Eine Karriere in der Krankenhausverwaltung anstreben? So geht's!

Krankenhausverwaltung bezieht sich auf die Verwaltung und Koordinierung von Gesundheitsdiensten in einem Krankenhaus oder anderen relevanten Gesundheitseinrichtungen. Krankenhausverwalter beaufsichtigen den täglichen Betrieb der Einrichtung, einschließlich der Verwaltung von Personal, Finanzen, Richtlinien und Strategien. Sie stellen sicher, dass alle Prozesse effizient und effektiv funktionieren und den Patienten eine qualitativ hochwertige Versorgung ermöglichen.

Gesundheitsverwaltung ist ein weiter gefasster Begriff, der Führungsrollen in verschiedenen Einrichtungen des Gesundheitswesens umfasst, darunter Krankenhäuser, Pflegeheime, Versicherungsunternehmen und Arztpraxen.

Da die Karrieremöglichkeiten in der Gesundheitsverwaltung in den USA zwischen 2021 und 2030 ein Wachstum von 28 % prognostizieren , wird das globale Gesundheitswesen auch bemerkenswerte Möglichkeiten eröffnen, um einen Weg in diesem Bereich zu finden.

Wenn Sie nach der richtigen Anleitung suchen, um diesen Weg zu gehen, sind Sie hier genau richtig! Lassen Sie sich von uns durch die Notwendigkeiten und Details führen, wie Sie sich bewerben, verfolgen und fördern können, um ein Experte im Gesundheitswesen zu werden.

Die Rolle eines Krankenhausverwalters verstehen

Krankenhausverwalter verwalten die tägliche Verwaltung von Krankenhäusern und stellen sicher, dass sie reibungslos funktionieren und dass das medizinische Personal angemessen geschult und unterstützt wird, um Patienten bei guter Gesundheit zu pflegen. Sie sind verantwortlich für die Planung, Leitung und Organisation des Personalwesens, des Rechts und der Ordnung sowie der Finanzen eines Krankenhauses.

Krankenhausmanager müssen die Grundlagen der Gesundheitsversorgung und der Unternehmensführung verstehen, um die unterschiedlichen Verantwortlichkeiten aufeinander abzustimmen. Hier ist, was ihre Rolle normalerweise beinhaltet;

• Personal- und Budgetmanagement
• Beaufsichtigung administrativer Aufgaben
• Gewährleistung einer angemessenen Patientenversorgung
• Gewährleistung der Einhaltung der Vorschriften der Einrichtung
• Sicherstellung der Qualität und Effizienz der Anlage

Wie viel verdient ein Krankenhausverwalter in Indien?

Das durchschnittliche Gehalt für einen Krankenhausverwalter in Indien beträgt INR 4,8 Lakhs pro Jahr . Ein frischer Krankenhausverwalter mit weniger als 1 Jahr Berufserfahrung kann eine durchschnittliche Gesamtvergütung von 4,2 Lakhs INR verdienen . Ein Krankenhausverwalter in der Mitte seiner Karriere mit 5-6 Jahren Berufserfahrung in der Branche verdient eine durchschnittliche Gesamtvergütung von 5.000 INR , während mit einer ausreichenden Erfahrung von 7-10 Jahren die Zahl auf fast 8.000 INR pro Jahr anwachsen kann .

Diese Zahlen unterliegen einem Wachstum und können leicht steigen, wenn die Fähigkeiten, Erfahrungen und der Ruf der Gesundheitsorganisation, für die ein Kandidat arbeitet, hinzukommen.

Welche Ausbildung ist erforderlich, um Krankenhausverwalter in Indien zu werden?

Um Krankenhausverwalter in Indien zu werden, müssen die folgenden Bildungsvoraussetzungen erfüllt sein:

• Der Abschluss von 10 + 2 mit insgesamt 50% ist erforderlich, um einen Bachelor in Krankenhausverwaltung (BHA) zu machen.
• Biologie ist ein Pflichtfach für BHA.
• Für Krankenhausverwalter ist in der Regel ein Bachelor-Abschluss in Gesundheitsverwaltung oder einem verwandten Bereich wie Krankenpflege oder Gesundheitserziehung erforderlich.
• Der Schüler muss Klasse 12 von einem anerkannten Board bestanden haben.
• Der Schüler muss bei den Board-Examen der 12. Klasse 50 % oder mehr erzielt haben.
• Für einen Master of Hospital Administration (MHA) ein Bachelor-Abschluss in Medizinwissenschaften/Gesundheitswissenschaften/Allied Health Sciences/jeder andere Studiengang einer UGC-anerkannten Universität mit mindestens 55 % Punktzahl (insgesamt)

Schritte zur Verfolgung einer Karriere in der Krankenhausverwaltung

Das Befolgen der richtigen Schritte kann Ihnen dabei helfen, ein erfahrener Krankenhausverwalter zu werden. So geht's!

Verdienen Sie einen Bachelor-Abschluss

Ein Bachelor-Abschluss ist für die Arbeit als Krankenhausverwalter unerlässlich, da er die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten vermittelt. Berücksichtigen Sie die folgenden Punkte:

• Krankenhausverwalter sind für den Betrieb einer Gesundheitseinrichtung verantwortlich, was die Verwaltung der Mitarbeiter, die Budgetierung und die Aufrechterhaltung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften umfasst.
• Ein Bachelor-Studium in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang vermittelt Ihnen Kenntnisse und Fähigkeiten in Bereichen wie Gesundheitsmanagement, Finanzen und Personalwesen.
• Viele Unternehmen benötigen einen Bachelor-Abschluss, um als Krankenhausverwalter zu arbeiten, während einige möglicherweise einen Master-Abschluss oder einen anderen höheren Abschluss benötigen.
• Ein Bachelor-Abschluss zeigt auch Engagement für das Fach und den Wunsch, in die eigene Ausbildung und berufliche Entwicklung zu investieren.
• Je nach Staat und spezifischer Position müssen Krankenhausverwalter möglicherweise auch lizenziert oder zertifiziert werden.

Berufserfahrung sammeln

Das Sammeln von Berufserfahrung ist notwendig, um Krankenhausverwalter zu werden, da es die Fähigkeiten und Kenntnisse vermittelt, die für die effektive Verwaltung einer Gesundheitseinrichtung erforderlich sind. Lassen Sie uns analysieren, warum das Sammeln von Berufserfahrung für diese Reise unerlässlich ist.

• Fachleute in diesem Bereich bieten enorme Möglichkeiten, Veränderungen zu bewirken, von der Teilnahme an der Ausarbeitung von Strategien für die öffentliche Gesundheit bis hin zur Einrichtung effizienterer Gesundheitsprogramme.
• Um Krankenhausverwalter zu werden, müssen Sie neben einem formalen Abschluss auch über Berufserfahrung verfügen.
• Die Fähigkeiten und Informationen, die für die ordnungsgemäße Führung eines Gesundheitszentrums erforderlich sind, werden durch Berufserfahrung erworben.
• Krankenhausverwalter müssen über Erfahrung in der Verwaltung von Personal, Finanzen und Vermögenswerten verfügen.
• Darüber hinaus müssen sie über Vorkenntnisse in den Bereichen Patientenversorgung, Krankenakten und Abrechnung verfügen.
• Praktika, Einstiegspositionen und andere Berufe im Gesundheitswesen sind alles Möglichkeiten, um Berufserfahrung zu sammeln.

Verstehen Sie die Verantwortlichkeiten

Krankenhausverwalter sind für die Einstellung, Verwaltung und Schulung von Mitarbeitern verantwortlich. Weitere Aufgaben umfassen die Überwachung der Einhaltung der Rechnungsstellung, die Verfolgung von Patienteninformationen und die Zusammenarbeit mit Ärzten und anderen Mitarbeitern, um eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung zu gewährleisten. Einige wichtige Highlights, die Aspiranten über diese Rolle wissen müssen, sind:

• Die Gesundheitsverwaltung ist entscheidend, um sicherzustellen, dass Krankenhäuser und andere Gesundheitseinrichtungen effizient und produktiv arbeiten.
• Die Arbeit als Gesundheitsadministrator gibt Ihnen die Möglichkeit, Leben zu verändern, indem Sie die bestmögliche Patientenerfahrung gewährleisten.
• Gesundheitsadministratoren bieten Führung und Fachwissen in einer Vielzahl von Gesundheitseinrichtungen.
• Als Gesundheitsadministrator können Sie in vielerlei Hinsicht nachhaltig zur Verbesserung des Systems beitragen.
• Eine Karriere in der Krankenhausverwaltung bietet die Möglichkeit, den Betrieb der Systeme und Einrichtungen zu erleichtern, die medizinisches Fachpersonal unterstützen und sicherstellen, dass Patienten die Pflege erhalten, die sie benötigen.

Die Priorisierung der Patientenversorgung, die Aufrechterhaltung einer hervorragenden Kommunikation mit Mitarbeitern und Interessengruppen und das Aufrechterhalten aktueller Trends sind einige Aufgaben, die Krankenhausverwalter übernehmen müssen.

Schauen Sie sich unserekostenlosen Kurse an , um sich weiterzubilden.

Was sollte getan werden, um den Abschluss in Krankenhausmanagement optimaler zu gestalten?

Mehrere Dinge könnten getan werden, um ein Krankenhausmanagement-Studium optimaler zu gestalten:

• Integrieren Sie mehr praktisches Training und praktische Erfahrungen in den Lehrplan.
• Bieten Sie spezialisierte Kurse oder Konzentrationen an, um bestimmte Bereiche des Krankenhausmanagements wie Finanzen, Betrieb oder IT im Gesundheitswesen abzudecken.
• Bieten Sie Studenten die Möglichkeit, an realen Projekten oder Praktika in Krankenhäusern oder Gesundheitsorganisationen zu arbeiten.
• Integrieren Sie neue Technologien und Trends im Gesundheitsmanagement in die Kursarbeit.
• Fördern Sie die Zusammenarbeit und Networking-Möglichkeiten mit Branchenfachleuten und Experten.
• Förderung von Forschung und Innovation im Krankenhausmanagement durch Abschlussprojekte oder Abschlussarbeiten.
• Bewerten und aktualisieren Sie den Lehrplan kontinuierlich, um sicherzustellen, dass er den sich entwickelnden Bedürfnissen und Anforderungen der Gesundheitsbranche entspricht.

Top-Krankenhausverwaltungskurse in Indien

Erlauben Sie uns, Ihre Suche mit unserer Liste der besten Krankenhausverwaltungskurse Indiens zu beenden.

• upGrads Executive Post-Graduate Program in Healthcare Management von LIBA
• Postgraduierten-Diplom in Krankenhaus- und Gesundheitsmanagement ( PGDHHM ) vom Symbiosis Institute of Health Sciences, Pune
• Master of Hospital Administration (MHA) des All India Institute of Medical Sciences (AIIMS), Neu-Delhi
• Master of Hospital Administration (MHA) des Tata Institute of Social Sciences (TISS), Mumbai
• upGrad's Executive Doctor of Business Administration in Healthcare Management von der Swiss School of Business and Management
• Master of Business Administration (MBA) in Krankenhaus- und Gesundheitsmanagement vom Indian Institute of Health Management Research (IIHMR), Jaipur
• Postgraduierten-Diplom in Gesundheitsmanagement (PGDHM) vom Institute of Clinical Research (ICRI), Neu-Delhi
• Master of Hospital Administration (MHA) des Christian Medical College (CMC), Vellore
• Das Executive Post Graduate Program von upGrad in Healthcare Management des Goa Institute of Management
• Master of Hospital Administration (MHA) des Kasturba Medical College (KMC), Manipal University, Manipal

Sie können Ihr bevorzugtes Institut und Ihren bevorzugten Kurs aus der obigen Liste auswählen, bevor Sie mit einem Abschluss in Krankenhaus- oder Gesundheitsverwaltung fortfahren.

Abschluss

Die Krankenhausverwaltung ist ein anspruchsvolles Thema, das ein breites Spektrum an Fähigkeiten, Fachwissen und Wissen erfordert. Indem Sie die Anweisungen in diesem Studienleitfaden befolgen, können Sie die Fähigkeiten entwickeln, die erforderlich sind, um in dieser Karriere erfolgreich zu sein, und ein besseres Verständnis der Schlüsselprinzipien der Krankenhausverwaltung erlangen .

Das Executive Post-Graduate Program in Healthcare Management von upGrad ist ein 11-monatiges Online-Programm, das für Berufstätige entwickelt wurde, um praktische Kenntnisse und Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement zu entwickeln. Das Programm umfasst Themen wie Gesundheitsinstitute, Krankenhausgebäude, Design, Planung und Benchmarking in der Gesundheitsbranche.

Das Programm bietet einen hochmodernen Lehrplan, der auf den Anforderungen der Branche basiert, virtuelle Vermittlungskampagnen, engagierte Karrierecoach-Unterstützung und Networking-Möglichkeiten mit Branchenführern. Wenn Sie daran interessiert sind, Ihre Karriere im Gesundheitsmanagement voranzutreiben, kann dies der perfekte Partner für Sie sein!