Ressources en ligne sur la planification de carrière pour les étudiants et les professionnels

Décider d'un bon cheminement de carrière est une tâche qui prend du temps. Cela nécessite des recherches approfondies, mais aussi des connaissances sur soi et la définition d'objectifs de carrière adéquats. Mais saviez-vous qu'il existe des outils spécifiques conçus pour vous aider à accomplir cette tâche ? Nous avons ce qu'il vous faut si vous planifiez une transition de carrière ou si vous êtes entièrement nouveau pour rejoindre l'immense main-d'œuvre.

Que sont les ressources de planification de carrière ?

Les ressources pour la planification de carrière sont certaines pratiques, tests, feuilles de travail et même des documents qui vous aident à choisir la carrière de vos rêves. De nombreux établissements d'enseignement intègrent des cours de planification de carrière dans leur programme d'études pour les étudiants.

Ces outils sont également disponibles en ligne, ce qui aide dans cette situation de pandémie actuelle. Pourquoi? Parce que la pandémie a largement modifié la configuration de la planification de carrière pour tout le monde. Ces ressources aident les étudiants, ainsi que ceux qui cherchent à changer de carrière, à rester motivés.

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Planification de carrière : pourquoi en avez-vous besoin ?

Les tâches complexes sont facilitées grâce aux ressources de planification de carrière. Comme mentionné précédemment, une bonne planification de carrière est une lourde tâche. Ces ressources vous aideront donc à affiner vos choix potentiels, en gardant à l'esprit vos préférences. De plus, la plupart des emplois ont des exigences prédéterminées en matière de compétences, et ces ressources vous aideront à trier vos options. Ainsi, planifier dès les premières étapes de la recherche d'emploi vous permettra de trouver facilement la carrière de vos rêves.

Principales ressources pour vous aider à planifier votre carrière de la bonne façon

Voici quelques-unes des ressources de planification de carrière les plus utiles pour vous aider à créer la carrière de vos rêves.

1. Auto-évaluation

Comprendre vos compétences et savoir où vous en manquez est la première étape. En termes simples, l'auto-évaluation est assez similaire à se tenir devant un miroir pour se juger. Pour cela, vous pouvez opter pour l'un de ceux-ci :

S'entraîner à écrire

Cela vous aidera à améliorer vos capacités de réflexion. Pensez simplement aux emplois que vous préféreriez occuper et écrivez à ce sujet. Cela vous donnera non seulement un aperçu de vos préférences professionnelles, mais vous permettra également de réduire les choix.

Des feuilles de calcul

Résoudre des feuilles de travail vous aidera à identifier les compétences qui vous manquent. Étant donné que le marché du travail est en constante évolution, vous devez être à jour avec les compétences recherchées.

2. Analyse SWOT

SWOT est simplement un acronyme. Il représente les quatre éléments principaux de la connaissance de soi. S signifie Force, W signifie Faiblesse, O signifie Opportunités et enfin, T signifie Menaces. Une telle analyse est utile pour comprendre quelles sont vos principales caractéristiques. L'analyse SWOT se présente sous la forme d'une matrice, et ce cadre garantira que vous vous concentrez sur vos points forts.

Cette ressource aide à identifier les emplois qui correspondent à votre ensemble de compétences. L'analyse SWOT vous aidera également à travailler sur les traits négatifs de votre personnalité, et en travaillant sur ceux-ci, vous pourrez transformer les négatifs en positifs.

3. Ressources communautaires

Saviez-vous que des ressources spécifiques, comme votre bibliothèque locale, sont disponibles pour toute une communauté ? La pandémie a maintenant poussé ces ressources à être mises à jour en ligne. En utilisant des ressources telles que des livres, des revues ou des magazines, vous pouvez faire des recherches appropriées sur le cheminement de carrière que vous souhaitez choisir.

4. Évaluation de carrière

Il n'est jamais facile de trouver l'emploi idéal. Mais une évaluation de carrière vous aidera à affiner vos options d'emploi. Opter pour un test d'aptitude professionnelle donne un excellent aperçu de la personnalité de son travail. Non seulement ce test vous guide vers la carrière de vos rêves, mais il vous informe également sur le type d'environnement de bureau qui vous aidera à réussir.

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5. Tests de personnalité

Qui ne pense pas à sa carrière ? Mais d'une manière ou d'une autre, même après tant de planification, nous nous retrouvons avec de mauvais choix. Vous êtes-vous demandé pourquoi ? C'est là qu'intervient la compréhension de votre personnalité.

Les tests de personnalité peuvent vous pousser dans la bonne direction, car ils aident à identifier à la fois vos aspects négatifs et positifs. Voici quelques tests pour vous donner le bon coup de pouce :

Test de personnalité des cinq grands

Vous êtes-vous déjà demandé pourquoi certaines personnes peuvent bien travailler avec leurs collègues alors que d'autres ne le peuvent pas ? La réponse à cela réside dans leur personnalité. Le test Big Five aide à comprendre dans quelle mesure vous pouvez bien travailler avec vos collègues et avoir une communication entre pairs. Vous pouvez maintenant déterminer si vous êtes apte à un travail qui nécessite une communication constante ou non !

Pyrométrique

Construit sur plusieurs puzzles, Pymetrics teste votre capacité à résoudre des problèmes. Ce test aide à comprendre vos traits cognitifs, si vous êtes soucieux des détails, ou si votre processus de prise de décision est basé sur l'intuition, ou si vous faites tout votre possible pour le travail à accomplir. Comprendre ces traits cognitifs vous aide à choisir le travail de vos rêves et à créer un CV parfait en vous concentrant sur vos points forts.

Indicateur de personnalité de type Myers-Briggs

Il s'agit d'un autre excellent test, que la plupart des entreprises utilisent pour déterminer si vous seriez un employé approprié pour leur entreprise.

Étapes pour planifier votre carrière

Maintenant que vous connaissez les ressources en ligne pour vous aider dans votre plan de carrière, voici quelques étapes cruciales.

1. Explorez vos options

Après avoir analysé vos principales caractéristiques, vous devriez commencer à explorer vos options de carrière. Tout d'abord, découvrez divers emplois qui correspondent à vos compétences, à vos diplômes et à vos caractéristiques personnelles. Vous pouvez également suivre les conseils d'experts en orientation professionnelle, qui vous aideront à rassembler quelques options.

2. Recherche de terrain appropriée

Maintenant que vous avez fini d'énumérer vos choix, la recherche sur le terrain est vitale pour une vérification de la réalité. Rencontrez les personnes dans votre domaine d'intérêt et posez-leur des questions sur le travail. Outre une confrontation avec la réalité, la recherche sur le terrain vous aidera également à construire votre réseau professionnel.

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3. Fixation de cible

Dans cette étape, vous devez vous fixer un objectif. Quel poste préférez-vous ? Cela coïncide-t-il avec vos emplacements préférés ? Cependant, une fois que vous serez sur le marché du travail et que vous aurez acquis de l'expérience, cet objectif ne cessera de changer.

4. Construisez votre CV

Un bon CV peut faire des merveilles. Il attire des perspectives d'emploi passionnantes et, avec l'expérience, vous pouvez continuer à le perfectionner. Si vous êtes un universitaire impatient de rejoindre le marché du travail, vous pouvez envisager des stages. Ce sont des plumes ajoutées et peuvent égayer votre CV. Vous pouvez utiliser les services de création de CV en ligne pour concevoir votre CV parfait.

Alors, après avoir suivi ces étapes pour construire votre CV, qu'attendez-vous ? Relevez le défi avec confiance et investissez votre temps et votre attention dans la rédaction d' un CV. N'oubliez pas qu'un CV est, après tout, la première impression, un reflet de qui vous êtes pour votre employé potentiel. Tous mes vœux!

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