Curriculum marketing digitale: guida completa [2022]

Pubblicato: 2021-01-10

Il marketing digitale è di gran moda in questo momento. Entro la fine del 2020, si prevede che genererà oltre 20 lakh di posti di lavoro all'anno. Secondo un rapporto dell'IMRB , la pubblicità online in India sta crescendo del 30% anno dopo anno. Il governo sta anche attribuendo un peso significativo a iniziative come Digital India e la crescita delle startup indiane. In quanto tale, il panorama del marketing digitale trabocca di opportunità solo nei prossimi anni. Puoi leggere di più sui ruoli di marketing digitale più interessanti e di tendenza.

Il fenomeno, però, non passa inosservato. Questo è il motivo per cui ci sono migliaia di studenti e professionisti che studiano o lavorano per diventare marketer digitali. La domanda non è chi otterrà il lavoro, ma chi otterrà i clienti, i progetti o la posizione migliori e più redditizi. È qui che entra in gioco un curriculum di marketing digitale.

Se hai versato sudore e sangue per sviluppare le tue capacità di marketing digitale ma non spieghi quanto sei bravo nel tuo curriculum, allora tutto quel duro lavoro è uno spreco. La storia è diversa quando sei un imprenditore o un libero professionista. Ma se lavori per una rinomata agenzia di marketing digitale o con l'organizzazione dei tuoi sogni come marketer digitale, il tuo curriculum di marketing digitale realizzerà o distruggerà il tuo sogno.

Vedendo quanto sia importante uno scorcio di una pagina della tua vita professionale, abbiamo messo insieme una guida completa su come creare un curriculum di marketing digitale eccezionale. Sono inclusi anche esempi di curriculum di marketing digitale che ti aiuteranno a vedere come i professionisti prima di passare a creare un curriculum che si distingua e parli forte.

Sommario

La cosa più importante nel tuo curriculum di marketing digitale

Specializzazione. Le aziende non assumono marketer digitali generici che vanno in giro a parlare di quanto siano bravi in ​​tutto. Le aziende cercano esperti in grado di fornire un lavoro eccellente e risultati tangibili in un'area particolare, che si tratti di scrittura di contenuti, social media, copywriting, e-mail marketing, contenuti ottimizzati per SEO, ecc.

Quindi, è meglio concentrarti su un'area di nicchia ed esporre lì la tua esperienza piuttosto che allargare la rete troppo e sperare che un'azienda catturi l'esca e ti assuma.

Sezioni da includere
  • L'introduzione-riassunto/obiettivo
  • Esperienza lavorativa
  • Competenze chiave
  • Istruzione e certificazioni (se presenti)
  • Una sezione che mostra la tua personalità (hobby eccentrici, "più orgoglioso di")
  • Informazioni generali di contatto

Non esiste una regola per cui dovresti sempre includere queste sezioni. Ma si trovano nei curricula massimi e sono anche rilevanti per la decisione del reclutatore.

Prima di iniziare...

Se ti stai candidando a diverse organizzazioni contemporaneamente (che è principalmente il caso), allora il tuo curriculum deve essere adattato per raggiungere una di esse. Non puoi essere pigro e copiare e incollare la stessa materia in ciascuno perché organizzazioni diverse avrebbero stili, missioni e obiettivi diversi. Dovrai dimostrare attraverso il tuo curriculum che stai soddisfacendo queste esigenze al momento e che puoi farlo anche in futuro.
Pertanto, per ogni curriculum che crei, dovrai essere chiaro al 200% sulle seguenti cose:

  • Il ruolo per cui ti stai candidando: specialista SEO, affiliato di marketing, social media manager, scrittore di contenuti, ecc.
  • Il tipo di azienda a cui ti stai candidando: è un'agenzia o un'impresa?
  • Ciò che il datore di lavoro sta cercando: concentrarsi su competenze complesse come la creazione di elenchi, la scrittura di titoli, la gestione della comunità, l'automazione della posta elettronica, ecc. Le competenze trasversali come il lavoro di squadra e la sincerità sono generiche e non sono attivamente ricercate dai datori di lavoro.

Creazione di un curriculum di marketing digitale stellare

Vediamo come sfruttare al meglio ogni sezione. Inserisci il tuo scopo nel riepilogo/obiettivo del curriculum.

Questa è probabilmente una delle sezioni più importanti del curriculum. È fondamentale per mettere piede nella porta e convincere il reclutatore a leggere ulteriormente il tuo curriculum. I reclutatori sfogliano centinaia di curriculum ogni giorno. Se l'introduzione non attira l'attenzione, non leggeranno oltre.

Se non hai un'esperienza lavorativa significativa, puoi scrivere un obiettivo per il curriculum. Se lo fai, un riepilogo funzionerà meglio.

Ecco alcuni esempi di entrambi

Riprendere l'obiettivo

Neolaureato presso la XYZ University che ha completato tre stage di social media marketing. Utilizza abilità strategiche e creative per creare campagne avvincenti e generare lead redditizi. Sto cercando di lavorare con <il nome dell'agenzia> come social media marketer per aumentare e produrre risultati dalla generazione di lead e dagli sforzi di creazione di campagne.

Come non scrivere un obiettivo curriculum

Neolaureato con una laurea in economia. Sto cercando di imparare e diventare un marketer digitale presso <nome agenzia>.

Ottieni prima una certificazione da solo forse?

Quindi, ecco come scrivere un riepilogo del curriculum quando hai una certa esperienza alle spalle

Specialista di marketing digitale certificato HubSpot e AdWords. Ha lavorato per oltre 5 anni in una società internazionale come Digital Marketing Manager. Eseguito un'ampia analisi della concorrenza e dei clienti e convertito i risultati in un aumento del 15% delle vendite per ogni trimestre.

Fatti duri sempre. Nessuna introduzione lanuginosa o vaga come la seguente

Un esperto di marketing digitale ambizioso e sincero con conoscenze di SEO, content marketing ed email marketing.Molti marketer digitali lo sanno. Ma puoi produrre risultati? Il reclutatore è più interessato a sapere questo.
Inoltre, scrivi il riassunto/obiettivo alla fine quando hai scritto l'intero curriculum. Oppure, se l'hai scritto prima, torna indietro e modificalo una volta. Il tuo processo di pensiero sarà più chiaro.

Scrivi della tua esperienza lavorativa

Questo è probabilmente il più importante dopo l'introduzione. Quindi, come lo strutturi per ottenere il massimo impatto, chiarezza e facilità di lettura? Usa il seguente modello:

Nome della designazione:

Ha lavorato da ____- _____

Nome dell'azienda, posizione

Responsabilità chiave

<Usare parole come collaborato, implementato, identificato, fornito, eseguito, coordinato. Fondamentalmente, verbi d'azione che evocano un'immagine di te che fai qualcosa>

Successi principali

<Includi esempi concreti e concreti e fornisci numeri ove possibile>

Ecco un esempio che renderà più chiaro:

Responsabile dell'email marketing

gennaio 2017 – ottobre 2019

Sprout Social, NY, USA

Responsabilità chiave

  • Effettuare un'analisi approfondita della concorrenza e dei clienti
  • Strategia le campagne di email marketing end-to-end e le aree di interesse per il prossimo trimestre
  • Tieni traccia e analizza i risultati e le risposte per modificare determinati aspetti della campagna

Successi principali

  • Generato oltre 200 lead pertinenti da una campagna di email marketing a freddo
  • Aumentato il CTR del 105% in un solo trimestre

Mantieni il numero di punti tra 3-5.

Menziona le abilità chiave

Queste sono le abilità che hai accumulato nel corso della tua intera carriera. Non includere abilità casuali. Dovrebbe riguardare ciò che il responsabile delle assunzioni sta cercando, la posizione per cui ti stai candidando e le aree in cui hai lavorato e prodotto competenze.

Queste sono abilità difficili del marketing digitale
  • Ricerca per parole chiave
  • Creazione di contenuti
  • Costruendo collegamenti
  • PR
  • Inserimento degli ospiti
  • Analisi dei concorrenti
  • Analisi e reportistica del traffico
  • Google Adwords
  • Annunci Facebook
  • Annunci Instagram
  • Pianificazione della strategia e-mail
  • Creazione campagna email
  • Scrittura di testi di posta elettronica
  • E-mail di test A/B
  • Automazione della posta elettronica
  • Gestione delle campagne sui social
  • Marketing virale
  • Scrittura del titolo
  • Copywriting
  • Costruzione della lista
  • Ottimizzazione delle conversioni

Scegli 3-5 di questi e aggiungili alla sezione delle abilità. Puoi anche citare le competenze trasversali come il lavoro di squadra, l'attenzione ai dettagli, la responsabilità, le capacità di gestione del tempo, ecc.

Includere una sezione educativa

La maggior parte dei curricula include la sezione dell'istruzione prima di quella del lavoro, ma ha più senso includerla dopo; per il datore di lavoro, la tua esperienza lavorativa conta di più se sei un professionista.

Se non hai una laurea che riguardi questo campo in alcun modo, ma hai certificazioni di marketing digitale, includile! Parleranno della tua passione e del tuo impegno per padroneggiare le tue abilità investendo tempo, denaro ed energia aggiuntivi.

Se hai completato l'università, non c'è bisogno di menzionare la tua istruzione. Se hai un Master, menziona i tuoi diplomi in ordine cronologico inverso. Invece di includere tutti i diplomi che hai accumulato, includi aree di corsi specifiche rilevanti per il marketing digitale come pubblicità, comunicazioni, marketing, branding, ecc.

Avvolgilo con dettagli più piccoli

Questi includono il tuo nome, numero di telefono, indirizzo email, link al tuo blog e/o profilo LinkedIn (se li hai). Assicurati di pubblicare attivamente e interagire al tuo link

Altre cose di cui occuparsi
  • Mantieni la lunghezza del curriculum su una sola pagina. A meno che tu non abbia lavorato nel settore per più di 6-10 anni, la tua vita professionale dovrebbe essere riassunta in una sola pagina. Scegli i tuoi migliori risultati, clienti e progetti che sono in linea con il ruolo per cui ti stai candidando attualmente. Includi solo quelli.
  • Non utilizzare caratteri stravaganti in un curriculum che sono illeggibili. Usa quelli facilmente comprensibili, professionali e non troppo rigidi. Caratteri come Ariel, Proxima Nova, Times New Roman, ecc. funzionano bene.
  • Usa generosamente lo spazio bianco; rende il curriculum più leggibile.
  • Usa le intestazioni con generosità; fanno risparmiare tempo al reclutatore, lo guidano facilmente da una sezione all'altra e consentono loro di trovare rapidamente ciò che stanno cercando.
  • Correggi il curriculum per l'ortografia e la grammatica usando Grammarly. Anche un errore può lasciare un'espressione negativa sul reclutatore.

Avvolgendo

Ecco qua. La guida completa alla creazione di un curriculum di marketing digitale che si distingua e di conseguenza ti faccia risaltare. Come fai il tuo curriculum dice molte cose su di te. Quindi, anche mentre ti siedi tranquillamente e pazientemente nell'ufficio delle risorse umane mentre esaminano il tuo curriculum, assicurati che si parli del meglio di te. Ottieni un certificato avanzato certificato in marketing e comunicazione digitale e migliora la tua carriera. Iscriviti ora!

Come scrivere un ottimo curriculum di marketing digitale?

La tua prima interazione con l'azienda in cui vuoi perseguire un lavoro avviene attraverso il tuo curriculum e sulla base di esso, sei chiamato per il processo di colloquio per valutare le tue capacità per il lavoro. Pertanto, avere un ottimo curriculum dovrebbe essere la tua prima opzione per aumentare le probabilità di ottenere la chiamata per il colloquio. Di seguito sono riportati i modi attraverso i quali puoi scrivere un curriculum di marketing digitale:
Conosci il tuo pubblico di destinazione: la struttura del tuo curriculum dovrebbe essere flessibile e dovrebbe includere le informazioni che l'azienda sta cercando specificamente. Il curriculum non dovrebbe essere lo stesso per tutte le aziende.
Conosci la tua proposta di valore unica: cosa ti rende prezioso per l'azienda, in altre parole, le tue capacità ed esperienze. Una volta che conosci la tua proposta di valore, ti aiuterà a creare un ottimo riepilogo del tuo curriculum.
Ricerca sulla strategia del tuo curriculum : quale dovrebbe essere la struttura del curriculum, il design, le parole chiave per il tuo datore di lavoro ideale, come puoi includere esempi del mondo reale, ecc.
Quantifica i tuoi risultati di marketing digitale : mostra sempre i risultati dei progetti su cui hai lavorato. Includere tutto ciò che può essere misurato e analizzato. Aiuta il reclutatore a decidere rapidamente il processo di assunzione.

Quale dovrebbe essere la struttura del curriculum per attirare rapidamente l'attenzione dei responsabili delle assunzioni e dei reclutatori?

Per creare un curriculum di marketing digitale efficace, dovresti scegliere un formato di curriculum cronologico inverso. Dovrebbe iniziare con un titolo/riassunto accattivante, storia lavorativa e istruzione, abilità pertinenti e una sezione aggiuntiva in cui dovresti evidenziare il tuo lavoro o altre abilità per distinguerti. Durante la creazione del tuo curriculum, utilizza le parole chiave in tutto.

Quali sono i must per inserire le competenze nel curriculum di un digital marketing manager?

Un manager di marketing digitale di alto livello deve possedere una vasta gamma di competenze, sia soft che hard, per poter svolgere con successo il proprio lavoro. Le seguenti sono le competenze richieste per diventare un manager di marketing digitale di successo:
Ottimizzazione del motore di ricerca
Marketing sui motori di ricerca
Analisi dei dati
Google Adwords/Pay per click
Pubblicità sui social media a pagamento
Marketing via email
Storytelling e problem solving creativo
Pianificazione strategica
Capacità di leadership di progetto
Abilità di vendita e persuasione
Agilità e adattabilità
Conoscenza di strumenti gratuiti.