Emplois les plus demandés aux États-Unis : la meilleure carrière pour vous

Nous savons tous que la théorie du « taille unique » ne fonctionne pas lorsqu'il s'agit d'emplois. Il y a quelques attributs communs que tout le monde recherche en cherchant un emploi, tels que :

• Bon paquet
• Difficile
• Parité avec les compétences et les talents du candidat
• Pas stressant
• Perspective de croissance
• Bon équilibre travail-vie personnelle.

La dynamique de l'emploi a considérablement changé dans le monde en raison des changements démographiques en cours et des avancées technologiques rapides. De nouveaux emplois apparaîtront à l'avenir, tandis que certains emplois existants pourraient exiger des compétences et une expertise plus spécialisées. En raison des conditions sociétales socio-économiques, plusieurs perspectives de carrière se développeront beaucoup plus rapidement que d'autres.

Par conséquent, il est essentiel d'enregistrer un tel domaine en constante évolution du monde du travail.

Un nouveau rapport de LinkedIn a souligné que les opportunités d'emploi à la croissance la plus rapide sont devenues très populaires dans des pays comme les États-Unis. Ces emplois sont classés en fonction de nombreux paramètres et comparés à diverses options d'emploi dans le monde.

Les compétences les plus demandées requises aux États-Unis

Pour vous assurer que votre carrière est à l'épreuve du temps, il est essentiel de connaître les compétences recherchées et d'acquérir une expertise dans celles-ci. Voici les compétences les plus demandées aux États-Unis actuellement :

• Science des données
• Analyse des données
• Intelligence artificielle
• La cyber-sécurité
• Développement de la pile complète
• Ingénierie infonuagique

Les compétences mentionnées ci-dessus sont nécessaires pour améliorer votre admissibilité à tout emploi et vous rendre disponible pour des opportunités d'emploi sûres et prêtes pour l'avenir.

Voici quelques emplois en demande qui étaient assez populaires en 2021 :

Emplois les mieux rémunérés de 2021

1. Spécialiste de l'IA

Ce profil d'emploi a enregistré un taux de croissance annuel moyen de 75 % depuis 2016 et est depuis lors l'emploi le plus demandé. Actuellement, l'apprentissage automatique et l'intelligence artificielle sont deux emplois informatiques majeurs avec les salaires les plus élevés aux États-Unis, ce qui fait de ce profil l'une des compétences les plus demandées à maîtriser dans les temps à venir.

Les tâches principales de tout spécialiste en IA sont :

• Concevoir des programmes intuitifs et intelligents
• Faire en sorte que les ordinateurs fonctionnent et « pensent » et des actions centrées sur l'humain.
• Simulation cognitive
• Expérimenter des hypothèses concernant le fonctionnement de l'esprit humain fonctionne vis-à-vis de l'IA appliquée.
• Concevoir des systèmes informatiques innovants capables d'effectuer diverses fonctions comme la reconnaissance vocale, la reconnaissance d'empreintes digitales, etc.

Un spécialiste de l'IA peut trouver des opportunités d'emploi dans les universités, les centres de recherche, les sociétés informatiques, les sociétés de logiciels, les sociétés ITES et même incorporer des géants qui maintiennent un groupe interne d'intelligence artificielle.

2. Scientifique des données

Un scientifique des données est un professionnel chargé de tirer les valeurs maximales des données fournies. Ce professionnel rassemble des données commerciales, de marché et axées sur les consommateurs à partir de diverses sources pour analyser, traiter et interpréter tout cela afin de révéler les modèles existants sous-jacents aux données. Toutes ces informations sont ensuite utilisées pour comprendre les performances d'une entreprise. Ensuite, le scientifique des données conçoit des outils d'apprentissage automatique ou d'IA pour automatiser des opérations commerciales particulières, augmenter la satisfaction des consommateurs, augmenter le retour sur investissement et, surtout, promouvoir toutes les décisions de l'entreprise basées sur les données.

Les scientifiques des données sont des experts en analyse statistique et en techniques d'exploration de données. Ils trouvent rapidement des emplois dans les équipes de recherche et développement des entreprises IT/ITES, des géants du commerce électronique, des sociétés financières, des universités universitaires et même des sociétés de santé ou pharmaceutiques.

3. Ingénieur en robotique

Comme son nom l'indique, un ingénieur en robotique est un expert dans le spectre de la robotique. Ce professionnel est responsable des tests, de la conception et de la fabrication de robots efficaces qui fonctionnent efficacement et sont économiquement réalisables. Un ingénieur en robotique utilise des techniques de dessin, de conception et de fabrication assistées par ordinateur avec des systèmes CAM/CADD pour effectuer plusieurs applications.

Les ingénieurs en robotique obtiennent des emplois dans diverses industries telles que :

• Aérospatial
• CE
• Automobile
• Métaux
• Exploitation minière
• Nucléaire
• Militaire

Par conséquent, les ingénieurs en robotique doivent s'assurer qu'ils disposent de toutes les compétences et exigences conformément aux normes de l'industrie pour personnaliser les robots en fonction de leurs besoins.

4. Analystes de données

Le terme « analyste d'affaires » est assez autodescriptif et facile à comprendre. Le rôle principal d'un analyste commercial consiste à analyser les perspectives commerciales d'une organisation et à documenter les différents processus et opérations liés à l'entreprise. En outre, ils évaluent la fonctionnalité du modèle commercial. Ils doivent comprendre à quel point l'entreprise est intégrée aux dernières technologies. Les analystes commerciaux visent à aider une entreprise à optimiser ses processus/opérations et à fournir des services dynamiques grâce à l'analyse de logiciels et de données.

Étant donné que toutes les entreprises de différents secteurs comme le conseil, la finance, la fabrication, le gouvernement, les produits pharmaceutiques et même l'éducation utilisent désormais le Big Data, le rôle des analystes de données s'est avéré être l'une des compétences les plus demandées aux États-Unis de ce siècle.

5. Ingénieur Full Stack

Un développeur full-stack est un développeur web et un programmeur informatique qualifié côté utilisateur et côté serveur, c'est-à-dire le codage front-end et back-end. Les développeurs full-stack développent et conçoivent principalement des serveurs Web critiques, une architecture en ligne, des serveurs pour la fonctionnalité d'un site Web. Il a également codé pour les applications mobiles en évaluant divers logiciels pour les bogues de performances, les problèmes et les défauts liés à la conception. De plus, ils intègrent les interactions des utilisateurs sur différents sites Web tout en améliorant la réactivité des applications.

Un développeur full-stack travaille en étroite collaboration avec des graphistes. Ils peuvent trouver des opportunités d'emploi dans des entreprises numériques, des éditeurs de logiciels, des institutions bancaires et financières et d'autres organisations qui utilisent et déploient des applications mobiles ou Web.

6. Spécialiste de la cybersécurité

Les spécialistes en ligne ou cybersécurité sont des experts en sécurité qui s'occupent de l'ensemble de la conception de la sécurité du cadre de l'organisation. Ils examinent régulièrement les cadres pour détecter les anomalies et les exercices étranges, dirigent les conventions de neutralisation et signalent les épisodes, identifient les faiblesses et les dangers dans les cadres d'équipement/de programmation et supervisent et suivent les agressions et menaces potentielles. En dehors de ceux-ci, ils intègrent également des pare-feu dans les fondations du réseau.

L'augmentation récente des cybercrimes et des failles de sécurité a accru les menaces liées à l'utilisation d'Internet. Cela a mis en évidence le poste d'un spécialiste de la cybersécurité, en particulier dans la BFSI et les entreprises informatiques. La liste des emplois les plus demandés sera incomplète sans mentionner les experts en cybersécurité.

7. Ingénieur Cloud

Alors que l'adoption des services cloud n'a cessé d'augmenter, la dépendance croissante vis-à-vis du cloud a transformé de manière dynamique de nombreuses technologies d'entreprise. Les services et applications cloud sont bien intégrés dans diverses opérations commerciales. De la gestion de l'infrastructure cloud à la fourniture de services cloud de premier ordre, le cloud computing est une solution unique pour les problèmes de données actuels.

Un ingénieur cloud est un professionnel de l'informatique qui gère et gère toutes les opérations techniques liées au cloud computing. L'ingénierie cloud est devenue l'un des profils d'emploi les plus demandés sur le marché du travail en raison de ses perspectives de rémunération et de croissance élevées. Leurs principales responsabilités sont :

• Planification, conception, gestion et surveillance des systèmes cloud
• Évaluation de l'infrastructure commerciale et cloud existante
• Recherche logique de solutions de stockage et de gestion de données basées sur le cloud économiquement réalisables.

Outre toutes les responsabilités mentionnées ci-dessus, ils prennent également en charge et maintiennent les tâches d'IA. De plus, l'ingénieur cloud déploie et débogue les projets cloud selon les besoins tout au long du cycle de développement, en respectant les meilleures pratiques de l'industrie.

Améliorez vos compétences avec upGrad

Si vous souhaitez devenir le demandeur d'emploi le plus éligible aux États-Unis, optez pour le programme de certificat de gestion de produit sur upGrad. En poursuivant ce cours, vous pouvez intégrer le processus de développement et la conception de produits en innovant des idées pour créer des prototypes pour le lancement sur le marché.

Ce cours est bien développé pour vous aider à atteindre un état d'esprit analytique et à acquérir une expertise dans la résolution de problèmes d'une manière fortement axée sur les données. Ce programme est conçu de manière à ce que vous développiez les meilleures méthodologies innovantes pour construire un portefeuille de projets solide. Si vous souhaitez devenir un décideur tactique et stratégique, ce cours d'UpGrad est fait pour vous !

Conclusion

En un mot, tous les emplois futuristes nécessitent plus d'engagement et de stimulation mentale. Ils seront encore plus difficiles par rapport aux emplois actuels. Alors que le niveau de concurrence sur le marché continue d'augmenter de jour en jour, être un candidat moyen ne suffira pas. Aujourd'hui, les entreprises recherchent des candidats certifiés et hautement qualifiés qui peuvent assumer des rôles stimulants.

La liste mentionnée ci-dessus nous donne un bon aperçu de toutes les carrières susceptibles de monter en flèche dans les années à venir. En connaissant ces offres d'emploi et en comprenant leurs exigences et leurs attentes, vous pouvez vous préparer bien à l'avance aux entretiens et au processus de sélection.