Los 10 trabajos mejor pagados en India 2022 - Asombroso

Te has esforzado mucho durante tus 12+3/4+2+x (donde x varía de 1 a ∞) de tu educación formal y ahora estás buscando uno de los trabajos mejor pagados en la India que justifique todos esos años de quema. el aceite de medianoche. Está buscando una carrera que lo recompense bien, trabajos con salarios altos y, tal vez incluso mejor, uno de los mejores trabajos en la India.

Seamos honestos, el dinero es el mejor motivador cuando se trata de elegir una carrera. Y si es un factor importante para usted, también se enumeran los 10 trabajos mejor pagados en la India (sin ningún orden en particular). Esta lista se actualiza en 2022 e independientemente de su nivel de trabajo, principiante/nivel de entrada o nivel medio, esto lo ayudará a decidir la dirección en la que desea ir a continuación y lo ayudará a encontrar los mejores trabajos en la India. Entremos en los trabajos mejor pagados de la India.

Conclusiones clave:

• Los trabajos mejor pagados en India son básicamente en tecnología de la información, atención médica, industria de datos, BFSI y marketing.
• El rango de salario promedio de la mayoría de los mejores trabajos en estos sectores oscila entre Rs. 7 - 15 LPA, con los salarios más altos que llegan hasta Rs. 20 – 40 LPA.
• Los trabajos modernos como Data Science, Machine Learning han comenzado a reemplazar los trabajos tradicionales en la lista de trabajos mejor pagados.

Los estudiantes reciben un aumento salarial promedio del 58 %, siendo el más alto de hasta el 400 %.

Tenga en cuenta: los salarios en todas las industrias siempre están sujetos a la experiencia, la capacitación y el conocimiento del empleado. Cuanto más obtenga en estos dominios, mejor le pagarán. Si aspira a uno de los mejores trabajos en la India , el paquete salarial no es el único factor.

El crecimiento profesional, la seguridad laboral y la reputación hacen que una carrera sea atractiva. Además, diferentes industrias pagan diferentes salarios 'más altos'. Por lo tanto, sería injusto comparar el salario de un Contador Público en el sector de Tecnologías de la Información con el de un Contador Público en el dominio BFSI.

Lista de los 10 trabajos mejor pagados en India

1. Profesionales médicos (médicos y cirujanos)
2. Científico de datos
3. Expertos en aprendizaje automático
4. Desarrollador de cadena de bloques
5. Desarrollador de software de pila completa
6. Gestión de productos
7. Consultor en administración
8. Banquero de inversión
9. Contador Público
10. Gerente de Mercadeo

Los 10 trabajos mejor pagados en la India en detalle

1) Profesionales Médicos (Médicos y Cirujanos)

Salario

De acuerdo con la escala salarial estándar de los profesionales médicos en India, el salario promedio de los profesionales de la salud en India es de alrededor de 10 LPA en India. Más del 25% de los profesionales médicos ganan un paquete anual de 20 LPA. PayScale sostiene que el salario promedio de un médico general en la India es de Rs. 6,95,239 LPA y el salario de un cirujano general es Rs. 11,10,412 LPA.

En general, el flujo de especialización determina el paquete salarial de los expertos médicos. Junto con las especializaciones tradicionales como Odontología, Optometría, Farmacia, dominios como Administración de atención médica, Enfermería y asistente médico, Asistente de salud en el hogar, etc., han surgido como vías de atención médica prometedoras y bien remuneradas.

Fuente

Industria

En la India, la industria de la salud comprende actores gubernamentales y privados. Gracias a los rápidos avances tecnológicos y debido a la creciente incidencia de enfermedades, la demanda de servicios de salud asequibles y de calidad está aumentando. El cuidado de la salud ofrece uno de los trabajos mejor pagados de la India. Como resultado, la industria también se está expandiendo enormemente. Según las últimas estadísticas, el rápido crecimiento incremental de la industria de la salud llevará a India a los tres principales mercados de atención médica para fines de 2022.

Cualificación educativa –

En la India, un título MBBS (Licenciatura en Medicina y Licenciatura en Cirugía ) es la tarjeta de entrada para convertirse en médico. Por lo tanto, todos los médicos deben tener un título MBBS de una institución reconocida por el Consejo Médico de la India (MCI). Mientras obtienen su título de posgrado (MBBS), los aspirantes pueden elegir entre especializaciones como Doctor en Medicina (MD), Maestría en Cirugía (MS).

Habilidades

• Habilidades de pensamiento rápido y resolución de problemas.
• Compasión y voluntad de ayudar a los demás.
• Excelente comunicación y habilidades interpersonales.
• Naturaleza tranquila y serena.
• Paciencia y concentración.
• Atención a los detalles.

Perfil de trabajo

El perfil laboral de los profesionales médicos varía según el flujo de especialización. Por ejemplo, las responsabilidades de un médico general son marcadamente diferentes de las de un cirujano o un psiquiatra. Sin embargo, existen algunos deberes generales de los profesionales médicos, como examinar a los pacientes, diagnosticar sus problemas de salud y tratarlos. El cuidado de la salud consiste en algunos de los mejores trabajos en la India. Si bien las responsabilidades específicas de los profesionales médicos varían, todos los médicos deben realizar las siguientes funciones:

• Prescribir medicamentos y administrar el tratamiento adecuado a los pacientes.
• Para evaluar los síntomas de un paciente y diagnosticar el problema médico
• Para tomar notas precisas de los problemas de salud y complicaciones médicas de un paciente.
• Ofrecer atención de seguimiento de los pacientes y evaluar los resultados de las pruebas médicas (si las hubiere).
• Para colaborar con asistentes médicos, enfermeras y otros expertos en salud para brindar tratamientos de primer nivel.
• Para estar siempre actualizado con las últimas tendencias y hallazgos en tecnología médica e investigación.

¿Cómo convertirse en un profesional médico?

• Un candidato debe aprobar la clase 12 con al menos 60 % de calificaciones en la corriente de ciencias, ya sea con especialización en física, química y biología (PCB) o física, química, matemáticas y biología (PCMB), de una junta de educación reconocida.
• Para ingresar a un instituto médico de renombre, todos los candidatos deben aprobar los exámenes de ingreso relevantes, como NEET, AIIMS, JIPMER y otros exámenes de ingreso a nivel estatal/institucional.
• Para obtener una posgrado (MD/MS o M.Sc en Medicina), el candidato debe tener un título MBBS de una institución reconocida.

Principales empleadores

• AIIMS (Instituto de Ciencias Médicas de toda la India)
• Apolo
• fortaleza
• máx.
• Colombia Asia

2) Científico de datos

Salario

Data Science ofrece un salario de entre 4 y 12 lacs a expertos certificados, incluso si tienen experiencia laboral limitada o nula en la función , lo que lo convierte en uno de los trabajos mejor pagados de la India . Los científicos de datos con 5 años de experiencia obtienen INR 60 - 70 LPA. El salario oscila entre el siguiente rango:

Salario promedio de ciencia de datos

• India – 9,50,000
• Bombay – 11,70,000
• Bangalore – 10,30,000
• Puno - 8,66,000

Fuente

Industria

Si bien muchas carreras han existido desde siempre, la ciencia de datos es una opción relativamente nueva y emocionante que ofrece paquetes lucrativos. Una razón importante para dedicarse a la ciencia de datos es que la demanda de científicos de datos ha aumentado aproximadamente un 40 % desde enero de 2019 y más del 300 % desde 2013. El científico de datos se considera uno de los mejores trabajos de la India. La razón de esto debería ser clara, considerando que hoy en día todo son datos, y la experiencia en la ciencia de administrar esos datos es precisamente lo que se requiere.

Cualificación Educativa –

• Ingenieros – BE / BTech (sin experiencia en codificación)
• Graduados (sin conocimientos de programación)

Habilidades

• Capacidad para trabajar con fórmulas complejas (40%)
• Una comprensión de la psicología del consumidor (25%)
• Perspicacia comercial (25%)
• Experto en lenguajes de programación (10%)

Perfil de trabajo

Un científico de datos ayuda a administrar y organizar una gran cantidad de datos que recopila una organización. Obtiene conocimientos procesables de esos datos para impulsar decisiones comerciales que mejoran las ganancias y las relaciones con los clientes. Los científicos de datos tienen una base sólida en informática, programación, matemáticas, estadísticas y análisis.

Responsabilidades de un científico de datos

• Para identificar fuentes de datos valiosas y automatizar los procesos de recopilación de datos.
• Para limpiar y organizar datos estructurados y no estructurados.
• Analizar grandes volúmenes de datos para extraer tendencias y patrones significativos.
• Utilizar técnicas de visualización de datos para presentar los hallazgos de grandes conjuntos de datos.
• Para diseñar modelos predictivos y algoritmos de ML

¿Cómo ser un científico de datos?

Esta es la ruta más común y recomendada:

• Los graduados/ingenieros pueden optar por el programa Executive PG en ciencia de datos, un programa de 11 meses y lo ofrecen conjuntamente upGrad y IIIT-B.
• También puede obtener una maestría en ciencia de datos mientras participa en competencias globales realizadas en Kaggle y trabaja en sus propios proyectos.

Empresas que contratan a científicos de datos en India (3300 empleos en Naukri / 2700 empleos en Linkedin)

• Amazonas – Hyderabad / Bangalore
• Laboratorios Walmart – Bangalore
• Personas interactivas – Bombay
• GreyAtom – Bombay
• Procter & Gamble – Hyderabad

3) Expertos en aprendizaje automático

Salario

El salario promedio de un ingeniero de aprendizaje automático en la India es ₹ 691 892.

Los ingenieros de aprendizaje automático con menos de 1 año de experiencia pueden ganar ₹ 501 058 al año. Los profesionales de primer nivel pueden esperar una compensación de ₹ 698,443. Después de que el profesional de aprendizaje automático adquiere más experiencia (de 10 a 19 años), gana la friolera de 1.948.718 rupias al año .

Bangalore, el Silicon Valley de la India, es la mejor ciudad para los expertos en aprendizaje automático, ya que ofrece un 20 % más que el promedio del país.

Python y el aprendizaje profundo son las habilidades conocidas para mejorar el salario promedio de los profesionales.

Bangalore tiene la mayor cantidad de vacantes seguida por Delhi/NCR.

El 32% de los trabajos de ML de Naukri ofrecen un salario de entre 6 y 10 LPA y el 22% de los trabajos de ML ofrecen un salario de entre 10 y 15 LPA.

Fuente: Payscale , Naukri , Glassdoor

Industria

Machine Learning (ML) es una rama de la inteligencia artificial (AI) que ahora se incorpora activamente en todas las industrias, incluidas TI, BFSI, comercio minorista, transporte, atención médica, educación, etc. No se puede negar que este es uno de los mejores trabajos en India. Aunque la adopción de la tecnología ML se encuentra en una etapa incipiente en India, se prevé que el mercado de IA y ML se expanda sustancialmente en el futuro cercano. Las últimas estadísticas sugieren que la inversión en el sector indio de IA crecerá a una CAGR del 33,49 % entre 2018 y 2023.

Cualificación Educativa

BE/B.Tech en informática/matemáticas/estadística/tecnología de la información o ciencia de datos (si es posible). Los títulos superiores, como posgrados o doctorados en campos similares, también son muy valorados en la industria.

Habilidades

• Programación en R/Python
• Fuerte conocimiento estadístico.
• Excelentes habilidades de modelado de datos y arquitectura de datos.
• Competencia en el trabajo con marcos ML como TensorFlow o Keras.
• Fuerte comunicación escrita y oral traducida como la capacidad de preparar presentaciones, informes de progreso y visualizaciones interactivas de datos.
• Capacidad para transmitir datos complejos en conocimientos no técnicos y posibles decisiones.

Perfil de trabajo

La ciencia de datos y el aprendizaje automático están de moda en este momento, y son algunos de los trabajos mejor pagados en India, no solo en India sino también en todo el mundo. El aprendizaje automático es una aplicación de IA en la que el sistema aprende y mejora por sí solo sin ser programado. Los trabajos de aprendizaje automático son uno de los trabajos mejor pagados en la India. Igual que el cerebro humano, SI!!!. Los expertos en aprendizaje automático son los profesionales que construyen estos sistemas de autoaprendizaje.

Responsabilidades de los expertos en LA

• Para realizar análisis estadísticos
• Para ajustar los resultados de las pruebas
• Para entrenar y volver a entrenar sistemas ML
• Para trabajar en nuevos experimentos y proyectos de ML
• Diseñar programas y algoritmos de ML e implementarlos para los requisitos comerciales adecuados.

¿Cómo ser un experto en Machine Learning?

Los graduados en ingeniería, los profesionales de software y TI, los profesionales de datos con un mínimo de 1 año de experiencia o un título en Matemáticas o Estadística son relevantes para estos trabajos. Los profesionales con un conocimiento y una comprensión decentes de Machine Learning pueden postularse para los trabajos o pueden tomar un curso en ML, que lo familiarizará con algoritmos, R / Python, probabilidad, estadísticas, conceptos básicos en ciencia de datos y ML. upGrad en colaboración con IIIT-B ofrece Programa PG Ejecutivo y Maestría en ML que ayudará a los profesionales a trabajar como Analista de Negocios, Analista de Producto, Ingeniero de Aprendizaje Automático o Científico de Datos.

Empresas que contratan expertos en aprendizaje automático en India (6700 trabajos en Naukri / 6100 trabajos en Linkedin)

• Accenture – Bombay
• Zycus – Bangalore
• hCapital Business Consulting – Bombay
• Quantiphi – Bombay
• IBM-Bangalore
• TIC Infotech – Gurgaon

4) Desarrollador de cadena de bloques

Salario

El salario promedio para la tecnología Blockchain en India es de Rs. 8,01,938.

Debido a la falta de profesionales con experiencia, las organizaciones ofrecen un buen pago por las habilidades requeridas. La demanda excesiva y creciente hace que los expertos en ML aterricen en uno de los trabajos con salarios más altos de la India , ya que los profesionales ganan hasta 45 LPA. El salario oscila entre el siguiente rango:

Salario

• 0 – 3 lakhs
• 3 – 6 lakhs
• 6 – 10 lakhs (27%)
• 10 – 15 lakhs (23%)
• 15 – 25 lakhs (25%)
• 25 – 50 lakh

Fuente

Una brecha significativa en la demanda y la oferta de desarrolladores de blockchain afecta el salario de los desarrolladores de blockchain, ya que de los 2 millones de desarrolladores de software en la India, solo 5K profesionales poseen habilidades de blockchain.

Fuente

Industria

El gobierno indio planea invertir fuertemente en tecnología Blockchain. De hecho, la tecnología Blockchain constituye una parte central de la estrategia Niti Aayog del gobierno , junto con otras tecnologías de frontera como AI, ML e IoT. En India, la inversión en tecnología Blockchain ha aumentado hasta un 103,4 % a lo largo de 2018, situándose en 154,8 millones de dólares estadounidenses. Entre 2019 y 2025, se espera que la inversión en Blockchain crezca aún más a una CAGR del 47,3 %, pasando de US$ 289 millones (en 2019) a US$ 4348,3 millones para 2025 .

Cualificación educativa –

BE/B.Tech en Informática/Matemáticas/Estadística/Tecnología de la Información. Las empresas prefieren candidatos que tengan algunos años de experiencia previa en codificación en lenguajes populares como Java, JavaScipt, C#, C++ y Python.

Habilidades

• Una sólida comprensión de la arquitectura Blockchain, estructuras de datos, sistemas distribuidos.
• Excelente conocimiento básico en criptografía y aplicaciones descentralizadas (DApps).
• Bien versado en desarrollo web y desarrollo de contratos inteligentes.
• Buen conocimiento de las plataformas Blockchain como Etheruem, Hyperledger, Fabric, EOS, etc.

Perfil de trabajo

Blockchain es el nuevo campo revolucionario y está redefiniendo todo, desde transacciones de divisas, conectividad a Internet, hasta seguridad y manejo de datos. La tecnología Blockchain elimina a los intermediarios, reduce los costos y aumenta la velocidad y el alcance. Se supone que marcará el comienzo de una mayor transparencia y trazabilidad. A medida que los sectores público y privado se familiaricen con esta nueva tecnología que cambiará el mercado, habrá una falta considerable de especialistas. Un agujero enorme que puedes llenar. Además, también hay una demanda en continuo crecimiento de desarrolladores de Blockchain en India.

¿Cómo convertirse en un desarrollador de Blockchain?

Los graduados de ingeniería, los profesionales de TI, los profesionales de la ciencia de datos que tengan una sólida formación en ciencias de la computación/matemáticas/estadísticas pueden postularse para puestos de trabajo de Blockchain. El mejor camino para ingresar al dominio de Blockchain desde estos antecedentes educativos convencionales es realizar un curso de certificación de Blockchain.

upGrad ofrece tres fantásticos cursos de Blockchain: Programa Ejecutivo PG, Programa de Certificación Avanzada y un Programa Ejecutivo . Como se mencionó anteriormente, un aspirante a Blockchain debe estar bien versado en una variedad de herramientas y tecnologías de Blockchain y debe poseer experiencia previa en codificación.

Principales empleadores

• auxiliar
• Primchain
• Signzy
• Sófocle
• SoluLab
• OpenXcell
• elemental
• MindDeft

5) Desarrollador de software de pila completa

Salario

Los desarrolladores full-stack de nivel de entrada (menos de un año de experiencia) pueden ganar ₹ 375,000 por año. Los desarrolladores full-stack con entre 1 y 4 años de experiencia pueden ganar 553 000 rupias al año. Los desarrolladores de nivel medio con 5 a 9 años de experiencia ganan ₹ 1,375,000 por año.

Fuente

Fuente

Industria

Se proyecta que la industria india de TI/ITeS crezca a US$ 350 mil millones para 2025 , creando alrededor de 2,5 a 3 millones de oportunidades laborales en todo el país. Esto solo prueba que la demanda de desarrolladores de software, incluidos los desarrolladores de pila completa, se disparará en los próximos años.

Cualificación educativa –

Los desarrolladores Full-Stack deben tener al menos una licenciatura, ya sea BE o B.Tech en Ciencias de la Computación/Ciencias de la Información/Tecnología de la Información. Además, deben tener una base sólida en programación informática en lenguajes como Java, Python, C, C++, Ruby, etc.

Habilidades

• Capacidad para trabajar en un entorno colaborativo.
• Excelente comprensión del diseño frontend y backend.
• Buena comprensión de las mejores prácticas y procesos de desarrollo de software.
• Conocimientos básicos de diseño y arquitectura web.
• Conocimiento de los protocolos HTTP y REST.
• Orientado a los detalles con un ojo para la estética
• Capaz de cumplir con plazos ajustados
• Fluidez en Javascript, HTML y CSS

Perfil de trabajo

Los desarrolladores de pila completa tienen la tarea de crear tanto el front-end como el back-end de un software/sitio web, es decir , ambos son desarrolladores web y tienen una comprensión justa de los sistemas de bases de datos. Como desarrolladores web, construyen el sitio web desde cero y escriben el código. El desarrollo full-stack es uno de los trabajos mejor pagados en la India. Trabajan con la apariencia del sitio web, CSS, HTML y lo alinean con la industria, el negocio y el público objetivo del cliente.

Responsabilidades de un desarrollador de pila completa

• Desarrollar tanto el frontend como el backend de la arquitectura del sitio web.
• Para diseñar las interacciones de los usuarios en las páginas web.
• Para crear funcionalidades de servidores y bases de datos.
• Optimizar aplicaciones para múltiples plataformas.
• Para diseñar API

Cómo ser un desarrollador full-stack

Las personas con una licenciatura en TI o informática pueden combinarlo con cursos en línea sobre desarrollo completo, incluidos los lenguajes de programación necesarios. upGrad tiene un programa actualizado para Full-Stack Development - Executive PG Program. En esta era de Internet, si está buscando uno de los mejores trabajos en la India, el desarrollo completo es uno. El curso los ayudará a comprender cómo funciona el backend de un sitio web y los elementos de diseño que necesita saber. Combínelos con pasantías y proyectos para construir y fortalecer su cartera.

Principales empleadores

• barclays
• IBM
• dell
• Siemens
• E2logía
• Sipalm
• ChromeInfotech

6) Gestión de productos

Salario

Según LinkedIn, el salario promedio de los Gerentes de Producto en India es de Rs. 14,40,000 LPA. Los estudiantes de primer año con poca o ninguna experiencia en este dominio pueden ganar alrededor de Rs. 7-8 LPA, mientras que los profesionales experimentados pueden ganar entre Rs. 17 – 26 LPA. El rango más alto de salarios lo ofrecen principalmente compañías como Amazon, Flipkart y Ola, por nombrar algunas. Aquí hay una imagen del rango de salario promedio ofrecido por las empresas en India:

Fuente

Industria

El lienzo industrial de la India se está expandiendo rápidamente. Desde empresas de TI/ITeS, empresas basadas en Data Science/Big Data, empresas de bienes de consumo masivo, empresas minoristas y de telecomunicaciones, todas las empresas hoy en día siguen un enfoque centrado en el cliente. Por lo tanto, el diseño, el desarrollo y la gestión de productos están tomando rápidamente la delantera. Naturalmente, la gestión de productos se ha convertido en un papel crucial en la industria india. En los próximos años, la demanda de Product Managers en India se duplicará.

Cualificación educativa –

La calificación de educación básica requerida para los roles de Gestión de productos es una licenciatura en Administración de Empresas o campos relacionados como Economía/Comunicaciones/Marketing/Relaciones Públicas/Publicidad/Gestión. Por lo general, las empresas requieren títulos educativos avanzados para puestos de trabajo de gestión de productos de alto nivel.

Habilidades

• Empatía y buen ojo para comprender las necesidades del cliente.
• Colaboración, ya que el gerente de producto trabajará con una variedad de divisiones
• Un ojo para la estética
• Capacidad para establecer plazos y cumplirlos para prototipos, fabricación de productos y entrega.
• Excelentes dotes de oratoria y negociación.

Perfil de trabajo

En las grandes corporaciones, la gestión de productos es un puesto codiciado. El Product Manager es responsable de la estrategia, el marketing, la definición de funciones, la previsión del producto o la línea de productos, entre otras cosas. En términos más simples, el gerente de producto es responsable de comprender los requisitos del cliente, visualizar las funciones necesarias y trabajar con el equipo de ingeniería para construirlas. Si está buscando trabajos con un salario alto, considere convertirse en gerente de producto, pero asegúrese de tener pasión por ello. El gerente de producto es uno de los trabajos mejor pagados en la India. Hay una variedad de roles que van desde Gerente de Producto Asociado hasta Director de Producto.

Responsabilidades de un gerente de producto

• Definir la visión, estrategia y hoja de ruta del producto.
• Recopilar, priorizar y gestionar los requisitos del mercado y de los clientes.
• Desarrollar casos de negocios para nuevos productos y mejorar los productos existentes.
• Colaborar con los equipos de ingeniería, ventas, marketing y soporte para garantizar que se cumplan los objetivos comerciales y de los clientes .

Cómo ser un gerente de producto

Más que un título profesional, la experiencia unida a un curso especializado te ayudarán a dominar esta profesión. Los gerentes de productos deben estar atentos a los detalles y deben ser muy conscientes de los objetivos de la organización en términos de desarrollo de productos. Luego, debe ver cómo esos objetivos se alinean con las necesidades reales del cliente. Los gerentes de productos deben hablar con los clientes regularmente y conversar con los miembros del equipo de ventas que entienden las necesidades del mercado. Use el producto a diario y reciba llamadas de atención al cliente para conocer los comentarios y mejorar el producto en consecuencia.

Por ejemplo, los aspirantes pueden optar por el curso de certificación de gestión de productos de upGrad . Este curso proporciona un conocimiento profundo sobre varios temas, como diseño de usuarios, investigación y análisis de mercado, planificación y desarrollo de productos.

Principales empleadores

• Google
• microsoft
• Amazonas
• Flipkart
• Fuerza de ventas
• Uber
• Ola

7) Consultor de gestión

Salario

Según PayScale , el salario promedio de un consultor de gestión en la India es de Rs. 11,49,770 LPA. Los consultores de gestión de nivel de entrada generalmente ganan alrededor de Rs. 6 - 7 LPA, mientras que aquellos que tienen algunos años de experiencia en la industria pueden ganar entre Rs. 8 – 11 LPA. Para consultores de gestión experimentados, la escala salarial oscila entre Rs. 18 – 23 LPA.

La siguiente imagen muestra los rangos salariales de los consultores de gestión en diferentes empresas:

Fuente

Industria

En India, la industria de consultoría de gestión está creciendo a una CAGR del 30 % . Las Cámaras de Comercio e Industria Asociadas estiman que la industria de consultoría de gestión india generará Rs. 270 millones en ingresos para fines de 2020. Aproximadamente, hay más de 10,000 firmas de consultoría, con alrededor de 6,000 firmas establecidas en solo cuatro ciudades metropolitanas: Mumbai, Delhi, Chennai y Kolkata.

Preparación académica

Los consultores de gestión deben poseer una licenciatura o una maestría en campos relacionados con los negocios. Aunque los candidatos de todos los campos pueden obtener una entrada en Consultoría de gestión, se prefieren algunas especializaciones como Finanzas, Economía o Contabilidad. Hoy en día, las certificaciones de Consultoría de Gestión también están ganando aceptación y reconocimiento por parte de muchas empresas.

Habilidades

• Conocimientos de negocios, finanzas, economía, matemáticas.
• Habilidad para trabajar como parte del equipo
• Habilidades interpersonales y de comunicación: oral y escrita.
• Habilidades para resolver problemas
• Capacidad para hacer frente a los desafíos y la presión.

Perfil de trabajo

La función principal de los consultores de gestión es ayudar a las empresas a resolver problemas, mejorar el rendimiento y maximizar el crecimiento. Te preocuparás por la estrategia, la estructura, la gestión y las operaciones de la empresa.

Responsabilidades de un consultor de gestión

• Mantener reuniones con los clientes para discutir áreas de mejoras propuestas.
• Realizar análisis cuantitativos y cualitativos de una propuesta de solución.
• Presentar los resultados de los análisis ante el cliente.
• Desarrollar y presentar un plan para implementar los cambios/soluciones recomendados.

¿Cómo convertirse en un consultor de gestión?

Después de graduarse con una licenciatura en Administración de Empresas/Economía/Finanzas/Contabilidad/Administración o áreas afines, el mejor curso es seguir un programa de MBA o un curso de PGPM . Después de eso, los candidatos generalmente adquieren experiencia laboral y completan cursos de Certificación de Gestión.

Una licenciatura en negocios, economía, finanzas, administración o áreas relacionadas es necesaria para la mayoría de las organizaciones. Algunos incluso buscan un MBA. Puede combinar estos títulos con experiencia laboral relevante para fortalecer su CV.

Principales empleadores

• McKinsey y compañía
• KPMG
• PwC
• Acento
• Deloitte
• Ernst & Young

8) Banquero de inversiones

Hemos escuchado mucho sobre este perfil de carrera, hemos visto a muchos actores de Hollywood y Bollywood interpretar este papel. Uno de los trabajos mejor pagados del mundo, un banquero de inversión ayuda a su cliente (un banco o una empresa) a invertir su dinero de manera inteligente para obtener los mayores rendimientos posibles. Siempre ha sido uno de los mejores trabajos en la India , y lidiar con el dinero, el tuyo y el de los demás, es cosa de sueños.

Salario

El salario promedio de los banqueros de inversión en la India oscila entre 4 y 40 LPA, lo que lo convierte en uno de los trabajos mejor pagados de la India . Para los estudiantes de primer año, la escala salarial comienza de 10 a 12 LPA. Los profesionales a mitad de carrera y experimentados pueden ganar hasta 30 LPA y más, a medida que crece la experiencia. Según Glassdoor, el paquete salarial para los banqueros de inversión en algunas de las principales empresas de la India es el siguiente:

Fuente

Industria

India se jacta de tener una red diversa de servicios bancarios y financieros que se expande continuamente, gracias al rápido crecimiento de las instituciones financieras existentes y los nuevos actores que ingresan a la industria. Este ha sido uno de los mejores trabajos en la India desde hace años. El sector de la banca de inversión en la India también está creciendo constantemente. En 2019 (H1CY19) las actividades de banca de inversión generaron ingresos por US$ 522,9 millones , registrando un incremento de 10,8% respecto al mismo período de 2018 .

Cualificación educativa

Los banqueros de inversión deben tener al menos una licenciatura en Finanzas/Economía/Matemáticas/Administración de Empresas o materias afines. Si tienen una maestría en alguna de estas especializaciones, mejor aún.

Habilidades

Para convertirse en un banquero de inversión, debe

• Ser muy bueno con las estadísticas/cálculos.
• Tenga sólidas habilidades analíticas y de investigación, ya que hará sugerencias sobre posibles inversiones.
• Esté alerta, en todo momento. Después de todo, además de ser uno de los trabajos mejor pagados de la India, también es uno de ritmo acelerado.
• Tenga fuertes habilidades verbales, de comunicación y de presentación, ya que eso es lo que implicará la mayor parte de su trabajo: convencer a personas o empresas para que inviertan en ciertos dominios.

Perfil de trabajo

La banca de inversión es una carrera de alta demanda en la India. Los profesionales que se especializan en finanzas de instituciones de renombre como IIM seleccionan esta opción de carrera. Uno de los trabajos mejor pagados del mundo, un banquero de inversión ayuda a su cliente (un banco o una empresa) a invertir su dinero de manera inteligente para obtener los mayores rendimientos posibles. Es uno de los trabajos mejor pagados de la India. Siempre ha sido uno de los mejores trabajos en la India, y lidiar con el dinero, el tuyo y el de los demás, es cosa de sueños.

Los banqueros de inversión ofrecen una gran cantidad de servicios financieros de comercio por cuenta propia, negociación de valores, asistencia en fusiones y adquisiciones (M&A) y ayudan a sus clientes a recaudar dinero en los mercados de capital mediante la emisión de deuda o la venta de acciones en las empresas.

Responsabilidades de los banqueros de inversión

• Desarrollar diferentes tipos de modelos financieros para la valoración de deuda y acciones para fusiones, adquisiciones y transacciones de aumento de capital.
• Asesorar a los clientes sobre oportunidades de inversión únicas y recomendar ofertas de productos, transacciones de capital privado y fusiones y adquisiciones.
• Desarrollar relaciones con clientes nuevos y existentes.

¿Cómo ser un banquero de inversión?

La mayoría de los estudiantes optan por un MBA (Finanzas) y luego se especializan en IB. Sin embargo, la mejor opción es optar por un MBA en Digital Banking & Finance . Si, en lugar de un título, está buscando un enfoque basado en habilidades, entonces en India, uno de los mejores lugares para aprender estas habilidades es The WallStreet School, Delhi ofrece un curso para preparar a los aprendices para el trabajo y, por lo tanto, un se sigue un enfoque práctico. Las sesiones que se llevan a cabo durante 6 semanas se sienten como capacitación corporativa y no en un salón de clases, y se esfuerzan mucho para garantizar que todos sus estudiantes sean ubicados.

Principales empleadores

• Goldman Sachs
• JPMorgan Chase
• Citibank
• Banco alemán
• HSBC
• Axis Capital Ltd.
• ICICI Securities Ltd.
• IDBI Capital

9) Contador Público

Salario

A partir de Rs. 6-7 LPA, el salario de un CA puede aumentar hasta 30 LPA o más, según los conocimientos y la experiencia.

Fuente

Los salarios internacionales pueden llegar hasta Rs. 75 LPA. A los Contadores Públicos con experiencia de 3 a 4 años se les paga en el rango de 8 a 12 lakhs. A continuación se enumeran algunas empresas que contratan CA y su escala salarial:

Fuente

Industria

Los Contadores Públicos son miembros del ICAI (Instituto de Contadores Públicos de la India), el único organismo nacional de contabilidad de la India. A partir de 2018, la cantidad de CA en el país se situó en aproximadamente 2,82 lakhs. En la actualidad, India enfrenta una gran escasez en esta industria. Para los contribuyentes de 6,8 millones de rupias en el país, solo hay 1,25 lakh de practicantes a tiempo completo.

Sin embargo , dado que la cantidad de contribuyentes en la India continúa creciendo cada año, la demanda de CA también aumenta cada año. Desde grandes corporaciones hasta pequeñas empresas, las CA son contratadas por una amplia gama de firmas para servir como asesores financieros.

Preparación académica

Los graduados y posgraduados en comercio que tengan un mínimo de 55% de calificaciones y los estudiantes de nivel intermedio aprobados del Instituto de Secretarios de Empresas de India y el Instituto de Contadores de Costos de India pueden seguir el curso intermedio ofrecido por ICAI. Los graduados/posgraduados de otras disciplinas también pueden cursar el curso CA del ICAI, sin embargo, su porcentaje mínimo de corte es del 60%.

Habilidades

• Fuertes habilidades de comunicación para transmitir aspectos financieros complejos a sus clientes de una manera fácil de entender.
• Conciencia sobre la industria en la que está trabajando para poder atender a los clientes de manera efectiva.
• Fuertes habilidades numéricas y analíticas para poder trabajar con números y tomar decisiones efectivas basadas en ellos.

Perfil de trabajo

Los CA trabajan en todas las industrias y brindan experiencia financiera para administrar bien el dinero. Brindan servicios de contabilidad, impuestos y auditoría a los clientes y lo ayudan a comprender cosas como la reforma del GST, cualquier cambio en las políticas fiscales o problemas relacionados con los salarios.

Responsabilidades de un Contador Público

• Llevar cuentas y preparar estados financieros.
• Implementar sistemas y procesos contables.
• Para preparar informes financieros mensuales.
• Conciliar estados de resultados.
• Para realizar servicios de auditoría e impuestos.

¿Cómo convertirse en un Contador Público?

El curso de CA está regulado por el Instituto de Contadores Públicos de la India (ICAI), Nueva Delhi. Tiene 4 niveles importantes:

• Prueba de competencia común
• Curso Profesional de Competencias Integradas
• 3 años de artículo/entrenamiento bajo un CA practicante
• final de CA

Se pueden encontrar más detalles en el sitio web de ICAI

Principales empleadores

• Charter estándar
• Deloitte
• KPMG
• Ernst & Young
• BDO Internacional
• Subvención Thornton Internacional

10) Gerente de Mercadeo

Salario

According to PayScale, the salary of a Marketing Manager in India is Rs. 7,01,976 LPA. Entry-level professionals generally earn around Rs. 4 – 6 LPA, whereas mid-level professionals with some experience make anywhere between Rs. 10 – 12 LPA. Experienced managers earn higher salaries, nearing around Rs. 15 – 22 LPA making it one of the highest salary jobs in India.

Below is a depiction of the average salaries of Marketing Managers in different companies in India:

Fuente

Industria

Marketing is one of the core elements of every business in any industrial sector. Thanks to the rapid digitization and technological advancement, the marketing industry is growing by leaps and bounds. For example, India's Digital Marketing industry will exceed INR 225 billion by the end of 2020, producing over 20 lakh jobs. An increasing number of companies hire Marketing professionals who can add value to the organization.

Educational qualifications –

Marketing Managers must have a bachelor's degree in Marketing Management or Business Administration. However, candidates specializing in other domains like Accounting/Finance/Business Law/Economics/Statistics can also become Marketing Managers. Anyone who has advanced degrees like a master's degree or MBA is highly preferred.

Habilidades

• Effective communication and interpersonal skills.
• Strategic planning and problem-solving skills.
• Team spirit and collaborative attitude.
• Leadership and management skills.
• Excellent sales and negotiation skills.

Job profile

Marketing Managers work across all parallels of the industry, including software/IT, automotive, finance, retail, manufacturing, etc. They collaborate with product development teams to design innovative products and solutions that align with company objectives and customer demands.

Responsibilities of a Marketing Manager

• Realizan investigaciones, analizan la demanda del mercado, establecen estrategias de precios, identifican un público objetivo y eligen los canales más adecuados para llegar al público.
• Crean conciencia de marca a través de estrategias de marketing apropiadas como correos electrónicos, boletines, concursos, patrocinios de celebridades, etc.
• Eligen e implementan una serie de estrategias, herramientas y software de marketing para lograr los objetivos de ventas.
• Supervisan, evalúan y miden el éxito/fracaso de diferentes campañas y estrategias de marketing.

¿Cómo convertirse en un gerente de marketing?

El camino para convertirse en Gerente de Marketing es obtener primero una licenciatura en Marketing/Administración u otros campos relacionados. El siguiente paso es obtener algunos años de experiencia laboral (roles de nivel de entrada) para comprender los requisitos básicos de los roles de trabajo de marketing. Finalmente, los aspirantes pueden obtener un título de MBA en marketing o administración. upGrad ofrece dos cursos de certificación de primer nivel en este dominio: el Programa de gestión vinculado al trabajo con PGP y el Programa PG en gestión .

Principales empleadores

• IBM
• Amazonas
• Flipkart
• TCS
• Motores Tata
• Vodafone
• Airtel

Conclusión

Estos son los 10 trabajos mejor pagados en la India , que lo ayudarán a crecer financieramente / que tendrán demanda. La lista anterior ilustra claramente cómo un paquete de salarios altos es independiente de la industria en la que uno trabaja. La oportunidad de buenos trabajos con salarios altos existe en todos los sectores. Esperamos que le haya gustado nuestra lista de trabajos mejor pagados en la India. Uno solo necesita tener claro su objetivo, saber qué camino tomar y preservar para aprovechar al máximo esa oportunidad.