Comment rédiger un résumé pour un CV : expliqué avec des exemples
Publié: 2022-11-12Un CV est un outil puissant dans votre recherche d'emploi, car il détaille votre expérience professionnelle, vos compétences et votre formation, vos diplômes et vos réalisations professionnelles. Le terme « CV » vient d'un mot français qui signifie « résumé », et à juste titre. Un CV résume vos compétences, qualifications et réalisations pour votre futur employeur. Il informe également les employeurs potentiels de votre objectif de carrière et de la valeur que vous pouvez apporter à leur entreprise si vous êtes embauché.
Le résumé d'un CV est quelque chose que les demandeurs d'emploi négligent souvent pour mettre en valeur leurs compétences, leurs qualifications et leurs exploits professionnels. Cependant, s'il est rédigé de manière réfléchie, le résumé peut servir d'introduction puissante à votre CV.
Alors, qu'est-ce qu'un résumé de CV et comment en rédiger un ? Continuez à lire pour le découvrir!
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Qu'est-ce qu'un résumé pour un CV?
Un résumé de CV, également connu sous le nom de déclaration récapitulative ou résumé professionnel pour un CV, est un court paragraphe au début d'un CV présentant les compétences et l'expérience professionnelles les plus précieuses d'un demandeur d'emploi.
Idéalement composé d'une à deux phrases, le résumé donne aux employeurs un aperçu de l'expertise des candidats avant de se plonger dans leur curriculum vitae. Les responsables du recrutement doivent gérer des centaines de CV, et une section récapitulative percutante peut faire ressortir votre CV.
Pourquoi avez-vous besoin d'un résumé professionnel pour un CV?
Avant d'examiner quelques exemples de résumé de CV , il est utile de comprendre les avantages d'un résumé de CV et pourquoi nous en avons besoin.
Cela aide votre CV à se démarquer
Les responsables du recrutement lisent des centaines de CV et les parcourent souvent. Ainsi, un résumé concis au début du CV est plus susceptible d'attirer l'attention du recruteur.
Il réduit la complexité de votre CV
Si vous avez de nombreuses expériences et compétences professionnelles, essayer de les intégrer toutes dans votre CV rendra le document trop complexe pour les recruteurs. Une section récapitulative aide à réduire la complexité aux points les plus pertinents et les plus précieux et à la rendre simple.
Il traite des mots-clés pertinents
Un résumé de CV est le moyen le plus efficace d'aborder les mots-clés spécifiés dans une offre d'emploi. Cherchez des sections comme « Expérience », « Exigences » et « Formation » pour décider des compétences et des expériences spécifiques à inclure dans le résumé de votre CV.
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Comment rédiger un résumé professionnel pour un CV
Réfléchir à vos réalisations et compétences professionnelles pertinentes est la première étape pour créer un résumé de CV efficace.
Voici quelques conseils pour développer une déclaration récapitulative puissante pour votre CV :
- Considérez vos forces, vos réalisations et vos expériences qui vous sont propres. Cela peut inclure des compétences non techniques, des compétences techniques, des certifications, des récompenses et d'autres réalisations professionnelles.
- Sur la base de la description du poste, déterminez la valeur que vous pouvez apporter à l'entreprise. Passez en revue les descriptions de poste pour les postes qui vous intéressent et faites attention aux exigences du poste qui correspondent à vos qualifications.
- Incluez des mots clés pertinents dans le résumé de votre CV. Les mots-clés de CV font généralement référence aux compétences spécialisées et aux titres de poste répertoriés dans les offres d'emploi. Des exemples de mots-clés de CV sont "marketing de contenu", "évaluation du budget", "recherche démographique", "ressources humaines" et "planification financière".
- Rédigez un résumé en une ou deux phrases, présentant brièvement vos compétences. Utilisez la voix active, commencez votre résumé de CV par un adjectif convaincant pour vous-même et incluez des verbes d'action pour décrire votre expérience.
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Jetez un œil à cet exemple de résumé de CV :
"Gestionnaire de contenu créatif et motivé avec plus de cinq ans d'expérience dans le développement et la gestion de contenu Web et de médias sociaux pour les plus grandes marques."
Exemples de résumé de CV
Voici quelques exemples de résumés de CV que vous pouvez utiliser comme guide lors de la création du vôtre :
- “ Graphiste hautement créatif, motivé et polyvalent avec plus de 10 ans d'expérience dans la conception d'imprimés, le multimédia et le marketing. Compétences exceptionnelles en collaboration et en relations interpersonnelles ; joueur d'équipe dynamique avec des capacités de communication verbale et écrite bien développées.”
- " Cadre reconnu dans le secteur de la gestion générale (P&L) avec plus de 15 ans d'expérience de travail pour des entreprises technologiques de premier plan dans les domaines de la sécurité, des réseaux centraux et de l'infrastructure sans fil."
- “ Cosmétologue organisée et artistique avec plus de 5 ans d'expérience offrant des expériences personnalisées. S'épanouit en fournissant des services d'amélioration de la peau et de la beauté, en augmentant les bénéfices grâce à des stratégies soigneusement mises en œuvre et en créant des expériences client uniques.
- “ Professionnel de la vente et du marketing avec 10 ans d'expérience dans le marketing numérique et imprimé, la gestion de comptes, la gestion de projets et le développement de relations. Expérimenté dans la sélection, la planification, la promotion et l'exécution de projets.
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Résumé de CV vs énoncé d'objectif : quelle est la différence ?
Un énoncé d'objectif de CV est comme une déclaration d'introduction spécifiant les besoins et les objectifs futurs du demandeur d'emploi sans mentionner les compétences, les expériences ou les réalisations. Voici un exemple :
"Objectif du CV : obtenir un emploi en tant que responsable SEO dans une entreprise de technologie réputée."
Les énoncés d'objectifs de CV sont devenus obsolètes car ils prennent de la place sans ajouter de valeur au CV.
Au contraire, un résumé de CV met en évidence les compétences et les réalisations uniques du demandeur d'emploi qui sont spécifiquement liées au poste. Contrairement à un énoncé d'objectif de CV, un résumé de CV informe le recruteur des capacités du demandeur d'emploi et de la valeur qu'il peut apporter à l'entreprise.
Les CV sommaires incluent souvent des mesures quantifiables pour soutenir l'expertise du demandeur d'emploi dans un domaine spécifique. Voici un exemple de résumé de CV pour le poste de SEO Manager :
“Spécialiste SEO accompli avec plus de dix ans d'expérience dans le marketing numérique. Avoir augmenté le trafic de recherche organique de 24 % (YoY) au cours des cinq dernières années. »
Quand faut-il utiliser un résumé professionnel pour un CV ?
Un résumé professionnel pour un CV est idéal pour les demandeurs d'emploi ayant plus de trois ans d'expérience professionnelle dans le même domaine et qui souhaitent continuer dans le même domaine. Les réalisations acquises au cours de ces années sont suffisantes pour construire une déclaration récapitulative percutante et efficace.
Au contraire, les résumés de CV peuvent ne pas être la meilleure option pour les demandeurs d'emploi ayant moins de trois ans d'expérience ou des lacunes importantes dans leur CV, comme les personnes qui changent de carrière ou les nouveaux diplômés. Au lieu de cela, ils pourraient se concentrer davantage sur le corps du CV au lieu d'écrire un résumé qui n'ajoute aucune valeur supplémentaire.
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Conclusion
La déclaration sommaire est la première chose qu'un recruteur remarque lorsqu'il parcourt un CV. Court et précis, l'objectif principal d'un résumé de CV est de mettre en évidence vos compétences et expériences professionnelles les plus pertinentes qui vous distinguent du lot. Alors parcourez ces conseils et exemples de résumé de CV et créez une candidature d'emploi stellaire !
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Pourquoi ai-je besoin d'un CV ?
L'objectif d'un CV est de fournir un bref aperçu de vos compétences et de votre expérience professionnelles et de démontrer vos capacités pour l'emploi pour lequel vous postulez.
Quelle est la différence entre un CV et un curriculum vitae ?
Un curriculum vitae est un document bref, généralement d'une page, axé sur l'expérience de travail et les compétences requises pour les demandes d'emploi. Au contraire, un curriculum vitae (CV) est un curriculum vitae académique pour les postes d'enseignement et de recherche collégiaux / universitaires. Un CV est relativement plus long car il comprend un compte rendu plus détaillé de ses qualifications, des articles présentés, des publications, etc.
Qu'est-ce qu'un résumé de CV ?
Un résumé de CV est un court paragraphe au début d'un CV présentant les compétences et l'expérience professionnelles les plus précieuses d'un demandeur d'emploi. Il se compose généralement d'une à deux phrases et met en évidence les compétences les plus pertinentes du demandeur d'emploi.