Nasihat yang Hilang yang Saya Butuhkan Saat Memulai Karir Saya

Pernahkah Anda berharap memiliki mesin waktu? Tentu saja, tetapi tidak untuk alasan yang biasa. Saya ingin mesin waktu sehingga saya dapat kembali dan melakukan percakapan yang jujur ​​dengan diri saya yang lebih muda. Saya akan memberi tahu Anda sedikit rahasia: Diri saya yang lebih muda adalah seorang idiot!

Saya telah bekerja di web selama lebih dari 22 tahun sekarang, dan saya merasa telah menyia-nyiakan begitu banyak tahun-tahun itu. Kalau saja saya bisa kembali dan berbagi beberapa kebenaran sulit dengan diri saya sendiri di awal karir saya. Sayangnya, saya tidak bisa, tetapi saya dapat membagikan saran itu kepada Anda.

Harus diakui, Anda hampir pasti tidak sebodoh saya dulu. Tapi mudah-mudahan, akan ada sesuatu dalam nasihat ini yang menginspirasi Anda.

Berbicara tentang inspirasi, itu membawa saya dengan baik ke dalam bagian pertama dari kebijaksanaan saya!

Lihat Di Luar Web Untuk Inspirasi

Saya dulunya adalah pengikut mode yang berdedikasi yang membuang begitu banyak waktu untuk melihat situs web "keren" lainnya dan menelusuri galeri situs web inspirasional. Gaya desain saya akan berubah untuk merangkul tren terbaru, dari Web 2.0 hingga spanduk pahlawan.

Hasil dari ini adalah desain "saya juga" yang hambar. Tapi yang terburuk, itu tidak pernah mengutamakan pengguna. Itu semua tentang membuat sesuatu terlihat bagus dalam portofolio saya.

Sungguh sia- sia karena begitu banyak inspirasi ada di sekitar kita: buku-buku bagus tentang desain cetak klasik, tren arsitektur, bahkan papan nama bandara (obsesi pribadi saya).

Jangan membuat kesalahan saya. Anda bahkan tidak memiliki kemewahan alasan saya. Dengan CSS Grid, kemungkinannya tidak terbatas, dan kita semua harus merangkulnya.

Tentang tren terbaru, itu membawa saya ke pelanggaran saya berikutnya: terobsesi dengan alat.

Berhenti Terobsesi dengan Alat

Kami telah menghabiskan waktu berjam-jam untuk berdebat tentang alat apa yang terbaik. Haruskah kita membuat kode dalam PHP atau ASP klasik? (Ya, saya setua itu.) Bisakah saya menjadi desainer web dan kode yang “tepat” di Dreamweaver? Sistem manajemen konten mana yang harus kita gunakan? Daftar itu terus berlanjut.

Beberapa alat atau lainnya akan menjadi trendi karena alasan apa pun, dan kami semua akan ikut-ikutan, sampai yang berikutnya muncul, dan kami melompat ke sana setelah perdebatan yang lebih sengit.

Saya melihat hal yang sama hari ini: argumen tentang kerangka kerja dan apakah kita harus merangkul Angular atau Bereaksi. Saya tidak mengikuti diskusi ini lagi karena suatu saat saya menyadari sesuatu: Tidak ada jawaban tunggal.

Banyak dari pilihan ini datang ke preferensi pribadi atau persyaratan klien individu. Tetap fleksibel dan terbuka untuk berubah . Jika tidak, Anda akan pergi ke pengembang Flash.

Semua waktu yang saya buang untuk berdebat tentang alat akan jauh lebih baik dihabiskan di tempat lain, seperti untuk meningkatkan soft skill saya.

Menjadi Lebih Baik Saat Bekerja Dengan Orang Lain

Saya adalah orang yang tahu segalanya ketika saya masih muda. Saya selalu punya jawaban dan selalu tahu cara yang lebih baik untuk melakukan sesuatu. Saya yakin Anda tidak seperti itu, meskipun, jujur ​​​​saja, bagaimana Anda tahu jika Anda seperti itu? Saya tentu tidak tahu betapa menjengkelkannya saya, meskipun ada tanda-tanda peringatan.

Sebagai permulaan, saya mendapati diri saya terus-menerus berdebat dengan semua orang . Semuanya tampak seperti pertempuran karena tidak ada orang di sekitar saya yang “mengerti”. Kalau dipikir-pikir, itu karena saya terlalu sibuk membuat semua orang kesal sehingga tidak meluangkan waktu untuk menjelaskan semuanya dengan benar. Tetapi pada saat itu, rasanya seperti orang lain bodoh.

Saya berharap saya menyadari betapa lemahnya saya di bidang ini. Mungkin saat itu saya akan menginvestasikan waktu dan energi untuk meningkatkan cara saya bekerja bersama orang lain. Mungkin saya akan lebih banyak mendengarkan dan melakukan upaya yang sama untuk memahami rekan kerja saya seperti yang saya lakukan kepada pengguna saya.

Saya tidak menyarankan saya harus melakukan ini untuk menjadi orang baik (percayalah, saya tidak sekarang). Sebaliknya, saya seharusnya melakukan ini karena itu akan membuat hidup saya jauh lebih mudah. Saya membuang waktu tanpa henti untuk berdebat dan mengasingkan orang , orang yang saya butuhkan di pihak saya untuk melakukan pekerjaan saya. Itu sangat membuat frustrasi.

Jika saya telah mengembangkan keterampilan bekerja dengan orang-orang sebelumnya, itu juga akan memungkinkan saya untuk mendorong melampaui batas-batas peran saya.

Selalu Dorong Melampaui Deskripsi Pekerjaan Anda

Saya akui bahwa, selama bertahun-tahun, saya sedikit berharga dari sebuah pekerjaan. Saya adalah seorang desainer, dan saya menghabiskan sebagian besar kehidupan kerja saya untuk mengeluh karena orang lain tidak melakukan pekerjaan mereka dengan benar. Klien gagal mengirimkan salinan, pengembang tidak menerapkan desain saya dengan benar, dan manajer proyek selalu memberikan batasan yang tidak realistis pada saya.

Agar adil bagi diri saya yang lebih muda, ini semua adalah masalah nyata. Tapi aku tidak melakukan apa-apa selain mengeluh tentang mereka. Saya tidak berusaha membantu rekan kerja saya memperbaiki masalah ini. Saya tidak pernah mempertanyakan mengapa klien gagal mengirimkan konten atau mengapa manajer proyek tampak sangat tidak masuk akal? Saya tidak repot-repot memahami kendala yang mereka hadapi.

Ketika saya akhirnya bangun dan mulai memperhatikan, saya menemukan dunia yang lebih besar. Saya menemukan betapa saling berhubungan digital dan pengalaman pengguna, dan berapa banyak hal di luar layar yang memengaruhi pengalaman.

Saya belajar banyak selama waktu itu, dan Anda juga bisa. Luangkan waktu untuk memahami peran orang-orang di sekitar Anda . Pahami tantangan dan kendala mereka. Pahami sudut pandang dan motivasi mereka. Ini tidak hanya akan meningkatkan hubungan kerja Anda, tetapi juga membuat Anda lebih baik dalam pekerjaan Anda.

Jika Anda seorang desainer, ini akan meningkatkan desain Anda, membuatnya lebih berguna di "dunia nyata." Jika Anda seorang pengembang, Anda akan memahami tantangan yang dihadapi pengguna dan dampak yang Anda miliki terhadap pengalaman pengguna. Dan begitu seterusnya.

Pada akhirnya, ini akan membuat Anda lebih baik dalam pekerjaan Anda dan mudah-mudahan kemajuan karir Anda. Tetapi karier yang sukses lebih dari sekadar menjadi ahli dalam pekerjaan Anda.

Berkomitmen Untuk Menempatkan Diri Anda Di Luar Sana

Anda bisa menjadi desainer atau pengembang terbaik di dunia, tetapi jika tidak ada yang mendengar tentang Anda, Anda hanya akan sedikit berhasil. Itu mungkin tidak benar atau adil, tapi itulah kenyataannya.

Saya akan jujur ​​kepada Anda: Banyak orang jauh lebih baik dalam pekerjaan mereka daripada saya. Tetapi saya berbicara di seluruh dunia, menulis buku dan telah membangun pengikut yang signifikan, bukan karena saya pandai dalam apa yang saya lakukan, tetapi karena saya menempatkan diri saya di luar sana.

Tapi butuh waktu lama bagiku untuk menyadarinya. Saya menghabiskan waktu bertahun-tahun untuk mengeluh tentang betapa tidak adilnya orang lain bisa menulis dan berbicara dan bagaimana ide saya sama baiknya dengan ide mereka.

Akhirnya, saya merasa bahwa saya tidak memerlukan izin siapa pun untuk mulai membagikan pemikiran saya. Saya bisa menulis di blog tanpa penerbit dan berbicara di podcast tanpa konferensi.

Anda juga bisa. Tidak hanya itu, Anda harus! Jika Anda tidak membagikan apa yang telah Anda pelajari, Anda tidak terlihat, dan itu akan menghambat karier Anda.

Anda mungkin merasa tidak ada yang baru untuk dikatakan. Jangan khawatir, bagikan saja apa yang telah Anda pelajari. Akan selalu ada orang yang belum mempelajari pelajaran itu.

Anda mungkin merasa tidak ada yang mendengarkan. Sekali lagi, jangan khawatir. Jika Anda bertahan, pada akhirnya orang akan mulai memperhatikan. Saya akan memberi tahu Anda sebuah rahasia: Kualitas bukanlah alasan nomor satu untuk sukses. Konsistensi adalah. Bahkan konten kelas dua akan menarik perhatian jika Anda merilisnya secara teratur .

Tempatkan diri Anda di luar sana, dengan cara apa pun yang Anda pilih. Ini akan memungkinkan Anda untuk membangun kontak di industri. Itu akan membantu Anda menghindari kesalahan terakhir yang saya buat sendiri: membuang-buang waktu bertahun-tahun bekerja untuk bos yang mengerikan.

Jangan Tahan Dengan Bos yang Mengerikan

Saya bekerja untuk beberapa orang yang benar-benar jahat, mulai dari yang tidak kompeten hingga penjahat. Dua berakhir di penjara, dan satu-satunya orang baik yang pernah bekerja untuk saya meninggal karena serangan jantung karena stres!

Saya menghabiskan bertahun-tahun bekerja untuk orang-orang ini, bertahun-tahun mereka meremehkan pekerjaan saya dan gagal berinvestasi untuk memungkinkan saya melakukannya dengan lebih baik. Memang, saya bisa menjadi sedikit idiot, seperti yang telah kita tetapkan. Tetapi bahkan dengan melihat ke belakang, orang-orang ini mengerikan. Sayangnya, sikap apatis dan ketakutan menghalangi saya untuk move on .

Jangan membuat kesalahan saya. Tidak perlu. Kami banyak diminati . Mendapatkan staf digital yang baik sangat menantang, dan Anda tidak berhutang kesetiaan kepada bos yang tidak menghargai keahlian Anda.

Sebaliknya, temukan perusahaan yang akan memelihara Anda dan membantu Anda tumbuh dalam karier Anda. Saya akan jujur: Saya tidak pernah mencapai itu. Saya tidak pernah memiliki mentor atau seseorang untuk mengajari saya. Saya tersandung melalui karir saya, dan saya pikir saya yang lebih miskin untuk itu. Jadi, jangan menetap. Anda pantas mendapatkan yang lebih baik, dan banyak pekerjaan hebat ada di luar sana.