インド2022年のPR給与[新入生および経験者向け]
公開: 2021-06-01デジタルセクターの台頭を考えると、ますます多くの人々が彼らを代表し、彼らの評判を管理するためにPRを必要としています。 PRの職務は、クライアントのパブリックプロファイルの維持と管理を中心に展開されます。 PRの専門家は、宣伝を効果的に監視し、市場の傾向を調査して、クライアントの期待に応え、生産的な結果を生み出す必要があります。
PRの専門知識とスキルにより、企業は有意義なつながりを形成し、懸念事項をより迅速かつ効率的に分類できます。 これらの理由やその他の理由から、PRはインドで最も給与の高い職業の1つです。
この記事では、PRエグゼクティブの役割と責任、必要なスキル、追求できるキャリアオプション、およびインドでのPR給与について説明します。
目次
PRスペシャリストは何をしますか？
広報スペシャリストの仕事には、クライアントが一般の人々から前向きな評判を築くのに役立つカスタマイズされたサービスをクライアントに提供することが含まれます。 PRはクライアントの要件を評価し、クライアントがブランドを宣伝および保護するのに役立つ最も適切な計画を作成します。
インドの広報スペシャリストは一般的に自営業者であり、個人のために働くか、一度に複数のクライアントの戦略を策定する責任がある会社の一部です。
PRの仕事は、企業または個人の宣伝と保護を中心に展開されます。 プロモーターとして、彼らはブログやソーシャルメディアなどのような無給のコミュニケーションチャネルを利用しています。 保護者として、彼らは彼らのクライアントが良い世間の評判を維持し、危機の間に彼らを守るのを助けます。
広報担当役員のさまざまな役割と責任を見てみましょう。
- 彼らは、指定されたスポークスパーソンまたはメディアからの記者会見または情報公開要求に対応する責任があります。
- 彼らは、地域社会、消費者、従業員、公益団体との健全な関係を築き、維持することが求められています。
- 彼らは、クライアントの宣伝に役立つプレスリリースやメディアコミュニケーションを書く責任があります。
- 彼らは、組織がその議題を遂行するのを助ける有利な利害関係者と一般の見解を維持するために、プログラムの開発を計画し、指示します。
- 彼らは、従業員や一般の人々との効果的なコミュニケーションについてクライアントの代表者に教える責任があります。
- 彼らは、組織の目的、世論に影響を与え、アイデア、製品、サービスを促進する広報戦略とプロモーションポリシーを構築するための要件の研究を行います。
- 彼らは、必要に応じて高品質のWebコンテンツを更新および維持する責任があります。
- 彼らはマネージャーと連絡を取り、適切なグループの利益や企業を特定して、さまざまなビジネス上の意思決定に関するアドバイスを提供します。
インドでのPRの範囲
PRは90年代にインドの産業として浮上しました。 それ以来、インドで最もやりがいのある競争力のあるキャリアの1つになることは、はるかに広くなりました。 PRには大きな要件がありますが、資格のある熟練した専門家も不足しています。 したがって、基本的な経験と洗練されたスキルを持っている新参者にとっては有利な機会があります。
PRの仕事を提供するさまざまな機関が毎日やってくる。 これらの企業は、個人または企業の公開プロフィールを整理し、前向きな方法でそれらを紹介するのに役立ちます。
インドのPR給与とトップPRキャリア
PRの給与は、経験のレベル、場所、クライアント、スキルセットによって大きく異なります。 ただし、平均して、インドのPR給与は52.1万ポンド/年です。 新鮮な人として、彼らの給料が時間とともに増加する知識と経験を集める必要があります。 業界で10年以上の経験を持つ専門家は、1,029,126ポンドの範囲でより高い給与を達成できます。 企業と協力する場合、仕事上のメリットには、歯科、視覚、医療などが含まれます。
PRプロフェッショナルの職務は、クライアントのパブリックイメージの促進と保護を中心に展開されます。 両方の側面に基づいて、ここに彼らの平均給与と一緒にトップPRキャリアがあります。
1.広報スペシャリスト
平均基本給：年間60万ポンド
広報の専門家として、専門家は、プレスリリース、記者会見、およびその他のメディアチャネルを通じて、クライアントに関する前向きなストーリーを書き、印刷するようにメディアを説得する必要があります。 PRは、投資家との関係、オンラインおよび地域社会との関係の管理、さらにはスポークスパーソンとしての役割を果たすこともできます。
2.コンテンツの作成
平均基本給：£287k/年
コンテンツクリエーターは、メディア関係の専門家がジャーナリストに売り込む、ブランドに関する前向きなストーリーを作成する責任があります。
3.メディア関係
平均基本給：£497k/年
メディア関係の専門家は、ジャーナリストとの関係を発展させ維持する責任があります。これにより、ジャーナリストはブランドストーリーを売り込み、顧客へのインタビューの機会を探すことができます。 さらに、ソーシャル、プレス、ブログのすべての配置を追跡し、PRキャンペーンの効果を報告する責任もあります。
4.ソーシャルメディアマーケティング
平均基本給：£393k/年
ソーシャルメディアの専門家は、ソーシャルメディアプラットフォーム上のクライアントのイメージを追跡および管理する責任があります。 彼らはさまざまなソーシャルメディアリスニングツールを使用して、会社の評判を向上させています。 また、ソーシャルメディアのフォロワーと交流し、ソーシャルメディアで会社を代表してさまざまな発表を行い、ブランドを宣伝するための適切なインフルエンサーを見つけます。
5.コーポレートコミュニケーション
平均基本給：£676k/年
金融コミュニケーションの専門家は通常、上場企業に任命され、アナリストや投資家との関係を改善して財務上の評判を向上させる責任があります。
6.プレスリリース/スポークスパーソン
平均基本給：£429k/年
広報担当者として、PRの専門家はブランドの顔です。 彼らの仕事は、テレビ出演、批判に対応するための記者会見の間、会社を代表して公の場にとどまることを中心に展開しています。
7.保護PR
PRの保護面は小さいですが、非常に重要です。 PRのこちら側で追求できる人気のあるキャリアパスは2つあります。
1.評判管理
平均基本給：£315k/年
レピュテーションマネージャーは、ソーシャルメディアでブランドの感情を監視することにより、クライアントのパブリックイメージを向上させる責任があります。 この情報を使用して、専門家はブランドの苦情を特定し、ソーシャルメディアやその他のオンラインコミュニケーションチャネルを通じて迅速に解決します。
2.危機管理
平均基本給：£274k/年
危機管理者は、ヒューマンエラーまたは悪意によって引き起こされた主要な問題にクライアントが対処するのを支援する責任があります。 彼らは、問題に責任を持つ声明を発表し、所有および有料のマーケティングチャネルを通じて問題を解決する計画の認識を広めることにより、会社の損害を減らします。 また、クライアントに代わって批判に対応する公式スポークスパーソンを任命します。
8.マーケティングコミュニケーションマネージャー
平均基本給：£787k/年
マーケティングコミュニケーションマネージャーの仕事は、ブランドマーケティング業務の監督と、ブランド認知度と顧客維持を対象としたマーケティングキャンペーンの実施を中心に展開されます。 タイトルが示すように、彼らは優れたコミュニケーションと対人スキルを必要とします。 また、ビジネス広告とマーケティングの概念に関する深い知識を持っている必要があり、変化するトレンドに常に対応している必要があります。
必要なPRスキル
広報スペシャリストは、クライアントのパブリックイメージを維持するのに役立つ適切な戦略を導き出し、管理するための一連のスキルを持っている必要があります。 クライアントのイメージは完全に彼らの肩にかかっているので、彼らは最新の詳細と賢い思考方法で最新の状態を保つ必要があります。 1つの間違ったステップで、クライアントは否定的な注意を引くか、さらに悪いことに全体の注意を完全に失います。
PRは、質の高い関係を築くための効果的な方法で、社内外の人々と効率的に対応するように働きます。 ただし、業界で成功するには、調査から時間管理、国際的な更新に至るまで、特定のPRスキルのマスターである必要があります。
ここに、習得する必要のある重要な広報スキルのトップ7があります。
1.研究スキル
PRには優れた研究スキルが必要です。 専門家として、彼らはさまざまな業界のさまざまなクライアントと対話する必要があります。 したがって、彼らの市場とブランドについて十分な知識を持つことは、関係構築プロセスをスピードアップするのに役立ちます。 優れたPRエージェントは、マーケティングおよび広告業界の最新のトレンドと最新情報に遅れずについていきます。
2.コミュニケーションスキル
優れたコミュニケーションスキルは、PRで成功するための鍵です。 広報の専門家として、人は強力なコミュニケーションとリスニングのスキルを持っている必要があります。 また、人は優れた演説者である必要があります。 これは、PRが専門家として、国を超えてさまざまな言語を話すさまざまな文化のさまざまな人々と交流し、対処する必要があるためです。
3.創造的思考
PRは、ビジネスを促進し、新しいクライアントにアプローチするのに役立つ機会のイメージに出くわすときに、創造的に考える必要があります。 PRは、キャリアを成功させるために、新しく創造的なアイデアを持っている必要があります。 創造的な心で、彼らは成長し、望ましい給料を達成します。
4.ライティングスキル
PRが彼らの職業を習得するためには、優れた執筆品質を持つことが不可欠です。 PRは、さまざまな業界のさまざまなクライアント向けに、ゲスト投稿、プレスリリース、その他のコンテンツを作成することが期待されています。 強いライティング能力を持っている候補者は、業界でより成功する傾向があります。
5.時間管理
PRとして成功するには、優れた時間管理スキルが必要です。 この品質を持つことで、PRはすべてのクライアントに平等に効率的に対応し、プロジェクトをタイムリーに完了することができます。 業界では、期限をマスターし、タスクに優先順位を付ける必要があります。
6.ソーシャルメディアスキル
PRとして成功するためには、ソーシャルメディアを効率的に管理する能力が必要です。 優れたPRは、どの状況でどのオンラインポータルを使用するかを知っているだけでなく、それらのチャネルを最大限に活用する能力も備えています。
7.国際的なノウハウ
PRは、さまざまな地域のさまざまな母国語のさまざまなクライアントに対応する必要があるため、国際的な考え方について十分な知識を持っている必要があります。 場合によっては、Webサイトのコンテンツをさまざまな言語で作成する必要があります。 多言語に堪能なPRは大きな需要があり、彼に高給をもたらす多くの仕事の機会があります。 PRの語学力が高いほど、成功の可能性は高くなります。
最終的な考え
世界は競争の激しい場所になり、すべての企業と個人が目標を達成するために良好な広報活動を維持するために努力しています。 これが、インドでのPRの仕事の見通しが常に高まる理由です。 ただし、PRの仕事には、業界で卓越するためのスキルアップと最新のトレンドの最新情報への取り組みが必要です。 しかし、得られる利益と特典は、耐えられた闘争を覆い隠します。
最高の企業の1つでPRとして良い地位を築くには、経験と知識を得るために高等教育を追求する必要があります。 認定コースを受講するか、大学院の学位を取得して、キャリアの目標を達成することができます。
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