione. In genere è così per i ruoli più senior nella gestione della catena di approvvigionamento.
Indipendentemente dalle qualifiche accademiche o dagli anni di esperienza, ci sono alcune abilità che dovresti assolutamente provare a sviluppare se stai cercando lavori che pagano uno stipendio elevato per la gestione della catena di approvvigionamento in India. Ecco alcune di queste abilità:
- Capacità di risoluzione dei problemi
- Buone capacità di pianificazione
- Abilità di rete
- Abilità di gestione del tempo
- Ottime capacità di gestione delle relazioni
- Capacità analitiche
- Competenze IT
- Abilità comunicative
- Capacità di negoziazione
Profili di lavoro sotto la gestione della catena di approvvigionamento
Poiché la gestione della catena di approvvigionamento inizia dall'approvvigionamento alla consegna dei prodotti finiti, ha molti elementi in movimento, tutti ugualmente importanti. Di conseguenza, sono disponibili diversi ruoli lavorativi nel banner di Supply Chain Management. Puoi scegliere una (o più) di queste specializzazioni se vuoi crescere in una direzione particolare, o continuare a imparare tutto lentamente se aspiri a crescere in modo olistico. Alcuni di questi profili disponibili includono:
- Responsabile del magazzino
- Responsabile Logistica
- Responsabile acquisti
- Responsabile operativo
- Ricercatore operativo
- Spedizioniere
- Responsabile del magazzino
- Mercante al dettaglio
- Manager di produzione
- Responsabile delle distribuzioni
Industrie e aziende che assumono per la gestione della catena di approvvigionamento in India
La maggior parte dei gestori della catena di approvvigionamento sono impiegati in aziende di logistica o trasporti. Tuttavia, con il tempo, il requisito è cresciuto e ha raggiunto più domini diversi, tra cui:
- Imprese edili
- Compagnie di navigazione
- Trasporto
- Magazzino e distribuzione si uniscono
- Il controllo dell'inventario unisce
- Amministratore e IT
- Trasporto stradale
Alcune aziende che assumono attivamente per il ruolo di Supply Chain Management in India includono:
- Future Supply Chain Solutions Ltd.
- TCI Express Ltd.
- VRL Logistica Ltd.
- Mahindra Logistica Ltd.
- Container Corporation dell'India Ltd.
Stipendio della gestione della catena di approvvigionamento in diversi domini e aziende
La fascia di stipendio rimarrà sostanzialmente la stessa, come avevamo discusso in precedenza. Per i dettagli esatti, puoi controllare le pagine degli annunci di lavoro delle società sopra menzionate per avere un'idea più precisa dello stipendio esatto di Supply Chain Management in diversi domini e settori.
Conclusione
A questo punto, speriamo che tu abbia una migliore comprensione dello stipendio per la gestione della catena di approvvigionamento in India!
In base ai tuoi obiettivi di carriera e alle tue esigenze di apprendimento, puoi richiedere un Global Master Certificate (dalla Michigan State University). In poche parole, questi programmi di sviluppo professionale si concentrano sulla costruzione del potenziale generale dei candidati e aiutandoli ad avere successo nel moderno mondo del lavoro.
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