Comment puis-je faire carrière dans la gestion de gamme de produits ? Présentation, exigences et conseils

Publié: 2022-07-30

Table des matières

Introduction

Avant de comprendre la gestion des gammes de produits , comprenons ce que signifie une gamme de produits . Cela montre simplement que plusieurs produits connexes relèvent de la même marque et sont vendus par la même entreprise. Supposons qu'une marque devienne célèbre pour la vente de boîtes tiffin.

Cette entreprise aimerait lancer des bouteilles d'eau sous la même marque pour attirer une clientèle fidèle. Les gens auraient tendance à l'acheter, en gardant à l'esprit la qualité des boîtes tiffin. Ainsi, lorsqu'une entreprise mélange ses gammes de produits, le mélange est appelé portefeuille de produits ou mix de produits. Ce portefeuille est maintenu en construisant des stratégies de lignes de produits .

Pour qu'une entreprise fonctionne efficacement, il doit y avoir une stratégie bien organisée pour augmenter la part de marché des produits de l'entreprise, ce que la gestion de la gamme de produits aide à accomplir. Il s'agit d'une stratégie marketing qui prend en charge la tarification, le positionnement et la promotion du produit. Lorsqu'elle est bien menée, elle peut apporter de bonnes ventes et un fonctionnement plus fluide de l'entreprise car on se rapproche de cette stratégie organisée idéale !

La gestion de gamme de produits est-elle une option de carrière judicieuse ?

Supposons que l'entreprise fabrique des produits de valeur, mais qu'elle ne réussisse pas très bien sur le plan des ventes. Dans un tel cas, les responsables de gamme de produits s'efforcent de mettre en place d'excellentes stratégies de marketing pour augmenter la part de marché des produits. Au cours des 4 à 5 dernières années, les postes de gestion de produits ont presque doublé. Il a explosé au milieu de la pandémie, car le monde devient de plus en plus numérique dans presque tous les secteurs.

Entre 2018 et 2028, la carrière devrait augmenter de 8%, entraînant 21 800 opportunités d'emploi aux États-Unis. Ainsi, si vous êtes intéressé à travailler avec une stratégie de gamme de produits mais que vous ne savez pas si elle offre ou non un cadre de carrière décent, prenez une respiration relaxante car le domaine offre d'excellentes opportunités pour vous.

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Conseils pour faire prospérer votre carrière dans la gestion de gammes de produits

Étant donné que nos vies deviennent de plus en plus numériques, les chefs de produit sont de plus en plus demandés pour améliorer le marketing d'un produit ou d'une marque en particulier. C'est un domaine en pleine expansion sans aucune perspective de nivellement vers le bas. Un travail de chef de produit paie bien aussi.

Voici quelques conseils pour vous aider à développer une carrière réussie en gestion de produit :

1. Travaillez sur vos compétences en communication

En tant que chef de produit, vous devez posséder de bonnes compétences en communication pour transmettre des informations importantes aux autres membres de l'équipe. Tout le monde ne communique pas de la même manière ou n'aime pas les mêmes médias. Il est donc de votre responsabilité de personnaliser votre communication à l'individu ou au groupe.

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2. Développer des compétences analytiques

Les tâches d'un chef de produit incluent la collecte et le filtrage des données pour détecter des modèles, élaborer une stratégie et résoudre les problèmes liés au portefeuille de produits. Ainsi, en tant que chef de produit, plus vos compétences analytiques sont élevées, plus vous pouvez réussir. De plus, une compréhension rudimentaire du codage peut vous distinguer des autres candidats si vous essayez d'obtenir un emploi décent dans la gestion de produits.

3. Concentrez-vous sur le mentorat

Dans la plupart des entreprises, les premières étapes d'une carrière en gestion de produit peuvent sembler stressantes, car les PM sont généralement minoritaires par rapport à tous les autres emplois. Ainsi, il peut sembler que vous apprenez tout par vous-même tout en naviguant dans le rôle de votre équipe. Trouver d'excellents mentors pour vous-même pourrait changer la donne pour votre carrière. Leur point de vue extérieur peut vous aider à traverser les hauts et les bas d'un nouvel emploi tout en accélérant votre apprentissage des compétences et des tactiques pour surmonter les obstacles et saisir les opportunités.

Quelles sont les conditions obligatoires pour devenir Product Line Manager ?

Pour devenir chef de ligne de produits , vous devez être titulaire d'un baccalauréat ou d'une maîtrise en gestion, en administration des affaires ou dans tout autre domaine connexe. Vous pouvez bénéficier de divers cours en ligne tels que des cours menant à un diplôme ou à une certification en gestion de produits pour améliorer votre carrière. upGrad offre la possibilité d'apprendre les concepts de gestion de produit en bénéficiant des leçons proposées dans le confort de votre foyer. Les meilleurs mentors, les cours en direct et le matériel d'étude informatif peuvent vous aider à réussir dans votre carrière en gestion de produits.

Conclusion

Si vous possédez des compétences telles que la réflexion stratégique, une bonne communication, un excellent sens des affaires, la capacité de rationaliser les données et la capacité de proposer une solution réaliste, alors le domaine de la gestion de gamme de produits est idéal pour vous.

La demande de chefs de produit a augmenté à pas de géant ces dernières années. Il est nécessaire de prêter attention aux besoins des clients ainsi qu'à ceux de l'entreprise. Comme la plupart des autres carrières, les chefs de produit doivent acquérir certaines compétences pour augmenter leur valeur. Pour acquérir ces compétences, ils ont besoin d'une formation adéquate. upGrad propose un programme de certification en gestion de produits pour vous aider à bâtir une carrière dans la gestion de produits.

Combien gagne un Product Line Manager en Inde ?

Le revenu annuel moyen d'un Product Line Manager en Inde est de 24 73 951 INR. Cependant, votre salaire est déterminé par la taille de l'entreprise, votre expérience professionnelle et le pays dans lequel vous vivez.

En quoi un Product Manager est-il différent d'un Product Line Manager ?

Un Product Line Manager dirige toute l'équipe des Product Managers, en termes simples. Un Product Manager est responsable d'un seul produit ou de quelques produits, mais un Product Line Manager doit assumer la responsabilité de l'ensemble de la gamme ou du portefeuille de produits.

En quoi un Product Manager est-il différent d'un Product Owner ?

Un chef de produit élabore les stratégies ou la vision du portefeuille de produits. Il a besoin d'informations sur les produits, les arriérés restants en termes de ventes et d'autres informations utiles. Un propriétaire de produit fournit ces informations et données. Un Product Owner se connecte avec toute l'équipe, extrait les informations nécessaires et les transmet au Product Manager pour un travail ultérieur.