中東のデジタルマーケティング給与[新入生および経験者向け]

公開: 2021-06-07

インターネットの採用の増加は、特にUAEでのデジタルマーケティングの仕事の成長とともに、中東のデジタルマーケティング業界の変革を加速させまし 4年かかったかもしれない進歩は8から12ヶ月以内に完了しました。 しかし、業界が成長し続けるにつれて、埋めるには大きなギャップがあります。十分なデジタルマーケターが不足しているからです。

目次

デジタルマーケティング担当者は何をしますか?

アラブ首長国連邦、サウジアラビア、クウェート、およびその他の中東諸国でデジタルマーケティングの仕事のキャリアについて詳しく説明する前に、デジタルマーケティング担当者が何をしているのかを知っておく必要があります。 デジタルマーケティング担当者またはデジタルマーケティングマネージャーは、オンラインメディアを通じてブランドを成長させる責任があります。 これには、以下を通じたアウトリーチと販売の創出が含まれます。

  1. ブランドウェブサイト
  2. ソーシャルメディアチャネル
  3. 検索エンジン最適化
  4. デジタルマーケティングまたは有料広告
  5. メールマーケティング
  6. ブログとWebコンテンツ
  7. データ分析と洞察

デジタルマーケティングマネージャーは、ビジネスをマーケティングするためのブランドおよびコンテンツ戦略を開発し、パフォーマンスを理解するために測定可能な結果を​​使用する必要があります。 彼らは継続的に成長を監視し、該当する場合は変更または新しい方向性を提案する必要があります。 このためには、アジャイルであり、デジタルの世界とマーケティングのトレンドについて十分な情報を持っている必要があります。

マーケティングエコシステムへの付加価値

従来のマーケティングに移行します。 Covid-19のパンデミックにより、ドバイでの新入生向けのデジタルマーケティングの仕事は、世界中で急速に勢いを増しています。 ブランドは、パーソナライズされたチャネルを通じて顧客とのつながりを維持することが、価値を提供して収益を上げるための最良の方法であることを認識しています。 オンラインチャネルは、ブランドがまさにそれを行うのに役立ちます。

また、デジタルマーケティングは、従来のマーケティング媒体と比較した場合、費用対効果が高くなります。 これにより、ブランドは1日のコストと収益を追跡し、洞察を収集し、マーケターが迅速な意思決定を行うことができます。 オンラインマーケティングは、ターゲットオーディエンスに含まれる顧客に製品やサービスをより正確にターゲティングする柔軟性を提供します。

中小企業でさえ、デジタルマーケティングに参加することができます。 ソーシャルメディアアカウントを持つことは無料であり、その費用対効果のために、ブランドは比較的低い予算で顧客に到達することができます。 彼らは高品質のコンテンツを作成し、時間の経過とともに拡大する少数の顧客をターゲットにすることができます。

中東の人口の70%近く、つまり1億8300万人がインターネットを利用しています。 ソーシャルメディアでブランドの権威を確立する絶好の機会です。 企業やマーケティング代理店は、UAE 、サウジアラビア、クウェート、カタール、およびその他の中東諸国におけるデジタル広告の仕事の緊急性と重要性を認識しています。

スキルギャップの拡大

上記のすべてが言われていると、中東のスキルギャップは非常に現実的です。 ブランドやエージェンシーは常にデジタルマーケティングの専門家を探していますが、地域全体で職務を遂行するために利用できるものは多くありません。

RedSeer Consultingのレポートによると、デジタル広告費はMENA地域の総広告費の70%を占めています。 これは、前年度からの大幅な変化です。 レポートは、ソーシャルメディアが2021年にこの地域の総広告費の3分の1を占めると予測しています。ソーシャルメディアとオンライン検索は、中東のブランドが存在したいチャネルです。

しかし、ドバイ、マナーマ、クウェートシティ、ドーハ、およびその他の主要都市でのデジタルマーケティングの仕事に対するこのニーズはまだ満たされていません。 Future of Workと呼ばれる2017年の調査で、マッキンゼーは中東の労働力のわずか1.7%がデジタルスキルを持っていることを発見しました。 2020年にカットすると、PwCの調査によると、リーダーの70%が、専門的なデジタルスキルが利用できないことがビジネスへの脅威であると考えています。 また、2020年に最も切望されていた15の仕事のうち11はテクノロジーとデジタル関連でしたが、中東で利用可能な上位10のスキルはどれもテクノロジーまたはデジタルではありません。

デジタルマーケティングにおける成長の機会

今日、ドバイや中東の他の主要都市でデジタルマーケティングの仕事を利用する前例のない機会がありますしかし、あなたと同じように、必要なスキルを身に付けようとしている人はさらに何千人もいます。 2021年の迅速な行動の必要性を損なうことはできません。将来が不透明なため、デジタルテクノロジーは企業が頼りにできる柱であることが証明されています。 その柱をより強くするためのあなたの支援は、中東の経済成長を推進するでしょう。

これが、デジタルマーケティング担当者になるための道のりを案内するロードマップです。 以下にリストされているのは、UAE 、サウジアラビア、およびその他の主要なMENA諸国における4つの需要のある役割、デジタルマーケティングの給与、およびそれらに関する情報です。

1.ソーシャルメディアスペシャリスト

賃金表:

  • アラブ首長国連邦– AED 5,458
  • バーレーン– BHD 500
  • エジプト– EGP 3,880
  • クウェート– KD 623
  • カタール– QAR 6,043
  • サウジアラビア– SAR 6,000

経験: 0〜3年以上

スキル:ライティング、文法の強力なコマンド、さまざまなライティングスタイルへの適応性、フィードバックを受け入れる、

責任:

  1. ブランドのオンラインペルソナと調性を維持する
  2. ソーシャルメディアコンテンツカレンダーの作成、すべてのプラットフォームへの投稿
  3. ブランドのオーディエンスと関わり、コメントやメッセージに対応する
  4. パフォーマンスの監視とレポート
  5. ソーシャルメディア活動の戦略的計画

2.コンテンツマーケティングスペシャリスト

賃金表:

  • アラブ首長国連邦– AED 4,500
  • バーレーン– BHD 1,370
  • エジプト– EGP 3,570
  • クウェート– KD 560
  • カタール– QAR 3,428
  • サウジアラビア– SAR 4,950

経験: 0〜3年以上

スキル:ライティングとコミュニケーション、ソーシャルメディアプラットフォームの知識、管理ツール、実践。

責任:

  1. ブランドのオンラインペルソナと調性を維持する
  2. ソーシャルメディアコンテンツカレンダーの作成、すべてのプラットフォームへの投稿
  3. ブランドのオーディエンスと関わり、コメントやメッセージに対応する
  4. パフォーマンスの監視とレポート
  5. ソーシャルメディア活動の戦略的計画

3.SEOスペシャリスト

賃金表:

  • アラブ首長国連邦– AED 4,942
  • バーレーン– BHD 600
  • エジプト– EGP 4,162
  • クウェート– KD 800
  • カタール– 8,000 QAR
  • サウジアラビア– SAR 6,167

経験: 0〜3年以上

スキル: SEOツールとGoogleアナリティクスの経験、強力な分析スキル、HTML/CSSの基本的なノウハウ

責任:

  1. オンページおよびオフページのSEOコンテンツのベストプラクティスでコンテンツチームをサポートする
  2. キーワードの研究とフレームワークに精通している
  3. リンク構築戦略を開発し、テストを実行し、結果を分析します
  4. SEOのトレンドを追跡します。

4.デジタルマーケティングスペシャリスト

賃金表:

  • アラブ首長国連邦– AED 3,712
  • バーレーン– BHD 1,500
  • エジプト– EGP 4,780
  • クウェート– KD 500
  • カタール– QAR 4,942
  • サウジアラビア– SAR 7,000

経験: 0〜3年以上

スキル: Facebookアドマネージャー、Googleアナリティクス、AdWords、その他の有料メディア向けツールの経験

責任:

  1. 有料広告戦略を策定し、各チャネルの予算を計画および管理します
  2. ソーシャルメディア、ディスプレイメディア、メールマーケティング、検索マーケティングでデジタルマーケティングのアイデアを実行します
  3. パフォーマンスを分析し、戦略的変更を提案します
  4. 業界のトレンドを追跡する

デジタルマーケティングの仕事への架け橋を渡る

この分野の初心者にとって、上記の情報は恐ろしいかもしれません。 しかし、努力すれば、これらのスキルをすばやく徹底的に学ぶことができます。 業界の成長ペースを念頭に置いて、今こそ行動を起こす時です。 あなたが本質的なデジタルマーケティングスキルを身につけたら、たくさんの仕事の機会があります。 今後数年間で、中東はUAEおよびその他のMENA諸国におけるデジタルマーケティングおよびSEOの仕事の主要な地域の1つになるでしょう。

upGradは、中東のデジタルマーケティングにおけるスキルと機会のギャップを理解しています。 そして、ギャップを埋めるために、デジタルマーケティングとコミュニケーションの上級証明書コースを提供しています。 このコースは、主要な広告機関MICAと連携して、700人以上の業界の専門家やメンターからのサポートを受けてこれまでに3,000人以上の学習者に利益をもたらしてきました。 このコースでは、学習者は金融から美容まで、さまざまな業界で働き続けています。

ですから、予見可能な未来はあなたをどこへ連れて行くのか自問してみてください。 変化の波があなたを襲うのを恐れて、このデジタル化の海の表面に浮かんでみませんか? それとも、自信を持ってその波に乗り、デジタルの世界に渡りたいですか?

中東ではデジタルマーケティングが人気ですか?

インターネット人口は約1億8300万人で、中東の広告市場は変革を遂げつつあります。 統計によると、インターネットマーケティングは従来の形式の広告よりも優先されており、広告費の約44.2パーセントを占めています。 専門家は、デジタルマーケティングへの広告費は、将来的にのみ成長すると考えています。

中東はデジタルマーケティングの専門家に実行可能な雇用機会を提供していますか?

RedSeer Consultingのレポートによると、ソーシャルメディアは2021年の広告費の約3分の1に貢献すると予想されています。しかし、中東では資格のある専門家が大幅に不足しています。 マッキンゼーが実施した調査によると、このセクターに有意義に貢献するために必要なスキルを持っているのは、労働力のわずか1.7%です。 企業は、企業に付加価値を与えることができる専門家を雇うことによって、需要と供給の間のギャップを埋めることに熱心です。 この需要は、新入生と経験豊富な専門家の両方に複数の実行可能な雇用機会の創出につながりました。

デジタルマーケティングの専門家は、中東でどれだけの収入を期待できますか?

1.検索エンジン最適化の専門家:SEOの専門家は、会社のWebサイトが検索結果の上位にランク付けされるように、最適化戦略を計画および実行することが期待されています。 1〜4年の経験を持つスペシャリストの給与は次のとおりです。
1.アラブ首長国連邦:AED 4,800
2.バーレーン:BHD 600
3.エジプト:EGP 4、552
4.クウェート:KD 850
5.カタール:QAR 8,100
6.サウジアラビア:SAR 6,100
2.デジタルマーケティングスペシャリスト:デジタルマーケティングスペシャリストは、さまざまなソーシャルメディアチャネルでの戦略の計画と実行を担当します。 キャンペーンが開始された後、スペシャリストはキャンペーンを追跡し、企業が目標を達成するのに役立つ変更を提案する責任があります。 1〜4年の経験を持つスペシャリストの給与は次のとおりです。
1.アラブ首長国連邦:AED 3,800
2.バーレーン:BHD 1,600
3.エジプト:EGP 4、152
4.クウェート:KD 550