Los 10 mejores libros para que los emprendedores amplíen sus habilidades

Las personas curiosas aprenden algo nuevo todos los días. La globalización e Internet han conectado al mundo entero, y la información está a solo una búsqueda de distancia. Enormes progresos y desarrollos se realizan en diversas industrias como la salud, el transporte, la comunicación, las redes, etc. Los precios de las acciones también fluctúan diariamente. El 4 de enero de 2022, Amazon fue testigo de un aumento de su capitalización de mercado de $ 190 mil millones en un solo día. Debido a esto, las tendencias actuales del mercado también cambian rápidamente y comprenderlas se convierte en una tarea desafiante. Luego, si desea expandir su negocio, comience a mejorar sus habilidades leyendo algunos libros para emprendedores.

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Los 10 mejores libros para emprendedores

• La semana laboral de 4 horas, por Tim Ferris:

Este libro habla de cómo uno puede escapar de un trabajo de 9 a 5 y vivir la vida de un millonario sin serlo realmente. Habla de automatizar tus ingresos y liberar tu tiempo. Destaca el principio 80/20 en su libro. Para ganarse el estilo de vida de los ricos, enfatiza cuatro estrategias: defina sus objetivos y prioridades, elimine las distracciones, automatice sus fuentes de ingresos y libérese de las obligaciones sociales.

• De bueno a excelente, de Jim Collins:

Este es uno de los mejores libros para emprendedores . Según el autor, “lo bueno es enemigo de lo grande”. Él dice que transformarse de bueno a extraordinario es un desafío, y muy pocos logran hacerlo. Habla sobre el marco y los procesos a seguir para esta transformación. Incluye liderazgo de nivel cinco, encontrar a las personas adecuadas con gran visión, enfrentar hechos brutales sin perder la esperanza, cultivar la disciplina, etc.

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• Vaca Púrpura, de Seth Godin:

El autor dice que para tener éxito en la gestión de un negocio, el producto o servicio que ofrece debe ser impactante, único y notable. Él da un ejemplo de la "vaca púrpura" para este propósito. Lo siente porque la mayor parte del marketing actual se debe al boca a boca. El libro habla de tomar riesgos, crear productos notables y se dirige a los primeros usuarios y estornudadores. También habla del problema de la “vaca morada” y dice que si hay voluntad, hay un camino.

• El manual de estrategias para emprendedores, de David S. Kidder:

Este libro trata sobre los cinco secretos que comparten los emprendedores de éxito para pasar de ser una start-up a una empresa de éxito. Este es uno de los mejores libros para iniciar un negocio . Las ideas incluyen: anticipar los problemas del mercado pero comenzando temprano, manteniendo su modelo de negocio en secreto y planificando para el futuro , maximizando el uso de recursos para crear nuevos productos y reaccionando rápidamente a la retroalimentación, fomentando el entusiasmo entre los empleados y clientes, y manteniendo su enfoque principal en el cliente y los desarrollos del futuro.

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• Herramientas de titanes, de Tim Ferriss:

Este libro destaca los hábitos y creencias de los inversionistas y empresarios exitosos. Los patrones que uno desarrolle en el presente serán la clave del éxito en el futuro. La capacidad de establecer objetivos a largo plazo, ser valiente y no estar atado por el miedo, los autores temen el ejercicio, la necesidad de concentrarse, tomar medidas, priorizar tareas, etc., son algunos aspectos destacados de este libro. También enfatiza la importancia de ser creativo y las técnicas para mejorar tu creatividad.

• Más inteligente, más rápido, mejor, por Charles Duhigg:

Este libro para emprendedores habla sobre el secreto del éxito en la vida y en los negocios. Le brinda información sobre cómo desarrollar una habilidad en la que ya es bueno y se enfoca en la toma de decisiones, el establecimiento de objetivos y la motivación. El autor dice que los objetivos deben establecerse utilizando el marco "SMART". Él dice que las raíces de la innovación se encuentran en encontrar nuevas formas de hacer las cosas basadas en creencias y prácticas más antiguas. Él llama motivación a una habilidad que se desarrolla durante un período de tiempo. También utiliza la tunelización cognitiva, la regla de Bayes, etc., para fortalecer y probar su punto de vista.

• Lo difícil de las cosas difíciles, de Ben Horowitz:

En este libro, el autor habla sobre su viaje empresarial, los desafíos que enfrentó, el dilema en el que se encontraba y las decisiones difíciles que tuvo que tomar. Cuenta las verdades internas y las dificultades que enfrentan los fundadores y directores ejecutivos de organizaciones. Él dice que un CEO tiene que sentirse cómodo con lo incómodo. Habla sobre diferentes tipos de directores ejecutivos, aceptando la lucha, el principio de Peter, etc. Habla sobre el desarrollo de la mentalidad de un director ejecutivo brindando sabiduría práctica a lo largo de su libro.

• El talento está sobrevalorado, de Geoff Colvin:

El libro demuestra que muchas personas que han alcanzado grandes alturas han llegado a tales posiciones debido a su habilidad y esfuerzos constantes. El autor siente que el talento está sobrevalorado ya que muchos creen que alguien es bueno en algo porque nace con ello. El autor no está de acuerdo y dice que el desempeño sobresaliente está en las propias manos. Siente firmemente que encontrar el mejor talento es un recurso escaso. Esto se aplica a las personas y las organizaciones. Habla de sana competencia y también del efecto multiplicador.

• La búsqueda, de John Battelle:

El libro trata sobre cómo Google y sus rivales han jugado un papel esencial en la transformación de lo que vemos hoy como un negocio. El autor estuvo involucrado en el "Periodismo de Internet" y, a través de su libro, brindó excelentes ideas sobre cómo comenzó Google y el concepto detrás de la búsqueda. Habla sobre el modelo de negocios de Google, cómo gana dinero a través de anuncios, qué lo diferencia de otros motores de búsqueda y cómo ha logrado transformar la cultura del negocio. También destaca los problemas a los que se enfrenta Google en su viaje, cómo prosperan por la perfección y cómo ha influido en su negocio.

• Valores atípicos: la historia del éxito, por Malcolm Gladwell:

El autor siente que las personas exitosas tienen ventaja sobre los demás porque están motivadas para aprender, trabajar y crecer. Él piensa que la inteligencia tiene un umbral, y es la práctica y los esfuerzos que uno pone constantemente lo que lo hace exitoso. Según él, el éxito se basa menos en el talento y más en los esfuerzos deliberados. Él dice que la inteligencia intelectual combinada con la inteligencia práctica es necesaria para el éxito. Él dice que el éxito se basa en varios factores como de dónde vienes, cuándo naces, etc.

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Conclusión

En el mundo acelerado donde ocurren tantos desarrollos cada día, mejorar las habilidades de uno mismo es esencial para mantenerse relevante, lo que se aplica a los emprendedores. Los emprendedores necesitan ampliar sus habilidades, seguir las tendencias del mercado, seguir revisando su modelo de negocio y tener la mentalidad adecuada para tener éxito. Pueden hacerlo leyendo algunos de los mejores libros para emprendedores y aplicando sus conocimientos a sus negocios para aumentar sus ingresos, confianza y ganancias.