Projektmanager Stellenbeschreibung: Rollen & Verantwortlichkeiten

Das Project Management Institute (PMI) gibt an, dass Arbeitgeber bis 2027 etwa 88 Millionen Kandidaten für Positionen im Projektmanagement benötigen werden . Gleichzeitig wird erwartet, dass der Mangel an talentierten Personen für die entsprechende Rolle in einer in 11 Ländern durchgeführten Studie über einen Zeitraum von 10 Jahren ein ungefähres Risiko von 208 Milliarden US-Dollar BIP darstellt . Wenn man den Bedarf an Projektmanagern in allen Nationen wahrnimmt, wird die Nachfrage in naher Zukunft eher steigen, was es für Aspiranten zum richtigen Zeitpunkt macht, den begehrten Beruf des Projektmanagements zu erlernen und tiefer einzutauchen.

In diesem Artikel werden die wichtigsten Rollen und Verantwortlichkeiten des Projektmanagers erläutert , um die gefragten Fähigkeiten zu verstehen. Außerdem werden wir uns auch die Gehaltsverteilung für Projektmanager-Jobbeschreibungen in verschiedenen Teilen der USA ansehen.

Wer ist ein Projektmanager?

Ein Projektmanager oder PM ist eine Person, die für die systematische Planung, Organisation und Durchführung des Projekts verantwortlich ist. Sie sind die Manager, die verschiedene Projekte beaufsichtigen, die jedes Unternehmen durchführt. Ein Projektmanager ist eine verantwortungsvolle und engagierte Position. Sie sind von Anfang bis Ende für ein Projekt verantwortlich, bis der Stakeholder mit den Ergebnissen zufrieden ist.

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Rollen des Projektmanagers

Lassen Sie uns einige der Hauptaufgaben untersuchen, die eine Projektmanager-Stellenbeschreibung beinhaltet.

• Sie sind dafür verantwortlich, das Projekt innerhalb der Frist zu liefern
• Sie führen ihr Team und weisen den Teammitgliedern Aufgaben auf der Grundlage ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen zu
• Sie betreuen das Projekt täglich
• Sie sind das Bindeglied zwischen Stakeholdern und Teammitgliedern
• Sie kombinieren Soft Skills mit Hard Skills, um den Prozess zu rationalisieren
• Sie präsentieren auch den Erfolg des Projekts mit Hilfe von Tools (wie Gantt-Diagramm, Datenvisualisierung usw.)

Hauptaufgaben des Projektmanagers

Hier sind die wichtigsten Aufgaben des Projektmanagers: –

1. Planung und Durchführung von Projektideen
   Projektmanager skizzieren die Ideen, die für die Durchführung eines Projekts erforderlich sind, was eine Diskussion mit den Stakeholdern und den Teammitgliedern erfordert. Unter Berücksichtigung der vom Kunden zu erbringenden Leistungen und Anforderungen definieren Projektmanager Erwartungen, Details, Projektumfang und Aufgaben für die Teammitglieder.
2. Führung des Teams
   Meistens müssen die Teammitglieder geschult werden, um die Aufgabe auszuführen, wenn sie nicht über Fachkenntnisse verfügen. In dieser Situation ist es die Verantwortung des PM, das Team zu coachen und mit ihnen aus jeder möglichen Perspektive zu kommunizieren, damit sie etwas über das Projekt und die erforderlichen Fähigkeiten erfahren, um das Projekt zum erfolgreichen Abschluss zu führen.
3. Überwachung des Erfolgs und der Fristen
   Wenn das Projekt erfolgreich gestartet ist, ist die nächste große Sache, das Team zu beaufsichtigen und ihm von allen Seiten zu helfen. Manchmal arbeiten PMs je nach Art des Projekts mit anderen Teammitgliedern zusammen. Sie geben auch die Änderungen an das Team weiter, die von Seiten des Kunden kommen könnten.
4. Lösen der Hindernisse
   Es besteht eine geringe Wahrscheinlichkeit, dass zu Beginn des Projekts keine Probleme auftreten. Zwischen den Projekten ist immer Platz für Ergänzungen und Änderungen. Daher liegt es in der Verantwortung eines PM, solche Scope Creeps zu beseitigen und die Aufgaben und Meilensteine ​​innerhalb des Scopes zu veranschaulichen.
5. Kapital verwalten
   Der Umgang mit Budgets und Konten gehört ebenfalls zu den Hauptaufgaben eines Projektmanagers. Sie müssen einen kosteneffizienten Plan ausführen und gleichzeitig das Budget realistisch einschätzen. Ein effizienter Projektmanager leitet ein Projekt und hält die Prozesse innerhalb der Grenzen des zugewiesenen Budgets.
6. Übergabe des Projekts an Stakeholder mit Zufriedenheit
   Sobald die Teammitglieder ihre Aufgaben erledigt haben, übergeben die Projektmanager sie fristgerecht an die Kunden. Nach der Lieferung ist es ebenso entscheidend, ihre Zufriedenheit sicherzustellen, da dies PM beim Feedback zum Projekt hilft.

Die Rollen und Verantwortlichkeiten des Projektmanagers erfordern die Beherrschung verschiedener Fähigkeiten und Ansätze zur Durchführung eines Projekts, wie z. B. Blockchain, Lean Six Sigma usw. Kommen wir nun zu den Fähigkeiten, die für einen Projektmanager erforderlich sind.

Projektmanager-Fähigkeiten

1. Technische Fähigkeiten

Hier sind die technischen Fähigkeiten, die Projektmanager besitzen sollten:

• Planung und Prognose
• HTML
• Softwarearchitektur
• Computational Fluid Dynamics
• Maschinelles Lernen
• IT-Sicherheit und Infrastruktur
• Risikomanagement
• Budgetierung
• Eingebettet/Echtzeit/RTOS
• Verfolgung und Überwachung
• Datenvisualisierung
• Datenanalyse
• Projektmanagement-Methoden
• Sitzungserleichterung
• Fachkenntnisse
• Projektmanagement-Software

2. Nicht-technische Fähigkeiten

Hier sind die Soft Skills, die in Projektmanager aufgenommen werden sollten:

• Führung
• Kommunikation
• Zusammenarbeit
• Zeiteinteilung
• Organisation
• Probleme lösen
• Anpassungsfähigkeit

Projektmanager vs. Programmmanager vs. Portfoliomanager

Sowohl das Programm- als auch das Portfoliomanagement fallen unter den Überbegriff Projektmanagement. Der Zweck all dieser drei Profile ist ähnlich, aber ihre Ausführung unterscheidet sie. Die Rolle des Projektmanagers wurde bereits zuvor beschrieben. Schauen wir uns nun die anderen beiden an, um die Unterschiede zu verstehen.

• Programmmanagement : Dieses Profil behandelt Projekte, um das Ziel des Kunden zu erreichen.Alle Projekte sind miteinander verknüpft, sodass es unmöglich wäre, den Meilenstein zu erreichen, wenn eines der Projekte fehlen würde. Programmmanager arbeiten mit anderen Teams zusammen, um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen.
• Portfoliomanagement : Dieses Profil kümmert sich um alle Programme, Projekte und operativen Arbeiten, um sicherzustellen, dass sie mit dem Hauptziel übereinstimmen.Die Manager müssen verschiedene Projekte für eine ausgewogene Umsetzung identifizieren, priorisieren, bewerten, autorisieren und ausbalancieren.

Gehaltsverteilung von Projektmanagern in den Vereinigten Staaten

Die Jahresgehälter des Projektmanagers können je nach Fähigkeiten, Erfahrung, Arbeitsort und Unternehmen variieren. Das durchschnittliche Jahresgehalt von Projektmanagern in den USA wird auf rund 91.124 US-Dollar pro Jahr geschätzt. Werfen wir einen Blick auf verschiedene Faktoren, die die Gehaltszahlen von Projektmanagern beeinflussen.

Basierend auf Erfahrung

Projektmanager mit mehr als zehn Jahren Erfahrung erhalten in den USA ein Durchschnittsgehalt von 86.743 $ , während diejenigen mit weniger als einem Jahr Erfahrung etwa 80.765 $ verdienen können . Das Paket wird wahrscheinlich je nach den Unternehmen, mit denen Sie zusammenarbeiten, zunehmen.

Basierend auf Unternehmen

Hier sind die Unternehmen , die Projektmanagern in den USA gute Pakete anbieten:

*Diese Gehaltspakete basieren auf der Anzahl Ihrer Erfahrungen im Projektmanagement.

Basierend auf Standort

Verschiedene Staaten oder Orte haben unterschiedliche Gehaltspakete für Projektmanager. Hier ist eine Liste einiger Staaten mit dem durchschnittlichen Jahresgehalt von Projektmanagern:-

Zukünftiger Umfang

Angesichts der wachsenden Nachfrage nach talentiertem Projektmanagement-Personal werden Projektmanager außergewöhnliche Möglichkeiten in weltweit bekannten Organisationen genießen. Wenn Sie darüber hinaus eine gute Anzahl von Jahren Erfahrung in dem entsprechenden Bereich sammeln, haben Sie hervorragende Karrierechancen. Hier sind alle Gründe, warum der zukünftige Umfang des Projektmanagements rosig erscheint.

• Laut dem US Bureau of Labor Statistics wird die Rolle von Computer- und Informationssystemmanagern von 2020 bis 2030 um 11 % zunehmen – einer der Bereiche für Projektmanager.
• Die Rolle des Projektmanagements umfasst eine Vielzahl von Branchen wie Marketing, Werbung, IT, Finanzen, Gesundheitswesen, Fertigung, E-Commerce und IT, die ein schnelles Wachstum verzeichnen.
• Das Durchschnittsgehalt von IT-Projektmanagern ist hoch – 159.010 US-Dollar im Jahr 2021 und wird voraussichtlich noch weiter steigen!

Projektmanager: Arbeitsmöglichkeiten

Die Rollen und Verantwortlichkeiten des Projektmanagers stimmen mit anderen Jobprofilen überein, die Sie interessieren könnten. Einige von ihnen werden im Folgenden erwähnt:

• Project Management Office Manager (PMO-Manager): Sie führen Meetings mit anderen Projektmanagern, Kunden, dem CEO des Unternehmens durch und gelten als Leiter verschiedener Projekte.
  Durchschnittliches Gehalt = 139.490 $ .
• Teamleiter: Sie sind für die Ausführung, Wartung und Verwaltung von Projekten verantwortlich.Sie arbeiten jederzeit mit ihren Teammitgliedern zusammen.
  Durchschnittliches Gehalt = 50.322 $ .
• Projektqualitäts- und Leistungsmanager: Sie stellen die Qualität und Leistung von Managern sicher.Sie sind die Schlüsselperson für die Entscheidungsfindung.
  Durchschnittliches Gehalt = 124.370 $ .
• Retail Manager: Sie sind das Bindeglied zwischen Käufern und Verkäufern.Sie sichern den maximalen Gewinn für beide Parteien.
  Durchschnittliches Gehalt = 51.128 $ .
• Betriebsleiter: Sie beaufsichtigen die Geschäftsaktivitäten im Zusammenhang mit Regierungsbehörden, NGOs usw. Sie stellen Mitarbeiter für das Unternehmen ein, beaufsichtigen und schulen sie.
  Durchschnittliches Gehalt = 69.098 $ .
• Bauleiter: Sie verwenden spezielle Techniken, um die Rolle der Projektleiter zu überwachen.Dieses Profil erfordert gute technische Kenntnisse der entsprechenden Domäne.

Durchschnittsgehalt = 83.639 $

Füllen Sie Ihren Lebenslauf mit upGrad auf

Aufstrebende Projektmanager, die ihren Lebenslauf verbessern oder ihre Fähigkeiten verbessern möchten, können sich für den postgraduierten Zertifikatskurs in Produktmanagement von upGrad entscheiden , der von San Franciscos führendem Institut, der Golden Gate University, angeboten wird.

Der Kurs umfasst ein detailliertes Curriculum, das unter anderem Themen wie Projektrisikomanagement, agiles Management, digitale Transformation und Projektplanung und -steuerung enthält, um die Lernenden mit gefragten Konzepten vertraut zu machen. Das Programm wurde speziell entwickelt, um Berufstätige dabei zu unterstützen, sich weiterzubilden und bessere Möglichkeiten in ihren jeweiligen Bereichen zu erhalten.

Abschluss

Das Projektmanagement gewinnt weltweit langsam an Bedeutung, nachdem es dazu beigetragen hat, jedes Projekt zum Erfolg zu führen. Projektmanager werden in fast jedem Unternehmen benötigt und machen es damit zu einer der flexibelsten Karrieremöglichkeiten. Projektmanager erhalten in den USA auch ein hohes Gehaltspaket, was es zu einem der besten Berufe macht, auf die man in der kommenden Zukunft achten sollte!