Pertanyaan & Jawaban Wawancara Microsoft Teratas di tahun 2023

Microsoft adalah perusahaan teknologi multinasional Amerika yang paling terkenal karena menyediakan produk revolusioner seperti Windows dan beberapa browser web kepada dunia. Microsoft terdaftar sebagai salah satu dari lima perusahaan terbesar di dunia , menjadikannya tempat yang luar biasa bagi orang-orang dari segala usia untuk mencari peluang karir dari seluruh dunia.

Moto perusahaan Microsoft adalah "untuk membantu orang dan bisnis mewujudkan potensi penuh mereka di seluruh dunia." Pernyataan ini mengatakan bahwa Microsoft menghadirkan produknya sebagai alat yang dapat dimanfaatkan oleh berbagai orang dan perusahaan untuk pertumbuhan berkelanjutan. Jika Anda berbagi nilai yang sama dan ingin menjadi bagian dari nama global ini, blog ini akan membantu Anda.

Teruslah membaca untuk menemukan pertanyaan wawancara Microsoft yang paling relevan dan penting yang dapat Anda lalui untuk memperkuat peluang Anda untuk dipekerjakan!

Lihat kursus gratis kami untuk mendapatkan keunggulan dalam persaingan.

Pertanyaan dan Jawaban dari Wawancara Microsoft

Mari kita lihat beberapa pertanyaan umum dari Microsoft Interviews. Pertanyaan-pertanyaan ini akan memungkinkan Anda mengasah praktik yang diperlukan untuk persiapan wawancara Microsoft Anda.

1. Mengapa Anda ingin memilih Microsoft sebagai tempat kerja Anda?

Proses wawancara Microsoft menampilkan permainan asah otak. Sebuah pertanyaan yang diajukan kepada setiap kandidat adalah mengapa mereka memilih untuk bekerja di perusahaan tersebut. Memiliki respon percaya diri yang mencakup hasrat mereka terhadap peran dan informasi tentang budaya kerja dapat diungkapkan dalam jawaban Anda.

Tanggapan yang baik dapat mencakup seberapa besar Anda menyukai Microsoft karena menghadirkan produk terbaik di pasar dan bahwa Anda akan merasa terhormat untuk bekerja sama dengan perusahaan teknologi terkemuka dunia. Anda dapat berbicara tentang bagaimana Microsoft memupuk kerja tim dan kolaborasi, yang membantu perusahaan mencapai tujuannya. Ekspresikan bagaimana bekerja dengan orang yang berpikiran sama dapat membantu Anda berkembang di bidang Anda. Pastikan Anda telah melakukan pekerjaan rumah yang cukup, telusuri nilai-nilai perusahaan, persyaratan, dan pencapaian untuk memasukkan detail dalam jawaban Anda yang mencerminkan kesediaan Anda untuk bergabung dengan tim.

Pelajari Kursus Pengembangan Perangkat Lunak online dari Universitas top Dunia. Dapatkan Program PG Eksekutif, Program Sertifikat Lanjutan, atau Program Magister untuk mempercepat karier Anda.

Jelajahi Kursus Rekayasa Perangkat Lunak Populer kami

2. Sebutkan beberapa kualitas yang Anda miliki untuk peran ini.

Pewawancara selalu mencari representasi karakter yang sejalan dengan peran pilihan Anda. Sebutkan kualitas terbaik Anda yang akan membedakan Anda dari orang lain untuk kesempatan itu.

Tanggapan dapat mencakup bahwa Anda memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat. Anda tidak dapat menekankan bagaimana komunikasi adalah kunci produktivitas dan bahwa Anda memiliki keterampilan komunikasi yang kuat untuk menjadi karyawan dan pemain tim yang efektif. Coba tonjolkan keterampilan Anda, yang juga merupakan apa yang dicari perusahaan dalam lowongan pekerjaan mereka.

3. Ceritakan tentang pengalaman masa lalu Anda.

Ini adalah pertanyaan umum yang diajukan perekrut untuk mengetahui tentang pengalaman Anda dalam peran tersebut. Mereka ingin tahu apakah pengalaman masa lalu Anda serupa dengan kebutuhan peran yang Anda lamar.

Contoh tanggapan dapat menyertakan pengalaman Anda bekerja dalam peran serupa selama bertahun-tahun. Katakanlah Anda berspesialisasi dalam membuat kumpulan data dan algoritme. Anda dapat berbicara tentang mendapatkan banyak pengetahuan dan keahlian yang bekerja dalam peran itu, yang telah membantu Anda menjelajahi solusi inovatif saat menguji dan men-debug kode.

Anda juga harus berbicara tentang bahasa yang dapat Anda kodekan, seperti C atau C++ dan pengetahuan Anda tentang dasar-dasar komputer yang membantu Anda memecahkan masalah komputasi yang luas. Menambahkan beberapa proyek Anda sebelumnya dapat menjadi manfaat tambahan untuk menonjolkan gaya kerja Anda.

4. Ceritakan sesuatu tentang diri Anda.

Pertimbangkan untuk berfokus pada keterampilan, kemampuan, dan pengalaman masa lalu Anda, karena pewawancara ingin mengetahui apa yang dapat Anda "bawa ke meja". Oleh karena itu, tunjukkan kegembiraan dan jawab dengan tegas bahwa Microsoft dapat mengandalkan Anda.

Misalnya, Anda dapat menggunakan contoh ini,

“Saya adalah orang yang berorientasi pada hasil yang sangat percaya pada kemajuan bertahap. Saya juga percaya bahwa perusahaan terkenal seperti Microsoft dapat memberi saya kesempatan seperti itu. Memiliki pengalaman sebelumnya di ruang kerja serupa memungkinkan saya untuk mendapatkan pengetahuan dan pemahaman. Ini membuat saya cocok untuk deskripsi pekerjaan. Selain itu, manajer lama saya telah memberi umpan balik positif tentang pekerjaan saya sebelumnya, yang menunjukkan bahwa saya adalah kandidat yang kompeten untuk bekerja di Microsoft.”

5. Beritahu kami tentang saat Anda mengambil risiko saat bekerja.

Budaya kerja di Microsoft memberi penghargaan kepada orang-orang yang cenderung mengambil risiko dan tetap berada di puncak. Oleh karena itu, bijaksana untuk menghindari situasi negatif. Memulai dengan kesulitan yang buruk berarti mengungkapkan kelemahan Anda kepada manajer perekrutan.

Tanggapan yang baik untuk pertanyaan ini bisa seperti ini,

“Suatu kali, saat mengerjakan proyek dengan tenggat waktu yang dekat, saya menemui masalah yang membutuhkan perhatian rekan saya. Oleh karena itu, saya bekerja selama akhir pekan dan tidak hanya menyelesaikan proyek saya sendiri sebelum tenggat waktu tetapi juga membantu rekan kerja saya dengan memperbaiki masalahnya. Selain itu, ini juga membantu organisasi untuk menghindari kerugian.”

Jawaban ini menunjukkan fleksibilitas Anda dan memamerkan kekuatan Anda sebagai pemain tim yang cakap.

wpdatatable id=32]

6. Jelaskan beberapa pencapaian Anda.

Perlu diingat bahwa Microsoft selalu mencari hanya kandidat terbaik dengan sejarah paling mengesankan. Oleh karena itu gunakan kesempatan ini untuk menyebutkan kekuatan Anda terkait dengan posisi pekerjaan yang Anda cari.

Sebagai contoh,

“Saya sangat senang bekerja sebagai pengembang aplikasi di pekerjaan terakhir saya. Saya bekerja selama dua tahun dan diinstruksikan untuk membuat aplikasi fitnes. Aplikasi ini akhirnya memungkinkan perusahaan untuk tumbuh serta menghasilkan lebih banyak pendapatan. Ini adalah hal yang sangat besar tidak hanya untuk saya tetapi juga untuk seluruh perusahaan.”

7. Bagaimana Anda memperbarui keterampilan Anda?

Manajer perekrutan umumnya mengajukan pertanyaan ini untuk menilai seberapa banyak upaya yang Anda lakukan untuk mengikuti keterampilan yang relevan. Cara terbaik untuk menjawabnya adalah memperluas sistem saat ini yang Anda gunakan untuk mempelajari teknik baru di bidang Anda saat ini. Jawaban langsung yang informatif akan membuat Anda tampak lebih profesional di mata manajer perekrutan.

Contoh jawaban yang bagus untuk pertanyaan ini adalah,

“Saya pikir mengikuti kemajuan terbaru dalam ceruk teknologi khusus ini sangat penting. Saya suka memanfaatkan sepenuhnya semua sumber daya yang tersedia yang relevan dengan bidang saya. Selain membaca buku-buku yang relevan dan terus memperbarui diri, saya juga melakukan kursus online untuk meningkatkan keterampilan saya saat ini. Kursus online ini memungkinkan saya belajar kapan saja, di mana saja.”

8. Mengapa perusahaan harus menggunakan protokol TCP?

Selain memeriksa kemampuan perilaku Anda, Microsoft memiliki banyak pertanyaan teknis untuk menguji kemampuan keras Anda. Revisi menyeluruh sebelum sesi wawancara Anda akan memastikan Anda memiliki jawaban yang benar untuk kejadian seperti itu.

Jawaban potensial untuk pertanyaan ini adalah;

“TCP adalah salah satu jenis suite protokol internet terbaik. Anda dapat memulihkan file atau data yang hilang menggunakan TCP, yang tidak dapat dilakukan menggunakan versi paket protokol internet yang lebih lama. Mari kita bahas alasan mengapa orang dan perusahaan lebih memilih protokol TCP:

• TCP adalah platform independen yang tidak bergantung pada platform lain untuk bertukar data. Ini menjadikannya yang terbaik bagi pengguna akhir yang ingin menjaga privasi mereka di tempat kerja.
• TCP jauh lebih cepat dan lebih efisien dalam menangani kesalahan transmisi daripada jenis protokol lainnya.
• TCP tidak memengaruhi paket yang ada jika Anda ingin menambah atau menghapus jaringan.
• TCP menyediakan cadangan yang baik terhadap kegagalan data. ”

9. Bagaimana Anda mengalokasikan dan melepaskan memori saat coding menggunakan C++?

Pewawancara menanyakan jenis pertanyaan ini untuk menilai pengetahuan teknis Anda tentang bahasa pemrograman. Biasanya, saat menggunakan C++, operator hapus digunakan untuk membatalkan alokasi memori, sedangkan operator baru digunakan untuk mengalokasikan data baru.

Sebagai contoh,

int nilai=val;

hapus nilai;

int *ar=val[10];

hapus []ar;

10. Apa itu format teks Kaya?

Ini adalah pertanyaan teknis lain yang mungkin Anda temui selama wawancara Microsoft. Untuk menjawab pertanyaan ini, cukup beri tahu definisi format Rich text kepada manajer perekrutan.

Contoh jawaban untuk pertanyaan ini adalah,

“Format teks kaya mengacu pada jenis format file yang memungkinkan kita memindahkan file teks dan file grafik antara dua pengolah kata yang berbeda dari dua sistem operasi yang berbeda. Misalnya, Anda dapat membuat file menggunakan ms excel di Windows XP dan menyimpannya menggunakan format teks kaya saat mengirimkannya ke pengguna lain menggunakan WordPerfect 6.0 dan Windows 10. Format teks kaya memungkinkan Anda melakukan ini.”

Lihat Bootcamp Python upGrad

Unggul dalam pengembangan Stack- bagaimana melakukannya?

Apakah Anda tertarik bekerja untuk Microsoft dan menyelesaikan wawancara ekstensif Microsoft? Temukan diri Anda sedikit lebih dekat dengan tujuan Anda dengan memanfaatkan Program Pascasarjana Eksekutif upGrad dalam Pengembangan Perangkat Lunak – Spesialisasi dalam program Pengembangan Stack Penuh, yang ditawarkan oleh IIT Bangalore.

Kursus ini mencakup semua dasar-dasar yang terkait dengan pengembangan tumpukan dan mengajarkan keterampilan yang paling relevan dan terbaru yang disukai dalam industri struktur data. Selain kursus, upGrad menawarkan platform mulus yang menawarkan dukungan penempatan dan memungkinkan Anda terhubung dengan para pemimpin industri.

Baca Artikel Populer kami yang terkait dengan Pengembangan Perangkat Lunak

Kesimpulan

Microsoft adalah perusahaan impian bagi banyak orang untuk bekerja, dan itu membutuhkan banyak usaha. Pastikan bahwa Anda memiliki semua keterampilan yang relevan untuk lulus proses wawancara Microsoft . Kami harap blog ini membantu Anda memahami jenis pertanyaan apa yang dapat Anda harapkan saat mempersiapkan wawancara Microsoft. Daftarkan diri Anda dalam kursus khusus upGrad untuk membantu Anda mendapatkan pekerjaan di Microsoft.