So schreiben Sie eine Zusammenfassung für den Lebenslauf: Mit Beispielen erklärt

Veröffentlicht: 2022-11-12

Ein Lebenslauf ist ein leistungsstarkes Werkzeug bei Ihrer Jobsuche, da er Ihre Berufserfahrung, Fähigkeiten und Ausbildung, Bildungsabschlüsse und beruflichen Leistungen aufführt. Der Begriff „Lebenslauf“ kommt aus dem Französischen und bedeutet „Zusammenfassung“, und das zu Recht. Ein Lebenslauf fasst Ihre Fähigkeiten, Qualifikationen und Leistungen für Ihren zukünftigen Arbeitgeber zusammen. Es informiert auch potenzielle Arbeitgeber über Ihr Karriereziel und den Wert, den Sie ihrem Unternehmen bringen können, wenn Sie eingestellt werden.

Die Zusammenfassung für einen Lebenslauf ist etwas, das Arbeitssuchende oft in Eile vernachlässigen, um ihre Fähigkeiten, Qualifikationen und beruflichen Heldentaten hervorzuheben. Wenn sie jedoch sorgfältig geschrieben ist, kann die Zusammenfassung als wirkungsvolle Einführung in Ihren Lebenslauf dienen.

Also, was ist eine Zusammenfassung des Lebenslaufs und wie schreibt man eine? Lesen Sie weiter, um es herauszufinden!

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Inhaltsverzeichnis

Was ist eine Zusammenfassung für einen Lebenslauf?

Eine Zusammenfassung des Lebenslaufs, auch bekannt als zusammenfassende Erklärung oder berufliche Zusammenfassung für einen Lebenslauf, ist ein kurzer Absatz am Anfang eines Lebenslaufs, der die wertvollsten beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen eines Arbeitssuchenden darstellt.

Die Zusammenfassung ist idealerweise ein bis zwei Sätze lang und gibt Arbeitgebern einen Einblick in das Fachwissen der Bewerber, bevor sie sich mit ihren Lebensläufen befassen. Personalchefs müssen sich mit Hunderten von Lebensläufen auseinandersetzen, und ein wirkungsvoller Abschnitt mit Zusammenfassungen kann Ihren Lebenslauf hervorheben.

Warum brauchen Sie eine professionelle Zusammenfassung für einen Lebenslauf?

Bevor wir uns einige Beispiele für Lebenslaufzusammenfassungen ansehen , sollten Sie die Vorteile einer Zusammenfassung des Lebenslaufs verstehen und wissen, warum wir sie brauchen.

  • Es hilft Ihrem Lebenslauf, sich abzuheben

Personalchefs lesen sich Hunderte von Lebensläufen durch und überfliegen oft jeden einzelnen. Daher ist es wahrscheinlicher, dass eine prägnante zusammenfassende Aussage am Anfang des Lebenslaufs die Aufmerksamkeit des Personalvermittlers auf sich zieht.

  • Es reduziert die Komplexität Ihres Lebenslaufs

Wenn Sie über umfangreiche Berufserfahrungen und Fähigkeiten verfügen, wird der Versuch, sie alle in Ihren Lebenslauf zu integrieren, das Dokument für Personalvermittler zu komplex machen. Ein zusammenfassender Abschnitt hilft, die Komplexität auf die relevantesten und wertvollsten Punkte zu reduzieren und es einfach zu machen.

  • Es adressiert relevante Keywords

Eine Zusammenfassung des Lebenslaufs ist der effektivste Weg, um Schlüsselwörter zu adressieren, die in einer Stellenausschreibung angegeben sind. Achten Sie auf Abschnitte wie „Erfahrung“, „Anforderungen“ und „Bildung“, um zu entscheiden, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen in Ihrer Zusammenfassung des Lebenslaufs enthalten sein sollen.

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So schreiben Sie eine professionelle Zusammenfassung für einen Lebenslauf

Das Nachdenken über Ihre relevanten beruflichen Leistungen und Fähigkeiten ist der erste Schritt zur Erstellung einer effektiven Zusammenfassung des Lebenslaufs.

Hier sind einige Tipps für die Entwicklung einer aussagekräftigen Zusammenfassung für Ihren Lebenslauf:

  • Berücksichtigen Sie Ihre Stärken, Leistungen und Erfahrungen, die für Sie einzigartig sind. Es kann Soft Skills, technische Fähigkeiten, Zertifizierungen, Auszeichnungen und andere berufliche Errungenschaften umfassen.
  • Bestimmen Sie anhand der Stellenbeschreibung, welchen Wert Sie für das Unternehmen einbringen können. Überprüfen Sie Stellenbeschreibungen für Stellen, die Sie interessieren, und achten Sie auf die Stellenanforderungen, die Ihren Qualifikationen entsprechen.
  • Fügen Sie relevante Schlüsselwörter in Ihre Zusammenfassung des Lebenslaufs ein. Lebenslauf-Keywords beziehen sich in der Regel auf Hard Skills und Berufsbezeichnungen, die in Stellenausschreibungen aufgeführt sind. Beispiele für Lebenslauf-Keywords sind „Content-Marketing“, „Budgetbewertung“, „demografische Forschung“, „Personalwesen“ und „Finanzplanung“.
  • Fassen Sie in ein bis zwei Sätzen eine Zusammenfassung zusammen und stellen Sie kurz Ihre Fähigkeiten vor. Verwenden Sie die aktive Stimme, beginnen Sie Ihre Zusammenfassung des Lebenslaufs mit einem überzeugenden Adjektiv für sich selbst und fügen Sie Aktionsverben hinzu, um Ihre Erfahrung zu beschreiben.

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Sehen Sie sich dieses Beispiel für eine Zusammenfassung des Lebenslaufs an:

„Kreativer und motivierter Content-Manager mit über fünf Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Verwaltung von Web- und Social-Media-Inhalten für Top-Marken.“

Beispiele für Zusammenfassungen von Lebensläufen

Hier sind einige Beispiele für Zusammenfassungen von Lebensläufen , die Sie als Richtlinie verwenden können, wenn Sie Ihren eigenen erstellen:

  1. Hochkreativer, selbstmotivierter und vielseitig talentierter Grafikdesigner mit mehr als 10 Jahren Erfahrung in Printdesign, Multimedia und Marketing. Außergewöhnliche kooperative und zwischenmenschliche Fähigkeiten; dynamischer Teamplayer mit ausgeprägten mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten.“
  2. Branchenweit anerkannte Führungskraft im General Management (P&L) mit über 15 Jahren Erfahrung in der Arbeit für führende Technologieunternehmen in den Bereichen Sicherheit, Kernnetzwerke und drahtlose Infrastruktur.“
  3. Organisierte und künstlerische Kosmetikerin mit mehr als 5 Jahren Erfahrung, die personalisierte Erfahrungen anbietet. Lebt davon, Dienstleistungen zur Haut- und Schönheitsverbesserung anzubieten, Gewinne mit sorgfältig umgesetzten Strategien zu steigern und einzigartige Kundenerlebnisse zu schaffen.“
  4. Vertriebs- und Marketingprofi mit 10 Jahren Erfahrung in den Bereichen Digital- und Printmarketing, Account Management, Projektmanagement und Beziehungsaufbau. Erfahrung in der Auswahl, Planung, Förderung und Durchführung von Projekten.“

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Zusammenfassung des Lebenslaufs vs. Zielsetzung: Was ist der Unterschied?

Eine objektive Lebenslauferklärung ist wie eine einleitende Erklärung, die die Bedürfnisse und zukünftigen Ziele des Bewerbers angibt, ohne Fähigkeiten, Erfahrungen oder Leistungen zu erwähnen. Hier ist ein Beispiel:

„Lebenslaufziel: Einen Job als SEO-Manager bei einem angesehenen Technologieunternehmen zu bekommen.“

Lebenslauf objektive Aussagen sind obsolet geworden, da sie Platz einnehmen, ohne den Lebenslauf aufzuwerten.

Im Gegenteil, eine Zusammenfassung des Lebenslaufs hebt die einzigartigen Fähigkeiten und Leistungen des Arbeitssuchenden hervor, die sich speziell auf die Stelle beziehen. Im Gegensatz zu einer objektiven Aussage über den Lebenslauf informiert eine Zusammenfassung des Lebenslaufs den Personalvermittler über die Fähigkeiten des Arbeitssuchenden und den Wert, den sie dem Unternehmen hinzufügen können.

Zusammenfassende Lebensläufe enthalten oft quantifizierbare Metriken, um die Expertise des Arbeitssuchenden in einem bestimmten Bereich zu untermauern. Hier ist ein Beispiel für eine Zusammenfassung des Lebenslaufs für die Position des SEO-Managers:

„Erfahrener SEO-Spezialist mit über zehn Jahren Erfahrung im digitalen Marketing. Habe den organischen Suchverkehr in den letzten fünf Jahren um 24 % (YoY) gesteigert.“

Wann sollten Sie eine professionelle Zusammenfassung für einen Lebenslauf verwenden?

Eine professionelle Zusammenfassung für einen Lebenslauf ist ideal für Arbeitssuchende mit mehr als drei Jahren Berufserfahrung im selben Bereich und die im selben Bereich weitermachen möchten. Die in diesen Jahren erzielten Errungenschaften reichen aus, um eine wirkungsvolle und effektive zusammenfassende Erklärung zu erstellen.

Im Gegenteil, Lebenslauf-Zusammenfassungen sind möglicherweise nicht die beste Option für Arbeitssuchende mit weniger als drei Jahren Erfahrung oder erheblichen Lücken in ihren Lebensläufen, wie z. B. Berufswechsler oder frischgebackene Absolventen. Stattdessen könnten sie sich mehr auf den Hauptteil des Lebenslaufs konzentrieren, anstatt eine Zusammenfassung zu schreiben, die keinen Mehrwert bringt.

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Fazit

Die Zusammenfassung ist das erste, was einem Personalvermittler auffällt, wenn er einen Lebenslauf überfliegt. Kurz und präzise, ​​das Hauptziel einer Zusammenfassung des Lebenslaufs besteht darin, Ihre wichtigsten beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben, die Sie von der Masse abheben. Gehen Sie also diese Tipps und Beispiele für Zusammenfassungen von Lebensläufen durch und erstellen Sie eine hervorragende Bewerbung!

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Warum brauche ich einen Lebenslauf?

Ziel eines Lebenslaufs ist es, einen kurzen Überblick über Ihre beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen zu geben und Ihre Fähigkeiten für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, zu demonstrieren.

Was ist der Unterschied zwischen einem Lebenslauf und einem Curriculum Vitae?

Ein Lebenslauf ist ein kurzes, in der Regel einseitiges Dokument, das sich auf die Arbeitserfahrung und die Fähigkeiten konzentriert, die für Bewerbungen erforderlich sind. Im Gegensatz dazu ist ein Curriculum Vitae (CV) ein akademischer Lebenslauf für Lehr- und Forschungstätigkeiten an Hochschulen/Universitäten. Ein Lebenslauf ist relativ lang, da er eine ausführlichere Beschreibung der eigenen Qualifikationen, vorgelegten Arbeiten, Veröffentlichungen usw. enthält.

Was ist eine Zusammenfassung des Lebenslaufs?

Eine Zusammenfassung des Lebenslaufs ist ein kurzer Absatz am Anfang eines Lebenslaufs, der die wertvollsten beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen eines Arbeitssuchenden präsentiert. Es ist in der Regel ein bis zwei Sätze lang und hebt die relevantesten Kompetenzen des Bewerbers hervor.