كيف تكتب أهداف SMART؟ [مع أمثلة]

دائمًا ما يكون تحديد الأهداف والالتزام بها مهمة صعبة. ولكن هل تساءلت يومًا ما إذا كانت المشكلة تتعلق بـ "تحديد الأهداف" أو "الالتزام بها"؟ حسنًا ، إذا تأملت في الأمر ، ستدرك أننا في نهاية المطاف نضع أهدافًا غير واقعية ومجردة وحتى مزعجة لأنفسنا في كثير من الأحيان. لذلك ، يجب أن تكون الفكرة هي التراجع والعمل على إستراتيجية تحديد الأهداف الخاصة بك.

بادئ ذي بدء ، سيكون من الجيد استكشاف استراتيجية تحديد أهداف SMART لإنشاء أهداف SMART فعلية . في هذا السياق ، تعد أهداف SMART اختصارًا لأهداف محددة وقابلة للقياس وقابلة للتحقيق وذات صلة وفي الوقت المناسب. ستساعدك معرفة كيفية كتابة أهداف SMART على البقاء على المسار الصحيح والتأكد من أنه يمكنك الوصول إلى الأهداف التي حددتها لنفسك.

ما هي أهداف SMART؟

أهداف SMART هي طريقة لتحديد أهداف محددة وقابلة للقياس وقابلة للتحقيق وذات صلة وفي الوقت المناسب. يعد استخدام طريقة تحديد الأهداف هذه ضروريًا لضمان قدرتك على الوصول إلى أهدافك في الوقت المحدد دون إجهاد نفسك كثيرًا أو الشعور باستمرار بأنك لم تفعل ما يكفي لتحقيق هدفك. أهداف SMART عملية المنحى ، مما يعني أن لها هدفًا واضحًا ، وأنت تعرف الخطوات التي يجب اتخاذها للوصول إليها. مع هذا النهج ، يصبح من السهل أيضًا البقاء على المسار الصحيح وإلقاء نظرة عامة على أهدافك وكيف تتصرف فيما يتعلق بها.

يجني المرشحون الذين يختارون دورات القيادة والإدارة فوائد تعلم أهداف SMART ، مما يمكنهم من التصميم والعمل نحو أقصى قدر من الكفاءة مع هيكل هدف SMART الصحيح. دعونا نلقي نظرة على الفوائد التي تتمتع بها مجموعة تحديد الأهداف من المعايير نحو تحقيق الأهداف.

فوائد أهداف SMART

دعنا نستكشف بعض الفوائد المهمة لتحديد أهداف SMART.

• أهداف SMART عملية المنحى وتساعدك على البقاء على المسار الصحيح.
• من خلال تحديد أهداف SMART ، يكون لديك أهداف واضحة وقابلة للقياس يمكنك العمل من أجلها. هذا يجعل من السهل الحفاظ على تركيزك وتحفيزك للوصول إلى أهدافك في الوقت المناسب.
• تساعد أهداف SMART في الحفاظ على تنظيمك. عندما يكون لديك أهداف محددة ، فمن الأسهل التخطيط للخطوات التي تحتاج إلى اتخاذها للوصول إليها. يساعد ذلك في منع التسويف ويضمن لك البقاء على المسار الصحيح.
• يمكن أن تحفزك أهداف SMART. عندما يكون لديك أهداف وخطة واضحة لتحقيقها ، فقد يكون من الأسهل أن تظل متحمسًا وتستمر في العمل حتى عندما يصبح الأمر صعبًا.

مكونات أهداف SMART

الآن بعد أن عرفت فوائد أهداف SMART ، دعنا نتوسع في مكونات أهداف SMART ونفهم ما تنطوي عليه.

• محدد: أيًا كان الهدف الذي حددته ، يجب ألا يكون غامضًا بأي حال من الأحوال.يجب أن يكون هدفك هو تحديد أهداف محددة بوضوح ومحددة في طبيعتها. لذلك ، قد يكون من الجيد تقسيم الأهداف الكبيرة إلى أهداف أصغر وواضحة والبدء بمعالجتها.
• قابلة للقياس: لمعرفة المدى الذي وصلت إليه ، يجب تحديد أهدافك بشكل قابل للقياس.في حالة عدم وجود هذا ، ستضيع وتشعر بالارتباك بشأن تقدمك نحو الهدف المذكور.
• قابلة للتحقيق: يجب أن يكون الهدف واقعيًا وقابل للتحقيق.هذا يعني أن الهدف يجب أن يكون شيئًا لديك الموارد والمهارات لتحقيقه.
• ذو صلة: يجب أن يكون هدفك ذا صلة بالصورة الكبيرة التي تحدث في حياتك أو في مكان العمل (أو في الأكاديميين ، بغض النظر عن سياق هدفك).بدون صلة بالموضوع ، يكون من الأسهل أن يتم تهميشك ولا تشعر بالحافز للعمل نحو الهدف.
• في الوقت المناسب: يجب أن يكون للهدف جدول زمني محدد جيدًا.يجب أن يكون لديك إطار زمني محدد ترغب في خلاله في تحقيق هدفك المحدد.

هذه المكونات مهمة في الاعتبار عند تحديد هدف لأنها تساعد على ضمان أنك تضع أهدافًا واقعية وقابلة للتحقيق.

أمثلة على أهداف SMART

دعنا نلقي نظرة على بعض أمثلة أهداف SMART حتى تتمكن من الحصول على فهم أفضل لكيفية استخدام إطار تحديد الأهداف هذا.

• محدد: أرغب في زيادة حركة المرور على موقع الويب بنسبة 25٪ في الأشهر الثلاثة المقبلة.
• قابلة للقياس: سأتتبع حركة المرور على موقع الويب الخاص بي باستخدام Google Analytics.
• قابل للتحقيق: سأستخدم تحسين محركات البحث وتسويق المحتوى ووسائل التواصل الاجتماعي لزيادة حركة المرور على موقع الويب الخاص بي.
• ذات صلة: ستساعدني زيادة حركة المرور على موقع الويب الخاص بي في الوصول إلى هدفي العام المتمثل في زيادة تواجدي عبر الإنترنت.
• في الوقت المناسب: سأصل إلى هدفي في غضون ثلاثة أشهر.

هذه مجرد أمثلة قليلة لأهداف SMART التي ينفذها خبراء الصناعة لتحسين سير العمل عبر جميع المجالات.

تعلم دورات الإدارة من أفضل الجامعات في العالم. احصل على درجة الماجستير أو برنامج PGP التنفيذي أو برامج الشهادات المتقدمة لتسريع مسار حياتك المهنية.

دليل خطوة بخطوة لكتابة أهداف SMART

الآن بعد أن أصبح لديك فهم أفضل لمكونات أهداف SMART ، فلنلقِ نظرة على دليل خطوة بخطوة لكتابة أهداف SMART.

• تحليل أهدافك - قبل أن تتمكن من تحديد هدف SMART ، يجب أن يكون لديك هدف وغرض واضح.
• قسّم الأهداف إلى خطوات قابلة للتحقيق - يمكّنك تقسيم الأهداف إلى أشكال قابلة للاستهلاك من معالجتها دون إرهاق نفسك بالعمل.
• تحديد أهدافك - من خلال تحديد أهداف فرعية محددة من الأهداف العامة الأكبر ، سوف تقسم مشكلة أكثر أهمية إلى مشاكل بسيطة يسهل حلها مع الحفاظ على أهدافك واضحة وسهلة الفهم. يجب أن تكون هذه الأهداف ذات صلة بسياقك العام ويمكن تحقيقها ، بالنظر إلى المهارات والموارد والوقت المتاح لك.
• قياس أهدافك - ترقب أداءك اليومي فيما يتعلق بالهدف الذي حددته. من الناحية المثالية ، يجب أن يتضمن تأطيرك للأهداف كيفية قياس تقدمك نحو الهدف.

نصائح لتحديد الأهداف SMART

الآن بعد أن فهمت بشكل أفضل كيفية كتابة أهداف SMART ، فلنلقِ نظرة على بعض النصائح لمساعدتك على البقاء على المسار الصحيح.

• ضع أهدافًا عملية: العمل على أهداف عملية وواقعية أسهل وأكثر تركيزًا ويساعدك على بناء ثقة أقوى بالنفس.
• التقسيم إلى شكل استهلاكي: تقسيم الأهداف إلى شكل استهلاكي يزيل الضغط لتحقيقها كلها مرة واحدة ، مما يؤدي إلى تقليل التناقضات وتحقيق نتائج أفضل.
• تتبع تقدمك: يساعدك تتبع تقدمك على تقييم إنتاجيتك لتحسينها على المدى الطويل.
• كافئ نفسك: يمكن أن تساعد مكافأة نفسك عندما تصل إلى هدف ما في إبقائك متحمسًا وعلى المسار الصحيح ، مما يحفزك بشكل أكبر على تولي المهام الصعبة.

اكتشف دورات الإدارة الشعبية لدينا

أخطاء أهداف SMART الشائعة

إذا كنت قد بدأت للتو في استكشاف نهج SMART لتحديد الأهداف ، فإليك بعض الأشياء التي يجب عليك الابتعاد عنها للحفاظ على أهدافك SMART حقًا:

• وضع الكثير من الأهداف
• عدم تحديد جدول زمني
• ألا تكون محددًا بدرجة كافية أو غامضًا تمامًا
• عدم تتبع تقدمك
• تحديد أهداف غير واقعية

من خلال تجنب هذه الأخطاء الشائعة ، يمكنك التأكد من وضع أهداف SMART واقعية وقابلة للتحقيق.

كيفية تتبع وقياس أهداف SMART

بمجرد تحديد أهداف SMART الخاصة بك ، من المهم تتبع وقياس تقدمك. سيساعد هذا في ضمان قدرتك على البقاء على المسار الصحيح والوصول إلى أهدافك في الوقت المحدد. هناك عدة طرق يمكنك من خلالها تتبع وقياس أهداف SMART الخاصة بك.

• إنشاء جدول زمني: خطط لخطواتك نحو تحقيق أي هدف حددته لنفسك وإنشاء جدول زمني تقريبي للإجراءات التي تحتاج إلى اتخاذها لتحقيق الهدف.
• تحديد المعالم: بصرف النظر عن قياس التقدم اليومي من خلال إنشاء جدول زمني ، يمكنك أيضًا تعيين المعالم بعد جزء كبير من العمل نحو هدفك.بهذه الطريقة ، سيكون لديك أيضًا عرض صورة كبيرة لمكانك ، اعتمادًا على وجهتك النهائية.
• ضبط التذكيرات: سيساعد إعداد التذكيرات لنفسك على ضمان البقاء على المسار الصحيح وعدم الانجراف في جميع أنواع الضوضاء من حولنا.تعمل التذكيرات الصادقة في الوقت المناسب على إحداث العجائب لإعادتك إلى المسار الصحيح وتساعدك على التركيز على عملك (الهدف).

خاتمة

في الختام ، يعد تحديد أهداف SMART طريقة رائعة للبقاء على المسار الصحيح والتأكد من قدرتك على الوصول إلى أهدافك في الوقت المحدد. ستساعد معرفة كيفية كتابة أهداف SMART على ضمان قدرتك على تحديد أهداف واقعية وقابلة للتحقيق. من الضروري استخدام مكونات أهداف SMART ، مثل أن تكون محددة وقابلة للقياس ويمكن تحقيقها وذات صلة وفي الوقت المناسب.

عندما تفهم أهدافك وتحصل على كتابتها في إطار عمل SMART ، ستدرك أنك تؤدي أداءً أفضل في وظيفتك اليومية لأن لديك أقصى درجات الوضوح. سيكون هذا الوضوح مناسبًا إذا كنت تبحث عن وظيفة في إدارة الأعمال. في upGrad ، نتفهم أهمية تحديد الأهداف بشكل مناسب وتتبعها وغرسها باستخدام دوراتنا التدريبية أيضًا.

أحد هذه الدورات هو ماجستير إدارة الأعمال المقدم بالتعاون مع جامعة جولدن جيت. توفر لك هذه الدورة التي تبلغ مدتها 15 شهرًا جوًا تعليميًا غامرًا.

تحقق من الدورة وسجّل نفسك قريبًا!